Kulturmarken-Award 2013 Ausschreibung

Kulturmanager des Jahres 2013
… außergewöhnliches Engagement für die Kultur
Professionelles und engagiertes Kulturmanagement
sowie außergewöhnliche Formen der Kultur vermitt -
lung werden in dieser Kategorie ausgezeichnet.
Als Kulturmanager oder Kulturmanagerin des Jahres
können engagierte Kulturvermittler aus dem
öffentlichen oder privatwirtschaftlichen Bereich
sowie Kulturbeauftragte und Mitarbeiter für
Kultur kommunikation aus Wirtschaftsunternehmen
vorgeschlagen werden. Die Einreichung von
Vorschlägen in dieser Kategorie ist kostenfrei
und muss durch Dritte erfolgen.
Kategoriepartner:
Die KM Kulturmanagement Network GmbH
betreibt die zentralen Anlaufstellen des
Kulturmanagements und ist einer der führenden
Informationsdienste für Fach- und
Führungskräfte im deutschsprachigen und
internationalen Kulturbetrieb. Das
Unternehmen liefert auf seinen Internet-
Plattformen den Zugang zu praxisnahem
Fachwissen im Kulturmanagement. Mit dem
Kulturmanagement Stellenmarkt, dem KM
Magazin sowie mit Seminaren, Vorträgen und
individuellem Coaching bietet es professionelle
Services für Kulturorganisationen und
Unterstützung bei der individuellen
Karriereplanung.
www.kulturmanagement.net
www.artsmanagement.net
Preisstifter:
Bewertungskriterien
_Visionen und Ideenreichtum
_Beispielhafter Gestaltungswille
_Außergewöhnliche Kulturvermittlung
_Besondere Leistungen
_Innovationscharakter der Umsetzung
_Nachhaltigkeit des Wirkens
_Kommunikationsfähigkeit
_Netzwerkbildung
Welchen Nutzen bringt eine Bewerbung? (Preis)
_Medienwirksame Ehrung des Preisträgers auf der Kulturmarken-Gala
_Kostenfreie redaktionelle Anzeige im Jahrbuch Kulturmarken 2015
und auf dem Branchen-Portal www.kulturmarken.de
_hochwertige Uhr des Preisstifters Askania im Wert von bis zu 5.000 Euro.
Wer kann für diese Kategorie vorgeschlagen werden?
(Die Bewerbung muss durch Dritte erfolgen und kann durch juristische Personen,
aber auch Privatpersonen eingereicht werden.)
_Entscheidungsträger und engagierte Mitarbeiter aus kulturellen Projekten und Institutionen
_Kulturbeauftragte aus Wirtschaftsunternehmen
_Führungskräfte und engagierte Mitarbeiter aus Agenturen
_Unter anderem auch Intendanten, Projektleiter, Kuratoren, usw.
Aus Tradition präzise, innovativ und verlässlich:
Die mechanischen Uhren aus Berlin
2008 2009 2009
2010 2011
2012
Markus Rindt, Leiter
der Dresdner Sinfoniker
Folkert Uhde,
Radialsystem V
Karl Janssen, Duisburg
Marketing GmbH
Silke Fischer,
Märchenland e.V
Jürgen Bachmann,
Kulturreferent AUDI AG
Klaus Stieringer,
Stadtmarketing Bamberg
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