Staufenbiel Ingenieure - Staufenbiel.de

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Staufenbiel Ingenieure
Der Klassiker: Das Karriere-Handbuch Staufenbiel Ingenieure ist ein Muss
für Absolventen der Ingenieurwissenschaften, die frühzeitig ihre Karriere
planen. Seitmehr als 25 Jahren bietet Staufenbiel mit diesem renommierten
Standardwerk einen umfassenden Überblick über aktuelle Themen
zum Berufseinstieg.
Ingenieure
Redaktionelle Inhalte:
• Überblick: Die Trends in den wichtigsten Branchen und Einsatzbereichen
• Aktuell: Specials zu karriererelevanten Themen
• Erfolgreich: So gelingt die Bewerbung
Distribution:
• Große Reichweite mit einer Auflage von 35.000 Exemplaren je Ausgabe
• Bundesweiter kostenfreier Vertrieb an wichtigen Lehrstühlen und Career
Services von 120 Hochschulen
• Verteilung an ausgewählte Studenteninitiativen und weitere Partner
• Präsenz auf mehr als 200 zielgruppenspezifischen Hochschulmessen,
führenden Fachmessen und ausgewählten Recruiting-Veranstaltungen
• Bundesweiter Vertrieb über Buchhandlungen und Online-Bookshops
Sonderausgaben Nutzen Sie die Möglichkeit, Sonderausgaben unserer Handbücher, die wir mit ausgewählten
Top-Hochschulen herausbringen, mit einem attraktiven Button auf der Titelseite zu sponsern. Sprechen
Sie Ihren Account Manager auf die Sonderausgaben 2010 an.
Hochschulverteiler:
Berufsakademie Stuttgart, FH Aachen, FH Aalen FH Albstadt-Sigmaringen, FH Amberg-Weiden, FH Anhalt, FH Augsburg, FH Bielefeld, FH Bingen, FH Bochum, FH Brandenburg, FH Braunschweig/Wolfenbüttel,
FH Coburg, FH Darmstadt, FH Deggendorf, FH Dortmund, FH Düsseldorf, FH Eberswalde, FH Flensburg, FH Frankfurt, FH Fulda, FH für Ökonomie und Management Essen,
FH für Technik und Wirtschaft Berlin, FH Furtwangen, FH Gelsenkirchen, FH Gießen-Friedberg, FH Hannover, FH Harz, FH Heilbronn, FH Hof, FH Isny, FH Jena, FH Kaiserslautern, FH Karlsruhe,
FH Kempten, FH Kiel, FH Koblenz, FH Köln, FH Konstanz, FH Landshut, FH Lausitz, FH Leipzig, FH Lippe, FH Lübeck, FH Magdeburg, FH Mainz, FH Münster, FH Lüneburg, FH Niederrhein,
FH Nordhausen, FH Nürnberg, FH Offenburg, FH Osnabrück, FH Pforzheim, FH Potsdam, FH Ravensburg-Weingarten, FH Regensburg, FH Schmalkalden, FH Stralsund, FH Südwestfalen, FH
Trier, FH Ulm, FH Weihenstephan, FH Wiesbaden, FH Wilhelmshaven, FH Wismar, FH Würzburg-Schweinfurt, FH für Technik & Gestaltung Mannheim, FH für Technik Esslingen, FH Hildesheim/Holzminden,
FH für Technik und Wirtschaft Reutlingen, FU Berlin, HS 21 Buxtehude, HS Aalen, HS Amberg-Weiden, HS Biberach, HS Bremen, HS Darmstadt, HS für Angewandte Wissenschaften
Hamburg, HS für Technik und Wirtschaft Dresden, HS für Technik und Wirtschaft Berlin, HS für Technik und Wirtschaft des Saarlandes, HS für Technik und Wirtschaft Mittweida, HS
für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig, HS für Wirtschaft und Recht Berlin, HS Heilbronn, HS Konstanz, HS Magdeburg-Stendal, HS Mannheim, HS München, HS Wismar, HS Zwickau, RWTH
Aachen, SRH FH Hamm, TU Chemnitz, TU Clausthal, TU Cottbus, TU Darmstadt, TU Dortmund, Universität Düsseldorf, TU München, TU Braunschweig, TU Kaiserslautern, TU Berlin, TU Dresden,
TU Ilmenau, Tias NIMBAS Graduate School of Management Bad Godesberg, TU Freiberg, TU Hamburg-Harburg, Universität Augsburg, Universität Bayreuth, Universität Bielefeld, Universität Bochum,
