Ihre Innung informiert - Tischlerinfo.com
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<strong>Ihre</strong> <strong>Innung</strong> <strong>informiert</strong><br />
Eine Serviceleistung der<br />
Landesinnung OÖ der Tischler und<br />
Holzgestaltenden Gewerbe<br />
für ihre Mitglieder<br />
Info 108-2/2012 (Mai) - Mag. Eck/mo<br />
Folge-Nr. 11<br />
Aktuelles - Landesinnung OÖ-Tischler & Holzgestaltenden Gewerbe:<br />
1. Landeslehrlingswettbewerb - 27.04.2013 - Rückblick<br />
2. Kollektivvertragsverhandlungen 2013<br />
3. Erlass - Störzulage Montagetischler<br />
4. OÖ-Handwerkspreise 2013<br />
5. Zukunftsletter - April 2013<br />
6. Jubilare-Ehrungen 2013<br />
7. Handbuch für das Tischlergewerbe 2014<br />
8. Messe Jugend & Beruf 2013 - Wir nehmen Lehrlinge auf<br />
9. Mehrwertsteuersenkung<br />
10. Lassen Sie sich auszeichnen<br />
Veranstaltungshinweise - weitere Anlagen:<br />
a) Mustertext einer Anrechnungsklausel<br />
b) Erlass betreffend Störzulage vom 20.12.2012<br />
c) MaturaPlus - In 3 Jahren zum(r) TischlermeisterIn<br />
d) Antwortfax: Messe Jugend & Beruf - Wir nehmen Lehrlinge auf<br />
e) Antwortfax: Tischlerhandbuch 2014<br />
f) Jubilare-Ehrungen 2013<br />
g) WIFI-UAK-Stolpersteine im Arbeitsrecht<br />
h) Kundeninsolvenz - Wie handeln Sie richtig!<br />
Zukunftsletter April 2012<br />
WKOÖ Gewerbe-Finanzcheck<br />
Gerhard Spitzbart Mag. Bernhard Eckmayr<br />
Landesinnungsmeister <strong>Innung</strong>sgeschäftsführer<br />
<strong>Innung</strong> <strong>informiert</strong>: Medieninhaber, Herausgeber: WKO Oberösterreich, Sparte Gewerbe und Handwerk<br />
Redaktion: Landesinnung OÖ der Tischler und Holzgestaltenden Gewerbe<br />
Hessenplatz 3 | A-4020 Linz | T 05-90909-4172 | F 05-90909-4179 | E gewerbe7@wkooe.at | http://www.tischlerinfo.<strong>com</strong><br />
Druck: Eigenvervielfältigung<br />
Info 108-2/2013 Seite 1 http://www.tischlerinfo.<strong>com</strong>
1. Landeslehrlingswettbewerb - 27. April 2013 - Rückblick<br />
OÖ beste Tischlerlehrlinge<br />
Beim Landeslehrlingswettbewerb der Tischler,<br />
der am 27. April 2013 im WIFI-Linz durchgeführt<br />
wurde, konnte Christian Buchegger,<br />
Lehrbetrieb SFK Tischler GmbH, Kirchham, den<br />
ersten Platz im 3. Lehrjahr für sich entscheiden.<br />
Platz 2 im 3. Lehrjahr ging an Andreas<br />
Gadermaier, Eberschwang, vom Lehrbetrieb<br />
Andreas Lederbauer, Eberschwang, und den<br />
dritten Platz im 3. Lehrjahr erreichte Matthias<br />
Redl, Bärnkopf, Lehrbetrieb Anrei Reisinger<br />
GmbH, Pabneukirchen.<br />
Im 2. Lehrjahr erreichte den 1. Platz Alexander<br />
Redl aus Bärnkopf, Lehrbetrieb Anrei<br />
Reisinger GmbH, Pabneukirchen und<br />
im 1. Lehrjahr siegte Martin Spiegl, Königswiesen,<br />
Lehrbetrieb Martin Obereder, Königswiesen.<br />
Unter der Gesamtorganisation von Landeslehrlingswart<br />
Andreas Baumgartner hatten 36<br />
Tischlerlehrlinge ihr fachliches Können in einem<br />
praktischen und einem theoretischen Teil<br />
zu bestätigen. Im praktischen Teil waren im 1.<br />
Lehrjahr ein Gestell, im 2. Lehrjahr ein Schubladenkorpus<br />
und im 3. Lehrjahr ein Korpus mit<br />
Tür zu fertigen. Im theoretischen Teil mussten<br />
Holzmuster erkannt werden.<br />
Die Lehrlinge aus dem Bezirk Gmunden errangen<br />
die höchste Punkteanzahl und holten damit<br />
die Wertung in ihren Bezirk.<br />
Im Rahmen der Siegerehrung zeigten sich Landesinnungsmeister<br />
Gerhard Spitzbart und Bundeslehrlingswart<br />
und LIM-Stv. Alois Kitzberger<br />
sowie Landeslehrlingswart Andreas Baumgartner<br />
beeindruckt vom hohen fachlichen<br />
Können des Berufsnachwuchses. Das große Engagement<br />
der ausbildenden Lehrbetriebe und<br />
die gute Zusammenarbeit mit der Berufsschule<br />
und den Lehrlingswarten in den Bezirken wurden<br />
gelobt. Ein großer Dank gilt den Sponsoren<br />
für die Unterstützung des Wettbewerbes mit<br />
Sachpreisen.<br />
Bezirkswertung:<br />
Rang 1 Bezirk Gmunden<br />
Rang 2 Bezirk Wels<br />
Rang 3 Bezirk Ried<br />
Christian Buchegger<br />
Alexander Redl<br />
Martin Spiegl<br />
Info 108-2/2013 Seite 2 http://www.tischlerinfo.<strong>com</strong>
Das Ergebnis:<br />
1. Lehrjahr<br />
Rang 1:<br />
Martin Spiegl, Königswiesen<br />
Lehrbetrieb Martin Obereder, Königswiesen<br />
Rang 2:<br />
Sigfried Moshammer, Marchtrenk<br />
Lehrbetrieb Silber Fensterbau , Mistlbach<br />
Rang 3:<br />
Marco Sturmberger, Schiedlberg<br />
Lehrbetrieb Franz Kaiblinger, Schiedlberg<br />
2. Lehrjahr<br />
Rang 1:<br />
