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Auszug Referenzen 2013-­‐2014-2015 Beat Ambord

Referenzen 2013-2014-2015

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<strong>Auszug</strong> <strong>Referenzen</strong> <strong>2013</strong>-<strong>­‐2014</strong> <br />

<strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong>


BRINGHEN AG <br />

Kantonsstrasse 32 | 3930 Visp <br />

Tel. +41 27 948 84 11 | Fax +41 27 948 84 79 <br />

jean-­‐pierre@bringhen.ch | www.bringhen.ch <br />

Visp, 8. November 2014 <br />

Empfehlungsschreiben <br />

Herrn <strong>Beat</strong> AMBORD<br />

Als traditionsreiches Familienunternehmen mit Walliser Wurzeln, welches in über 55 Jahren auf mittlerweile <br />

mehr als 300 Mitarbeiter in der ganzen Schweiz gewachsen ist, leite ich die BRINGHEN GROUP als <br />

Grosshandelsunternehmen in bereits dritter Generation. <br />

Es ist nicht einfach, erfolgreich zu bestehen als Unternehmen, das den Mittelstand auf dem Markt, welcher von <br />

Grosskonzernen beherrscht wird, vertritt. Mir als CEO liegt es sehr am Herzen, den (Gross-­‐)Väterlichen Betrieb <br />

am Standort Schweiz mit den damit verbundenen Arbeitsplätzen gegenüber unseren Mitbewerbern nachhaltig <br />

zu sichern und den Weg für die nächste Generation zu ebnen. Im Wissen, dass nicht die „Grossen“ die „Kleinen“ <br />

fressen, sondern die „Schnellen“ die „Langsamen“, beauftragte ich die Marketingabteilung ein schlagfertiges, <br />

schnell wirksam werdendes Konzept für die sozialen Medien auszuarbeiten und umzusetzen. <br />

Die Marketingabteilung unserer Unternehmensgruppe wird täglich überhäuft mit vielerlei Anfragen und <br />

Angeboten von Beratern, Agenturen, IT-­‐Firmen uvm. Der gesunde Menschen-­‐ und Sachverstand meiner <br />

Marketingleiterin, gepaart mit einer Offenheit gegenüber Neuem und einem Faible für das Aussergewöhnliche, <br />

überzeugt mich meist mit einer Idee oder einem Vorschlag, der dann beharrlich von ihr verfolgt wird. <br />

Auch so geschah es mit dem Wunsch, gemeinsam mit Herrn <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> arbeiten zu können! <br />

Dieser Wunsch ist entstanden nach dem Lesen eines Interviews von Herrn <strong>Ambord</strong> in den Medien und – wurde <br />

wahr! <br />

Es war danach ein sehr rasch getroffener Entscheid, welcher auf Sympathie, Vertrauen und Neugier beruhte <br />

und gleichzeitig ein Glücksfall, <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> als Berater gewonnen zu haben. Die strategische Kooperation hat <br />

u.a. zum Ziel, Massnahmen zur Kommunikation, Verkauf, Vermarktung (inkl. der digitalen) zu entwickeln und <br />

umzusetzen. Zu diesem Zweck arbeitet <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> mit seiner Firma F1RST in engem Kontakt mit unserer <br />

Marketingabteilung, begleitend mit Präsentationen und Schulungen unserer Verkaufsmitarbeiter. <br />

Konzipiert und realisiert wurde äusserst unkompliziert (wie es sich für „Gebirgler“ geziemt), mit viel Herzblut <br />

und gleichzeitig top-­‐professionell, ein Imageclip für die Bringhen Group -­‐ samt Aufbau eines Bringhen TV <br />

Channels. <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> hat mit einem tollen Filmteam einen Videoclip produziert, der mit überraschendem <br />

Blickwinkel unser Unternehmen und seine Produkte in einen anderen, sehr berührenden Blick auf das Wesen <br />

der Firmengruppe und die Bedeutsamkeit und Vielschichtigkeit des BAUENS wirft. Dies in Verbindung mit der <br />

herrlichen Natur, welche uns die Bausteine dazu schenkt. <br />

Selbst unter grösstem (zeitlichen) Druck lebte <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> ganz nach seiner Devise: „Unmöglich, das geht <br />

nicht – gibt es nicht!“ und verfolgte zielstrebig die gemeinsam gesetzten Ziele. <br />

