KIBA

Theapolis 

KIBA 

Künstlerischer Initiativ Bewerbungs Almanach 

16/17

(Foto: Georgij Pestov) 

Herrreinspaziert! 

Wir präsentieren Euch stolz die zweite Ausgabe des Theapolis-KIBA. Wie im Vorjahr findet 

Ihr hier wertvolle und hilfreiche Tipps, wie Eure Initiativbewerbung als Schauspieler*in 

oder Sänger*in gut gelingen kann. 

Ein großes Dankeschön geht an Karen und Mikiko vom Theapolis-Team, die in mühevoller 

Kleinarbeit die ganzen Informationen zusammengestellt haben! Und ein ebenso dickes 

Danke an alle Intendant*innen, Spartendirektor*innen und Dramaturg*innen, die uns Rede 

und Antwort gestanden haben!! Übrigens: der neue KIBA 16/17 hat 30% mehr Antworten 

als der KIBA 15/16, wie schön. 

Nun seid Ihr dran: Bitte beherzigt die Tipps und Hinweise bei Euren Bewerbungen, dann 

wird es für alle einfacher. Und noch was: Zusätzlich veröffentlichen wir auf Theapolis ständig 

aktualisierte Vakanzen-Informationen der Theater. Diese Infos kann man aber nur als 

Mitglied lesen - vielleicht ein Entscheidungsgrund für eine zukünftige Mitgliedschaft? :-) 

Das ganze Theapolis-Team wünscht Euch erfolgreiche Bewerbungen und toitoitoi! 

Herzliche Grüße 

Sören Fenner 

PS: Manchmal klingen die Antworten ähnlich. Das ist kein Fehler, sondern liegt daran, 

dass wir ein Umfragetool mit Multiple-Choice benutzt haben. 

- 1 -

(Foto: Jim Albright) 

S 

Theater Ansbach - Kultur am Schloss eG 

Promenade 29 

91522 Ansbach 

Deutschland 

http://www.theater-ansbach.de 

Zuständig für Schauspielbewerbungen: 

Dr. Susanne Schulz, Intendantin 

29.02.2016 

THEAPOLIS: Welche Einstiegsgage zahlen Sie Berufsanfänger*innen? 

Susanne Schulz: Ich weiß nicht. 

Woher bekommen Sie Kandidat*innen für Ihre künstlerischen 

Solo-Vakanzen? 

Wir schreiben häufig online aus oder greifen auf Initiativbewerbungen 

zurück. Auch die ZAV fragen wir oft. An 

andere Agenturen wenden wir uns nie. Selten fragen wir 

Kollegen nach Empfehlungen. 

Aufgrund der Tatsache, dass Solovakanzen meistens nicht 

öffentlich ausgeschrieben werden, erhalten Sie Initiativbewerbungen. 

Wie möchten Sie diese am liebsten erhalten? 

Per Post an 

Theater Ansbach - Kultur am Schloss 

z.H. Dr. Susanne Schulz, Intendanz 

Promenade 29 

91522 Ansbach 

Wann im Jahr möchten Sie Initiativbewerbungen am liebsten 

erhalten? 

Sommer 2016. 

Gibt es generelle Ausschlusskriterien für eine Einladung zum 

Vorsprechen? 

Wer keine Ausbildung hat, sollte sich bei uns nicht bewerben. 

Sollten die Interessent*innen anrufen, bevor oder nachdem 

sie Ihnen eine Bewerbung schicken? 

Nur vorher. 

Welche Daten sollte die Initiativbewerbung enthalten? 

- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Besondere Fähigkeiten über das reine Schauspiel hinaus 

(Singen, Instrument Tanzen usw.) 

- Gespielte Rollen Regisseure, Theater 

Was ist wichtig im Anschreiben? 

Warum arbeitet man am Theater, Motivation, warum gerade 

Theater Ansbach? 

Was ist wichtig im Lebenslauf? 

Gute Fotos, welche Schule, Rollen, Regisseure, Zusatzqualifikationen. 

Was sollte man besser unterlassen? 

Hobbys interessieren nicht. 

Wie viele Fotos sollten in die Bewerbung? 

Drei gute Fotos, auch gern Bühnenfotos, aus denen hervorgeht, 

wie verwandelbar der Bewerber ist. 

Was ist Ihnen wichtig? 

Gute Fotos. 

Was sollte man unterlassen? 

Privatfotos. 

Was sollte ein*e Schauspieler*in für das Vorsprechen vorbereiten? 

3 sehr verschiedene Rollen. 

Bitte vorher Rollenauswahl anbieten. 

Eine Rolle, an der gearbeitet werden kann. 

Instrument. 

Tanz/Gesang. 

Gibt es abschließend noch etwas, das Sie Initiativbewerber*innen 

gerne mit auf den Weg geben möchten? 

Bitte nicht ständig anrufen. Auf Initiativbewerbungen können 

wir nicht umfassend reagieren. 

Ein Material schicken, von dem man ausgehen sollte, dass 

es nicht zurückgeschickt werden kann. 

- 2 -

(Foto: © Theater Augsburg 

/ O. Brunner) 

S 

Theater Augsburg 

Kasernstraße 4–6 

86152 Augsburg 

Deutschland 

http://www.theater-augsburg.de 


Oliver Brunner, Künstlerischer Betriebsdirektor 

Schauspiel/Künstlerische Leitung 

Schauspiel 

29.02.2016 


Oliver Brunner: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Hauptsächlich über persönliche Empfehlungen von Kollegen. 

Selten wenden wir uns an die ZAV oder schreiben 

unsere Vakanzen online aus. 

An andere Agenturen wenden wir uns nie. 

Auf Initiativbewerbungen greifen wir auch nie zurück. 




Das ist egal. Per Post oder per Mail an 

oliver.brunner@augsburg.de 


erhalten? 

Herbst, Winter. 


Vorsprechen? 


Wer eine private Ausbildung hat, sollte sich bei uns auch 

nicht bewerben. 



Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Warum sollte ich einladen, aufgrund welcher beruflichen 

Erfahrungen, Qualifikationen? Warum Theater Augsburg? 


Spaßanschreiben. 


Alter, Größe, Gesangsstimme, Ausbildung, berufliche Erfahrungen, 

Engagements, Rollen, Regisseure. 


Drei. 

Welche Größe? 

Egal. 


Profil, Halb- / Ganzkörper. 


Spaßfotos / Posen. 


3 Rollen, 1 Lied 

1 Klassiker 

1 Zeitgenosse 

1 entweder oder (zur Auswahl) 

Je unterschiedlicher die Rollen, um so besser kann man den 

Schauspieler in seinen Fähigkeiten und Mitteln kennenlernen. 

- 3 -

S 

Theater Baden-Baden 

Goetheplatz 

76530 Baden-Baden 

Deutschland 

http://www.theater.baden-baden.de 


Nicola May, Intendantin 

Unsere Fragen beantwortete Helga Heß, 

Assistentin der Intendanz 

03.11.2015 


Helga Heß: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir greifen häufig auf vorhandene Initiativbewerbungen 

zurück und laden interessante Kandidat*innen direkt ein 

oder wenden uns an die ZAV. 

Seltener fragen wir Kolleg*innen nach Empfehlungen. An 

Schauspielagenturen wenden wir uns nie. Wir schreiben 

auch nie online aus. 




Keine Präferenz. 

Nennen Sie uns bitte die genaue Bewerbungsadresse bzw. 

E-Mail-Adresse. 

theater@baden-baden.de 


erhalten? 

November/Dezember. 


Vorsprechen? 

Wir haben keine generellen Ausschlusskriterien. 



Ja. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- möglichst in einer Datei, manchesmal sind bis zu 6 Anhänge 

beigefügt, das ist lästig. 


Alter, Abschluss, Telefonnummer gut sichtbar. 


Eine SedCard mit einigen Bildern und der Vita ist optimal. 


- Zwei Rollen: 1x alt, 1x neu 

- Ein Lied 

- 4 -

S 

E.T.A.-Hoffmann-Theater 

E.T.A.-Hoffmann-Platz 1 

96047 Bamberg 

Deutschland 

http://www.theater.bamberg.de 


Sybille Broll-Pape, Intendantin, und 

Remsi Al Khalisi, Chefdramaturg 

Unsere Fragen beantwortete Petra Stehle, 

Intendanzsekretärin 

25.11.2015 


Petra Stehle: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 

Woher bekommen Sie Kandidat*innen für Ihre künstlerischen Solo-Vakanzen? 

Wir schreiben entweder online aus oder laden interessante Initiativbewerber*innen 

ein. Wir frage auch oft Kolleg*innen nach Empfehlungen. Die ZAV oder andere 

Agenturen fragen wir nie. 

Aufgrund der Tatsache, dass Solovakanzen meistens nicht öffentlich ausgeschrieben 

werden, erhalten Sie Initiativbewerbungen. Wie möchten Sie diese am liebsten 

erhalten? 

Per Post oder per E-Mail an intendanz@theater.bamberg.de 

Wann im Jahr möchten Sie Initiativbewerbungen am liebsten erhalten? 

Ab Januar. 

Gibt es generelle Ausschlusskriterien für eine Einladung zum Vorsprechen? 

Wir haben keine generellen Ausschlusskriterien, aber wer keine Ausbildung hat, 

sollte sich bei uns nicht bewerben. 

Sollten die Interessent*innen anrufen, bevor oder nachdem sie Ihnen eine Bewerbung 

schicken? 

Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- 5 -

S 

Schauspielhaus Bochum 

Königsallee 15 

44789 Bochum 

Deutschland 

http://www.schauspielhausbochum.de 


Anselm Weber, Intendant 

Unsere Fragen beantwortete Stephan Wasenauer, 

Künstlerischer Betriebsdirektor 

26.11.2015 


Stephan Wasenauer: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€, 

je nach Anforderung auch geringfügig höher. 



Häufig greifen wir auf Initiativbewerbungen zurück und 

laden interessante Kandidat*innen direkt ein. 

Nur selten fragen wir bestimmte Agenturen oder Kolleg*innen 

nach Empfehlungen. Wir schreiben unsere Vakanzen 

nie online aus und wenden uns auch nie an die ZAV. 




Per Post. 

Nennen Sie uns bitte die genaue Bewerbungsadresse. 

INTENDANZ 

Schauspielhaus Bochum AöR 

Königsallee 15 

44789 Bochum 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Maximal fünf. 


Das ist egal. 

- 6 -

S 

Theater der Bundesstadt Bonn 

Am Boeselagerhof 1 

53111 Bonn 

Deutschland 

http://www.theater-bonn.de 


Inga-Annett Hansen, Referentin der Schauspieldirektion 

und der Dramaturgie 

13.11.2014 

THEAPOLIS: Wie kommunizieren Sie, dass es Solo-Vakanzen gibt? 

Inga-Annett Hansen: Wir greifen auf Schauspieler zurück, mit denen unsere 

Dramaturgen schon gearbeitet bzw. gesehen haben, auch auf Schauspieler, die 

hier als Gäste tätig waren und ins Festengagement möchten. 

Ansonsten fragen wir häufig Kollegen nach Empfehlungen oder wenden uns 

direkt an die ZAV. 

An andere Agenturen wenden wir uns selten. 

Auch Initiativbewerbungen werden nur sehr selten berücksichtigt. 


werden, erhalten Sie Initiativbewerbungen. Wie gehen Sie mit diesen um? 

Sie werden, wenn überhaupt, nur kurz überflogen. Viele können nicht gesichtet 

werden, und es werden auch keine Bewerbungsunterlagen zurückgeschickt. 

- 7 -

S 

Staatstheater Braunschweig 

Am Theater 

38100 Braunschweig 

Deutschland 

http://www.staatstheater-braunschweig.de 


Axel Preuß, Chefdramaturg 

08.12.2015 

THEAPOLIS: Woher bekommen Sie Kandidat*innen für Ihre 

künstlerischen Solo-Vakanzen? 

Axel Preuß: Wir führen eine eigene Datei mit Schauspieler*innen, 

die uns interessieren. 

Ansonsten fragen wir hauptsächlich Kolleg*innen nach 

Empfehlungen. Wir konsultieren auch häufig die ZAV. 

Initiativbewerbungen werden nur selten berücksichtigt. 




Per E-Mail an 

StephanieAuer@staatstheater-braunschweig.de 


Vorsprechen? 


Wer eine private Ausbildung hat, sollte sich auch nicht bei 

uns bewerben. 



Nein. 


- Anschreiben (bitte sehr kurz!) 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Übersichtlichkeit. Jahr/Theater/Stück/Rolle/Regie. 


Ein bis zwei. 


Fotos, die mit der Bewerbung per Post kommen, bitte mit 

Namen und Kontaktdaten versehen. 


1. Rolle: Klassischer Text, möglichst gebundene Sprache. 

2. Rolle: Komische Rolle. 

3. Rolle: Zeitgenössischer Text. 

Lied: nach Wahl, falls Begleitung notwendig, bitte entsprechende 

CD mitbringen. 



Die Chance, über eine Initiativbewerbung zu einem Vorsprechen 

oder einem Engagement zu gelangen, ist sehr 

gering. Wir finden unsere Schauspieler*innen so gut wie 

immer über persönliche Kontakte und Empfehlungen. Bitte 

erwarten Sie auf eine Initiativbewerbung keine Antwort, da 

unsere Arbeitskapazität dafür nicht ausreicht. 

- 8 -

(Foto: Andreas Etter) 

S 

Stadttheater Bremerhaven 

Theodor-Heuss-Platz 

27568 Bremerhaven 

Deutschland 

http://www.stadttheaterbremerhaven.de 


Ulrich Mokrusch, Intendant 

01.03.2016 


Ulrich Mokrusch: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Hauptsächlich schreiben wir sie online aus oder wenden 

uns an die ZAV. Wir greifen auch häufig auf Initiativbewerbungen 

zurück oder fragen Kollegen nach persönlichen 

Empfehlungen. 

An andere Agenturen wenden wir uns nur selten. 




Per E-Mail an 

irina.vondiepenbrock@magistrat.bremerhaven.de 


erhalten? 

Oktober bis Dezember. 


Vorsprechen? 


Wer eine private Ausbildung hat, sollte sich auch nicht 

bewerben. 



Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Kurz halten, was erzählen über Berufserfahrung. 


Eigenlob, Motivation ( ich will spielen !!! ) etc. 

Schleimspur = ihr Theater spricht mich mit seinem Programm 

seit Jahren an etc. 


Echte Stationen / Engagements / echte Ausbildung 


Namedropping - Meisterkurs bei x - oder getarnte Hospitanzen/ 

Bürgerchoreinsätze als Zusammenarbeit deklarieren 

mit Thalheimer / etc. 


Drei reichen - kann aber auf Papier sein, muss kein echtes 

Foto sein. 


Kann auch Passbild (etwas größer) sein. 


Bloß keine großen, echten, meist noch gephotoshopten 

Fotos, die man zurück schicken muss. 


Drei Rollen: was Modernes, einen Klassiker (!!), was Komödiantisches 

und ein Lied! 

Insgesamt hat man bei uns 30 Minuten Zeit für diese 3 

Rollen - das sollte er/ sie sich einteilen. 

- 9 -

S 

Westfälisches Landestheater 

Europaplatz 10 

44575 Castrop-Rauxel 

Deutschland 

http://westfaelisches-landestheater.de 


Ralf Ebeling, Intendant 

03.11.2015 


Ralf Ebeling: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir greifen oft auf vorhandene Initiativbewerbungen zurück 

und laden interessante Kandidat*innen direkt ein. Wir 

wenden uns auch häufig an die ZAV. 

Seltener fragen wir Kolleg*innen nach Empfehlungen oder 

schreiben unsere Vakanzen online aus. An Schauspielagenturen 

wenden wir uns nie. 




Per Post. 