Alexander Redl, Gutenbrunn<br />
Lehrbetrieb Anrei Reisinger , Pabneukirchen<br />
Rang 2:<br />
Thomas Hauzeneder, Gunskirchen<br />
Lehrbetrieb Alois Sammer, Pichl<br />
Rang 3:<br />
Felix Sparber, Scharnstein<br />
Lehrbetrieb Feichtinger GmbH, Scharnstein<br />
3. Lehrjahr<br />
Rang 1:<br />
Christian Buchegger, Vorchdorf<br />
Lehrbetrieb SFK Tischler GmbH, Kirchham<br />
Rang 2:<br />
Andreas Gadermaier, Eberschwang<br />
Lehrbetrieb Andreas Lederbauer, Eberschwang<br />
Rang 3:<br />
Matthias Redl, Bärnkopf<br />
Lehrbetrieb Anrei Reisinger, Pabneukirchen<br />
Der 54. Bundeslehrlingswettbewerb findet am<br />
Freitag, 21. Juni und Samstag, 22. Juni 2013<br />
im<br />
Gut Brandlhof in Saalfelden<br />
unter der Gesamtorganisation der Landesinnung<br />
Salzburg der Tischler & Holzgestaltenden<br />
Gewerbe statt.<br />
Info 108-2/2013 Seite 3 http://www.tischlerinfo.<strong>com</strong>
2. Kollektivvertragsverhandlungen<br />
2013<br />
Die Kollektivvertragsverhandlungen vom 16.<br />
April 2013 haben weder zu einem Abschluss<br />
von kollektivvertraglichen Mindestlöhnen<br />
noch von kollektivvertraglichen IST-Löhnen<br />
geführt.<br />
Hintergrund sind die grundlegenden Differenzen,<br />
die in diesem Jahr über die Art des KV-<br />
Abschlusses bestehen. Während die Bundesinnung<br />
- wie bisher - eine dem konjunkturellen<br />
Umfeld angemessene KV-Lohnerhöhung anbot,<br />
beharrten die Verhandlungspartner auf<br />
Gewerkschaftsseite auf einer IST-<br />
Lohnerhöhung. Damit verließ die Gewerkschaft<br />
den bisherigen gemeinsamen Weg einer<br />
KV-Lohnerhöhung auf Sozialpartnerebene<br />
und entsprechende IST-Lohnerhöhung auf betrieblicher<br />
Ebene.<br />
Sollten Unternehmen ihren Dienstnehmern<br />
vor Inkrafttreten eines neuen Kollektivvertrages<br />
Lohnerhöhungen gewähren, empfehlen<br />
wir die beiliegende Anrechnungsklausel unterschreiben<br />
zu lassen - Anlage a).<br />
3. Erlass - Störzulage<br />
Montagetischler<br />
Wir haben Sie in der Vergangenheit über die<br />
OGH-Entscheidung hinsichtlich der Störzulage<br />
betreffend jener Montagetischler, welche keinen<br />
ständigen Arbeitsplatz im Arbeitgeberbetrieb<br />
haben, <strong>informiert</strong>.<br />
Als Anlage b) erhalten Sie den Erlass vom<br />
20.12.2012. Dieser stellt klar, dass eine Störzulage,<br />
wenn diese bezahlt wird, obwohl aufgrund<br />
einer oberstgerichtlichen Entscheidung<br />
kein Anspruch besteht, ab dem 1. Jänner des<br />
zweitfolgenden Kalenderjahres steuerpflichtig<br />
ist. Demnach ergibt sich aufgrund des OGH<br />
-Urteils vom 29. März 2012 betr. Montagetischler<br />
erst eine Steuerpflicht für bezahlte<br />
Reiseaufwandsentschädigungen ab dem<br />
01.01.2014.<br />
Wir möchten in diesem Zusammenhang nochmals<br />
ausdrücklich klarstellen, dass sich die<br />
OGH-Entscheidung nur auf jene Montagetischler<br />
bezieht, welche keinen ständigen Arbeitsplatz<br />
haben und ihre Tätigkeit von ihrer Wohnung<br />
aus antreten. Für alle anderen Montagearbeiten,<br />
welche regelmäßig vom ständigen<br />
Arbeitsplatz angetreten werden, besteht weiterhin<br />
ein Anspruch der Arbeitnehmer auf Bezahlung<br />
der Störzulagen.<br />
4. OÖ-Handwerkpreise 2013<br />
Die OÖ Handwerkspreise zeichnen herausragende<br />
handwerkliche Leistungen aus, die von<br />
OÖ Gewerbe- & Handwerksbetrieben erbracht<br />
werden. Hervorragende Leistungen<br />
gibt es in allen handwerklichen Bereichen.<br />
Diese sollen einer breiten Öffentlichkeit bekanntgemacht<br />
werden, genauso wie die hohe<br />
Qualität, die Innovationskraft und das fachliche<br />
Können der OÖ Gewerbe & Handwerksbetriebe.<br />
Die OÖ Handwerkspreise werden in<br />
4 Kategorien vergeben:<br />
• Bauen, Sanieren, Einrichten & Wohnen<br />
• Lebensmittel, Natur & Gesundheit<br />
• Mode & Lifestyle<br />
• Technik & Design<br />
Einreichschluss: 16. August 2013.<br />
Details: http://www.tischlerinfo.<strong>com</strong>/de/<br />
v e r a n s t a l t u n g e n / v e r a n s t a l t u n g e n /<br />
veranstaltungen/handwerkspreis_2013.html bzw.<br />
bei allfälligen Rückfragen steht Ihnen Frau Verena<br />
Flamm Tel. 05-90909-4122, E-Mail: gewerbe2@<br />
wkooe.at) gerne zur Verfügung.<br />
5. Zukunftsletter - April 2013<br />
Zukunftsweisendes für 2013<br />
und darüber hinaus.<br />
Was wird Trend,<br />
was wird wichtig,<br />
worauf sollten Sie jetzt unbedingt achten?<br />
Dieser Zukunftsletter gibt ausschließlich die<br />
aktuelle Einschätzung des Autors Dr. Eike<br />