Hervorzuheben ist dabei sein menschlicher Umgang, welcher oftmals völlig vergessen liess, ihn erst seit <br />

wenigen Wochen zu kennen. Ein Gefühl des Vertrauens ist entstanden, welches im Geschäftsleben rar ist, das <br />

jedoch ein ungeheuer schnelles Vorgehen ermöglicht. <br />

Der Aufbau der Social Media Kanäle für die Bringhen Group konnte durch <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> mit grosser


Fachkenntnis und noch grösserem Erfahrungsschatz realisiert werden und er versteht es, mit einer <br />

spielerischen Freude sein umfassendes Wissen weiterzugeben. <br />

<strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> verfügt über ein ausgezeichnetes Netzwerk, das für sich alleine schon für höchste Qualität bürgt. <br />

In einem solchen Netz eingebunden zu werden sichert ab, wie in einer Seilschaft, die einen 4’000er besteigt. Er <br />

hat uns, dank seiner weitreichenden Erfahrungen erlaubt, von ganz oben in die Weite der künftigen <br />

Herausforderungen zu blicken. Dies erlaubt uns, neue Horizonte zu sehen und weckte in uns den tiefen <br />

Wunsch, weiter zu gehen und uns dort zu behaupten, wo man es für unmöglich hält, gegen grosse <br />

Kontrahenten im Markt überleben zu können. <br />

Gerade auf solchen Pfaden ist <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> der richtige Bergführer, der manchmal mehr Sherpa als etwas <br />

anderes ist. Er scheut keine Arbeit und Mühe, überall dort Hand anzulegen und als Vorbild zu wirken, wo <br />

Menschen restlos überzeugt werden müssen. Seine kreativen Einfälle, gepaart mit Humor und Freude sind <br />

ansteckend. <br />

Selbst auf Glatteis strahlt dieser krisengeprüfte Mensch eine stoische Ruhe und Sicherheit aus. <br />

Es gibt nicht viele Fachkräfte in Kaderpositionen, die mir als ehemaligem Universitätsprofessor im Bereich <br />

Unternehmensstrategie, einen solch positiven und nachhaltigen und Eindruck hinterlassen haben. <br />

In diesem Sinne darf ich <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> nur allzugerne weiterempfehlen. <br />

Freundliche Grüsse <br />

Dr. Jean-­‐Pierre Bringhen <br />

CEO Bringhen Group


Von: Gilbert Loretan <br />

Datum: MiBwoch, 23. Juli 2014 08:54<br />

An: <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> <br />

Betreff: AW: Referat Rotary Club Leuk-­‐Leukerbad<br />

Guten Morgen <strong>Beat</strong><br />

Ich möchte Dir für Deinen Vortrag bedanken. Mir hat die offene, ehrlichen und klare Sprache der <br />

Problemschilderung gefallen und wie Du die Problema[k genau auf den Punkt gebracht hast. Ohne <br />

Umschweife klar und einfach ohne Schnörkel. Die ersten Feedbacks die ich erhalten haben waren von <br />

unseren Mitglieder begeisternd und haben viele auch zum Nachdenken gebracht und einige auch <br />

angeregt sich intensiv mit dem Thema das Verkaufes zu beschäaigen.<br />

Die Themenwahl war treffend gewählt und der Vortrag war abwechselnd und spannend gestaltet. Du <br />

überzeugtes auf der ganzen Linie mit deiner sprachlichen und mo[vierenden Art. Der Gesamteindruck <br />

war phänomenal und ich bin überzeugt, dass bei den Teilnehmer ein Umdenken staBgefunden hat sich <br />

der Problema[k zu stellen und nicht alles schön zu reden.<br />

Dich als Person und Referent kann ich bestens weiterempfehlen und einige Teilnehmer habe bereits nach <br />

den Kontaktdaten nachgefragt. Aus den Gesprächen und Reak[onen waren die Teilnehmer vom <br />