Westfälisches Landestheater Castrop-Rauxel 

Europaplatz 10 

44575 Castrop-Rauxel 


erhalten? 

Egal. 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Alter - nicht Spielalter - angeben, Ausbildung. 


Sämtliche Kleinstauftritte vor und während der Ausbildung 

zu erwähnen. 


Zwei. 


10x15. 


Porträt, Ganzkörper. 


Private Schnappschüsse. 


Drei Rollen, eine davon ein Klassiker. Ein Lied (bitte lesbare 

Noten oder Playback mitbringen). 



Dranbleiben - aber bitte bei der zweiten Bewerbung darauf 

hinweisen! 

- 10 -

(Foto: Olaf Hais) 

S 

Städtische Theater Chemnitz 

Käthe-Kollwitz-Straße 7 

09111 Chemnitz 

Deutschland 

http://www.theater-chemnitz.de 


Carsten Knödler, Schauspieldirektor 

27.11.2015 

Welche Einstiegsgage zahlen Sie Berufsanfänger*innen? 

Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir greifen häufig auf Initiativbewerbungen zurück, fragen 

die ZAV oder Kolleg*innen nach Empfehlungen. 

Online schreiben wir nur selten aus. 




Per Post. 






knoedler@theater-chemnitz.de 


erhalten? 

Oktober bis März. 


Vorsprechen? 



- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Persönlicher Bezug und Motivation. 


Drei. 


Postkarte. 


Natürlichkeit. 


Alte Fotos. 


Mindestens zwei Monologe, davon einer klassischer Text, 

Lied. 



Wir können leider nicht jedem antworten. 



Nein. 

- 11 -

S 

Landestheater Coburg 

Schlossplatz 6 

96450 Coburg 

Deutschland 

http://www.landestheater-coburg.de 


Matthias Straub, Schauspieldirektor 

Unsere Fragen beantwortete Steffen Westphal, 

Mitarbeiter der Intendanz 

29.02.2016 


Steffen Westphal: 1.800,-€ 


Wir greifen häufig auf Initiativbewerbungen zurück oder wenden uns an Agenturen, 

allerdings nur selten an die ZAV. 

Wir schreiben auch nur selten online aus oder fragen Kollegen nach Empfehlungen. 



erhalten? 

Per E-Mail an kbb@landestheater.coburg.de 




schicken? 

Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf (gespielte Rollen, an welchem Theater, welcher Regisseur) 

- Fotos 

- 12 -

S 

Anhaltisches Theater Dessau 

Friedensplatz 1a 

06844 Dessau-Roßlau 

Deutschland 

http://www.anhaltisches-theater.de 


Sabeth Braun, Dramaturgin für Schauspiel 

Die Ansprechpartnerin für die Spielzeit 

16/17 wird Almut Fischer, da Frau Braun 

das Haus verlässt. 

30.05.2016 


Sabeth Braun: Ich weiß nicht. 



Hauptsächlich greifen wir auf Initiativbewerbungen zurück 

oder fragen Kolleg*innen nach Empfehlungen. Wir wenden 

uns aber auch oft an die ZAV. Andere Agenturen fragen wir 

nur selten. Wir schreiben auch nur selten online aus. 




Entweder per Post oder per E-Mail an 


z.H. Almut Fischer 


06844 Dessau 

sabeth.braun@anhaltisches-theater.de 


Vorsprechen? 




Nein. 


Anschreiben, Lebenslauf, Fotos. 


Drei bis vier. 


10x15. 


Insgesamt 3 Rollen, darunter eine klassiche und eine moderne. 

Außerdem ein Lied. 


erhalten? 

Oktober bis Januar. 

- 13 -

S 

Landestheater Detmold 

Theaterplatz 1 

32756 Detmold 

Deutschland 

http://www.landestheater-detmold.de 


Martin Pfaff, Schauspieldirektor 

02.12.2015 


Martin Pfaff: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir greifen auf Kolleg*innen zurück, die wir aus früheren 

Arbeitszusammenhängen bereits kennen. Wir greifen auch 

häufig auf Initiativbewerbungen zurück, oder wir wenden 

uns an die ZAV. An andere Agenturen wenden wir uns nie. 

Wir schreiben auch nur selten online aus oder fragen Kollegen 

nach Empfehlungen. 




Per E-Mail an pfaff@landestheater-detmold.de 


erhalten? 

Am besten zu Beginn einer Spielzeit! Da es im Theateralltag 

immer wieder unvorhergesehene Ereignisse gibt, werden 

aber auch ansonsten Bewerbungen beachtet und je nach 

Sachlage beantwortet. 


Vorsprechen? 




Nur hinterher. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Schleimereien. 


Kurz und bündig. Übersichtlich. 


Die Kontaktdaten kleiner zu schreiben als alles andere. 


Ca. fünf. 


Normal. 


Auch ein Foto, wo man den ganzen Menschen sieht. Nicht 

nur Portraits. 


Zu viel Styling. Zu viel herausgeputzte Eitelkeit. 


Drei Rollen (darunter: ein klassischer Text, etwas Komödiantisches). 

Ein Lied (wenn es geht, nicht nur singen, 

sondern auch szenisch interpretieren.) 

Beim gesamten Programm schadet es nicht, zu zeigen, was 

man alles kann (z. B. Körperlichkeit, Genre-Unterschiedlichkeit, 

Spielweisen-Unterschiede). 



Wer wagt, gewinnt! 

Lieber zu viele Bewerbungen schreiben, als zu wenige. 

Ruhig nachfragen, wenn man etwas wissen will. 


Kurz und bündig. 

- 14 -

S 

Theater Dortmund 

Theaterkarree 1-3 

44137 Dortmund 

Deutschland 

http://www.theaterdo.de 


Kay Voges, Intendant 

Unsere Fragen beantwortete Mirjam Beck, 

Stellvertretende Intendantin in nichtkünstlerischen 

Angelegenheiten 

28.05.2016 


Mirjam Beck: Mehr als die tarifliche Mindestgage, und 

zwar 1850,00€. 



Wir fragen häufig Kolleg*innen nach Empfehlungen. Die ZAV 

fragen wir nur selten. Wir greifen auch nur selten auf Initiativbewerbungen 

zurück. Wir schreiben nie online aus, außerdem 

wenden wir uns auch nie an Schauspielagenturen. 




Per E-Mail an mbeck@theaterdo.de 


Vorsprechen? 



- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Informationen zu bisherigen Engagements bzw. Info, wo 

studiert wurde 


Die richtige Schreibweise des Theaters/Ansprechpartners. 


„Hey du, was du brauchst bin ich...“ 


Eins bis drei. 


- 1-3 Rollen 

- evtl. ein Lied 



Nein. 

- 15 -

S 

Kulturwerk Mansfeld-Südharz 

Landwehr 5 

06295 Lutherstadt Eisleben 

Deutschland 

https://www.theater-eisleben.de 


Ulrich Fischer, Geschäftsführender Intendant 

08.12.2015 


Ulrich Fischer: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Hauptsächlich über die ZAV. An andere Agenturen wenden 

wir uns nie. 

Wir greifen auch nur selten auf Initiativbewerbungen zurück 

oder fragen Kolleg*innen nach Empfehlungen. 

Onlineausschreibungen machen wir nie. 







Kulturwerk MSH, Schauspiel 

Landwehr 5 

06295 Lutherstadt Eisleben 

u.fischer@theater-eisleben.de 


erhalten? 

Januar bis Mai. 


Vorsprechen? 




Das ist mir egal. 

Vorher: um zu erfragen, ob es überhaupt eine Vakanz gibt. 

Hinterher: um zu erfragen, ob sie mit einer Einladung rechnen 

können und wann. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Video-Links, Show-Reels, die Adresse einer eigenen Homepage 

(falls vorhanden) 


Wie und warum sie sich bei uns bewerben. Etwas zur 

Berufsauffassung. 


Floskeln, die auf einen Serienbrief deuten. 


Herkunft (Region), Alter, Ausbildung, berufliche Stationen, 

Erfahrungen in ..., besondere Fähigkeiten. 


„Wohnmöglichkeiten in Berlin, Köln, Paris“ o. Ä. 


Mindestens drei. 


Postkarte (13 x 9?) 


Eine Ganzkörperaufnahme. 


Fotos, die mehr verstecken als zeigen, alberne Posen. 


- mindestens 2 Vorsprechrollen, optional eine dritte 

- ein Lied, das a cappella gesungen werden kann oder mit 

eigener Begleitung 

- kein kompliziertes Kunstlied. Es geht um Stimme (Tonlage, 

Kraft), Musikalität und Ausdruck 



Originalität und Witz wollen wir auf der Bühne sehen, nicht 

in der Bewerbung. 

- 16 -

(Foto: Jochen Quast) 

S 

Theater Erlangen 

Hauptstraße 55 

91054 Erlangen 

Deutschland 

http://www.theater-erlangen.de 


Katja Ott, Intendantin 

Unsere Fragen beantwortete Susanne Ziegler, 

Leiterin des Künstlerischen Betriebsbüros 

17.11.2015 


Susanne Ziegler: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir besuchen / veranstalten Vorsprechen. Wir wenden uns 

auch oft an die ZAV, an andere Agenturen eher selten. Wir 

schreiben unsere Vakanzen auch nur selten online aus oder 

fragen Kollegen nach Empfehlungen. Auf Initiativbewerbungen 

greifen wir niemals zurück. 




Per Post. 


Vorsprechen? 




Das ist mir egal. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- ggf. Videolinks 


Intendantin Katja Ott 

Theater Erlangen 

Hauptstr. 55 

91054 Erlangen 

- 17 -

S 

Mittelsächsische Theater und Philharmonie 

Borngasse 1 

09599 Freiberg 

Deutschland 

http://www.mittelsaechsisches-theater.de 


Ralf-Peter Schulze, Intendant 

11.03.2016 


Ralf-Peter Schulze: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir wenden uns hauptsächlich an die ZAV oder andere 

Agenturen. Wir greifen auch oft auf Initiativbewerbungen 

zurück. 

Nach Empfehlungen von Kollegen fragen wir selten. Auch 

Onlineausschreibungen sind eher selten. 




Per Post oder E-Mail an 


Borngasse 1 


Schulze@Mittelsaechsisches-Theater.de 

oder 

Semler@Mittelsaechsisches-Theater.de 



Ja. 




Studium, Empfehlungen, gesungene Partien, Zusammenarbeit 

mit Regisseuren. 


1-2 Fotos, lieber keine Szenenfotos. 


Postkarte. 

Was sollte ein*e Sänger*in für das Vorsingen vorbereiten? 

Das wird vorher mitgeteilt, wenn der Kontakt und die Einladung 

bestätigt wird. 


Vorsprechen? 


- 18 -

S 

Deutsches Theater in Göttingen 


37073 Göttingen 

Deutschland 

http://www.dt-goettingen.de 


Erich Sidler, Intendant 

Unsere Fragen beantwortete Sybille Jodar, 

Assistentin der Intendanz 

10.03.2016 


Sybille Jodar: Mehr als die tarifliche Mindestgage, und 

zwar: 1.800,- €. 



Wir kennen Kollegen aus der Arbeit an anderen Theatern 

und sprechen sie an. 

Außerdem wenden wir uns häufig an die ZAV (an andere 

Agenturen wenden wir uns nie) oder Fragen Kollegen nach 

Empfehlungen. 

Nur selten schreiben wir online aus oder greifen auf Initiativbewerbungen 

zurück. 







Deutsches Theater Göttingen 

Intendant Erich Sidler 



sjodar@dt-goettingen.de 


erhalten? 

November bis Januar. 


Vorsprechen? 



uns bewerben. 



Nur vorher. Bewerbungen machen nur bei Bedarf Sinn. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Rollenverzeichnis mit Theater und Regisseur 


Kurzes Anscheiben mit vollständigen Kontaktdaten (Tel., 

Handy, Mail, Postadresse). Das Anschreiben sollte nicht zu 

lang sein. 


Sämtliche Aus- und Weiterbildungen, die üblichen Informationen 

zur Person. 


Ca. drei bis fünf. Nicht zu groß, etwa Din A5. Wichtig: 

Portraits und Ganzkörperfotos. 


Rollenfotos in Kostüm und Maske. 


Zwei bis drei Rollen aus unterschiedlichen Textepochen und 

Stilrichtungen und ein Lied. 



Regelmäßig nachfragen, ob es Bedarf gibt, bevor man eine 

Bewerbung rausschickt! 

- 19 -

Nordharzer Städtebundtheater 

Spiegelstraße 20a 

38820 Halberstadt 

Deutschland 

http://www.harztheater.de 

(Foto: Gert Kiermeyer) 


Johannes Rieger, Intendant 

Herr Rieger teilte uns am 10.11.15 mit, dass 

seine Antworten vom vergangenen Jahr auch für 

die kommende Spielzeit Gültigkeit haben. 

S 

10.07.2014 

THEAPOLIS: Nehmen Sie an Ihrem Haus grundsätzlich Initiativbewerbungen 

(„Blindbewerbungen“) für den Schauspielbereich 

entgegen? 

Johannes Rieger: Ja. 

Wie möchten sie diese Bewerbungen am liebsten erhalten? 

Postalisch. 

Nennen Sie uns bitte die genaue Bewerbungsadresse: 

Spiegelstr.20a 

38820 Halberstadt 


erhalten? 

November bis März. 

Gibt es generelle Ausschlusskriterien für ein Einladung zum 

Vorsprechen? 




Nein. 

Sollten die Interessenten anrufen, nachdem sie Ihnen eine 

Bewerbung geschickt haben? 

Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

Was sollte ein/e Schauspieler/in für das Vorsprechen vorbereiten? 

Mindestens zwei Rollen, davon eine klassisch (besser drei, 

möglichst verschiedene Aspekte), dazu eine musikalische 

Nummer. 

- 20 -

S 

Deutsches Schauspielhaus in Hamburg 

Kirchenallee 39 

20099 Hamburg 

Deutschland 

http://www.schauspielhaus.de 


Narjes Gharsallaoui, Assistentin der 

Intendanz 

01.12.2015 


Narjes Gharsallaoui: ...mehr als die Mindestgage! 



Wir wenden uns häufig an Agenturen oder fragen 

Kolleg*innen nach Empfehlungen. 

Online schreiben wir selten aus. 

Initiativbewerbungen werden nie berücksichtigt. 




Per E-Mail. 



Deutsches Schauspielhaus Hamburg 

Kirchenallee 39 

20099 Hamurg 

narjes.gharsallaoui@schauspielhaus.de 


Vorsprechen? 



- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

...kurzes Anschreiben + die üblichen Unterlagen! 


Empfehlungen. 


Theaterstationen - Regisseure. 


Zwei bis drei. 


Egal. 


Fotos mit Namen und Erreichbarkeit beschriften. 



Es sollte schon darauf geachtet werden, dass die angeschriebene 

Person richtig geschrieben wird... und unbedingt 

darauf, dass der jeweilige Intendant auch wirklich 

noch Intendant ist - also Aktualität... 



Ist mir egal. 

- 21 -

S 

Ernst Deutsch Theater 

Friedrich-Schütter-Platz 1 

22087 Hamburg 

Deutschland 

http://www.ernst-deutsch-theater.de 


Isabella Vértes-Schütter, Intendantin 

Unsere Fragen beantwortete Jens-Peter 

Löwendorf, Geschäftsführer 

02.12.2015 


Jens-Peter Löwendorf: Es werden keine Monatsgagen vereinbart, 

sondern die Zahlung von Gagen pro Vorstellung! 



Aufgrund von Absprachen und Empfehlungen von Regisseuren 

sowie aufgrund des direkten Ansehens durch 

unseren Dramaturgen. 

Wir fragen auch oft bestimmte Agenturen. Initiativbewerbungen 

werden nur selten berücksichtigt. Auch bei der ZAV 

fragen wir nur selten nach. 