Wenzel, Institut für Trend– und Zukunftsforschung<br />
GmbH, wieder.<br />
Info 108-2/2013 Seite 4 http://www.tischlerinfo.<strong>com</strong>
6. Jubilare-Ehrungen 2013<br />
Tischler & Holzgest. Gewerbe<br />
Die Landesinnung OÖ der Tischler & Holzgestaltenden<br />
Gewerbe ehrt auch heuer wieder<br />
im Rahmen der <strong>Innung</strong>stagung am Freitag, 13.<br />
September ihre Mitglieder, die 2013 das<br />
25-/30-/35-/40-/45-jährigen Unternehmerjubiläum<br />
haben. Die Einladung zur Ehrung<br />
und <strong>Innung</strong>stagung mit weiteren Programmpunkten<br />
erhalten Sie rechtzeitig.<br />
Auf Grund des großen organisatorischen<br />
Aufwandes wird die Jubilare-Ehrung nur<br />
mehr für jene Personen vorbereitet, die<br />
anwesend sind und die Auszeichnung persönlich<br />
entgegen nehmen.<br />
In unserem elektronischen Mitgliederverzeichnis<br />
sind grundsätzlich nur aktuelle Daten<br />
von Mitgliedern verfügbar. Als Kriterium für<br />
die Ehrung gilt das „Gründungsdatum“, welches<br />
bei uns als Datum der Ausstellung bzw.<br />
Rechtskraft des (aktuellen) Gewerbescheines<br />
gespeichert ist. Wir haben die Möglichkeit,<br />
ausschließlich dazu eine Mitgliederliste<br />
elektronisch abzufragen. Problematisch ist<br />
dies vor allem dann, wenn im Laufe der Jahre<br />
Änderungen (zB Umwandlung von einem Einzelunternehmen<br />
in eine GmbH) etc. durchgeführt<br />
wurden. In solchen Fällen scheint die<br />
frühere Mitgliedschaft auf der abgefragten<br />
Liste nicht auf und wir können die nötigen<br />
Schritte für die Ehrung anlässlich der <strong>Innung</strong>stagung<br />
nicht einleiten. Aus technischen Gründen<br />
ist keine Meisterjubilare-Ehrung möglich.<br />
Es gibt nunmehr ausschließlich Unternehmerjubilare-Ehrungen.<br />
In der Anlage f) finden Sie eine Liste jeder<br />
Unternehmer, die 2013 geehrt werden.<br />
Wenn Sie nicht in dieser Liste angeführt sind<br />
und 2013 ein Unternehmer-Jubiläum feiern<br />
und eine Ehrung wünschen, geben Sie uns<br />
umgehend bzw. bis spätestens 5. Juli 2013<br />
<strong>Ihre</strong> Firmendaten (Firmenname, Adresse,<br />
Kontaktdaten und Gewerbedaten) und die<br />
Dauer des Bestehens <strong>Ihre</strong>s Unternehmens<br />
(zB 25-jähriges Jubiläum) per E-Mail<br />
(gewerbe7@wkooe.at) oder per Fax (05-90909<br />
-4179) bekannt.<br />
7. Handbuch für das Tischler-<br />
gewerbe 2014<br />
Für die Neuauflage des Tischlerhandbuches<br />
2014 benötigen wir alle aktuellen Firmendaten<br />
bis spätestens 5. Juli 2013, um diese an<br />
den Wirtschaftsverlag weiterzuleiten. Sollten<br />
sich im letzten Jahr:<br />
Änderungen <strong>Ihre</strong>r Kontaktdaten<br />
Telefon, Fax, Mail, Homepage<br />
ergeben haben, ersuchen wir um Bekanntgabe<br />
mit beiliegendem Antwortfax bekannt.<br />
Anderenfalls werden jene Daten verwendet,<br />
die derzeit bei uns vorliegen.<br />
Meldungen, die später bei uns eintreffen,<br />
können im neuen Standesbuch leider nicht<br />
berücksichtigt werden - siehe Anlage e).<br />
8. Messe Jugend & Beruf 2013<br />
Wir nehmen Lehrlinge auf<br />
Bei der Messe Jugend & Beruf vom Mittwoch,<br />
9. bis Samstag, 12. Oktober 2013 nimmt die<br />
Landesinnung der OÖ Tischler wiederum mit<br />
einem eigenen Messestand teil.<br />
Wir bieten einen Arbeitsplatz<br />
für MaturantInnen<br />
im Beruf Tischlereitechnik<br />
MaturaPlus<br />
neue Ausbildung - neue Berufschance<br />
Für junge Menschen - MaturatInnen - mit<br />
handwerklichem Geschick, Interesse am<br />
Werkstoff Holz und Eigeninitiative ist<br />
MaturaPlus eine neue, zukunftsorientierte<br />
Alternative zum „Weiterstudieren“. Mit der<br />
Meisterprüfung erfolgt der qualifizierte Eintritt<br />
in die Selbständigkeit - siehe Anlage c)<br />
An einem eigenen Messestand (voraussichtlich<br />
bei den FH‘s, Unis) sprechen wir Absolventen<br />
allgemeinbildender und berufsbildender<br />
höherer Schulen an.<br />
Wir erstellen eine Liste jener Betriebe, die<br />
beabsichtigen, Lehrlinge bzw. Maturanten<br />
aufzunehmen. Diese ist unter http://<br />
www.tischlerinfo.<strong>com</strong> abzurufen und liegt an<br />
beiden Messeständen für Interessierte auf.<br />
Bitte geben Sie Feedback - siehe Anlage d)!<br />
Info 108-2/2013 Seite 5 http://www.tischlerinfo.<strong>com</strong>
9. Mehrwertsteuersenkung<br />
Kroatien senkt bis Ende Mai 2013 vorübergehend<br />
den Mehrwertsteuersatz auf gebrauchte<br />
Boote und Yachten von den bisher geltenden<br />
