1. Organisation - Ibim.de
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Probleme und Kritik• Prozesse lassen sich so leicht nicht umstellen.Unternehmen haben häufig gerechtfertigteGewohnheiten, die nicht einfach abgelegt wer<strong>de</strong>nkönnen• Manager verordnen gern an<strong>de</strong>ren ein Reengineering,wollen selbst aber ungeschoren bleiben• Kritiker sagen, Reengineering sei eine Rückkehr zu <strong>de</strong>nmechanistischen I<strong>de</strong>en Fre<strong>de</strong>rick Taylors• Reengineering wird für eine Welle <strong>de</strong>s Downsizing vonUnternehmen verantwortlich gemacht. In <strong>de</strong>nUnternehmen wur<strong>de</strong> das Vertrauen untergrabenDr. Helmut Zell. Die Grundlagen <strong>de</strong>r <strong>Organisation</strong>, 2011 Kapitel 7.1140
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