Da haben wir keine Präferenz. 



dramaturgie@ernst-deutsch-theater.de 


erhalten? 

Mai bis Juni. 


Vorsprechen? 




Ja. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Ggf. nach vorheriger Absprache (Telefonat). 

Ernst Deutsch Theater GmbH 

Friedrich-Schütter-Platz 1 

22087 Hamburg 

- 22 -

S 

Niedersächsische Staatstheater Hannover 

Opernplatz 1 

30159 Hannover 

Deutschland 

http://www.staatstheater-hannover.de 


Nadja Diwolt, Assistentin der Intendanz 

31.05.2016 

THEAPOLIS: Woher bekommen Sie Kandidat*innen für Ihre künstlerischen Solo-Vakanzen? 

Nadja Diwolt: Hauptsächlich über Empfehlungen von Kolleg*innen. Aber auch oft 

über Initiativbewerbungen. Mit Agenturen arbeiten wir überhaupt nicht zusammen. 

Wir schreiben auch nie online aus. 



erhalten? 

Per Post oder per E-Mail an intendanz-schauspiel@staatstheater-hannover.de 

Wann im Jahr möchten Sie Initiativbewerbungen am liebsten erhalten? 

September/Oktober. 


Wer keine Ausbildung hat, sollte sich bei uns nicht bewerben. Wer eine private 

Ausbildung hat, sollte sich auch nicht bewerben. 


schicken? 

Nein. 



- 23 -

S 

Theater Heilbronn 

Berliner Platz 1 

74072 Heilbronn 

Deutschland 

http://www.theater-heilbronn.de 


Axel Vornam, Intendant 

27.05.2016 


Axel Vornam: Das ist verhandelbar. 



Wir greifen häufig auf Initiativbewerbungen zurück. Wir 

schreiben aber auch oft online aus, oder wir fragen die ZAV 

oder Kolleg*innen nach Empfehlungen. 

An Schauspielagenturen wenden wir uns nie. 




Per Post an 

Theater Heilbronn 

Intendanz 

Berliner Platz 1 

74072 Heilbronn 


erhalten? 

Im Oktober. 


Vorsprechen? 


Mit privater Ausbildung sollte man sich bei uns auch nicht 

bewerben. 



Nein. 




1 Rolle zeitgenössisches Stück 

1 Rolle klassische Dramatik 

1 Lied oder Song 



Pro Rolle max. 10 Minuten. 

- 24 -

S 

TfN Theater für Niedersachsen 

Theaterstr. 6 

31141 Hildesheim 

Deutschland 

http://www.tfn-online.de 


Astrid Reibstein, Chefdramaturgin 

23.02.2016 


Astrid Reibstein: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Hauptsächlich fragen wir Kollegen nach Empfehlungen 


Andere Agenturen konsultieren wir nur selten. Wir greifen 

auch nur selten auf Initiativbewerbungen zurück oder 

schreiben online aus. 








Theaterstr. 6 


a.spoo@tfn-online.de 


erhalten? 

Oktober bis Februar. 


Vorsprechen? 




Nein. 


Hilfreich ist zu zeigen, dass die/der Bewerber*in sich informiert 

hat, an was für ein Haus sie/er sich bewirbt. 


Standardsätze über den Spielplan, ohne ihn zu kennen. 

Lange Texte über die Wichtigkeit von Theater. 


Übersichtlichkeit. In der Liste der gespielten Rollen Theater, 

Spielzeit und Regie nennen. Im Leben der/des Bewerber*in 

wichtige Dinge, die nichts mit Theater zu tun haben, bitte 

nicht weglassen. 


Zwei. Nur nicht zu klein, ungefähr DIN A 6 bis DIN A 5. 

Optimal wären ein Porträt und ein Ganzkörperfoto, beide 

sollten aktuell sein und in bestem Sinne die Person zeigen. 


Private Schnappschüsse. Zu viele Bilder. Person nicht 

wiedererkennbar. 


Vorher fragen, ob für ein bestimmtes Rollenprofil/ eine 

bestimmte Rolle gesucht wird. 

Wenn das nicht der Fall ist: drei Rollen, in denen sie/er sich 

möglichst unterschiedlich präsentieren kann. Mindestens 

eine davon sollte Text in gebundener Sprache benutzen. Es 

darf auch mal lustig sein. 

Ein oder zwei Lieder, gern a capella oder selbst instrumental 

begleitet. Falls (Korepetitor oder) Technik für CD benötigt 

wird, bitte unbedingt vorher bescheid sagen! 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- 25 -

(Foto: Theaterhaus Jena) 

S 

Theaterhaus Jena 

Schillergässchen 1 

07745 Jena 

Deutschland 

http://www.theaterhaus-jena.de 


Marcel Klett, Kaufmännischer Geschäftsführer 

und Leitender Dramaturg 

21.11.2015 


Marcel Klett: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Hauptsächlich über Initiativbewerbungen oder Empfehlungen 

von Kolleg*innen. Selten schreiben wir online aus. Wir 

fragen auch nur selten bei ZAV oder anderen Agenturen 

nach. 




Per Post. 



Theaterhaus Jena 

Schillergässchen 1 

07745 Jena 

dramaturgieassistenz@theaterhaus-jena.de 


erhalten? 

November bis Februar. 


Vorsprechen? 




Nur vorher. Wir sammeln sämtliche Bewerbungen und 

sichten sie gemeinsam, außerhalb dieses Prozesses können 

wir keine Fragen beantworten. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Falls es ein Showreel oder anderes Videomaterial im Internet 

gibt, ist es sinnvoll, die entsprechenden Links anzugeben. 

Was sollte man im Anschreiben besser unterlassen? 

Es ist nicht nötig, die Arbeit unseres Theaters zu loben. Vor 

allem nicht, wenn man hier noch nichts gesehen hat. 


Alle relevanten beruflichen Stationen sollten genannt sein. 

Bei Inszenierungen bitte Rolle und die Regisseure*innen 

angeben. 


Stationen erfinden, Positionen besser darstellen als sie 

waren. 


Zwei bis vier. 


Nicht größer als A5. 


Man muss den Menschen erkennen, nicht die Inszenierung 

des Bildes. 


Drei Rollen. Ein Lied schadet nicht. Der/die Schaupieler*in 

muss sich in den Rollen wohlfühlen und bereit sein, an 

diesen Rollen zu arbeiten. 

- 26 -

Pfalztheater Kaiserslautern 

Willy-Brandt-Platz 4+5 

67657 Kaiserslautern 

Deutschland 

http://www.pfalztheater.de 

(Foto: Christoph Taterka) 


Harald Demmer, Schauspieldirektor 

S 

16.12.2015 



Harald Demmer: Wir wenden uns häufig an die ZAV (aber 

nur selten an andere Agenturen) oder fragen Kollegen nach 

persönlichen Empfehlungen. 

Initiativbewerbungen berücksichtigen wir nur selten. Online 

inserieren wir nie. 







Pfalztheater Kaiserslautern 

Herrn Harald Demmer 

Willy-Brandt-Platz 4+5 

67657 Kaiserslautern 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Zwei bis drei Rollen, wenn möglich einen Musikbeitrag. 

h.demmer@pfalztheater.bv-pfalz.de 

- 27 -

S 

Staatstheater Kassel 

Friedrichsplatz 15 

34117 Kassel 

Deutschland 

http://www.staatstheater-kassel.de 


Thomas Bockelmann, Intendant und Schauspieldirektor 

14.03.2016 


Andrea Petzsche: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 

Oder: Je nach Berufserfahrung. 



„TheaterkollegInnen“ verweisen auf uns, oder wir fragen 

selbst nach Empfehlungen. 

Wir greifen auch häufig auf Initiativbewerbungen zurück 


Nur selten wenden wir uns an andere Agenturen. 





Per E-Mail an Intendanz@staatstheater-kassel.de 

Das erspart den BewerberInnen den teuren Versand, insbesondere, 

wenn eigentlich keine Vakanzen vorhanden sind. 


erhalten? 

Nach dem sogenannten „Mitteilungstermin“ ab 31. Oktober 

eines jeden Jahres. 


Vorsprechen? 



- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Falsche Adressierung und Rechtschreibfehler. Außerdem 

sollte man auf aktuelle Kontaktdaten achten. 


Dass er aussagekräftig und übersichtlich ist. 


Zwei. Ein Ganzkörper, ein Profilfoto. 


Übliche Größen. 


Der/die Bewerber*in sollte erkennbar sein. 


„Selfies“. 


Zwei Rollen und ein Gesangsstück. 



Nur vorher. 

- 28 -

S 

Theater Kiel 

Rathausplatz 4 

24103 Kiel 

Deutschland 

http://www.theater-kiel.de 


Daniel Karasek, Generalintendant 

Unsere Fragen beantwortete Jutta Hagemann, 

Disponentin Schauspiel 

07.12.2015 


Jutta Hagemann: Auf jeden Fall die tarifliche Mindestgage - 

Verhandlung über den Generalintendanten. 



Wir wenden uns häufig an die ZAV und andere Agenturen. 

Wir greifen auch häufig auf Initiativbewerbungen zurück. 

Online schreiben wir nur selten aus, auch Kollegen fragen 

wir eher selten. 







Theater Kiel (AÖR) 

24103 Kiel 

jutta.hagemann@theater-kiel.de 


Vorsprechen? 



- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Mindestens drei. 


Portraitfotos und Ganzkörperfotos. 


Passfotos. 


Mindestens 2 Rollen seiner Wahl und einen musikalischen 

Beitrag. 

- 29 -

S 

Theater Koblenz 

Clemensstraße 5 

56068 Koblenz 

Deutschland 

http://www.theater-koblenz.de 


Markus Dietze, Intendant 

Unsere Fragen beantwortete Petra Zimmer, 


09.12.2015 


Petra Zimmer: Gagen im Bereich NV Bühne sind Verhandlungssache. 

Wir zahlen in der Regel mehr als die tarifliche 

Mindestgage. 



Die Theaterleitung und die Dramaturgie halten sich durch 

regelmäßige Vorstellungsbesuche in anderen Theatern 

sowie durch den Besuch von Abschlussvorsprechen auf 

dem Laufenden. Im Übrigen freuen wir uns darüber, dass in 

unserem künstlerischen Ensembles weitestgehend ein kontinuierliches 

Arbeiten möglich ist. Häufig fragen wir aber 

auch die ZAV oder Kollegen nach Empfehlungen. Andere 

Agenturen konsultieren wir nur selten. 

Auch Initiativbewerbungen werden nur selten berücksichtigt. 

Wir schreiben auch nie online aus. 





Wer sich per E-Mail bewirbt, sollte auf eine überschaubare 

Anzahl und vernünftige Größe der übersandten Dateien 

achten. 



intendanz@theater-koblenz.de 


erhalten? 

Das Theater Koblenz bearbeitet eingehende Bewerbungen - 

mit Ausnahme der Theaterferien - jederzeit. 


Vorsprechen? 




Nein 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Die sofortige Erkennbarkeit der kompletten Absenderanschrift 

erleichtert uns die Arbeit. 


Wir empfehlen einen im arbeitsrechtlichen Sinne lückenlosen 

Lebenslauf unter Angabe des Geburtsdatums. 


Für uns sind zwei bis drei Fotos absolut ausreichend. Bei 

der Übersendung von E-Mail-Bewerbungen sollte die Dateigröße 

eines Fotos 1MB nicht überschreiten. 


Portraitfotos sind uns wichtiger als Inszenierungsbilder 

oder Privatfotos. 


Die in Bezug auf die Vakanz unterschiedlichen Anforderungen 

teilen wir mit der Einladung zum Vorsprechen mit. 

Diese erfolgt so rechtzeitig, dass eine sinnvolle Vorbereitung 

möglich ist. 



Das Theater Koblenz freut sich grundsätzlich über Bewerbungen 

und das damit signalisierte Interesse an einer 

Mitarbeit. 

- 30 -

Bühnen Köln 

Offenbachplatz 

50667 Köln 

Deutschland 

http://www.buehnenkoeln.de 

(Foto: Heike Hallerberg) 

Heike Hallerberg, Assistentin der Intendanz 


Stefan Bachmann, Intendant Schauspiel 

S 

07.12.2015 


Heike Hallerberg: Ich weiß nicht. 



Hauptsächlich, indem wir Kollegen nach Empfehlungen fragen. 

Wir berücksichtigen aber auch oft Initiativbewerbungen 

oder schreiben unsere Vakanzen direkt online aus. An 

die ZAV oder andere Agenturen wenden wir uns nur selten. 




Per Post an 

Schauspiel Köln 

Schanzenstraße 6-20 

511063 Köln 


erhalten? 

September bis Februar. 



Ist mir egal. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Welche Ausbildung hat man genossen, und welche Intention 

bewegt den Bewerber sich an unserem Haus zu bewerben? 


Alter, Größe, Spielerfahrung, FFF. 


Zwei bis vier. 


Das wird individuell festgelegt. 


Vorsprechen? 


- 31 -

Theater Krefeld und Mönchengladbach 


47798 Krefeld 

Deutschland 

http://theater-kr-mg.de 

(Foto: Matthias Stutte) 


Matthias Gehrt, Schauspieldirektor 

S 

07.12.2015 


Matthias Gehrt: Ich weiß nicht. Ich verhandele nicht die 

Verträge. 



Wir greifen immer auf vorhandene Initiativbewerbungen 

zurück oder wenden uns an die ZAV. An Schauspielagenturen 


Außerdem fragen wir auch oft Kollegen nach Empfehlungen. 





Per Post oder per E-Mail an 

Matthias.Gehrt@theater-kr-mg.de 


erhalten? 

Im Herbst. 


Vorsprechen? 



uns bewerben. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Kurz. Entscheidend sind Ausbildung und Lebenslauf. 


Künstlerisch relevante Stationen. Zeugnisse weglassen, da 

sie in der Regel nichtssagend sind. 


Drei bis vier. Portraits, Ganzkörper. 


Fotos gespielter Rollen. 


Drei Vorsprechrollen sowie ein Lied. Dabei mindestens ein 

klassischer, sprachlich schwieriger Text. 



Realistisch seine Chancen einschätzen, sich vorher über 

das Theater informieren. Andernfalls werden aufwendige 

Reisen quasi sinnlos gemacht. 



Nein. 

- 32 -

S 

Landestheater Niederbayern - Stadttheater Landshut 

Niedermayerstraße 101 

84036 Landshut 

Deutschland 

http://www.landestheater-niederbayern.de 


Julia Heinrich, Referentin der Intendanz 

14.12.2015 


Julia Heinrich: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Hauptsächlich greifen wir auf Initiativbewerbungen zurück. 

Wir fragen aber auch oft die ZAV oder Kollegen nach 

Empfehlungen. Online schreiben wir selten aus. An Schauspielagenturen 





Per E-Mail an intendanz@landestheater-niederbayern.de 


erhalten? 

Egal. 


- Lebenslauf 

- Fotos 


Ausbildung, Alter, Größe, berufliche Erfahrungen. 


Zeugnisse sind nicht notwendig. 


Zwei. 


Ein Ganzkörperfoto sollte dabei sein. 


Drei unterschiedliche Rollen und ein Lied. 


Vorsprechen? 




Nein. 

- 33 -

S 

Schauspiel Leipzig 

Gottschedstr. 16 

04109 Leipzig 

Deutschland 

http://www.schauspiel-leipzig.de 


Enrico Lübbe, Intendant 

10.12.2015 



Enrico Lübbe: Wir fragen häufig Kollegen nach persönlichen 

Empfehlungen. 

Selten wenden wir uns an die ZAV oder andere Agenturen. 

Auch auf Initiativbewerbungen greifen wir nur selten 

zurück. 







intendanz@schauspiel-leipzig.de 

Schauspiel Leipzig 

Bosestrasse 1 

04109 Leipzig 


Vorsprechen? 


