Beratungsleitfaden & Beratungsstandards - KoopKoMa

Gesprächsleitfaden - berufliche IntegrationGesprächsinhalte0. Gesprächsbasis schaffenAtmosphäre von Vertrauen schaffen, Beziehung aufbauen, Interessesignalisieren, Abgrenzung zur Caféplauderei• Benötigtes bereithalten (Akten, Literatur, Moderationskarten,was zu schreiben, etc.)• Getränke etc. bereithalten• Beginn der Beratung kennzeichnen, sich über den Zeitrahmendes Gesprächs verständigen• gegenseitige Vorstellung – sowohl Sozialarbeiterin als auchMadonna, andere Anwesende• Anonymitätsprinzip (Schweigepflicht, Vereinbarung überNotizen, Akten gehören den Frauen)• Wie kommt die Frau zu Madonna, war sie schon mal da(bei welcher, gibt es eine Notiz)1. erste Wünsche/Vorstellungen/ Beratungsanliegen• Welche berufsbezogenen Schritte sind für dich interessant?• Was ist das Beratungsanliegen?2. Grob (berufliche) Biographie• Schule, Abschlüsse, Ausbildung?• Berufliche Erfahrungen?• Wie lange und wo angeschafft?• Andere Tätigkeiten?• Abbrüche/Umbrüche (wenn ja warum)?3. Jetzige Situation• Einkommen? ALG II?• Arbeiten in der Prostitution? Wo? Unter welchen Bedingungen?• Partner/Partnerin, soziales Umfeld (unterstützend?)• Persönliche Verpflichtungen? (Kinder, Tiere, Familie usw. )• Finanzielle Verpflichtungen? (Schulden, hohe Miete usw.)• Aufenthaltsrechtliche Situation4. Was soll oder muss sich ändern?• Arbeitsbedingungen in der Prostitution verbessern?• Neues soziales Umfeld schaffen?• Einfach was lernen?• Den Ausstieg/Umstieg planen?• Einen (neuen) Job finden?• Weiteres5. Zielfindung/ZielvereinbarungVereinbarung zur Vorbreitung des nächstenGesprächstruktur/GrundgerüstGesprächsrahmenorganisierenAnknüpfen an den Erstkontakt(aufsuchende Arbeit, Telefon,etc.)Offene Fragen, InformationssammlungDie Reihenfolge der Fragenist völlig beliebig, diesesollen nur Anhaltspunktesein, welche Themenangesprochen werdensollten. Im Erstgesprächmüssen auch nicht alleThemen angesprochenwerden, wenn nicht ausdrücklichein Profiling gewünschtwirdHier beginnt ein neuer Abschnittund damit© Madonna 2006

Gesprächstermins/ für weitere SchritteTeil 2Welche ersten Schritte siehst du um dein Ziel zu erreichen?• Welcher Zeitrahmen?• Welche Hindernisse?• Was denkst du wie realistisch dein Ziel ist?Spiegeln der Informationen, Rückversicherung: wurde das Anliegenrichtig verstanden, Keine Bewertung• Sortieren der Themen• Abklären, was sie tun kann und welche Unterstützung siebraucht• Abklären welche Unterstützung wir anbieten (können) undwohin sie sonst gehen kann (Lotsenfunktion)In diese Phase fließenauch Informationen ein,die von der Beraterin eingebrachtwerden, umSchritte realistisch einschätzenzu könnenPrioritäten setzen und am als wichtigsten empfundenenSchritt ansetzen6. Abrunden des Gesprächs• Wenn du noch mal drüber nachdenkst, was wir bisher besprochenhaben, hilft dir das zur Klärung?• Rückmeldung in Bezug auf die Gesprächs/Arbeitssituation7. neuen Termin vereinbaren• und Thema/Arbeitsschritt vereinbaren8. Vorbereitung nächster Termin/Termine:• Selbstreflexion, kollegialer Austausch/Beratung• Auswertung der bisherigen Informationen/Gesprächsinhaltenach den 5 Säulen der Identitäto Arbeit und Leistungo Materielle Sicherheito Soziales Netz und Beziehungeno Körper und Gesundheito Werte und Sinne• Vorbereitung des vereinbarten Arbeitsschrittes• Vorbereitung der Reflexion der bisherigen Tätigkeit in derSexarbeito Welche Fähigkeiten brauche ich, um in der Prostitutionerfolgreich zu arbeiten?o Welche Fähigkeiten werden davon in anderenberuflichen Tätigkeiten verlangt?Abrunden des Gesprächs• Feed-back von der Frauerfragen= Anregung zur Selbstreflexion• Feed-back geben= motivationsförderndNeuen Termin vereinbarenund• Visualisierte Schritte inKopie mitgeben• Infomaterialien mitgebenEinsatz von Coaching-Tools© Madonna 2006