Universität Bremen, Universität der Bundeswehr Hamburg, Universität der Bundeswehr München, Universität des Saarlandes, Universität Dortmund, Universität Duisburg-Essen, Universität
Düsseldorf, Universität Erlangen-Nürnberg, Universität Flensburg, Universität Freiburg, Universität Gießen, Universität Göttingen, Universität Halle-Wittenberg, Universität Hamburg,
Universität Hannover, Universität Hildesheim, Universität Hohenheim, Universität Jena, Universität Kaiserslautern, Universität Karlsruhe, Universität Kassel, Universität Konstanz, Universität
Lüneburg, Universität Magdeburg, Universität Osnabrück, Universität Paderborn, Universität Rostock, Universität Siegen, Universität Stuttgart, Universität Ulm, Universität Weimar, Universität
Wuppertal, Universität Würzburg, Universität zu Kiel, Universität Regensburg
Darüberhinaus distribuieren wir unsere Publikationen auf über 200 Messen und Events und über unser Partnernetzwerk von mehr
als 75 Kooperationspartnern.
Wichtige Messen und Partner
bonding Aachen 2009
Eine detaillierte Distributionsliste mit allen Hochschulen, Messen und Events finden Sie auf staufenbiel.de/service/fuer-arbeitgeber
Kontaktieren Sie Ihren Account Manager unter sales-koeln@staufenbiel.de oder +49 (0) 221 91 26 63-0 2010

Ihre Buchungsmöglichkeiten
Anzeige im redaktionellen Umfeld
VON 0 AUF 200 – KARRIERE MIT VOLLGAS
Was haben eine berufliche Laufbahn und ein Autorennen gemeinsam? Wahrscheinlich mehr als
Sie denken. Zu Beginn gilt es bei aller Motivation festen Halt zu bekommen, um durchstarten
zu können. Den entscheidenden Vorsprung holen Sie sich durch die Weiterentwicklung in der
Box. Und am Ende zählt, wer Runde um Runde ein bisschen besser wird.
Steigen Sie ein bei Goodyear Dunlop, einem Teil des weltweit führenden Reifenkonzerns
Goodyear Tire & Rubber Company. In Deutschland können Sie an den Standorten Fulda, Fürstenwalde,
Hanau, Köln, Philippsburg, Riesa und Wittlich Gas geben. Woher Sie auch kommen,
welchen Studienabschluss Sie mitbringen und wohin Sie wollen – Goodyear Dunlop macht Ihren
Karriere-Weg zum Ziel. Studierende, die noch an der Startlinie stehen, bekommen mit einem
Praktikum oder einer bei uns verfassten Abschlussarbeit das „Go!“ für ihre Karriere. Nach dem
Hochschulabschluss kann gleich die nächste Kurve kommen: Unsere deutschen und internationalen
Traineeprogramme, bieten Ihnen die Chance, Fahrt aufzunehmen und heraus zu
Unternehmensprofil
SMA Solar Technology AG
DAS UNTERNEHMEN IN FAKTEN UND ZAHLEN
Wer wir sind und was wir machen:
Die SMA Solar Technology AG wurde 1981
WIR SUCHEN UND BIETEN
als Spin-Off der Universität Kassel gegründet.
Wir sind stolz darauf,der weltweit
Branche: Elektrotechnik
Geschäftsfelder/Arbeitsgebiete:
umsatzstärkste Hersteller von Solar-
Solar-,Insel- und Windenergie-
Wechselrichtern zu sein und sind mit
Wechselrichter,Innovative
Niederlassungen in neun Ländern auf vier
Energiesysteme und Komponenten
Kontinenten vertreten. Unsere mehr als
zur Anlagenüberwachung
2.500 Mitarbeiter haben im Jahr 2008
einen Umsatz von ca. 680 Millionen Euro
Umsatz/Bilanzsumme:
erwirtschaften können.
ca. 680 Mio. Euro (2008)
Bedarf Ingenieure:
Warum Sie bei uns arbeiten sollten:
Hochschulabsolventen 60 p. a.