Aber wer keine Ausbildung hat, sollte sich bei uns nicht 

bewerben. 



Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Arbeitserfahrungen 

- fundierte Kenntnisse des Programms des Schauspiel 

Leipzig 


erhalten? 

Ganzjährig. 

- 34 -

(Foto: Manfred Mislik) 

S 

Landestheater Oberpfalz 

Brauhausstraße 1 

92705 Leuchtenberg 

Deutschland 

http://www.landestheater-oberpfalz.de 


Till Rickelt, künstlerischer Leiter 

Herr Rickelt teilte uns am 27.05.16 mit, 

dass seine Antworten vom letzten Jahr auch 

für die kommende Spielzeit Gültigkeit haben. 

04.11.2014 

THEAPOLIS: Wie kommunizieren Sie, dass es Solo-Vakanzen 

gibt? 

Till Rickelt: Wir greifen häufig auf vorhandene Initiativbewerbungen 

zurück und laden interessante Kandidaten direkt 

ein. Eher selten wenden wir uns an die ZAV, an andere 

Agenturen gar nicht. Wir fragen aber häufig Kolleg*innen 

(z.B. Regisseure) nach persönlichen Empfehlungen. 

Wir greifen auf vorhandene Kontakte zurück, sowie Absolventen 

unseres Kooperationspartners, der Akademie für 

Darstellende Kunst Bayern (Regensburg). 

Nehmen Sie an Ihrem Haus grundsätzlich Initiativbewerbungen 

(„Blindbewerbungen“) für den Schauspielbereich 

entgegen? 

Ja. Sie werden archiviert, allerdings bitte keine Beantwortung 

erwarten. 

Wie möchten Sie diese Bewerbungen am liebsten erhalten? 

Postalisch oder per E-Mail an 

t.rickelt@landestheater-oberpfalz.de 


erhalten? 

Im Frühjahr (Februar-April). 


Vorsprechen? 




Nein. Wir haben kein Sekretariat für klassische Verwaltungsaufgaben 

und müssen daher unsere Kapazitäten 

primär für die Anforderungen des laufenden Spielbetriebes 

nutzen. 


Persönliches Interesse und Kenntnis über die besondere 

Struktur des Hauses, und nach Möglichkeit auch Verbundenheit/ 

Bezug zur Region Oberpfalz. 


Genaues Geburtsdatum, Ausbildung, Engagements mit 

gespielten Rollen, Dialektkenntnisse, musikalische Fähigkeiten, 

verfügbare Vorsprechrollen. 


Zwei bis drei, nicht zu klein (keine Passfotos). 


Natürlicher Eindruck des/der Bewerbers/in. 


Aufwendig inszenierte Verkleidungen. 


Drei unterschiedliche Monologe, gern auch als Arbeitsgrundlage, 

bei entsprechenden Fähigkeiten ein Text im 

Dialekt (bayerisch, oberpfälzisch), ein Lied mit Noten oder 

Playback. 

Gibt es abschließend noch etwas, was Sie Initiativbewerber*innen 

gerne sagen möchten? 

Wir haben im Profibereich nur wenige Stellen zu vergeben, 

und aufgrund der Kooperation mit der ADK Bayern auch 

qualifizierten Nachwuchs (Darsteller, die schon als Jugendliche 

im Amateurensemble mitgewirkt und anschließend 

eine Schauspielausbildung absolviert haben), auf den 

wir für diese bevorzugt zurückgreifen, weshalb die Erfolgsaussichten 

für eine Initiativbewerbung leider gering sind. 



- 35 -

S 

Nationaltheater Mannheim 

Mozartstr. 9 

68161 Mannheim 

Deutschland 

http://www.nationaltheater-mannheim.de 


Burkhard C. Kosminski, Intendant 

Unsere Fragen beantwortete Ingoh Brux, 

Chefdramaturg Schauspiel 

06.11.2015 


Ingoh Brux: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Hauptsächlich über Empfehlungen von Kolleg*innen. Wir 

fragen aber auch oft bei der ZAV nach. Nur selten schreiben 

wir unsere Vakanzen online aus, wenden uns an Schauspielagenturen 

oder greifen auf Initiativbewerbungen 

zurück. 




Per E-Mail. 



bente.wiegand@mannheim.de 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Drei unterschiedliche Rollen (nicht länger als jeweils ca. 5 

Minuten) und ein Lied. 


erhalten? 

September bis Dezember. 

- 36 -

(Foto: „Ari“) 

S 

Das Meininger Theater - Südthüringisches Staatstheater 

Bernhardstr. 5 

98617 Meiningen 

Deutschland 

http://www.das-meininger-theater.de 


Ansgar Haag, Intendant 

15.12.2015 


Ansgar Haag: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir fragen entweder Kollegen nach Empfehlungen oder 

wenden uns an die ZAV. An andere Agenturen wenden 

wir uns nie. Wir schreiben unsere Vakanzen aber auch oft 

online aus. 





Keine Präferenz 




Intendanz 

Bernhardstraße 5 


intendanz@das-meininger-theater.de 


erhalten? 

Nach dem 31. Oktober des jeweiligen Jahres. 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Es sollte informativ, strukturiert und auf das Wesentliche 

beschränkt sein. 


Alter, Ausbildung, bisherige Engagements und gespielte 

Rollen sollten benannt sein. 


Mindestens zwei. 


So, dass sie erkennbar sind. 


Eine Portrait- und eine Ganzkörperaufnahme. Die Fotos 

sollten aktuell sein. 


Mindestens drei Rollen und ein Lied. Wichtig ist, dass der/ 

die Schauspieler*in Noten mitbringt, damit unser Repetitor 

begleiten kann. 

- 37 -

S 

Theater an der Ruhr 

Akazienallee 61 

45478 Mülheim an der Ruhr 

Deutschland 

http://www.theater-an-der-ruhr.de 


Sandra Höhne, Referentin der Künstlerischen 

Leitung 

16.12.2015 


Sandra Höhne: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 


Hauptsächlich greifen wir auf Initiativbewerbungen zurück, wenden uns an die 

ZAV und fragen Kollegen nach Empfehlungen. 

Wir schreiben nur selten aus. An Schauspielagenturen wenden wir uns nie. 



erhalten? 

Per E-Mail an info@theater-an-der-ruhr.de 




schicken? 

Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- 38 -

S 

Theater Naumburg 

Am Salztor 1 

06618 Naumburg 

Deutschland 

http://www.theater-naumburg.de 


Stefan Neugebauer, Intendant 

06.11.2015 


Stefan Neugebauer: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir wenden uns häufig an die ZAV. Es kommt nur selten 

vor, dass wir Initiativbewerber*innen einladen, online ausschreiben 

oder Kolleg*innen nach Empfehlungen fragen. 

Schauspielagenturen fragen wir nie. 




Per E-Mail an stefan_neugebauer@yahoo.de 


erhalten? 

Herbst / Winter im Vorjahr. 


Vorsprechen? 






- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

Die Fotos sind aus meiner Sicht am wichtigsten, vor allem, 

dass auf ihnen verschiedene Typen erkennbar sind. 


Zu viel von seinen eigenen Qualitäten schwärmen. 


Von vorne nach hinten, ein Foto und Adresse mit drauf, 

Altersangabe. 


Circa drei. 


Online Postkartengröße. 


Der ganze Mensch. 


Eine klassische und eine moderne Rolle, eine eher dramatisch, 

eine andere eher komisch angelegt, so dass man 

seine ganze Bandbreite präsentieren kann, ein Lied wäre 

auch gut. 



Wenn Sie keine Zeit haben, sich wirklich um die Besonderheit 

des Hauses zu kümmern, dann tun Sie besser nicht so, 

als ob Sie es getan haben. 

Anmerkung von THEAPOLIS: Es ist bitte zu beachten, dass 

Initiativbewerbungen hier nur sehr selten berücksichtigt 

werden und Herr Neugebauer hiermit nicht ausdrücklich zur 

Bewerbung auffordern möchte. 


Persönlicher Text. 

- 39 -

Rheinisches Landestheater Neuss 

Oberstr. 95 

41460 Neuss 

Deutschland 

http://www.rlt-neuss.de 

(Foto: Björn Hickmann) 


Bettina Jahnke, Intendantin 

S 

27.01.2016 


Bettina Jahnke: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir wenden uns immer an die ZAV (niemals an andere 

Agenturen) oder fragen Kollegen nach Empfehlungen. 

Wir greifen aber auch häufig auf Initiativbewerbungen 

zurück. 

Im Internet schreiben wir nie aus. 




Keine Präferenz. Hauptsache aussagefähig, professionell 

und mit guten Fotos. 



RLT Neuss 

Oberstraße 95 

41460 Neuss 

k.wolters@rlt-neuss.de 


erhalten? 

Egal. 


Vorsprechen? 



uns bewerben. 



Nein. Prinzipiell melden wir uns bei den Bewerbern - vorher 

wie nachher. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Sonstiges: Welche Rollen wurden gespielt bzw. erarbeitet 

und mit welchen Regisseuren. 


Wer bin ich und warum will ich hier arbeiten. Kurz, prägnant 

und persönlich. 


Anbiederei und dummes Geschwafel. 


Zwei bis drei. 


Egal, Hauptsache aussagefähig. 


Persönlichkeit, Typ. 


Persönliche Schnappschüsse. 


Drei Rollen: klassisch, modern, komisch - jeweils 5 - 10 

Minuten. 

Ein Lied - egal was und gerne mit Begleitung (CD oder 

Klavier). 



Das Wichtigste ist Persönlichkeit - sich zu präsentieren, 

damit wir wissen, mit wem wir es zu tun haben. Nicht versuchen, 

jemand anders zu sein o.ä. 

Haltung ist entscheidend. Zu dem Beruf, für den man sich 

entscheidet. Zu dem Theater, an dem man sich bewirbt. Zu 

den Menschen, mit denen man arbeiten will. 

- 40 -

(Foto: Jörg Metzner) 

S 

Theater und Orchester Neubrandenburg / Neustrelitz 

Fr.-Ludwig-Jahn-Str. 14 

17235 Neustrelitz 

Deutschland 

http://www.theater-und-orchester.de 

Katrin Kramer, Schauspieldramaturgin 


Dr. Wolfgang Bordel, Schauspieldirektor 

11.03.2016 

THEAPOLIS: Woher bekommen Sie Kandidat*innen für Ihre künstlerischen Solo-Vakanzen? 

Katrin Kramer: Wir greifen auf uns bereits bekannte Darsteller zurück. Häufig 

fragen wir auch Kollegen nach Empfehlungen. An die ZAV oder andere Agenturen 

wenden wir uns nur selten. Auch auf Initiativbewerbungen greifen wir nur selten 

zurück. Genausowenig inserieren wir online. 



erhalten? 

Per E-Mail an dramaturgie@landestheater-mecklenburg.de 




schicken? 

Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- 41 -

S 

Stiftung Staatstheater Nürnberg 

Richard-Wagner-Platz 2-10 

90443 Nürnberg 

Deutschland 

http://www.staatstheater-nuernberg.de 


Klaus Kusenberg, Schauspieldirektor 

25.01.2016 


Klaus Kusenberg: Mehr als die tarifliche Mindestgage, und 

zwar min. 1900,- € mtl. 



Wir greifen häufig auf Initiativbewerbungen zurück, fragen 

Kollegen nach Empfehlungen oder schreiben online aus. 

Selten wenden wir uns an die ZAV. An andere Agenturen 

nie. 




Da gibt es keine Präferenz. 



klaus.kusenberg@staatstheater.nuernberg.de 

oder 

horst.busch@staatstheater.nuernberg.de 


Vorsprechen? 




Ist mir egal. 



THEAPOLIS: Was sollte ein*e Schauspieler*in für das Vorsprechen 

vorbereiten? 

Drei möglichst unterschiedliche Rollen, ein Lied. 



Nicht-Reaktion nicht persönlich nehmen; hat oft mehr mit 

zeitlicher Überforderung als mit mangelndem Respekt zu 

tun. 


erhalten? 

Ganzjährig. 

- 42 -

(Foto: Susanne Kästner) 

S 

Theater Oberhausen 

Will-Quadflieg-Platz 1 

46045 Oberhausen 

Deutschland 

http://www.theater-oberhausen.de 


Michaela Schäper, Assistentin der Intendanz 

10.11.2015 


Michaela Schäper: Geringfügig mehr als die Mindestgage: 

1.800,- €. 



Hauptsächlich über Empfehlungen, und wir besuchen ZAV 

Vorsprechen (Intendantenvorsprechen der Schauspielschulen). 

Initiativbewerbungen werden sehr selten berücksichtigt. 




Per E-Mail. 



schaeper@theater-oberhausen.de 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Bitte KEINE DVDs oder ähnliche Arbeitsproben versenden. 


Begründen, warum Sie gerne bei uns engagiert werden 

möchten. 


Den Vorgänger des Intendanten anschreiben, oder den 

Namen des Intendanten falsch schreiben. 


Tabellarisch geordnet, die aktuellsten Stationen kommen 

zuerst. 


„Lücken“ im Lebenslauf ausführlich erklären oder gar entschuldigen. 


Zwei bis vier Fotos. Die Größe ist egal. 


Idealerweise zeigen die Fotos Sie so, wie Sie wirklich sind. 


Fotos aus Aufführungen in Kostüm und Maske versenden. 


Im Vorsprechen werden bei uns zwei bis drei Rollen 

verlangt, an denen dann gemeinsam mit Intendant und 

Dramaturgen gearbeitet wird. Außerdem wird ein musikalischer 

Vortrag gewünscht. In der Regel dauert ein Vorsprechen 

ca. eine Stunde. 



In der nächsten Spielzeit (2016/2017) gibt es am Theater 

Oberhausen keine Vakanzen, und auch Gäste können wir 

nur sehr selten engagieren. Sie müssen leider davon ausgehen, 

dass Initiativ-Bewerbungen bei uns keinen Erfolg 

haben. 

- 43 -

S 

Theater Paderborn 

Neuer Platz 6 

33098 Paderborn 

Deutschland 

http://www.theater-paderborn.de 

Zuständig für Schauspielbewerbungen ab der 

Spielzeit 16/17: 

Anne Vogtmann, Dramaturgin 

27.01.2016 


Anne Vogtmann: Ich weiß nicht. 



Wir wenden uns immer an die ZAV (nie an andere Agenturen). 


zurück. Seltener schreiben wir online aus oder fragen 





Per E-Mail. Bis zum Ende der Spielzeit 2015/16: 

lindermayr@theater-paderborn.de, ab Spielzeit 2016/17: 

vogtmann@theater-paderborn.de 

- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Eher kurz und bündig, nur die wichtigsten Informationen. 


Ca. vier. 


Unterschiedliche Fotos, Portrait, Ganzkörper etc. 


Zwei bis drei Rollen (klassisch und modern) und ein Lied. 


Vorsprechen? 



- 44 -

(Foto: Marco Piecuch) 

S 

Theater Pforzheim 

Am Waisenhausplatz 5 

75172 Pforzheim 

Deutschland 

http://www.theater-pforzheim.de 


Caroline Stolz, Künstlerische Direktorin 

für Oper und Schauspiel 

27.01.2016 


Caroline Stolz: Ich weiß nicht. 




zurück oder fragen Kolleg*innen nach persönlichen Empfehlungen. 

Nur selten schreiben wir online aus, wenden uns an die ZAV 

oder andere Agenturen. 







caroline.stolz@stadt-pforzheim.de 

oder 

alexander.may@stadt-pforzheim.de 


Vorsprechen? 




