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Interview Mag. a Eva Steidl Mitglied der Geschäftsleitung > Welche Erinnerungen haben Sie an Ihre eigene Studienzeit an der Jo hannes <strong>Kepler</strong> Universität? Ich studierte WIWI mit Schwerpunkt Internationales Management und Fran zö - sisch. Die beiden Schwerpunkte ermöglichten mir vor allem auch während meines Auslandsaufenthaltes an der HEC Montreal Kurse mit viel Praxisbezug zu belegen und wertvolles Wissen zu sammeln. Meine Diplomarbeit schrieb ich zu dem Thema „The Internationalization Process of International New Ventures“ mit einer Studie über dynaTrace software, einem damals noch kleinen Linzer Startup. Neben dem Studium war ich noch beim REFI und engagierte mich in bei der Musikkapelle und beim Tennisclub in meinem Heimatort. > Wann und wo sind Sie in das Berufs leben eingestiegen? Durch Zufall stieß ich nach meinem Auslandsaufenthalt in Montreal auf eine Stel - lenanzeige von dynaTrace in Linz. Was zuerst als Praktikum begann, wurde schnell zu meinem ersten Karriere sprung brett. Als ich mein Studium abschloss, arbeitete ich bereits das dritte Jahr für dynaTrace und das zweite Jahr im Cor porate Head quar - ter in Boston. Ich startete in Linz als Accounts Receivable Manager und wie es bei einem Startup so üblich ist, war ich zuständig für vieles mehr als nur die Debitorenbuchhaltung. 2009 wech selte ich nach Boston, um dort die Po sition des Finance Managers für den US-ameri kani schen Markt zu übernehmen, der wie be reits in Linz, auch die Per so nal ver rechnung und Teile der Personalent wick lung inkludierte. Durch das rasche Wachs tum 6 des Unternehmens gab es im mer wieder neue spannende interdis ziplinäre Aufgabenstellungen, die man in einem ein zelnen Studium nicht lernen kann. > Was waren wichtige Ereignisse in Ihrer beruflichen Karriere? Der Kontakt zu den Austauschstuden ten in Linz und mein Aufenthalt in Mon treal
ermöglichten mir erst mal zu sehen was man mit dem WIWI-Studium auf internationaler Ebene alles machen kann. Daraufhin wusste ich auch sehr genau, wie ich mir meine Karriere vorstellte, und blieb mir bisher auch immer treu. Die fortwährende Suche nach neuen Herausforderungen führte mich auch zu meinem jet zigen Job, der mir auch nach zwei Jah - ren immer noch neue Möglichkeiten bietet, mich weiterzuentwickeln. > Sie sind derzeit Mitglied der Geschäftsleitung. Wie sieht Ihr Ar beitsalltag aus? Mein Arbeitsalltag gestaltet sich sehr abwechslungsreich. Wenn ich nicht gerade auf Kundenbesuch oder Messe bin, dann arbeite ich am Firmensitz in Langquaid an aktuellen Projekten wie beispielsweise unserer neuen Website oder unterstütze meine Mitarbeiter, wenn diese meine Hilfe benötigen. Meine Arbeitszeiten kann ich sehr flexibel gestalten, aber unter 50 Stunden pro Woche komme ich eigentlich nie raus. > Welche Aspekte gefallen Ihnen an Ihrer Arbeit? An meiner Position schätze ich vor allem die flexible Arbeitszeit sowie die Zusam menarbeit im Unternehmen. Der große Handlungsspielraum und die vielen Frei heiten, die ein mittelständisches Unter nehmen bietet, schätze ich sehr. Im Ge genzug trage ich auch die Verantwortung für 80 Mitarbeiter. Besonders aufregend für mich war der Branchenwechsel. Ich kannte weder die Produkte noch die Anwendungsgebiete. Wer hat schon sonst privat mit Sicherheitsfunkfernsteuerungen zu tun? Die vielfältigen Anwendungsbereiche unserer Produkte, von Baukran bis Tunnelvortriebsmaschi ne, lassen mich auch in viele andere Bran- chen wie Fahrzeugbau oder explosionsgeschützte Bereiche eintauchen. Je nach Zeit versuche ich so viel wie möglich von meinen Kunden zu lernen und dieses Wissen wieder für unsere Kunden einzusetzen. Als Frau in einer so männerdomi nierten Branche wird es einem aber nicht immer leicht gemacht. Meine Mitarbeiter haben mich allerdings alle sehr gut aufgenommen und bei den Kunden verschafft mir der „Exotenbonus“ auch wesentliche Vorteile. > Was sind Ihre beruflichen Ziele für die Zukunft? Aufgrund des akuten Fachkräftemangels ist meine größte Herausforderung im Mo - ment unsere insgesamt acht offenen Stel len in Deutschland und Österreich zu be setzen, um die Marktposition von HE TRO NIC ausbauen zu können. Mein berufliches Ziel ist es, mich vor allem auf den Bereich Vertrieb & Marketing zu konzentrieren und andere Aufgaben abzugeben. Außerdem möchte ich mein Wissen noch durch einen MBA in den nächsten Jahren vertiefen. > Welchen Tipp können Sie Studierenden Ihrer Studienrichtung für einen erfolgreichen Karrierestart geben? Nützt die Gelegenheit und geht ins Ausland! Ob Studium oder Praktikum, die Aus - landserfahrung und sehr gute Eng lischkenntnisse sind die besten Voraus setzungen für einen guten Start ins Be rufsleben. Unterschätzt bei der Wahl des Unternehmens nicht die Möglichkeiten, die euch KMUs bieten. Vor allem als Be - rufseinsteiger bekommt ihr oft schneller die Möglichkeit, Verantwortung zu über - nehmen. Durch die flexible Aufgabenverteilung und den größeren Ge stal tungsspielraum schafft ihr euch bes sere Perspektiven die Karriereleiter hoch zuklettern. 7 Factbox Name Mag. a Eva Steidl Alter 27 Unternehmen HETRONIC Germany GmbH Position Mitglied der Geschäftsleitung Studium WIWI Schwerpunkte Internationales Management, Französisch Abschlussjahr 2010
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