25 % auf 5 % USt. Weiterführende Informationen<br />
finden Sie auf www.boote.org.<br />
10. Lassen Sie sich auszeichnen<br />
Mit der neuen Auszeichnung zum<br />
„Vorbildlichen Lehrbetrieb“ durch die WKO<br />
Oberösterreich.<br />
Das Thema Fachkräftemangel stellt eine der<br />
zentralsten Herausforderungen für viele oberösterreichische<br />
Unternehmen dar. Gerade in<br />
der Zeit einer rückläufigen demografischen<br />
Entwicklung ist es besonders wichtig, seine<br />
Vorzüge als Ausbildungsbetrieb darstellen zu<br />
können.<br />
Mit der neugeschaffenen Auszeichnung zum<br />
vorbildlichen Lehrbetrieb erhalten alle oberösterreichischen<br />
Lehrausbildungsbetriebe –<br />
egal ob kleines, mittleres oder großes Unternehmen<br />
- die Möglichkeit, sich als qualitativ<br />
hochwertiger Ausbildungsbetrieb zu präsentieren.<br />
Voraussetzung dafür ist, dass Sie Ihr<br />
vorbildliches Engagement in der Lehrlingsausbildung<br />
in Form eines vorgegeben Fragebogens<br />
entsprechend dokumentieren und <strong>Ihre</strong><br />
Bewerbung an die WKO Oberösterreich richten.<br />
Bewerben Sie sich jetzt online auf www.ineowkooe.at,<br />
per E-Mail an ineo@wkooe.at oder<br />
fordern Sie den Fragebogen telefonisch unter<br />
05-90909-2000 an. Die Bewerbungsfrist läuft<br />
bis spätestens 14. Juni 2013.<br />
Alle näheren Informationen dazu finden Sie<br />
auf www.ineo-wkooe.at<br />
Rüsten Sie sich für die kommenden Herausforderungen<br />
bei der Personalsuche – als<br />
„vorbildlicher Lehrbetrieb“. Wir freuen uns<br />
über <strong>Ihre</strong> Bewerbung!<br />
Info 108-2/2013 Seite 6 http://www.tischlerinfo.<strong>com</strong>
MUSTERTEXT EINER ANRECHNUNGSKLAUSEL<br />
Vereinbarung<br />
Mit Wirksamkeit vom ………………….. beträgt der neue Lohn € ……………..brutto. Dabei<br />
handelt es sich um eine freiwillige Lohnerhöhung um € …………..brutto.<br />
Diese freiwillige Lohnerhöhung stellt eine Vorwegnahme künftiger kollektivvertraglicher<br />
Erhöhungen der Mindestkollektivvertragslöhne bzw. IST-Löhne dar.<br />
Sie wird daher voll auf einen neuen kollektivvertraglichen Mindestlohn bzw. auf einen<br />
neuen IST-Lohn angerechnet, der sich aus einer kollektivvertraglichen Erhöhung der<br />
Löhne ergibt.<br />
………, am …….<br />
Unterschrift des/der Arbeitgeber/in Unterschrift des/der Arbeitnehmers/in
Die Rz 735c wird hinsichtlich des Zeitpunktes der Umsetzung von<br />
OGH-Urteilen über arbeitsrechtliche Ansprüche ergänzt<br />
10.5.2.3 Lohngestaltende Vorschrift im Sinne des § 3 Abs. 1 Z 16b EStG 1988<br />
735c<br />
Als lohngestaltende Vorschriften im Sinne des § 3 Abs. 1 Z 16b EStG 1988, die zur<br />
Auszahlung eines steuerfreien Taggeldes berechtigen, gelten:<br />
Gesetzliche Vorschriften,<br />
von Gebietskörperschaften erlassene Dienstordnungen,<br />
aufsichtsbehördlich genehmigte Dienst(Besoldungs)ordnungen der Körperschaften des<br />
öffentlichen Rechts,<br />
die vom Österreichischen Gewerkschaftsbund für seine Bediensteten festgelegte<br />
Arbeitsordnung,<br />
Kollektivverträge oder Betriebsvereinbarungen, die auf Grund besonderer<br />
kollektivvertraglicher Ermächtigungen abgeschlossen worden sind,<br />
Betriebsvereinbarungen, die wegen Fehlens eines kollektivvertragsfähigen<br />
Vertragsteiles (§ 4 des Arbeitsverfassungsgesetzes, BGBl. Nr. 22/1974) auf der<br />
Arbeitgeberseite zwischen einem einzelnen Arbeitgeber und dem<br />
kollektivvertragsfähigen Vertragsteil auf der Arbeitnehmerseite abgeschlossen wurden,<br />
Vereinbarungen für alle Arbeitnehmer oder bestimmte Gruppen von Arbeitnehmern,<br />
wenn auf Seiten des Arbeitgebers kein kollektivvertragfähiger Vertragsteil vorhanden ist<br />
und, mangels der nötigen Arbeitnehmeranzahl (§ 40 Abs. 1 ArbVG), ein Betriebsrat<br />
nicht gebildet werden kann.<br />
Demnach können innerbetriebliche Vereinbarungen nur dann Basis für die steuerfreie<br />
Auszahlung von Tagesgeldern sein, wenn weder auf Seiten des Arbeitgebers ein<br />
kollektivvertragsfähiger Vertragsteil noch die erforderliche Arbeitnehmeranzahl (mindestens<br />
fünf, nicht zur Familie des Arbeitgebers gehörende volljährige Arbeitnehmer) für die Wahl<br />
eines Betriebsrates gegeben ist. Diese innerbetrieblichen Vereinbarungen verlieren ihre<br />
Gültigkeit, wenn die für die Bildung eines Betriebsrates erforderliche Anzahl der<br />
Arbeitnehmer (§ 40 Abs. 1 ArbVG) erreicht wird. In diesem Fall ist ein Betriebsrat zu wählen<br />
und eine Betriebsvereinbarung abzuschließen, um die steuerliche Begünstigung des § 3 Abs. 1<br />