BeiSMAbasiertdasstetigeWachstum
Young Professionals 60 p. a.
neben dem hohen Qualitätsbewusstsein
Praktikanten 60 p. a.
vor allem auf hoch motivierten und engagierten
Mitarbeitern. Transparenz und Ein-
Fachrichtungen: Elektrotechnik,Informatik,Wirtschaftsingenieurwesenbeziehung
jedes Einzelnen ist lebendiger
Technische Redaktion und Patentingenieurwesen
Bestandteil der Firmenphilosophie: Wir
sorgen für eine offene Kommunikation Was wir bieten und wen wir suchen:
untereinander und beteiligen unsere Mitarbeiter
nicht nur an den Entscheidungs-
Abschlussarbeiten,Absolventen Direkt-
Abschlussarbeit,Direkteinstieg
Studenten bieten wir Praktika und Einstiegsmöglichkeiten: Praktikum,
prozessen im Unternehmen,sondern einstiege in unterschiedlichen Unternehmensbereichen.
Neben dem klassischen Standorte Deutschland: Hauptsitz in
Mitarbeiter weltweit: mehr als 2.500
auch an unserem Erfolg. Nicht zuletzt
deshalb wurde SMA schon zum zweiten Karriereweg mit Personalverantwortung Niestetal (bei Kassel)
Mal vom Great Place to Work Institute haben Sie bei uns auch die Möglichkeit,
Europe zu einem der besten Arbeitgeber eine Fachexperten- oder Projektleiterlaufbahn
einzuschlagen.
Standorte weltweit: Niederlassungen
Europas ausgezeichnet.
in Australien,China,Frankreich,
Griechenland,Italien,Korea,Spanien
unddenUSA
BEWERBUNGEN
SMA Solar Technology AG
Sonnenallee 1
34266 Niestetal
Tel. 0561 9522-1111
Ansprechpartner: Frau Silvia Kast
jobs.SMA.de
Form der Bewerbung: per E-Mail,
per Post oder direkt über unser
Jobportal jobs.SMA.de
Fragen Sie Ihren Account Manager nach
unseren individuellen Produktpaketen:
Kombinieren Sie z.B. Imageanzeige im
redaktionellen Umfeld und Unternehmensprofil.
Sie erreichen so eine optimale
Präsenz in den für Sie zielgruppenrelevanten
Publikationen.
Buchungsmöglichkeiten Print:
• Unternehmensprofil
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Ingenieure
beschleunigen. Es geht Ihnen immer noch nicht schnell genug? Dann nutzen Sie unsere vielseitigen
Startplätze für Direkteinsteiger und wechseln Sie mit uns auf die Überholspur.
Kupplung treten, Gang rein – und los geht’s auf
www.gdtg-karriere.de
www.gdte-career.com
Weitere Informationen
auf den Seiten 9
und 184/185
staufenbiel.de/ingenieure staufenbiel Ingenieure 2009/10 175
Kombinieren Sie Print und Online
Buchungsmöglichkeiten Online:
• Unternehmensprofile und Stellenanzeigen im
Channel Ingenieure auf staufenbiel.de
• Karriere-Specials Ingenieure
(Erscheinungstermin 20.04./26.10.2010)
Unternehmensprofil
Karriere-Special
Termine
Erscheinungstermin
Anzeigenschluss
DU-Schluss
Staufenbiel Ingenieure
Sommersemester 26.02. 05.03. April 10
Wintersemester 19.08. 26.08. Okt. 10
Anzeigenformate
Anschnitt
Satzspiegel
(+3 mm Zulage)
2/1 Seite 346 x 210 mm 316 x 210 mm
+ je 12 mm Bundzulage
1/1 Seite 170 x 240 mm 146 x 210 mm
1/2 Seite (quer) 170 x 115 mm 146 x 100 mm
1/2 Seite (hoch) 82,5 x 240 mm 70,5 x 210 mm
1/4 Seite (hoch) 82,5 x 115 mm 70,5 x 100 mm
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