Tarifvertragliche Vereinbarungen zur betrieblichen Altersvorsorge ...
Tarifvertragliche Vereinbarungen zur betrieblichen Altersvorsorge ...
Tarifvertragliche Vereinbarungen zur betrieblichen Altersvorsorge ...
Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.
YUMPU macht aus Druck-PDFs automatisch weboptimierte ePaper, die Google liebt.
Tarifbereich/<br />
Art der Vereinbarung<br />
(Laufzeit)<br />
Gross- und Außenhandel<br />
NRW<br />
Tarifvertrag über <strong>Altersvorsorge</strong><br />
(01.01.02 – 31.12.02)<br />
Holz- und Kunststoffverabeitende<br />
Industrie<br />
NRW<br />
TV <strong>zur</strong> Entgeltumwandlung<br />
(01.12.01 - 31.12.06)<br />
Hotel- und Gaststättengewerbe<br />
West + Ost<br />
TV über eine tarifliche<br />
Altersvosorge<br />
(01.01.02-31.12.08)<br />
Kali- und Steinsalzbergbau<br />
West + Ost<br />
Tarifvertrag über <strong>Altersvorsorge</strong><br />
(01.01.02 – 31.12.08<br />
<strong>Tarifvertragliche</strong> <strong>Vereinbarungen</strong> <strong>zur</strong> <strong>betrieblichen</strong> <strong>Altersvorsorge</strong> auf der Basis des AVmG<br />
Beschäftigte Anspruch auf<br />
Entgeltumwandlung<br />
in Höhe von ... pro Jahr<br />
300.000 VL: 319,05 € (624 DM)<br />
UG: 1.200 DM<br />
JZ: 790 DM<br />
5.000 4 % der Beitragsbemessungsgrenze<br />
in der Rentenversicherung,<br />
durch freiwillige Vereinbarung<br />
von Arbeitgeber +<br />
Arbeitnehmer auch höher<br />
650.000 4 % der Beitragsbemessungsgrenze<br />
in der Rentenversicherung,<br />
8.000 4 % der Beitragsbemessungsgrenze<br />
in der Rentenversicherung<br />
Entgeltumwandlung Anlage für tarifliche <strong>Altersvorsorge</strong><br />
Umgewandelt werden können ...<br />
� vermögenswirksame Leistungen<br />
(als Einmalzahlung)<br />
� zusätzliches Urlaubsgeld<br />
� Jahressonderzahlung<br />
Tarifliche Entgeltbestandteile<br />
(als Einmalbetrag)<br />
� vermögenswirksame Leistungen<br />
� zusätzliches Urlaubsgeld<br />
� Jahressonderzahlung<br />
� sonstige Entgeltbestandteile<br />
Arbeitgeber-Leistungen pro Jahr<br />
� 159,50 €<br />
� 15 % des umgewandelten Betrags bei ersparten<br />
Sozialversicherungsbeiträgen bis <strong>zur</strong> gesetzl.<br />
Höchstgrenze der Pauschalversteuerung<br />
Durchführungsweg<br />
� Alle Durchführungswege möglich<br />
� Auswahl des Durchführungsweges<br />
durch Arbeitgeber<br />
� Bei fehlendem Arbeitgeber-Angebot:<br />
Anlage bei der Hamburger Pensionskasse<br />
(HPK VvaG)<br />
Nein � Alle Durchführungswege möglich,<br />
soweit geförderte und ungeförderte<br />
Entgeltumwandlung gewährleistet ist.<br />
� Ungeförderte Durchführungswege<br />
müssen ggf. durch geförderte ergänzt<br />
werden,<br />
� auch bei bestehenden Vorsorge-<br />
systemen<br />
� Auswahl des Durchführungsweges<br />
durch Arbeitgeber<br />
� Bei fehlendem Arbeitgeber-Angebot:<br />
Anlage über einen Durchführungsweg<br />
der Gemeinsamen Einrichtung<br />
„Metall Rente“<br />
Alle tariflichen Entgeltbestandteile � 150 € nach 12 Monaten (davon 132,50 €<br />
durch vermindertes Urlaubsgeld)<br />
� 16 % des umgewandelten Betrags bei ersparten<br />
Sozialversicherungsbeiträgen<br />
Tarifliche Entgeltbestandteile<br />
� vermögenswirksame Leistungen<br />
� zusätzliches Urlaubsgeld<br />
� Jahressonderzahlung<br />
13 % des umgewandelten Betrags bei ersparten<br />
Sozialversicherungsbeiträgen<br />
� Ausschluß des geförderten Durchführungswegs<br />
� Auswahl des Durchführungsweges<br />
durch Arbeitgeber<br />
� Anlage in Pensionskasse, Pensions<br />
fonds, rückgedeckte Unterstützungs<br />
kasse,<br />
� Direktversicherung nur im Einver<br />
nehmen mit Arbeitnehmer<br />
� Bei fehlendem Arbeitgeber-Angebot:<br />
Anlage über die von den TVP angebotene<br />
Pensionskasse<br />
� Alle Durchführungswege möglich<br />
� Auswahl des Durchführungsweges<br />
durch Arbeitgeber<br />
� Bei fehlendem Arbeitgeber-Angebot:<br />
Anlage über einen Pensionsfonds<br />
Branchenspezifische<br />
Versorgungswerke oder<br />
Rahmenvereinbarungen<br />
Abschluss einer Rahmenvereinbarung<br />
mit der Hamburger Pensionskasse<br />
durch die Tarifvertragsparteien<br />
Nutzung des Versorgungswerkes<br />
„MetallRente“ unter der Bezeichnung<br />
„<strong>Altersvorsorge</strong> Holz und<br />
Kunststoff “<br />
Abschluß eines Rahmenvertrags mit<br />
einem oder mehreren Finanzdienstleistern<br />
Nein<br />
- TARIFABTEILUNG
Change language