Ist mir egal. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


- 1 klassische Rolle 

- 1 moderne Rolle 

- 1 Lied 

- 45 -

(Foto: Peter Awtukowitsch) 

S 

Theater Plauen-Zwickau 

Gewandhausstr. 7 

08056 Zwickau 

Deutschland 

http://www.theater-plauen-zwickau.de 


Maxi Ratzkowski, Leitende Dramaturgin für 

Schauspiel und Puppentheater/Mitarbeiterin 

der Schauspieldirektion 

05.11.2015 

THEAPOLIS: Welche Einstiegsgage zahlen 

Sie Berufsanfänger*innen? 

Maxi Ratzkowski: Die tarifliche Mindestgage 

von 1.765,-€. 

Woher bekommen Sie Kandidat*innen 

für Ihre künstlerischen Solo-Vakanzen? 

Hauptsächlich über die ZAV. Wir greifen 

aber auch oft auf Initiativbewerbungen 

zurück oder schreiben unsere Vakanzen 

online aus. Nur selten konsultieren wir 

Schauspielagenturen. Nach Empfehlungen 

von Kollegen fragen wir nie. 

Aufgrund der Tatsache, dass Solovakanzen 

meistens nicht öffentlich ausgeschrieben 

werden, erhalten Sie Initiativbewerbungen. 

Wie möchten Sie diese 

am liebsten erhalten? 

Per E-Mail. 

Nennen Sie uns bitte die genaue Bewerbungsadresse 

bzw. E-Mail-Adresse. 

Maxi Ratzkowski - Dramaturgie 


Theaterplatz 

08523 Plauen 

ratzkowski@theater-plauen-zwickau.de 

Wann im Jahr möchten Sie Initiativbewerbungen 


Oktober bis November. 

Gibt es generelle Ausschlusskriterien für 

eine Einladung zum Vorsprechen? 

Wer keine Ausbildung hat, sollte sich 

bei uns nicht bewerben. 

Sollten die Interessent*innen anrufen, 

bevor oder nachdem sie Ihnen eine 

Bewerbung schicken? 

Nein. 

Welche Daten sollte die Initiativbewerbung 

enthalten? 

- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Kontaktadresse (wird oft vergessen) 

und Geburtsjahr 


Alle Fakten im Überblick: Was macht 

man momentan, wo war man bis, wo 

wurde man ausgebildet? 


Man muss keinen Grund angeben wie 

„weil mich ihr Spielplan interessiert 

oder weil ich viel Gutes gehört habe“. 

Wir wissen, dass man sich bewirbt weil 

man auf der Suche nach einer Anstellung 

ist und dass man nicht immer Zeit 

hat, sich konkret über das jeweilige 

Theater zu informieren. 


Geburtsjahr, Angabe der Ausbildungsstätte, 

bisherige Engagements, Rollenauswahl. 


Der Lebenslauf sollte der Stelle angepasst 

sein: Wenn ich um ein festes 

Theaterengagement bewerbe, sollten 

bspw. die Filmrollen nicht an erster 

Stelle oder im Fokus stehen. 


Das ist egal, hauptsache sie sind aussagekräftig. 

Ein Ganzkörperfoto und zwei 

Portraits mit unterschiedlichen Ausdrücken 

geben aber einen guten Überblick. 


Das ist egal, aber die Qualität sollte 

stimmen. Bei digitalen Bewerbungen 

ist es immer von Vorteil, wenn die 

Bilder mit in die Bewerbung (am besten 

PDF) eingebunden sind und nicht als 

einzelne Dateianhänge mitgeschickt 

werden. 


Dass ich die Facetten des Spielers und 

dessen Wandlungsfähigkeit sehe. 


Man muss nicht auf Krampf kreativere 

Fotos haben als die Kollegen. Schwierig 

sind auch immer Inszenierungsfotos 

ohne Angaben oder mit mehreren 

Kollegen drauf, wo man erst nach dem 

Bewerber suchen muss. 

Was sollte ein*e Schauspieler*in für das 

Vorsprechen vorbereiten? 

Drei selbstgewählte Rollen und ein 

Lied. Man kann sich grob an das Muster 

eines klassischen, eines modernen 

und eines komischen Textes halten. Das 

ist aber nicht zwingend notwendig. Ein 

Klassiker sollte aber in jedem Fall mit 

dabei sein. Von Szenen aus Filmen ist 

eher abzuraten. 

Beim Lied wollen wir uns von den 

Gesangsqualitäten und der Stimmfarbe 

überzeugen. Ein Sprechgesang oder ein 

A-Capella-Chanson ist demnach nicht 

von Vorteil. Wir stellen für die Vorsprechen 

immer ein Klavier (ohne Korrepetitor, 

also zur Selbstbegleitung) und ein 

CD-Abspielgerät bereit. 

Gibt es abschließend noch etwas, das 

Sie Initiativbewerber*innen gerne mit 

auf den Weg geben möchten? 

Das Theater Plauen-Zwickau gibt sich 

größte Mühe, bei jeder eingegangenn 

Bewerbung den Erhalt zu bestätigen 

und zu antworten. Dazu geben wir 

auch immer an, bis wann sich unsere 

Suche ungefähr hinzieht oder bis wann 

wir Einladungen aussprechen. Wenn 

Sie bspw. als Antwort erhalten, dass 

wir bis zum 15.12. die Bewerbungen 

sichten und uns dann bei etwaigem Interesse 

zurückmelden, ist es nicht notwendig 

und förderlich, wenn man am 

15.12. anruft/mailt und fragt, ob man 

jetzt zum Vorsprechen eingeladen ist. 

Wenn unsere Suche abgeschlossen ist, 

erhalten Sie in jedem Fall eine Absage. 

Manchmal lädt man aber nachträglich 

noch mal Bewerber/innen ein, wenn 

man bei den ersten Vorsprechen noch 

niemanden gefunden hat. 

- 46 -

(Foto: Stefanie Rebhan) 

S 

Theater Ravensburg 

Zeppelinstr. 7 

88212 Ravensburg 

Deutschland 

http://www.theater-ravensburg.de 


Albert Bauer, Theaterleiter/Geschäftsführer 

26.01.2016 


Albert Bauer: Ich weiß nicht. 



Wir fragen häufig Kollegen nach Empfehlungen oder wenden 

uns an die ZAV. 

Seltener greifen wir auf Initiativbewerbungen zurück oder 

schreiben online aus. An Schauspielagenturen wenden wir 

uns nie. 




Per E-Mail an verwaltung@theater-ravensburg.de 


erhalten? 

Im Frühjahr (April bis Mai). 



Nein. 


- Lebenslauf 

- Fotos 


Das Alter. 


Drei. 


Unterschiedliche Rollen (dramatisch, komödiantisch). 


Vorsprechen? 

Wir haben keine generellen Ausschlusskriterien, aber wer 

keine Ausbildung hat, sollte sich bei uns nicht bewerben. 

- 47 -

(Foto: privat) 

S 

Theater Regensburg 

Bismarckplatz 7 

93047 Regensburg 

Deutschland 

http://www.theater-regensburg.de 


Stephanie Junge, Schauspieldirektorin 

26.01.2016 


Stephanie Junge: Mehr als die tarifliche Mindestgage, und 

zwar 1900,-EUR, die Erhöhung hatte der SPD-OB letztes 

Jahr zum Thema gemacht. 



Natürlich hat man ein privates Adressbuch und schaut 

sich erstmal bei denen um, mit denen man gerne arbeiten 

würde. 

Ansonsten greifen wir häufig auf Initiativbewerbungen 

zurück oder wenden uns an die ZAV. An andere Agenturen 

wenden wir uns selten. Auch nach Empfehlungen von 

Kollegen fragen wir selten. Onlineausschreibungen sind 

ebenfalls rar. 




Per E-Mail an IrinaGeibel@theaterregensburg.de 


erhalten? 

November/Dezember. 


Vorsprechen? 




Nein. Das können wir leider nicht bewältigen. 



Anschreiben knapp oder aber super recherchiert. Keine Allgemeinplätze 

zum Spielplan, wenn man noch nie dort war. 

Anrede: Richtige Ansprechpartner wählen, nicht den Vorgängerintendanten 

z.B. 

Fotos mittlere Größe, E-Mail-Postfach sollte nicht lahm 

gelegt werden mit Ihrer Bewerbung. 

Lebenslauf mit Geburtsjahr! 


Kurze Selbsteinschätzung und was Sie suchen. 


Keine Lobhudelei über abwechslungsreiches Programm etc, 

wenn Sie noch nichts gesehen haben. 


Unbedingt Geburtsdatum! 


Die zahlreichen Weiterbildungsworkshops aufzählen, Spielalter 

vorschlagen, da reagieren wir allergisch. 


Drei, höchstens fünf, mittlere Größe. 


Unterschiede! Charakter. Gerne auch Rollenfotos oder Porträts 

aus Spielzeitheften. Max. 2 Jahre alt! 


Privatkram wie Spaziergänge zwischen Bäumen. Posing in 

verschiedenen Outfits. Zu leichte Bekleidung. 


Drei Rollen, ein Lied. Darunter auf jeden Fall etwas Zeitgenössisches, 

eine Rolle, an der man ein persönliches Interesse 

hat und dem Alter entspricht. 

Einen Klassiker. Hoch- und Niedrigstatus. Humor, Alltagssprache 

und was Komplizierteres: Vers/Poesie/Textfläche. 



Wenn Sie einen Vorsprechtermin haben, planen Sie einen 

Vorstellungsbesuch vorher oder nachher ein. 

Dann zeigen Sie Interesse, bekommen einen Eindruck von 

Publikum/Spielstätte/Ensemble/Philosophie des Hauses 

und können sich selbst auch ein Bild davon machen, ob Sie 

zu uns passen. 

- 48 -

Thüringer Landestheater Rudolstadt - 

Thüringer Symphoniker Saalfeld-Rudolstadt 

Anger 1 

07407 Rudolstadt 

Deutschland 

http://www.theater-rudolstadt.de 

(Foto:© Thüringer Landestheater 

Rudolstadt) 

Mathias Moersch, Verwaltungsdirektor 


Steffen Mensching, Intendant 

S 

14.11.2015 


Mathias Moersch: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Oft über Initiativbewerbungen, die ZAV oder Empfehlungen 

von Kolleg*innen. 

Wir schreiben nur selten online aus oder wenden uns an 

Schauspielagenturen. 




Per E-Mail. 


Vorsprechen? 




Ist mir egal. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Beschreibung vorhandener Erfahrungen 



verwaltungsdirektor@theater-rudolstadt.de 

- 49 -

S 

Schleswig-Holsteinische Landestheater und Sinfonieorchester 

Schlossinsel Haus 4 

24837 Schleswig 

Deutschland 

http://www.sh-landestheater.de 


Wolfram Apprich, Schauspieldirektor und 

Regisseur 

11.03.2016 


Wolfram Apprich: Mehr als die tarifliche Mindestgage, und 

zwar: 1.800€. 



Wir wenden uns häufig an die ZAV oder fragen Kollegen 


Selten greifen wir auf Initiativbewerbungen zurück. 

Wir schreiben unsere Vakanzen nie online aus und konsultieren 

auch nie Schauspiel-Agenturen. 




Per E-Mail an susanna.praetorius@sh-landestheater.de 


erhalten? 

Im Herbst. 


Vorsprechen? 




Nein. 


Dass es einfach und klar ist. 


Theaterwissenschaftliche Erbauungstexte. 


Ausbildung. 


„Habe schon in der Schule gerne Theater gespielt.“ 


Drei. 


Gesicht, Ganzkörper. 


Sexy, anbiedernd. 


Drei Rollen, unbedingt ein Klassiker! Ein Lied (a capella). 



Beim Vorsprechen sie selbst sein! Und auch mal Risiko 

gehen! 



- 50 -

S 

Theater der Altmark Stendal 

Karlstraße 6 

39576 Stendal 

Deutschland 

http://www.tda-stendal.com 


Cordula Jung, Dramaturgin 

21.11.2015 


Cordula Jung: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 




zurück und laden interessante Kandidat*innen direkt ein. 

Wir wenden uns aber auch oft an die ZAV oder fragen Kollegen 

nach Empfehlungen. Nur selten schreiben wir online 

aus oder wenden uns an Schauspielagenturen. 




Per E-Mail an c.jung@tda-stendal.de 


erhalten? 

Oktober und November. 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Das wird bei der Einladung zum Vorsprechen je nach Rolle 

vereinbart. 

- 51 -

S 

Deutsches Staatstheater Temeswar 

Str. Mãrãsesti 2 

300080 Temeswar/ Timisoara 

Rumänien 

http://www.dstt.ro 


Lucian Varsandan, Intendant 

26.11.2015 


Lucian Varsandan: Ich weiß nicht. 



Wir schreiben unsere Vakanzen immer online aus. Wir 

laden aber auch oft Initiativbewerber*innen ein. An die 

ZAV wenden wir uns selten. An andere Agenturen nie. Wir 

fragen auch nur selten Kolleg*innen nach Empfehlungen. 

Wie möchten Sie Initiativbewerbungen am liebsten erhalten? 

Per Post oder per E-Mail. 



Teatrul German de Stat Timisoara 

Deutsches Staatstheater Temeswar 

Intendanz 

Str. Marasesti 2 

300080 TIMISOARA 

Rumänien 

sekretariat@dstt.ro 


erhalten? 

Wir haben keine Vorliebe für einen gewissen Zeitraum. 


Vorsprechen? 

Die fehlende Bereitschaft, im Ausland zu leben und zu 

arbeiten. Und wer keine Ausbildung hat, sollte sich bei uns 

nicht bewerben. 



Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Eventuell Links zu Videos 


Aus dem Schreiben sollte hervorgehen, warum der Bewerber 

gerade für unser Haus Interesse hat. 


Er soll übersichtlich und chronologisch sein. 


Vier bis sechs. Die Größe ist egal. 


Die Fotos sollten im Idealfall die je unterschiedlicheren 

Facetten des Darstellers beleuchten. 


Drei bis vier Rollen unterschiedlicher Art für eine Vorsprechzeit 

von ca. 25 bis 30 Minuten. 



Es wäre wünschenswert, dass sie sich im Vorfeld auf die Bewerbung 

über das Theater, an dem sie arbeiten möchten, 

über dessen Umfeld und Wirkung informieren. 

- 52 -

S 

Deutsches Nationaltheater & Staatskapelle Weimar - 

Staatstheater Thüringen 


99423 Weimar 

Deutschland 

http://www.nationaltheater-weimar.de 


Hasko Weber, Generalintendant 

Unsere Fragen beantwortete Susanne Leibner, 

Referentin der Generalintendanz 

26.11.2015 


Susanne Leibner: Ich weiß nicht. 



Hauptsächlich über Empfehlungen von Kolleg*innen. Wir 

greifen aber auch oft auf Initiativbewerbungen zurück. 

Wir schreiben nie online aus und wenden uns auch nie an 

die ZAV oder andere Agenturen. 







Deutsches Nationaltheater und Staatskapelle Weimar 

GmbH – Staatstheater Thüringen – 

Postfach 2003 & 2005 

D-99401 Weimar 

intendanz@nationaltheater-weimar.de 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- frankierter Rückumschlag, Kontaktinformationen 


Die direkte Anrede. 


Anschrift und Telefonnummer sollten enthalten sein. 


Eine Rolle, mit der gearbeitet werden kann während des 

Vorsprechens. 


erhalten? 

Zu Beginn der Spielzeit. 

- 53 -

S 

Gerhart-Hauptmann-Theater Görlitz-Zittau 

Demianiplatz 2 

02826 Görlitz 

Deutschland 

http://www.g-h-t.de 


Dorotty Szalma, Schauspielintendantin 

02.12.2015 


Dorotty Szalma: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir schreiben unsere Vakanzen hauptsächlich online aus. 

Seltener greifen wir auch auf Initiativbewerbungen zurück. 

Auch Kolleg*innen fragen wir nur selten nach Empfehlungen. 