Z 16b EStG 1988 in Anspruch nehmen zu können. Die innerbetrieblichen Regelungen<br />
verlieren bei Inkrafttreten einer Betriebsvereinbarung, spätestens jedoch sechs Monate nach<br />
Erreichen der maßgeblichen Arbeitnehmerzahl, ihre Gültigkeit.<br />
Analog ist in jenen Fällen vorzugehen, in denen ein ausländischer Arbeitgeber Arbeitnehmer<br />
im Inland beschäftigt, ohne dass ein inländischer Betrieb im Sinne des § 34 ArbVG vorliegt.<br />
Fehlt es am inländischen Betrieb (§ 34 ArbVG), ist die Wahl eines Betriebsrates nicht<br />
möglich. In diesen Fällen können daher innerbetriebliche Vereinbarungen - unabhängig von<br />
der Arbeitnehmeranzahl - Basis für die steuerfreie Auszahlung von Tagesgeldern sein.<br />
Bei Urteilen des Obersten Gerichtshofs, in welchen der arbeitsrechtliche Anspruch auf<br />
Leistungen nicht anerkannt wird (zB Reiseaufwandsentschädigungen), ist die<br />
steuerliche Nichtanerkennung gemäß § 3 Abs. 1 Z 16b EStG 1988 erst für<br />
Lohnzahlungszeiträume ab dem 1. Jänner des zweitfolgenden Kalenderjahres<br />
anzuwenden, nach dem die OGH-Entscheidung ergangen ist.<br />
Beispiel:<br />
Das OGH-Urteil vom 29. März 2012, 9ObA148/11x betreffend Montagetischler führte<br />
dazu, dass dennoch bezahlte Reiseaufwandsentschädigungen ab dem 1.1.2014 gemäß § 3<br />
Abs. 1 Z 16b EStG 1988 steuerpflichtig sind.<br />
Siehe auch Beispiele Rz 10735c.
MASTER oder doch lieber gleich Tischler-Meister<br />
MaturaPlus - Was benötigst du dazu?<br />
Matura-Abschluss zB AHS<br />
Technisches Grundverständnis<br />
Freude am Umgang mit Menschen<br />
So schaffst du es in 3 Jahren zum Tischlermeister bzw. zur Tischlermeisterin<br />
Ausbildung in Tischlereitechnik Planung<br />
den Berufen: Tischlereitechnik Produktion<br />
Berufsbild findest du unter http://www.tischlerinfo.<strong>com</strong>/de/lehrlingswesen/<br />
lehrberuf_tischlereitechnik.html<br />
Ausbildungszeit: Mit Matura: jeweils 3 Jahre verkürzte Ausbildungszeit mit Einstieg<br />
im 2. Jahr in die Berufsschule (Schulstoff des 1. Jahres wird im<br />
2. Jahr mit erworben).<br />
Eigener Lehrgang: Berufsschule Kremsmünster, Kirchberg 8, 4550 Kremsmünster<br />
T 07583/5323 | M bs-kremsmuenster.post@ooe.gv.at |<br />
http://bs-kremsmuenster.at/<br />
Entlohnung Einstiegsgehalt: Lehrlingsentschädigung Tischlereitechnik<br />
während der im 2. Lehrjahr € 660,-<br />
Ausbildung ab dem 20. Lebensjahr oder nach dem Präsenzdienst:<br />
Lehrlingsentschädigung 3.Lehrjahr € 1.019,-.<br />
Wer bildet aus? Für die Ausbildung kommen viele Tischlereien mit entsprechender Betriebs-<br />
Ausstattung in Frage. Ausbildungsbetriebe findest du mit der Suche nach<br />
„Tischlereitechnik“ unter<br />
https://jobroom.ams.or.at/jobsuche/Suche.jsp bzw. www.tischlerinfo.<strong>com</strong>.<br />
Meisterprüfung: Im Anschluss an die Fachausbildung ist ein Vorbereitungskurs zur Meister-<br />
prüfung zu absolvieren. Vorbereitungskurse bietet das WIFI OÖ an.<br />
Weitere Infos: WKO Oberösterreich<br />
Landesinnung OÖ der Tischler und Holzgestaltenden Gewerbe<br />
Hessenplatz 3, 4020 Linz<br />
E gewerbe7@wkooe.at<br />
T 05/90909-4172<br />
W www.tischlerinfo.<strong>com</strong>
MASTER oder doch lieber gleich Meister?<br />
MaturaPlus - neue Ausbildung - neue Berufschance<br />
Die Landesinnung OÖ der Tischler und Holzgestaltenden Gewerbe erschließt neue berufliche<br />
Perspektiven für Absolventinnen und Absolventen allgemeinbildender und berufsbildender<br />
höheren Schulen. Mit dem Ausbildungs-Lehrgang MaturaPlus bietet sie eine Alternative zum Studium<br />
an Universitäten und Fachhochschulen.<br />
Ab dem Schuljahr 2012/2013 wird die neue Ausbildung zum Tischlerei-Techniker in Planung<br />
oder Produktion mit Meisterabschluss erstmals an der Berufsschule Kremsmünster angeboten<br />
(25 bis 30 Teilnehmer).<br />
„Mit MaturaPlus vermitteln wir jungen Menschen eine innovativ, qualifizierte<br />
Handwerksausbildung nach der Matura und eröffnen ihnen damit neue berufliche<br />
Chancen. Mir ist es ein zentrales Anliegen einen Berufsweg aufzuzeigen,<br />
der es ermöglicht auch noch später seine handwerklichen Fähigkeiten zu fördern<br />
und in einen Beruf umzusetzen“, betont OÖ Landesinnungsmeister Gerhard<br />
Spitzbart.<br />
MaturaPlus – das Ticket zum Tischler-Meister<br />
innovativ – neu – zukunftssicher<br />
Der dreijährige Lehrgang, der nur in Oberösterreich angeboten wird, umfasst eine praxisnahe<br />
berufliche Ausbildung und 10 Wochen Schulunterricht pro Jahr (mit Entlohnung während der<br />