Referenten verblüc und begeistert.<br />

Ich wünsche Dir weiterhin viele schöne und spannende Momente mit Deinen Freunden und wie Du <br />

gestern treffend gesagt hast, bin ich überzeugt, dass Du auch in unserem Club viele „neue Freunde“ <br />

gefunden hast.<br />

Sonniger Gruss und hab ä schönä Tag<br />

Gilbert<br />

Loretan Gilbert<br />

Programmverantwortlicher 2014-­‐15<br />

Tel. +41 (0)27 470 13 43<br />

Fax +41(0)27 470 38 43<br />

Natel +41 (0) 78 601 75 90<br />

E-­‐Mail immodala@bluewi.ch<br />

Web-­‐Site: www.leukerbad-­‐immobilien.ch<br />

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„Lieber <strong>Beat</strong>. Ich bin gerade erst nach einer langen Autofahrt <br />

im Hotel angekommen. .... Und ehrlich. Der einzige den ich <br />

auch Augenhöhe als Vermarktungsstar akzepAere bist Du. <br />

Wahnsinn was wir noch alles zusammen bewegen werden.“ <br />

Edgar K. Geffroy -­‐ hat ein Kapitel <br />

zu meiner Person und ein Buch zu <br />

meinen Projekt St. Moritz <br />

geschrieben! <br />

hKp://www.geffroy.de <br />

ETH Zürich: <br />

hKp://www.iS.ch/index.cfmpage=120050&arYcle_id=492


Empfehlungsschreiben von Frankpeter Himmel per Email <br />

Als General Manager von HP Schweiz habe ich Hrn. <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> als Verkaufsdirektor der HP <br />

Schweiz zwischen 2000 und 2006 als äusserst kompetenten und hartnäckigen Verkaufsprofi <br />

und Meister des Verhandlungsgeschicks kennen gelernt. <br />

Professionell und erfolgreich setzte er die schwierige Aufgabe um, ein Unternehmen zu <br />

verkaufen, das in wirtschaftliche Turbulenzen geraten war. Er fand mit HP nicht nur innert <br />

Tagen einen allseits sehr begehrten Partner für den Kauf des Unternehmens, er übernahm in der <br />

Folge auch die Leitung des Verkaufs von HP Schweiz. <br />

Als Verkaufschef übertraf er alle Erwartungen und stellte auch mehrere internationale <br />

Verkaufsrekorde auf. Während 2000-­‐2006 in seiner Tätigkeit für HP mit einer <br />

Budgetverantwortung von über 250 Mio. Franken übertraf er die jährlichen Ziele immer um <br />

mindestens 20%. Rekordverdächtig das Jahr 2003, wo er die hohen Erwartungen des Gewinns <br />

um 50% übertraf. <br />

Er spornte seine 20 Verkäufer mit seinem Vorbild, seiner Erfahrung und seinem Wissen zu <br />

Höchstleistungen an. Dabei setzte er voll auf die Karte Mensch und vermied es, negativen Druck <br />

aufzubauen, der die Mitarbeiter ausgelaugt hätte. Er ist ein Motivator, wie ich ihn noch selten <br />

erlebt habe. 1200 Angestellte waren von seinen Erfolgen im Verkauf abhängig. <br />

Dabei zeigte er ein ausserordentliches Gespür für Zahlen und Marktentwicklung. Seine <br />

Prognosen lagen nie mehr als ein Prozent von der Realität entfernt. Unter den HP-­‐Managern galt <br />

er ein rascher und umsichtiger Problemlöser. <br />

Kurz gesagt: Für mich ist Hr. <strong>Beat</strong> <strong>Ambord</strong> einer der besten wenn nicht der beste Berater in <br />

Sachen Verkauf, Vermarktung und Produktentwicklung in Europa und ich kann ihn mit seinem <br />

Wissen, seiner Erfahrung und seinem feinen Händchen für die erfolgreiche Mitarbeiterführung <br />

mit bestem Gewissen weiterempfehlen. <br />

Frankpeter Himmel <br />

Frankpeter Himmel | Country Manager Switzerland

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