An die ZAV oder andere Agenturen wenden wir uns 

nie. 




Per Post oder per E-Mail an Schauspielintendanz@g-h-t.de 


erhalten? 

Februar bis April. 


Vorsprechen? 



- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Glaubwürdigkeit. 


Übertriebene Kreativität. 


Fakten. 


Maximal drei. 


Egal. 


Drei Rollen - klassisch, modern - tragisch, komödiantisch. 

Ein Lied. 




- 54 -

MT 

Theater Augsburg 

Kasernstraße 4–6 

86152 Augsburg 

Deutschland 

http://www.theater-augsburg.de 

Zuständig für Bewerbungen von Gesangssolist*innen: 

Georg Heckel, Geschäftsführender Leiter 

Musiktheater und Stellvertretender Intendant 

04.03.2016 


Georg Heckel: Das ist individuell zu vereinbaren. 



Wir wenden uns häufig an die ZAV oder an andere Agenturen, 

und wir fragen auch oft Kollegen nach Empfehlungen. 

Online schreiben wir unsere Vakanzen nie aus. 

Auf Initiativbewerbungen greifen wir nur selten zurück. 


Per E-Mail mit Soundfile an georg.heckel@augsburg.de 


erhalten? 

April bis Juni. 


Vorsingen? 

Wir haben keine generellen Ausschlusskriterien. Wer keine 

Ausbildung hat, sollte sich allerdings bei uns nicht bewerben. 

Ich erwähne dies, weil es eben doch vorkommt. 

Sollten die Interessenten anrufen, bevor sie Ihnen eine 

Bewerbung schicken? Oder nachdem Sie eine Bewerbung 

geschickt haben? 

Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

Soundfile ist Voraussetzung. 


Tabellarisch was, wann, wo, mit wem. 

Einen Pressespiegel sollte man besser unterlassen. 

Bitte sagen Sie uns etwas zum Thema Fotos. 

Es sollten maximal drei Fotos in die Bewerbung: 

Ganzkörper, Portrait, Szenenfoto. 

Was sollte ein/e Sänger/in für das Vorsingen vorbereiten? 

Mindestens drei Arien, besser fünf. Mindestens zwei Sprachen, 

eine Arie auf deutsch. 

- 55 -

MT 

Theater Bielefeld 

Brunnenstr. 3 -9 

33602 Bielefeld 

Deutschland 

http://www.theater-bielefeld.de 


Sabine Schweitzer, Operndirektorin und 

Künstlerische Betriebsdirektorin 

04.03.2016 



Sabine Schweitzer: Die tarifliche Mindestgage 

von 1.765,-€. 



Wir nehmen an Agentur-Vorsingen teil. 

Auch an die ZAV wenden wir uns 

häufig. 

Auf Inititativbewerbungen greifen wir 

nur selten zurück. Auch Kollegen fragen 

wir selten nach Empfehlungen. 

Onlineausschreibungen für unsere 

Vakanzen machen wir nie. 


meistens nicht öffentlich ausgeschrieben 

werden, erhalten Sie Initiativbewerbungen. 

Wie möchten Sie diese 


Per E-Mail an 

sabine.schweitzer@bielefeld.de 

Nur klar strukturierte Bewerbungen 

mit den Kern- und aktuellen Informationen. 

Bei Fotos nur EIN aktuelles und 

möglichst natürliches. 



Im November, wenn jemand an einem 

Festengagement interessiert ist. Ansonsten 

ab Januar. 

Gibt es generelle Ausschlusskriterien für 

eine Einladung zum Vorsprechen? 

Wer eine private Ausbildung hat, sollte 

sich bei uns nicht bewerben. 


bei uns natürlich auch nicht bewerben. 

Die Bewerber sollten nicht nur Musik, 

sondern auch MUSIKTHEATER lieben, 

offen dafür sein und auch als Anfänger 

erste Kenntnis davon haben, was 

Theaterarbeit bedeutet. Ich erwarte, 

daß sich Bewerber regelmäßig Theater 

ansehen. Möglichst sollten Anfänger 

auch schon mal am Theater hospitiert 

haben. Sie brauchen eine Grundausbildung 

in szenischer Arbeit, Sprachkenntnisse 

und einen wachen Geist. Einfach 

nur Oper zu mögen und eine schöne 

Stimme zu haben, reicht mir nicht. 




Nein. 


enthalten? 

- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

Wie vorher geschrieben: ein aktuelles, 

kein Szenenfoto. Anschreiben kurz und 

im Betreff klar, um welches Fach es 

sich handelt. CV klar und tabellarisch 

strukturiert. Ich muss sofort sehen, 

wann der Bewerber welche Partie wo 

gesungen hat. Keine Fließtexte beim 

CV! Nur Wesentliches, nicht jeder Gesangswettbwerb, 

nicht jeder Workshop 

etc. 


Worum geht es? Fach, Anliegen 

(Festanstellung, Gastrollen), wie ist die 

aktuelle Situation. 


Zu viel Honig ums Maul. Nur dann 

Aussagen zu unserem Theater, wenn 

sie wirklich ausschlaggebend für die 

Bewerbung sind. 


Ehrlichkeit. Klare Struktur. Tabellarisch. 

Ich muss schnell erkennen, wo jemand 

gerade steht. Wo ich Referenzen einholen 

kann oder jemanden auch aussagekräftig 

hören/sehen könnte. Keine 

Nebensächlichkeiten und mißverständlichen 

Aussagen. 


Bewusst Mißverständnisse zu provozieren. 

Irreführende Listen zu gesungenen 

Rollen zu schicken. Jeden kleinen 

Auftritt / Workshop zu erwähnen. 

Welche Größe sollten die Fotos haben? 

Sollte nicht das Postfach sprengen. 


Ein aktuelles, natürliches Foto. Am 

liebsten in Alltagskleidung und dezent 

geschminkt bei den Damen. Keine 

gestelzten Künstlerfotos. 


Alte Fotos. 

Was sollte ein*e Sänger*in für das Vorsingen 

vorbereiten? 

Die Arien sollten die ganze Bandbreite 

zeigen können. Ein Bass, der nur 

Szenen nennt, die keine Tiefe zeigen, 

ist vielleicht keiner? Sonst: Wenn eine 

bestimmte Rolle besetzt werden soll: 

adäquate Vorsing-Arien. Im Zweifelsfall 

vorher informieren! Und bitte lesbares 

Material für die Pianisten mitbringen 

und bei besonders schwierig vom Blatt 

zu spielenden Werken vorwarnen. 




Darauf achten, nicht jemanden anzuschreiben, 

der schon seit Jahren nicht 

mehr an dem Haus ist. Kein allgemeines: 

Sehr geehrte Damen und Herren 

... - wenn wir uns die Mühe machen, 

Initiativbewerbungen zu lesen, sollte 

der Bewerber sich auch Mühe bei der 

Recherche machen. Es gibt Internet ... 

Es hilft auch, die aktuelle Ausrichtung 

eines Hauses anzuschauen. 

- 56 -

Theater der Bundesstadt Bonn 


53111 Bonn 

Deutschland 

http://www.theater-bonn.de 

(Foto: Christian Hahn) 

MT 


Andreas K. W. Meyer, Operndirektor 

27.11.2015 

THEAPOLIS: Sind Sie an Ihrem Haus für die Bearbeitung der 

Bewerbungen von Gesangssolist*innen zuständig? 

Andreas K. W. Meyer: Das wird an der Oper Bonn geteilt 

mit der Künstlerischen Betriebsdirektorin. 

Welche Einstiegsgage zahlen Sie Berufsanfänger*innen? 

Das ist Verhandlungssache. 




zurück und laden interessante Kandidat*innen direkt ein 

oder fragen Kollegen nach persönlichen Empfehlungen. 

Wir schreiben auch öfter online aus. 

Ansonsten wenden wir uns oft an bestimmte Agenturen - 

an die ZAV jedoch nur selten. 






Carolin Wielpütz oder Andreas K. W. Meyer 

Oper Bonn 


53111 Bonn 


erhalten? 

Nach Oktober, vor Februar. 


Vorsingen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Hinweise auf Hörbeispiele im Internet 


Drei Arien: 

- davon eine selbstbestimtme zur Vorstellung 

- zwei weitere zur Auswahl für das Haus 

(- eine davon nach Möglichkeit - und fachabhängig - gern 

deutschsprachig) 

carolin.wielpuetz@bonn.de 

andreas.meyer@bonn.de 

- 57 -

Staatstheater Braunschweig 

Am Theater 

38100 Braunschweig 

Deutschland 

http://www.staatstheater-braunschweig.de 

(Foto: Volker Beinhorn) 

MT 


Philipp Kochheim, Operndirektor 

06.11.2015 


Philipp Kochheim: Mehr als die tarifliche Mindestgage, und 

zwar: 1850 Euro. 



Wir schreiben oft online aus, oder wir wenden uns an die 

ZAV und andere Agenturen. 

Kolleg*innen fragen wir nur selten nach Empfehlungen. 

Auch Initiativbewerbungen werden selten berücksichtigt. 




Per Post. 


erhalten? 

Das ist egal. 



Nein. 


- Lebenslauf 

- Fotos 


Übersichtlichkeit. 


Zwei. 


Egal. 


Zwei Arien. 


Vorsprechen? 


- 58 -

MT 

Stadttheater Bremerhaven 

Theodor-Heuss-Platz 

27568 Bremerhaven 

Deutschland 

https://www.stadttheaterbremerhaven.de 


Martin Kaempf, Künstlerischer Betriebsdirektor 

13.12.2015 


Martin Kaempf: Das ist unterschiedlich. 


Wir pflegen direkten Kontakt zu Hochschulen. Außerdem wenden wir uns immer 

an die ZAV und andere Agenturen. 

Wir fragen auch oft Kollegen nach persönlichen Empfehlungen. 

Initiativbewerbungen berücksichtigen wir nur selten. Wir schreiben auch nur 

selten online aus. 



erhalten? 

Per E-Mail an martin.kaempf@magistrat.bremerhaven.de 




schicken? 

Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- 59 -

(Foto: Lioba Schöneck) 

MT 




Deutschland 



Patrick Wurzel, Direktor Künstlerische 

Planung und Betriebsdirektor der Oper 

04.12.2015 


Patrick Wurzel: Die angemessene Gage für die Partien an 

unserem Theater. 



Vorstellungs- und Wettbewerbsbesuche erlauben mir einen 

soliden Überblick. Ansonsten fragen wir hauptsächlich 

Kolleg*innen nach Empfehlungen. Wir fragen aber auch 

oft bei bestimmten Agenturen nach (bei ZAV allerdings nur 

selten) oder greifen auf Initiativbewerbungen zurück. 

Ein spannendes und innovatives Musiktheater muss immer 

neue Impulse durch Sängerpersönlichkeiten erhalten. 

Initiativbewerbungen können ein Türöffner sein! Ich suche 

aber gezielt durch Vorstellungsbesuche und Wettbewerbsbesuche 

die passenden Besetzungsvorschläge. Besetzungen 

müssen im Einklang mit der Künstlerischen und der 

Musikalischen Leitung entstehen. Musiktheater ist für mich 

ein Gesamterlebnis. 




Entweder per Post oder per E-Mail an 

Städtische Theater Chemnitz gGmbH 

Patrick Wurzel 

design. Direktor künstlerische Planung und Betriebsdirektor 

der Oper 



Patrick.Wurzel@theater-chemnitz.de 


erhalten? 

Besetzungen werden in der Spielzeit aktuell, aber natürlich 

schaue ich auch auf die kommenden Jahre. 


Vorsprechen? 




Nein. Ich bin der Überzeugung, dass eine schriftliche Bewerbung 

ausreichend ist, und aussagekräftig. Bei Interesse 

würde ich mich melden. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

Für mich sind Aufführungshinweise interessant, wann kann 

ich bei Interesse eine Vorstellung besuchen, wo könnte ich 

Sie hören. 


Eine direkte und klare Ansprache. 


Übersichtlichkeit der Bewerbung an sich ist mir wichtig. 

Die gesungenen und studierten Partien sollten für mich im 

Vordergrund stehen. 


Zu viel Privates in den Lebenslauf aufzunehmen. 


Mindestens eines. 


Einen Eindruck des Künstlers zu erhalten. 


Privatfotos zu senden. 


Das Vorsingen ist die Visitenkarte: Ich bitte darum immer 

eine Arie zu wählen, die einen selbst künstlerisch vorangebracht 

hat, am besten aus einer Partie, mit der man sich 

auseinandergesetzt hat. Danach folgen Arien, die die Vorsingende 

aus Vorschlägen des Sängers/der Sängerin wählt, 

um seine Einsatzmöglichkeiten zu überdenken. 



Die heutige Situation auf dem Sängermarkt ist nicht einfach, 

ich glaube fest an das Potential des Musiktheaters in 

der Zukunft, da es von Sängerpersönlichkeiten getragen 

wird. Man hat meist eine große Konkurrenz, doch es lohnt 

sich immer! Man weiß nie, was sich alles ergeben kann. 

- 60 -

MT 




Deutschland 


Zuständig für der Bewerbungen von Gesangssolist*innen: 

Dorothée Schulte, Chefdisponentin 

03.11.2015 


Dorothée Schulte: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 


Wir wenden uns hauptsächlich an bestimmte Agenturen, seltener an die ZAV. Wir 

fragen auch nur selten Kolleg*innen nach Empfehlungen. 

Initiativbewerbungen berücksichtigen wir nie. 

- 61 -

MT 

Landestheater Coburg 


96450 Coburg 

Deutschland 

http://www.landestheater-coburg.de 


Bodo Busse, Intendant 

Unsere Fragen beantwortete Steffen Westphal, 

Mitarbeiter der Intendanz 

29.02.2016 


Steffen Westphal: Mehr als die tarifliche Mindestgage, und 

zwar: 1.800,-€. 



Wir wenden uns häufig an Agenturen, allerdings nur selten 

an die ZAV. 

Auch Initiativbewerbungen berücksichtigen wir nur selten, 

ebenso wie Empfehlungen von Kollegen. 

Online-Ausschreibungen machen wir nie. 




Per E-Mail an kbb@landestheater.coburg.de 


erhalten? 

Anfang des Kalenderjahres. 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Repertoireliste 

- 62 -



06844 Dessau-Roßlau 

Deutschland 

http://www.anhaltisches-theater.de 

(Foto: Claudia Heysel) 

MT 


Felix Losert, Operndirektor, Leitender 

Dramaturg Musiktheater 

10.03.2016 


Felix Losert: Ich weiß nicht. 



Hauptsächlich wenden wir uns an die ZAV oder andere 

Agenturen, oder wir fragen Kollegen nach Empfehlungen. 





Per E-Mail an felix.losert@anhaltisches-theater.de 

Es sollten sich v.a. KünstlerInnen mit einer Initiativbewerbung 

vorstellen, die sich dauerhaft in Mitteleuropa aufhalten. 

So können sie bei kurzfristigen Vakanzen eher damit 

rechnen, kontaktiert zu werden. 


erhalten? 

Am Spielzeitbeginn bis Frühjahr. 


Vorsprechen? 



Name, Adresse, aktuelles Fach, letzte Engagements. 


Auf Empfehlungen oder Meisterkurse verweisen. 


Engagements chronologisch ordnen. 


Formulierungen wie „hatte jüngst großen Erfolg als“ = 

Zeitangabe unpräzise/Erfolg schwer messbar. 


Ein aktuelles, gut erkennbares Portrait (mindestens). Die 

Größe ist egal. 


Ein Szenenfoto bitte nur als Ergänzung anfügen! 


Ich spreche mit den Agenten/Sängern das Vorsingprogramm 

im Vorfeld des Vorsingens ab. Meistens eine Arie 

aus der ausgeschriebenen Rolle sowie eine von der SängerIn 

gewählte Arie. 



