Wege ins Auslandspraktikum - IJAB

4. Was bei der Bewerbung zu berücksichtigen ist
l Bewerbungen über Vermittlungsstellen
Wer sich die Mühen der Ebene ersparen möchte,
findet eine Alternative bei Organisationen,
die Praktika ins Ausland vermitteln. Einige sind
kostenlos. Aber auch bei den zumeist kostenpflichtigen
Angeboten von Agenturen, die
Praktika ins Ausland vermitteln, wird Bewerber -
innen und Bewerbern ein gutes Stück Arbeit
abgenommen.
Geben Sie bei der ersten Kontaktaufnahme
das Fachgebiet, den Zeitraum und Ihren
Ortswunsch an. Bei vielen Anbietern verläuft die
erste Kontaktaufnahme über ein Formular, das
Sie auf der Internetseite der Vermittlungs -
agentur finden und auf dem Interessenten zunächst
einmal einige Angaben zu ihren Perso -
nalien sowie zum Zeitpunkt und zum Ort des gewünschten
Praktikums machen müssen. Der
aus führliche Bewerbungsbogen folgt danach.
Gefragt wird dabei zum einen nach den
Kenntnissen und Fähigkeiten der Bewerberin
bzw. des Bewerbers, zum anderen nach den
Vorstellungen über das Praktikum, nach der
Motivation usw. Ein Bewerbungsgespräch, das
entweder direkt oder telefonisch (zuweilen auch
per Videokonferenz) erfolgt, schließt das
Bewerbungsverfahren ab.
l Bewerbungen bei Unternehmen
Wer sich für eine Direktbewerbung entscheidet
- sei es aus Kostengründen oder weil bei der
Recherche bereits genügend Kontaktstellen gefunden
worden sind - steigt gleich in das
Bewerbungsverfahren ein.
Wenn Sie sich direkt bewerben, sollten Sie
sich über die Unternehmen vorher ausführlich
informieren. Das ist für Sie persönlich wichtig,
weil es Ihnen einen ersten Eindruck gibt, ob das
Unternehmen zu Ihren Vorstellungen passt und
ob Sie dort angemessene Aufgaben erwarten
können.
Gleichzeitig kommt es der Gestaltung Ihrer
Bewerbung zugute. Wichtig ist dabei, in der
Bewerbung erkennen zu lassen, dass Sie sich
über das Unternehmen informiert haben.
Außerdem sollten Sie sich dazu äußern, warum
Sie sich gerade dort bewerben. Verschaffen Sie
sich auf den unternehmenseigenen Homepages
einen Eindruck über die von Ihnen ins Auge
gefasste Firma, konsultieren Sie als weitere
Quellen Unternehmensbroschüren und Ge -
schäfts berichte. Auch Unternehmens- und
Fach verbände sowie Kammern können als
Informationsquellen hilfreich sein.
Zur Direktbewerbung können Sie auch eine
der Praktikums- und Jobbörsen nutzen. Zumeist
muss man ein Formular mit Angaben zum
Zeitpunkt und zum Ort des Praktikums sowie zu
eigenen Kenntnissen und Fähigkeiten ausfüllen.
Die weitere Kontaktaufnahme erfolgt anschließend
wie bei einer Direktbewerbung.
l Sprachkenntnisse
Welcher Weg auch bei der Suche eingeschlagen
wird, diverse Vorarbeiten sind auf jeden Fall
erforderlich, um auf die Bewerbungs anforde -
rungen vorbereitet zu sein.
Selbstverständlich sollte die Frage nach
Sprachkenntnissen nicht erst zu dem Zeit punkt
der Bewerbung Thema sein, aber spä tes tens
dann. Gefragt wird auf Bewer bungsbögen zunächst
nach einer Selbst einschätzung Ihrer
Sprachkennt nisse. In diversen Varianten werden
zu meist Fragen nach der Konversations -
fähigkeit, dem Hörverständnis, der Lese- und
Schreib fähigkeit usw. gestellt. Ein geschätzt werden
soll vom Bewerber, wie gut die diversen
Fähigkeiten sind, wobei die Skalen, die dabei