Formular Zielvereinbarung
Formular Zielvereinbarung
Formular Zielvereinbarung
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
<strong>Formular</strong> <strong>Zielvereinbarung</strong><br />
GB/OE: Führungskraft:<br />
Team/Gruppe/<br />
MitarbeiterIn:<br />
Tätigkeitsgebiet und Aufgaben des Teams, der Gruppe bzw. der Mitarbeiterin/des Mitarbeiters:<br />
Zielmerkmal:<br />
(mehrere Kreuze möglich)<br />
Ziel:<br />
Quantität Wirtschaftlichkeit<br />
Qualität Kunden- und Dienstleistungsorientierung<br />
(prämienrelevant)<br />
Rahmenbedingungen/<br />
Maßnahmen:<br />
(dieses Feld ist auszufüllen,<br />
wenn eine Partei Bedarf<br />
anmeldet)<br />
Woran wird die Zielerreichung gemessen<br />
IST-Wert:<br />
SOLL-Wert:<br />
Übererreicht bei Wert:<br />
Halbjähriges Gespräch geführt am:<br />
Wurden Korrekturen<br />
abgesprochen<br />
(bitte auswählen)<br />
JA<br />
ggf. Welche<br />
Anlage 2 der Dienstvereinbarung zur Einführung Leistungsorientierter Entgelte<br />
1/2
<strong>Formular</strong> <strong>Zielvereinbarung</strong><br />
Die <strong>Zielvereinbarung</strong> wurde<br />
geschlossen am:<br />
Mit einer Laufzeit von/vom bis<br />
zwischen<br />
Führungskraft:<br />
Und<br />
Mitarbeiter/Mitarbeiterin:<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Name<br />
Unterschrift<br />
Zielerreichung: Nicht erreicht Erreicht Übererreicht<br />
Anlage 2 der Dienstvereinbarung zur Einführung Leistungsorientierter Entgelte<br />
2/2
Change language