gesamten Ausbildung). Er endet mit der Abschlussprüfung als Tischlerei-Techniker und anschließenden<br />
Möglichkeit zur Meisterprüfung. Der praktische Teil der Ausbildung wird in einem der<br />
zahlreichen oö. Tischler-Ausbildungsbetriebe am für den MaturaPlus Schüler möglichst günstigen<br />
Standort erfolgen.<br />
MaturaPlus bietet die Möglichkeit, bereits während einer vielseitigen Ausbildung Geld zu verdienen.<br />
Vor allem nach deren Abschluss als Tischler-Meister eine selbständige<br />
Tätigkeit aufzunehmen in einer innovativen Wirtschaftssparte.<br />
„Es ist ein spannender Prozess bis<br />
aus einem Stück Holz das Endprodukt<br />
fertig ist. Diesen kreativen<br />
Zugang mag ich besonders an meinem<br />
Beruf. Kann ihn nur weiterempfehlen!“<br />
MaturaPlus – Master oder besser gleich Meister?<br />
Für junge Menschen – Maturantinnen und Maturanten – mit handwerklichem Geschick, Interesse<br />
am Werkstoff Holz und Eigeninitiative ist MaturaPlus eine neue zukunftsorientierte Alternative<br />
zum „Weiterstudieren". Mit der Meisterprüfung erwerben sie sich den qualifizierten Eintritt in<br />
die Selbständigkeit.<br />
September 2012
ANTWORTFAX<br />
Anmeldeschluss:<br />
Freitag, 5. Juli 2013 FAX: 05–90909-4179<br />
Messe Jugend & Beruf 2013<br />
Wir nehmen Lehrlinge auf<br />
im Lehrberuf – in den Lehrberufen<br />
Tischlerei<br />
Tischlereitechnik / Planung Tischlereitechnik / Produktion<br />
NEU MaturantInnen im Beruf Tischlereitechnik - MaturaPlus<br />
Anforderungen an den/die BewerberIn:<br />
………………………………………………………………………………………………………………………………………<br />
………………………………………………………………………………………………………………………………………<br />
………………………………………………………………………………………………………………………………………<br />
Firma:<br />
Straße:<br />
PLZ und Ort:<br />
Ansprechperson:<br />
Handy:<br />
E-Mail:<br />
………………………………………. …………………………………………<br />
Datum Stempel / Unterschrift<br />
O:\DATEN\Moser\108\Messe J & B\2014\Wir_nehmen_LL_auf_AbfrageFax.doc
ANTWORTFAX<br />
Anmeldeschluss:<br />
Freitag, 5. Juli 2013 FAX: 05–90909-4179<br />
E-Mail: gewerbe7@wkooe.at<br />
WKO Oberösterreich<br />
Landesinnung OÖ der Tischler<br />
und Holzgestaltenden Gewerbe<br />
Hessenplatz 3<br />
4020 Linz<br />
Firma:<br />
Anschrift:<br />
Telefon:<br />
FAX:<br />
E-Mail:<br />
Homepage:<br />
HANDBUCH FÜR DAS TISCHLERGEWERBE<br />
Aktuelle Firmendaten zur<br />
Neuauflage des Tischlerhandbuches 2014<br />
Vielen Dank für <strong>Ihre</strong> Mitarbeit!<br />
Unterschrift
T: 05-90909-4172<br />
M: gewerbe7@wkooe.at<br />
Jubilareehrungen 2013<br />
im Rahmen der LIT, 13.09.2013, Freistadt<br />
Landesinnung Tischler und<br />
Holzgest. Gewerbe<br />
GP.MGNR GP.Nachname GP.Vorname GP.Strasse GP.HNr GP.PLZ GP.Gemeinde BER.Gruendungsdatum Jub<br />
42920 Bradt Alfred Heideweg 13 4050 Traun 11.11.1988 25<br />
33795 Bruckmüller Peter Roseggerstraße 30 B 4050 Traun 22.04.1988 25<br />
33680 Dober Erwin Saxen 54 4351 Saxen 01.06.1988 25<br />
37477 Hartl Josef Fischerweg 6 4050 Traun 15.01.1988 25<br />
40643 Heidinger Gerald Peter Landlweg 4 4062 Kirchberg-Thening 30.09.1988 25<br />
37124 Hennebichler Johann Stampfendorf 11 4294 St. Oswald bei Freistadt 03.05.1988 25<br />
31214 Huber Walter Altenhof 18 4142 Pfarrkirchen im Mühlkreis 01.01.1988 25<br />
33499 Hummelbrunner Harald Franz Welser Straße 56 4623 Gunskirchen 01.03.1988 25<br />
33381 Klaner Christian Sankt Oswalderstraße 10 4293 Gutau 13.07.1988 25<br />
31119 Kreiseder Johann Scherschham 25 5221 Lochen 11.02.1988 25<br />
29073 Kreuzmayr Günther Johann Winkeln 22 4710 Tollet 01.01.1988 25<br />
38972 Lang Franz Aschenberg 20 4793 Sankt Roman 18.10.1988 25<br />
39484 Lohinger Gerfried Haselbachstraße 13 4873 Frankenburg am Hausruck 14.12.1988 25<br />
34497 Maier Rudolf Alois-Beham-Straße 23 4784 Schardenberg 20.04.1988 25<br />
23069 Ortner Josef Freistädterstraße 35 4271 Sankt Oswald bei Freistadt 07.01.1988 25<br />
25882 Platzer Robert Bachmühlgasse 21 4675 Weibern 07.09.1988 25<br />
40962 Pühringer Karl Unterweidlham 9 4490 Sankt Florian 07.10.1988 25<br />
38520 Rehberger Manfred Markt 18 4171 Sankt Peter am Wimberg 20.10.1988 25<br />
31069 Reitinger Karl Oberdorf 7 4952 Weng im Innkreis 01.03.1988 25<br />
34791 Riederer Josef Haizingerstraße 3 4081 Hartkirchen 01.05.1988 25<br />
40570 Schenner Herbert Viktor Kößlbach 41 4820 Bad Ischl 27.10.1988 25<br />
31312 Schmid Wolfgang Langendorf 9 4792 Münzkirchen 01.01.1988 25<br />
33552 Schneeweiss Roman Wildenhag 2 4881 Straß im Attergau 28.01.1988 25<br />
