Staufenbiel JobTrends-Studie 2009 - Staufenbiel.de
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<strong>JobTrends</strong>-<strong>Studie</strong> <strong>2009</strong> Inhalt<br />
Die Kapitel auf einen Klick<br />
3<br />
Studium<br />
• Abschlüsse........................................................................................................... 4<br />
• <strong>Studie</strong>nbezogene Einstellungskriterien ............................................................. 6<br />
Arbeitsmarkt<br />
• Bedarfsentwicklung<br />
– Wirtschaftswissenschaftler............................................................................. 9<br />
– Ingenieure ....................................................................................................... 12<br />
– Informatiker .................................................................................................... 15<br />
– Juristen ........................................................................................................... 18<br />
– Naturwissenschaftler..................................................................................... 19<br />
– Freie Stellen .................................................................................................... 20<br />
• Bedarfsverteilung nach Branchen ................................................................... 22<br />
Qualifikationen<br />
• Fachrichtungen .................................................................................................. 24<br />
• Zusatzqualifikationen ....................................................................................... 25<br />
• IT-Kenntnisse ..................................................................................................... 29<br />
• Soft Skills ........................................................................................................... 31<br />
Einsteigen<br />
• Einstiegsbranchen............................................................................................. 32<br />
• Einsatzfel<strong>de</strong>r...................................................................................................... 35<br />
• Einstiegsformen ................................................................................................ 39<br />
Verdienen<br />
• Einstiegsgehälter<br />
– nach Absolventengruppen ............................................................................. 41<br />
– Wirtschaftswissenschaftler nach Branchen ................................................ 43<br />
– Industrie nach Absolventengruppen ............................................................. 44<br />
• Vergütungsmo<strong>de</strong>lle............................................................................................ 45<br />
Angebote <strong>de</strong>r Unternehmen<br />
• Angebote für <strong>Studie</strong>ren<strong>de</strong> ................................................................................. 46<br />
• Arbeitszeitmo<strong>de</strong>lle............................................................................................. 50<br />
• Personalentwicklung......................................................................................... 53<br />
Bewerben<br />
• Bewerberstatistik .............................................................................................. 56<br />
• Bewerbungswege .............................................................................................. 57<br />
• Auswahlverfahren.............................................................................................. 57<br />
Impressum ........................................................................................................... 58<br />
staufenbiel <strong>JobTrends</strong> <strong>2009</strong><br />
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