Stellenausschreibung - Kinderschutzbund Ammerland
Stellenausschreibung - Kinderschutzbund Ammerland
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<strong>Stellenausschreibung</strong><br />
Stellenbezeichnung:<br />
Verwaltungs- und Finanzfachkraft beim <strong>Kinderschutzbund</strong> <strong>Ammerland</strong> in der<br />
Geschäfts- und Beratungsstelle, Georgstr. 2, 26160 Bad Zwischenahn<br />
Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit:<br />
19,25 Stunden<br />
Einstellungsbeginn:<br />
1. März 2011, eine mehrwöchige Hospitation im Vorfeld ist dringend erwünscht<br />
Vergütung:<br />
Die Eingruppierung erfolgt in Anlehnung an den AVB (Arbeitsvertragsbedingungen) des<br />
Paritätischen, Vergütungsgruppe D/2. Je nach Qualifikation ist eine Höhergruppierung<br />
nach E/2 möglich.<br />
Ziele der Stelle:<br />
Verwaltung, Buch– und Kassenführung des Vereins<br />
Gewährleistung der Erreichbarkeit durch Übernahme der Sprechzeiten<br />
Die wichtigsten Aufgaben:<br />
a) allgemeine Verwaltungsaufgaben<br />
Bearbeiten des Posteingangs und -ausgangs (auch Mails)<br />
Verwaltung der Adressdateien<br />
Ablage und Kopierarbeiten<br />
b) Kassen- und Finanzführung<br />
Erstellen des Haushaltsplans und des Jahresabschlussberichtes<br />
Abwicklung des Zahlungsverkehrs (d. h. Rechnungskontrolle, Beträge anweisen,<br />
Kontostände prüfen und aktualisieren, Zahlungseingänge und -ausgänge kontieren,<br />
Offene Posten Verwaltung)<br />
Verwaltung der Bußgelder (d. h. Gerichtsbeschlüsse sammeln, Zahlungseingang<br />
prüfen,<br />
Statusbericht für das Amtsgericht erstellen und weiterleiten)<br />
Umfassende Vorbereitung des Haushaltsplans und Jahresabschlusses mit<br />
abschließender Besprechung mit Geschäftsführerin und Kassenwartin<br />
Eigenständige Vorbereitung von Finanzanträgen<br />
Laufendes Controlling und Hinweis an Geschäftsführung und Kassenwartin
Eigenständiges Erstellen von Abrechnungen bei Projekten<br />
Erfahrung mit Finanzverwaltungsprogrammen (z. B. Quicken) ist notwendig<br />
c) Personal<br />
Verwaltung der Personalakten (d. h. Aktualisierung des jährlichen Deckblattes,<br />
Prüfung der Urlaubs- und Fortbildungsanträge, Akteneinträge)<br />
Eigenständiges Berechnen der Gehälter und Weitergabe zum Steuerberater<br />
Führen des Urlaubsplans<br />
d) Räumlichkeiten und Technik<br />
Ansprechpartnerin für Computer- und Druckerprobleme<br />
Ansprechpartnerin für Vermieter<br />
e) Übernahme von 5 Sprechzeiten à 2 Stunden/Tag (Mo – Fr von 9 – 11 Uhr)<br />
Anrufe entgegennehmen, notieren und an den zuständigen Fachbereich<br />
weiterleiten<br />
KlientInnen und Besucher empfangen und an die zuständigen MitarbeiterInnen<br />
weiterleiten