Ist mir egal. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

Lebenslauf bitte mit zeitlichen Angaben zu den Fest- und 

Gastengagements. Außerdem bitte eine Repertoireliste 

beilegen. 

- 63 -

MT 

Landestheater Detmold 


32756 Detmold 

Deutschland 

http://www.landestheater-detmold.d 


Rainer Worms, Leitender Geschäftsführer 

Musiktheater und Chefdisponent 

01.03.2016 

Herr Worms teilte uns mit: 

„Initiativbewerbungen können leider nicht berücksichtig werden. Vakanzen werden 

an Agenturen übermittelt.“ 

- 64 -

MT 

Deutsche Oper am Rhein 

Heinrich-Heine-Allee 16a 

40213 Düsseldorf 

Deutschland 

http://www.operamrhein.de 


Stephen Harrison, Operndirektor 

Herr Harrison teilte uns am 27.05.16 mit, 

dass seine Antwort vom letzten Jahr auch 

für die kommende Spielzeit Gültigkeit hat. 

18.02.2015 

THEAPOLIS: Wie kommunizieren Sie, dass es Solo-Vakanzen gibt? 

Stephen Harrison: Wir wenden uns häufig an bestimmte Agenturen und fragen 

auch oft Kolleg*innen nach persönlichen Empfehlungen. 

Auf vorhandene Initiativbewerbungen greifen wir nur selten zurück. 

- 65 -

MT 

Theater und Philharmonie Essen 

Opernplatz 10 

45128 Essen 

Deutschland 

http://www.theater-essen.de 


Moritz Reissenberger und Ariane Bliss, 

Leitung Künstlerisches Betriebsbüro Aalto 

Theater 

27.05.2016 



Moritz Reissenberger: Wir wenden uns an Agenturen, 

seltener die ZAV, fragen Kollegen (Dirigenten, Regisseure) 









Aalto-Theater 

Künstlerisches Betriebsbüro 

Opernplatz 10 

45128 Essen 

Moritz.Reissenberger@tup-online.de 

bzw. 

Ariane.Bliss@tup-online.de 


erhalten? 




Nein. Eine aussagekräftige Bewerbung sagt mehr als ein 

Telefonat, da es in erster Linie auf die Bühnenerfahrung 

ankommt. 


Anschreiben, Lebenslauf, Fotos, Repertoireliste mp3 oder 

besser Link zu Video- und Audiodateien. Kurze Vita. 


Ein privates, zwei berufliche. 


Postkartenformat. 


Vier bis fünf Arien, zumindest eine in deutscher und eine in 

italienischer Sprache. Mischung von Ausdrucksmöglichkeiten 

für den Vortrag. Die Auswahl soll das Spektrum des/der 

Kandidatin gut repräsentieren. Nehmen Sie hauptsächlich 

geläufige Arien/Partien. Mehr als eine „unbekanntere“ 

Arie sollte nicht im Vorsingrepertoire enthalten sein. 


Vorsprechen? 


Ohne praktische Berufserfahrung bzw. einschlägige Referenzen 

ist eine Initiativbewerbung eher uninteressant. 

- 66 -

MT 

Städtische Bühnen Frankfurt am Main 

Untermainanlage 11 

60311 Frankfurt am Main 

Deutschland 

http://www.buehnen-frankfurt.de 


Almut Hein, Künstlerische Betriebsdirektorin 

01.23.2015 


Almut Hein: Ich weiß nicht. 


Wir fragen häufig Kollegen nach persönlichen Empfehlungen. Ab und zu wenden 

wir uns auch an Agenturen - aber nie an die ZAV. Wir inserieren auch nie online. 

Initiativbewerbungen werden bei uns nie berücksichtigt. 

- 67 -

MT 


Borngasse 1 


Deutschland 

http://www.mittelsaechsisches-theater.de 


Ralf-Peter Schulze, Intendant 

Herr Schulze teilte uns am 14.03.16 mit, dass 

seine Antworten vom letzten Jahr auch für 


10.07.2014 


(„Blindbewerbungen“) für den Musiktheaterbereich 

entgegen? 

Ralf-Peter Schulze: Ja. Diese werden gesammelt und bei 

Bedarf angeschrieben, bzw. telefonisch kontaktiert. Gerne 

Einzugsbereich B, DD. 




Postalisch. 


Mittelsächsische Theater und Philharmonie gGmbH Freiberg 


Borngasse 1 

Sollten die Interessenten anrufen, bevor oder nachdem sie 

Ihnen eine Bewerbung schicken? 

Nein. 


- Fotos 

- Lebenslauf 

- Anschreiben 


Wenn die Sänger zum Vorsingen kommen, werden wir 

vorher den Kontakt herstellen und über das Programm des 

Vorsingens sprechen. 


Vorsprechen? 

Anreisen, die weiter sind als 200 km. 

- 68 -

MT 

Theater Freiburg 

Bertoldstr. 46 

79098 Freiburg im Breisgau 

Deutschland 

http://www.theater.freiburg.de 


Dominica Volkert, Operndirektorin 

dominica.volkert@theater.freiburg.de 

(Anmerkung: Bevorstehender Intendantenwechsel 

ab Spielzeit 2017/18. Neuer Intendant 

wird Peter Carp.) 

02.12.2015 


Dominica Volkert: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 


Wir wenden uns immer an Agenturen oder fragen Kolleg*innen nach Empfehlungen. 

Initiativbewerbungen werden sehr selten berücksichtigt. 

Online schreiben wir nie aus. 

- 69 -

MT 

Theater Hagen 

Elberfelder Str. 65 

58095 Hagen 

Deutschland 

http://www.theaterhagen.de 


Lisa Könnecke, Assistentin der Intendanz 

01.12.2015 


Lisa Könnecke: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 


Hauptsächlich greifen wir auf Initiativbewerbungen zurück, oder wir wenden uns 

an die ZAV bzw. andere Agenturen. 

Wir fragen auch oft Kollegen nach Empfehlungen. 

Online inserieren wir nie. 



erhalten? 

Per Post oder per Mail an lisa.koennecke@stadt-hagen.de 




schicken? 

Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- 70 -

MT 

Theater Kiel 


24103 Kiel 

Deutschland 

http://www.theater-kiel.de 


Reinhard Linden, Operndirektor 

Unsere Fragen beantwortete Katrin Liebthal, 

Assistentin der Generalintendanz 

10.03.2016 


Katrin Liebthal: Mehr als die tarifliche Mindestgage, und 

zwar: € 1.900,-. 



Wir arbeiten hauptsächlich mit Agenturen zusammen 

(selten allerdings mit der ZAV). Auf Initiativbewerbungen 

greifen wir nur selten zurück. 

Auch Kollegen fragen wir nur selten nach Empfehlungen. 





Per E-Mail an kbb@theater-kiel.de 


Vorsingen? 



- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Er muss aktuell sein. 


Porträt und Ganzkörperfoto. Die Größe sollte 2MB nicht 

überschreiten. 


Die Fotos müssen aktuell sein. 


Das wird individuell abgesprochen, wenn die Einladung 

erfolgt. 



Nein. 

- 71 -

MT 

Theater Koblenz 

Clemensstraße 5 

56068 Koblenz 

Deutschland 

http://www.theater-koblenz.de 


Rüdiger Schillig, Operndirektor 

Unsere Fragen beantwortete Petra Zimmer, 


09.12.2015 


Petra Zimmer: Gagen im Bereich NV Bühne sind Verhandlungssache. 

In der Regel zahlen wir auch Berufsanfänger*innen 

mehr als die tarifliche Mindestgage. 



Der Operndirektor und der Chefdirigent halten sich durch 

regelmäßige Vorstellungsbesuche an anderen Bühnen auf 

dem Laufenden. 

Außerdem wenden wir uns häufig an die ZAV und andere 

Agenturen. Initiativbewerbungen und Empfehlungen von 

Kollegen berücksichtigen wir nur selten. 

Wir schreiben unsere Vakanzen nie online aus. 





Bei Bewerbungen per E-Mail bitten wir dringend darum, 

dass die Anzahl und Größe von Dateianhängen ein vernünftiges 

Maß nicht überschreitet. Bitte keine mp3-Dateien per 

E-Mail versenden. 



info@theater-koblenz.de 


erhalten? 

Das Theater Koblenz bearbeitet eingehende Bewerbungen - 

mit Ausnahme der Theaterferien - jederzeit. 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

Wir bitten dringend darum, mp3-Dateien oder Videos nicht 

per E-Mail zu versenden, sondern uns Links zu eigener 

Homepage oder Youtube bzw. Vimeo-Profilen o.ä. zukommen 

zu lassen. 


Ein tabellarischer Lebenslauf ist hilfreicher als nur eine 

Repertoire-Liste. 


Höchstens zwei Fotos sind für uns ausreichend. Bei Übersendung 

per E-Mail sollte die Größe von 1 MB pro Datei 

nicht überschritten werden. 


Die - je nach Vakanz unterschiedlichen - spezifischen Anforderungen 

an Kandidaten/innen werden bei der Einladung 

zum Vorsingen mitgeteilt. Diese erfolgt so rechtzeitig, dass 

eine sinnvolle Vorbereitung möglich ist. Das Bereithalten 

eines mehrsprachigen Vorsingrepertoires ist hilfreich. 



Aufgrund der Tatsache, dass es im Ensemble des Theaters 

Koblenz und bei regelmäßigen Gästen eine große Kontinuität 

gibt, kommen Initiativbewerbungen für uns sehr selten 

in Betracht. Das sollten Bewerber*innen bedenken, bevor 

sie sich der mühevollen Prozedur einer materialreichen 

Bewerbung unterziehen. 

- 72 -

Theater Krefeld und Mönchengladbach 


47798 Krefeld 

Deutschland 

http://theater-kr-mg.de 

(Foto: Matthias Stutte) 

MT 


Andreas Wendholz, Operndirektor und Stellvertretender 

Generalintendant 

06.11.2015 


Andreas Wendholz: Mehr als die tarifliche Mindestgage, 

und zwar: 1.800 €. 



Wir wenden uns häufig an die ZAV oder bestimmte Agenturen, 

oder wir fragen Kolleg*innen nach persönlichen 

Empfehlungen. 






Per Post oder per E-Mail an 

andreas.wendholz@theater-kr-mg.de 

Es wird allerdings nicht jede Initiativbewerbung beantwortet. 


Vorsprechen? 

Nicht aussagekräftige Bewerbungsunterlagen. Und: wer 



uns bewerben. 



Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Werdegang, Repertoire, Zusammenarbeit mit welchen 

Dirigenten und Regisseuren. 


Die Altersangabe. 


Zwei (Gesicht und Ganzkörper). Die Größe ist egal. 


Der Wiedererkennungswert! Und eine Beschriftung des 

Bildes mit dem Namen. 


Mindestens drei Arien, die je nach Stimmtypus verschiedene 

Facetten zeigen. Von lyrischen Stimmen wird eine 

Mozart-Arie erwünscht. 



Bewerber*innen sollten sich über das Niveau eines Theaters 

informieren und realistisch abschätzen, ob eine Bewerbung 

sinnvoll ist. 

- 73 -

(Foto: Kirsten Nijhof) 

MT 

Oper Leipzig 

Augustusplatz 12 

04109 Leipzig 

Deutschland 

http://www.oper-leipzig.de 


Franziska Severin, Operndirektorin 

05.11.2015 


Franziska Severin: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 




zurück oder wenden uns an bestimmte Agenturen. Nur selten 

schreiben wir online aus, fragen die ZAV oder Kolleg*innen 








severin@oper-leipzig.de 


erhalten? 

Kein bevorzugter Zeitraum. 


Vorsprechen? 




Nein. 


Konkreten Ansprechpartner benennen, das konkrete 

Opernhaus benennen. 


Sammelanschreiben, keinen konkreten Ansprechpartner 

benennen. 


Bisherige Engagements, Repertoire-Liste beifügen. 


Auftrittsorte falsch schreiben, Rollen oder Werktitel falsch 

schreiben. 


Zwei. 


Egal. 


Körpermaße sollten erahnbar sein. 


Zwei bis vier Arien, die nicht zu lang sind und perfekt beherscht 

werden. Lieber nicht „über Fach“ singen. 

Anmerkung von THEAPOLIS: Frau Severin möchte darauf 

hinweisen, dass es sich hierbei um keinen Expliziten Aufruf 

zur Bewerbung handelt. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Hörbeispiele (mp3 oder youtube-link etc.) 

- 74 -

(Foto: „Ari“) 

MT 


Bernhardstr. 5 


Deutschland 

http://www.das-meininger-theater.de 

Ansgar Haag, Intendant 


Diane Ackermann, Operndirektorin 

15.12.2015 


Ansgar Haag: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir wenden uns häufig an die ZAV und andere Agenturen 

oder fragen Kollegen nach persönlichen Empfehlungen. 


Online inserieren wir nie. 








Operndirektion 

Bernhardstraße 5 


operndirektor@das-meininger-theater.de 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- wenn möglich, Gesangsproben 


Das Anschreiben sollte kurz, informativ und strukturiert 

sein. 


Der Lebenslauf sollte Geburtsdatum, Ausbildung, bisherige 

Engagements und gesungene Partien strukturiert auflisten. 


Das kann jeder selbst entscheiden. 

- 75 -

MT 

Staatstheater am Gärtnerplatz 

Frankenthaler Straße 23 

81539 München 

Deutschland 

http://www.gaertnerplatztheater.de 

Zuständig für Bewerbungen von Gesangssolist* 

innen: Iris Egger, Künstl. Betriebsdirektorin 

Frau Egger teilte uns am 16.03.16 mit, dass 

ihre Antworten vom letzten Jahr auch für 


14.07.2014 

THEAPOLIS: Nehmen Sie an Ihrem Haus grundsätzlich Initiativbewerbungen für den 

Musiktheaterbereich entgegen? 

Iris Egger: Nein. 

Was machen Sie mit Bewerbungen, die Ihnen trotzdem zugesandt werden? 

Wir senden sie zurück an die/den Absender*in und schreiben, dass wir keine Initiativbewerbungen 

entgegennehmen. 

Wie erhalten Sie Kandidat*innen für Ihre Solo-Vakanzen? 

Wir wenden uns immer an die ZAV oder andere Agenturen. Seltener fragen wir 

Kollegen nach persönlichen Empfehlungen. 

Auch Onlineausschreibungen sind selten. 

- 76 -

(Foto: Angelika Klauser) 

MT 

Theater Münster 

Neubrückenstr. 63 

48143 Münster 

Deutschland 

http://www.theater-muenster.com 


Dr. Ulrich Peters, Generalintendant 

09.11.2015 



Ulrich Peters: Wir wenden uns immer an die ZAV und 

andere Agenturen. Wir fragen auch häufig Kollegen nach 

Empfehlungen. 

Initiativbewerbungen berücksichtigen wir nur selten. Wir 

schreiben auch nur selten online aus. 




Per E-Mail. 



intendanz@stadt-muenster.de 


erhalten? 

Oktober - Dezember. 


Vorsprechen? 

Wer eine private Ausbildung hat, sollte sich bei uns nicht 

bewerben. 

Wer keine Ausbildung hat, sollte sich auch nicht bei uns 

bewerben. 

Künstler, die der deutschen Sprache nicht mächtig sind, 

haben in bestimmten Fächern keine Chance. 



Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Photos 

- aktuelle Photos !!!!! Und aktuelle Lebensläufe !!!!! 


Sehr genaues „was“ , „wann“, „wo“ und mit bzw. bei wem. 


Maximal zwei. 


Das ist egal. 


1 x Ganzkörper, 1 x Portrait - vor allem aktuell! 


„Jugendphotos“ zu senden. 


Minimum 5 Arien, die eine große Bandbreite zeigen. 

Grundsätzlich etwas deutschsprachiges. Eine schnelle, 

virtuose Arie, eine langsame mit Legatobögen. 



