Liebe Kollegin, lieber Kollege • Wenn Beschlüsse gefasst, aber in ...
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<strong>Liebe</strong> <strong>Kolleg<strong>in</strong></strong>,<br />
<strong>lieber</strong> <strong>Kollege</strong><br />
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<strong>Wenn</strong> <strong>Beschlüsse</strong> <strong>gefasst</strong>, <strong>aber</strong> <strong>in</strong><br />
Verhandlungen mit dem Arbeitgeber<br />
nur unbefriedigend umgesetzt<br />
werden........<br />
<strong>Wenn</strong> wieder e<strong>in</strong>mal das Gefühl<br />
aufkommt, wir seien den Vertretern<br />
des Arbeitgebers rhetorisch nicht<br />
optimal begegnet.....<br />
<strong>Wenn</strong> <strong>in</strong> Verhandlungen das Team des<br />
Betriebs- oder Personalrats nicht<br />
optimal zusammenspielt.........<br />
<strong>Wenn</strong> Briefe, Stellungnahmen und<br />
„Schriftkram“ überhaupt e<strong>in</strong>e<br />
ungeliebte Aufgabe im BR/PR<br />
darstellen.......<br />
..........dann ist es höchste Zeit, Zeit für das<br />
wirklich Wichtige zu <strong>in</strong>vestieren:<br />
Klare Positionen - rhetorisch<br />
geschickte Kommunikation<br />
Alle reden darüber, wir machen es jetzt!<br />
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Wir sorgen dafür,<br />
dass <strong>Beschlüsse</strong> diskutiert und gefällt<br />
werden mit klarer Perspektive für die<br />
Verhandlungen mit dem Arbeitgeber.<br />
dass die Perspektive mit klarem Blick für<br />
die objektiven und persönlichen<br />
Situation der Verhandlungspartner<br />
gewonnen werden.<br />
dass wir die menschlichen Potentiale<br />
unseres Verhandlungsteams<br />
bestmöglich e<strong>in</strong>setzen.<br />
dass unsere schriftlichen Stellungnahmen<br />
e<strong>in</strong> günstiges Feld für mögliche<br />
Verhandlungen schaffen.<br />
dass wir uns positiv <strong>aber</strong> bestimmt, auf<br />
Augenhöhe mit dem Arbeitgeber <strong>in</strong>s<br />
Spiel br<strong>in</strong>gen.<br />
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Personalräte vom 24.06. - 29.06.2007 <strong>in</strong><br />
Brannenburg<br />
Im Anhang f<strong>in</strong>det ihr die detaillierte Sem<strong>in</strong>arausschreibung und den entsprechenden<br />
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