38331 Schreiner Josef Marktplatz 27 4971 Aurolzmünster 01.09.1988 25<br />
34503 Spiesberger Johann Peter Fasanenweg 2 4616 Weisskirchen/Tr. 07.03.1988 25<br />
32392 Spiesberger-Höckner Alois Johann Vöcklabrucker Straße 11 4812 Pinsdorf 20.01.1988 25<br />
37722 Wögerer Albert Richard Fossenhofstraße 2 4240 Freistadt 01.08.1988 25<br />
34172 Tischlerei Zagler GmbH Alte Landstraße 1 4073 Wilhering 30.05.1988 25<br />
38878 ANREI-Reisinger Gesellschaft m.b.H. Pabneukirchen 80 4363 Pabneukirchen 26.08.1988 25<br />
33168 Haselbauer Gesellschaft m.b.H. Hauptstraße 37 4452 Ternberg 14.01.1988 25<br />
32361 Franz Attwenger u. Söhne Gesellschaft m.b.H. Guggenberg 20 4656 Kirchham 10.02.1988 25<br />
35501 tilo GmbH Magetsham 19 4923 Lohnsburg am Kobernaußerwald 18.05.1988 25<br />
O:\DATEN\Moser\108\Ehrungen_Gebtg\Unternehmerjubilare\2013\Unternehmerjubilare 108-2013 ab 25 bis Seite 60 1 erstellt: 02.05.2013-mo
T: 05-90909-4172<br />
M: gewerbe7@wkooe.at<br />
Jubilareehrungen 2013<br />
im Rahmen der LIT, 13.09.2013, Freistadt<br />
Landesinnung Tischler und<br />
Holzgest. Gewerbe<br />
61976 Achleitner Gerhard Peter Josef-Hafner-Straße 17 4651 Stadl-Paura 01.01.1983 30<br />
69888 Brenn Karl Pettendorf 20 3334 Gaflenz 05.04.1983 30<br />
90557 Buchschartner Josef Bergblick 6 5310 Mondsee 24.10.1983 30<br />
90440 Franzmair Josef Dorfstraße 17 4600 Schleißheim 23.09.1983 30<br />
69791 Gruber Hubert Dietzendorf 25 4092 Esternberg 01.04.1983 30<br />
67986 Hamertinger Maximilian Peter Waidhofner Straße 59 3335 Weyer 01.01.1983 30<br />
90537 Krichbaum Matthias Herbert Pichl 16 4849 Puchkirchen am Trattberg 01.12.1983 30<br />
90199 Linecker Leopold Erb 15 5231 Schalchen 01.06.1983 30<br />
90198 Lumetsberger Johann Mönchwald 6 4281 Mönchwald 10.06.1983 30<br />
90673 Lungenschmied Franz Hofwiese 3 4550 Kremsmünster 16.09.1983 30<br />
67942 Müller Bernhard Mühlbachstraße 25 4451 Garsten 03.01.1983 30<br />
90359 Redl Hans Helmut Aisttalstraße 23 4311 Schwertberg 01.07.1983 30<br />
61997 Sammer Alois Franz, Mag. Schmiedsberg 3 4632 Pichl bei Wels 01.01.1983 30<br />
69721 Seebacher Johannes Weinmeisterstr. 5 4582 Spital am Pyhrn 26.01.1983 30<br />
73864 Tischlerei Bauernfeind GesmbH Laichbergweg 32 4400 Steyr 10.01.1983 30<br />
77422 HEA - Tischlerei Hehenberger Gesellschft m.b.H. u. Co. KG Austraße 3 5223 Pfaffstätt 01.04.1983 30<br />
12574 Datl Karl Johann Veichter 13 4232 Hagenberg/Mühlkreis 21.11.1978 35<br />
60140 Fisecker Günther Eberschwang 127 4906 Eberschwang 12.01.1978 35<br />
51750 Haidvogel Ludwig St. Marien 28 4502 Sankt Marien 23.10.1978 35<br />
6558 Leidlmair Manfred Marienfeld 9 4076 Sankt Marienkirchen an der Polsenz 31.05.1978 35<br />
36848 Leutgeb Wilfried Gewerbezeile 8 4202 Hellmonsödt 20.04.1978 35<br />
36841 Richter Manfred Gürtlerstraße 19 4470 Enns 05.05.1978 35<br />
6666 Strasser Günther Aumühle 21 4075 Fraham-Breitenaich 30.03.1978 35<br />
51934 Ing. A. Streitner Gesellschaft m.b.H. Ipftal 1 4491 Niederneukirchen 29.12.1978 35<br />
6975 Rudolf Prenneis Möbelwerk Gesellschaft m.b.H. & Co. KG. Stelzhamerstraße 25 4843 Ampflwang im Hausruckwald 10.03.1978 35<br />
8970 Franz Birgmann Tischlereigesellschaft m.b.H. Gundertshausen 63 5142 Eggelsberg 03.08.1978 35<br />
35613 Glaser Johann Traunerstraße 115 4050 Traun 05.09.1973 40<br />
19297 Moser Leopold Lederau 30 4655 Vorchdorf 21.03.1973 40<br />
49953 Saminger Ferdinand Waldeggstraße 20 4020 Linz 21.12.1973 40<br />
73123 Schraml Franz Lumplgraben 50 4463 Großraming 13.08.1973 40<br />
40730 Otto Buchinger, Antiquitäten, Inh. Poehlmann Gesellschaft m.b.H. Bethlehemstraße & Co.<br />
5 4020 Linz 17.04.1973 40<br />
19336 Drack und Lidauer Tischlereigesellschaft m.b.H. Almeggstraße 5 4645 Grünau im Almtal 03.05.1973 40<br />
69258 Alfred Gupfinger Möbelhandel u. -erzeug. Schärding-St.Marienkirchen Wiesenharterstraße GmbH<br />
13 4774 Sankt Marienkirchen bei Schärding 01.06.1973 40<br />
96214 Karl Lehner KG Hundshamerstraße 16 4611 Buchkirchen 04.01.1968 45<br />
O:\DATEN\Moser\108\Ehrungen_Gebtg\Unternehmerjubilare\2013\Unternehmerjubilare 108-2013 ab 25 bis Seite 60 2 erstellt: 02.05.2013-mo
Vorankündigung<br />
Stolpersteine im Arbeitsrecht<br />
Die teuersten Fehler des Arbeitgebers<br />
Fehlentscheidungen des Unternehmers kosten Geld, insbesondere auch dann, wenn Sie<br />
arbeitsrechtliche Belange betreffen. Oftmals dauert es nicht lange, dass ein Schreiben<br />
der Arbeiterkammer einlangt, in dem Sie aufgefordert werden, eine Menge Geld an <strong>Ihre</strong><br />
Mitarbeiter zu zahlen. Diese Informationsveranstaltung zeigt jene Bereiche des Arbeitsrechts<br />
auf, in denen Fehler dem Arbeitgeber teuer zu stehen kommen können.<br />
Inhalte:<br />
Bewerbungsgespräche – Von welchen Fragen Sie Abstand nehmen sollten!<br />
Ausbildung bezahlt – Mitarbeiter weg! Nicht mehr auf diesen Kosten sitzen bleiben!<br />
Krankenstand – Was Sie auf keinen Fall tun dürfen!<br />
Betriebsübungen – Wie sie entstehen, wie Sie sie vermeiden und wieder beenden<br />
können?<br />
Kündigung eines Lehrverhältnisses??? – Nicht möglich, aber es gibt Alternativen!<br />
Wiedereinstellungszusagen – Wiedereinstellungsvereinbarungen: Achtung Risiko!<br />
Befristete Verträge – Wann sind sie erlaubt; ist eine Kündigung möglich?<br />
Mobbingverdacht – Was muss der AG tun?<br />
Neue Auflösungsabgabe - Vermeidungsstrategien<br />
Referent: Mag. Dr. Andreas Gattinger<br />
Termin/Ort: Mo, 27.05.2013, 16:00 bis 18:00 Uhr<br />
WKO Wels, Dr. Koss-Str. 4, 4600 Wels<br />
Weitere Termine: Di, 04.06.2013, 16:00 bis 18:00 Uhr, WKO Rohrbach<br />
Do, 13.06.2013, 16:00 bis 18:00 Uhr, WKO Kirchdorf<br />
Mi, 19.06.2013, 16:00 bis 18:00 Uhr, WKO Vöcklabruck<br />
Di, 25.06.2013, 16:00 bis 18:00 Uhr, WKO Linz<br />
Kostenbeitrag: WKOÖ-Mitglieder: € 39,-<br />
Nicht-Mitglieder: € 49,-<br />
Anmeldungen unter: WIFI-UNTERNEHMER-AKADEMIE| Wiener Str. 150|4021 Linz|<br />
T 05-7000-7053|F 05-7000-3559|E unternehmerakademie@wifi-ooe.at |W http://www.ooe.wifi.at/uak<br />
Ja, ich melde mich zur Informations-Veranstaltung 13024w „Stolpersteine im Arbeitsrecht“ in<br />
........................................................ an.<br />
Firma: ...................................................................................................................<br />
Teilnehmer:...................................................Geb.datum: ..........................................<br />
Anschrift: ...............................................................................................................<br />
Telefon: .......................... Fax: ...................... e-Mail: .................................................<br />
Datum: ................. Unterschrift: .................................................
Vorankündigung<br />
Kundeninsolvenz – Wie handeln Sie richtig!<br />
Gefahren erkennen – Richtig handeln – Zukunft sichern!<br />
Gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten sind zahlreiche Unternehmen von Liquiditätsproblemen<br />
und Insolvenz betroffen. Schwächen und Fehler können ohne entsprechender<br />
Kenntnis und Krisenbewältigung zur Existenzbedrohung werden und zu strafrechtlichen<br />
Verurteilungen führen. Auch die Krise eines Geschäftspartners kann negative Auswirkungen<br />
auf Ihr Unternehmen haben. Wie erkennen Sie Handlungsbedarf und was müssen Sie tun?<br />
Können Sie sich vor Ausfällen bei Geschäftspartnern schützen?<br />
In dieser Informations-Veranstaltung erhalten Sie Antworten zu praktischen Fragen und<br />
Problemen, damit Sie Ihr Unternehmen im Krisenfall bestmöglich schützen und persönliche<br />
Haftungsfallen vermeiden können.<br />
Inhalte:<br />
Was ist eine Krise? Verfahren vor der Insolvenz (Insolvenzprophylaxe)<br />
Arten der Sanierungsverfahren (mit und ohne gerichtlicher Hilfe)<br />
Ausgewählte praktische Beispiele<br />
Sanierung durch Insolvenz? Sanierungsplan, übertragende Sanierung<br />
Haftungsgefahren für Schuldner und Gläubiger<br />
Referent: RA Ing. Mag. Wilhelm Deutschmann, MBA, CTE<br />
Termin/Ort: Do, 06.06.2013, 16:00 bis 19:00 Uhr,<br />
WIFI Linz, Wiener Str. 150, 4021 Linz<br />
Kostenbeitrag: WKOÖ-Mitglieder: € 39,-<br />
Nicht-Mitglieder: € 49,-<br />
Anmeldungen unter: WIFI-UNTERNEHMER-AKADEMIE| Wiener Str. 150|4021 Linz|<br />
T 05-7000-7053|F 05-7000-3559|E unternehmerakademie@wifi-ooe.at |W www.wifi.at/ooe/uak<br />
Ja, ich melde mich zur Informations-Veranstaltung 13012w „Kundeninsolvenz – Wie handeln Sie rich-<br />
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Teilnehmer:...................................................Geb.datum: ............................................<br />
Anschrift: .................................................................................................................<br />
Telefon: ........................... Fax: ...................... e-Mail: ..................................................<br />
Datum: ................. Unterschrift: ..................................................