Bitte beim Vorsingen nicht mit einer langsamen, französischen 

Arie beginnen, wenn man die Aufmerksamkeit der 

Zuhörer erreichen will. Und Abendanzug und Abendkleid 

sind beim Vorsingen unangebracht. Und vor allem Aufrichtigkeit 

beim Bewerbungsschreiben, bei der Bio und beim 

Vorsingen...es kommt ja doch alles heraus. 

- 77 -

MT 

Theater Nordhausen 

Käthe-Kollwitz-Str. 15 

99734 Nordhausen 

Deutschland 

http://www.theater-nordhausen.de 

Zuständig für Bewerbungen von Gesangssolist* 

innen: Angela Kalms, Verwaltungsdirektorin 

und Stellvertretende Intendantin 

Die Ansprechpartnerin für die Spielzeit 

16/17 wird Kirsten Rauschning (krauschning@ 

theater-nordhausen.de), da Frau Kalms das 

Haus verlässt. 

11.11.2015 


Angela Kalms: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 

In den meisten Fällen auch etwas mehr. 



Wir wenden uns hauptsächlich an die ZAV oder andere 

Agenturen. Wir schreiben auch häufig online aus. Nur selten 

fragen wir Kollegen nach Empfehlungen. Auch Initiativbewerbungen 

berücksichtigen wir selten. 




Per E-Mail. 



Oberspielleiter Toni Burkhardt 

burkhardt@theater-nordhausen.de 

Ab 01.08.16 wechselt die Leitung der Sparte Musiktheater, 

Operndirektorin Annette Leistenschneider. 


erhalten? 

Im Herbst. 


Vorsprechen? 




Nur vorher. Vorher macht in vielen Fällen Sinn. Ggf. kann 

schon die Information gegeben werden, ob überhaupt 

Vakanzen bestehen. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Sonstiges: Ein aussagefähiges Portraitfoto. Keine Inszenierungsfotos. 

Auf ausführliche Zeitungskritiken sollten 

die Bewerber verzichten. Tabellarische Lebensläufe sind 

erwünscht. 


Konkrete Person anschreiben. 


Mehrere Personen in einem Theater anschreiben. 


Tabellarischer Lebenslauf, Repertoireliste mit den aktuellsten 

Partien beifügen. 


Fließtextform, unendliche Arienlisten. 


Ein aussagefähiges Portraitfoto. 


Natürlichkeit. 


Unzählige Inszenierungsfotos. 


Drei Arien, davon eine in deutscher Sprache, für Operette 

und Musical gern auch einen Monolog. 



Eine natürliche Präsentation ist wichtig. Konzertkleidung ist 

unserer Meinung nach nicht erforderlich. 

- 78 -

(Foto: Ludwig Olah) 

MT 

Stiftung Staatstheater Nürnberg 

Richard-Wagner-Platz 2-10 

90443 Nürnberg 

Deutschland 

http://www.staatstheater-nuernberg.de 

Johann Casimir Eule, Stellvertretender 

Staatsintendant in künstlerischen Fragen 


Peter Theiler, Staatsintendant 

Herr Theiler teilte uns am 16.03.16 mit, 

dass die Antworten vom letzten Jahr auch für 


14.07.2014 


(„Blindbewerbungen“) für den Musiktheaterbereich entgegen? 

Johann Casimir Eule: Nein. (Ausgesprochen selten.) 

Was machen Sie mit Bewerbungen, die Ihnen trotzdem zugesandt werden? 

Wir senden die Bewerbung nicht zurück, kommunizieren aber trotzdem, dass wir 

keine Initiativbewerbungen wünschen. 

Wie erhalten Sie Kandidat*innen für Ihre Solo-Vakanzen? 

Wir wenden uns hauptsächlich an bestimmte Agenturen (selten an die ZAV) oder 

fragen Kollegen nach Empfehlungen. 

Außerdem veranstalten wir eigene Vorsingen oder besuchen Wettbewerbe. 


- 79 -

MT 

Oldenburgisches Staatstheater 

Theaterwall 28 

26122 Oldenburg 

Deutschland 

http://www.staatstheater.de 


Dominik Licht, Künstlerischer Betriebsdirektor 

12.02.2016 



Dominik Licht: Wir wenden uns hauptsächlich an Agenturen, 

oft auch an die ZAV. 

Nur selten greifen wir auf Initiativbewerbungen zurück 

oder fragen Kollegen nach Empfehlungen. 

Online veröffentlichen wir unsere Vakanzen nie. 











Vorsprechen? 



uns bewerben. 



Nein. 


- Lebenslauf 

- Fotos 


4-5 Arien, davon mindestens zwei Arien aus dem Kernrepertoire 

und eine auf Deutsch. 

dominik.licht@staatstheater-ol.niedersachsen.de 

- 80 -

MT 

Landestheater Niederbayern - Stadttheater Passau 

Gottfried-Schäffer-Str. 2 - 4 

94032 Passau 

Deutschland 

http://www.landestheater-niederbayern.de 


Kathryn Brown, Disponentin & Referentin 

der Musikdirektion 

22.12.2015 


Kathryn Brown: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir wenden uns immer an die ZAV oder andere Agenturen. 

Häufig greifen wir auch auf Initiativbewerbungen zurück. 

Nach persönlichen Empfehlungen fragen wir nie. Wir 

schreiben auch nie online aus. 




Per E-Mail an k.brown@landestheater-niederbayern.de 


erhalten? 

Oktober-Februar. 


Vorsprechen? 


Und ich nehme nur komplette Bewerbungen mit 

Tonbeispiel, Lebenslauf und Künstlerfoto an. 



Nein. Wenn ich innerhalb von zwei Wochen eine Mail nicht 

beantwortet habe, bitte ich Sie, mir die Mail erneut zu 

senden. 


Das Stimmfach. 


Selbstlob. 


Eine tabellarische Aufstellung (lieber mit Gegenwart beginnen). 


Mehr als drei Seiten zu schreiben. 


Eins bis drei (Größe egal). 


Blick in die Kamera. 


Selfies. 


Drei bis vier Arien, mindestens eine Arie auf deutsch. 



Es ist äußerst hilfreich, wenn auf der ersten Seite des Lebenslaufes 

ein kleines Foto drauf ist. 


- Lebenslauf 

- Fotos 

- Tonbeispiel als Anhang oder Link 

- 81 -

(Foto: Peter Awtukowitsch) 

MT 


Gewandhausstr. 7 

08056 Zwickau 

Deutschland 

http://www.theater-plauen-zwickau.de 


Jürgen Pöckel, Musiktheaterdirektor 

06.11.2015 


Jürgen Pöckel: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir greifen oft auf Initiativbewerbungen zurück, oder wir 

wenden uns an die ZAV und andere Agenturen. Nur selten 

fragen wir Kolleg*innen nach Empfehlungen. Wir schreiben 

auch nur selten online aus. 







poeckel@theater-plauen-zwickau.de 


Vorsprechen? 




Ist mir egal. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Drei Arien / Songs - Wenn spezifisch für spezielle Rolle, 

dann eine davon aus der Partie. 

- 82 -

MT 

Theater Regensburg 

Bismarckplatz 7 

93047 Regensburg 

Deutschland 

http://www.theater-regensburg.de 


Eva Kristina Schuster, Leiterin Künstlerisches 

Betriebsbüro 

10.03.2016 


Eva Kristina Schuster: Mehr als die tarifliche Mindestgage, 

und zwar: 1900€ 



Wir wenden uns meistens an die ZAV, oft auch an andere 

Agenturen. Außerdem fragen wir häufig Kollegen nach 

Empfehlungen. 

Auf Initiativbewerbungen greifen wir nur selten zurück. Wir 

schreiben auch nur selten online aus. 




Per E-Mail an evaschuster@theaterregensburg.de 

Bitte Anlagen komprimieren. Nicht mehr als 5 MB. 


erhalten? 

November bis Januar. 


Vorsingen? 



- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Links zu Hörbeispielen oder der Homepage 


Es sollte ersichtlich sein, dass es sich um eine gezielte Bewerbung 

handelt - keine blinde „Sammelbewerbung“. 


Ausbildung und Repertoire (gesungene Partien und studierte 

Partien bitte trennen/ kennzeichnen). 


1 bis 2. 


Lieber normales Portraitfoto statt Bühnenfoto. 


Bei „allgemeiner“ Vakanz: 3 bis 5 Arien, die die Vielseitigkeit 

des Sängers/ der Sängerin zeigen; gerne auch Arie in 

deutscher Sprache. 

Bei Gastvakanz: relevante Arie/n für die gesuchte Partie 

plus passende Arie aus anderem Werk. 



Nur vorher. 

- 83 -

MT 

Saarländisches Staatstheater 

Schillerplatz 1 

66111 Saarbrücken 

Deutschland 

http://www.staatstheater.saarland 


Stephanie Pavel, Kommissarische Leitung 

Oper / Casting 

27.05.2016 


Stephanie Pavel: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Hauptsächlich wenden wir uns an Agenturen. 


zurück, wenden uns an die ZAV oder fragen Kolleg*innen 

nach Empfehlungen. Nur selten schreiben wir unsere Vakanzen 

online aus. 




Per E-Mail an s.pavel@staatstheater.saarland 


erhalten? 

Für Initiavbewerbungen 16/17 ist es zu spät. 


Vorsprechen? 




Nur vorher. 


Anschreiben und Lebenslauf. 


Die persönliche Anrede. 


Angabe der bisherigen Arbeitgeber/Theater, Jahreszahlen, 

Übersichtlichkeit. 


Kurzbios in Fließtext. 


Eins. 


Ein aktuelles Porträt. 


Szenenfotos aus Aufführungen, Jugendfotos. 


Auswahl von mindestens vier Arien, verschiedene Stile/ 

Komponisten/Epochen. Gerne mit Operette, Musical und/ 

oder Kunstlied. Es muss ein Mozart darunter sein. 



Bitte nicht zu viel Hoffnung in Initiativbewerbungen setzen. 

In den meisten Fällen wird sie keinen Erfolg haben. Aber 

trotzdem ist es immer einen Versuch wert. 

- 84 -

MT 

Schleswig-Holsteinische Landestheater und Sinfonieorchester 

Schlossinsel Haus 4 

24837 Schleswig 

Deutschland 

http://www.sh-landestheater.de 


Markus Hertel, Operndirektor 

27.11.2015 


Markus Hertel: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir wenden uns immer an die ZAV, oftmals aber auch an 

andere Agenturen. 

Eher selten fragen wir Kolleg*innen nach persönlichen 

Empfehlungen. 

Sehr selten greifen wir auf vorhandene Initiativbewerbungen 

zurück und laden interessante Kandidat*innen direkt 

ein. 





Per E-Mail an markus.hertel@sh-landestheater.de 


erhalten? 

Immer. 


Vorsingen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Repertoireliste bisherige Engagements 


Dass es in deutscher oder englischer Sprache geschrieben 

ist. 


Er sollte komplett sein. 


Eins. 


Ein gutes Portrait. 


Mindestens drei repräsentative Arien seines Faches, davon 

mindestens je eine in deutscher und italienischer Sprache. 

- 85 -

(Foto: Nik Schölzl) 

MT 

Theater Trier 

Am Augustinerhof 

54290 Trier 

Deutschland 

http://www.teatrier.de 


Katharina John, Operndirektorin 

11.02.2016 


Katharina John: Mehr als die tarifliche Mindestgage, und 

zwar 1.900,-€. 



Durch eigene Erfahrung (Vorstellungsbesuche etc.) ergibt 

sich ein Pool an Sängern, mit denen ich gerne zusammenarbeiten 

möchte. Diese „Wunschkandidaten“ sind erste 

Anlaufstelle für die Besetzung vakanter Positionen. 

Außerdem wenden wir uns häufig an Agenturen oder fragen 


An die ZAV wenden wir uns nur selten. Auch Initiativbewerber*innen 

werden nur selten berücksichtigt. 

Wir veröffentlichen unsere Vakanzen niemals online. 







Am Augustinerhof 3 

54290 Trier 

john@teatrier.de 


erhalten? 

Im Herbst. 

desto größer die Wahrscheinlichkeit einer Einladung. Diffuse 

Angaben bedeuten geringeren Informationsgehalt und 

verringern die Chancen einer Einladung deutlich. 



Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Knapp, Darstellung der eigenen Position, was wird gesucht. 


Was, wann, wo gesungen eindeutig darlegen. 


Ein Portrait, ein Ganzkörperfoto. 


3-4 Arien, mindestens eine deutschsprachig. 



Wer möchte, dass man sich für seine Bewerbung Zeit 

nimmt, sollte ebenfalls Zeit bei deren Erstellung investieren. 

Meines Erachtens das beste Rezept: kurze, klare, 

aussagekräftige Informationen. 


Vorsprechen? 


Aber: Ich vermisse häufig in den Bewerbungen klare Angaben 

darüber, wann welche Partie an welchem Haus gesungen 

wurde. Wichtig und aussagekräftig ist die Kombination 

dieser drei Informationen. Je konkreter die Informationen, 

- 86 -

S 

Tiroler Landestheater und Orchester 

Rennweg 2 

6020 Innsbruck 

Österreich 

http://www.landestheater.at 


Thomas Krauß, Schauspieldirektor 

02.12.2015 


Thomas Krauß: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 



Wir greifen oft auf Initiativbewerbungen zurück, fragen 

Kolleg*innen nach Empfehlungen oder wenden uns an die 

ZAV. Andere Agenturen fragen wir nie. Wir schreiben auch 

nie online aus. 







Tiroler Landestheater Innsbruck 

Rennweg 2 


Österreich 

t.krauss@landestheater.at 


erhalten? 

Früh in der Spielzeit. 


Vorsprechen? 

Wir haben keine generellen Ausschlusskriterien. Aber wer 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Dass es kurz und klar formuliert ist. 


Übersichtlichkeit, persönliche Daten, Ausbildung, Fähigkeiten, 

Engagements. 


1x Gesicht, 1x Ganzkörper. 


Dass die Fotos „lebensecht“ sind. 


Kunst. 


- klassisch, gebundene Sprache 

- modern 

- Welche Rolle zeigt sie/ihn als (Schauspieler-)Persönlichkeit? 

- 87 -

(Foto: Oper Graz / 

Barobeck) 

MT 

Opernhaus Graz 

Kaiser-Josef-Platz 10 

8010 Graz 

Österreich 

http://www.oper-graz.com 


Michael Barobeck, Betriebsdirektor 

10.11.2015 


Michael Barobeck: Die tarifliche Mindestgage von 1.765,-€. 

Für Opernstudio-Mitglieder, für Ensemble-Mitglieder über 

der tariflichen Mindestgage. 



Hauptsächlich über Agenturen. Nur selten greifen wir auf 

Initiativbewerbungen zurück, fragen die ZAV oder Kolleg*innen 


Wir schreiben unsere Vakanzen auch nie online aus. 




Per E-Mail. 



michael.barobeck@oper-graz.com 


erhalten? 

Im Frühjahr. 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- mp3 files 


Zu erwähnen, ob man sich für für Gast- oder Festvakanzen 

bewirbt - und das Stimmfach. 


Bisherige Auftritte. 


Eins. 


Kleine Auflösung, um den Email-Eingang nicht zu sprengen. 


Drei bis vier Arien. Wenn informativ, Arien, mit denen sie/ 

er sich am besten zeigen kann, ansonsten mit Arien aus der 

zu besetzenden Partie. 

- 88 -

(Foto: Michael Pöhn) 

MT 

Wiener Staatsoper 

Opernring 2 

1010 Wien 

Österreich 

http://www.wiener-staatsoper.at 


Thomas Lausmann, Studienleiter 

29.01.2016 



Thomas Lausmann: Wir greifen häufig auf vorhandene 

Initiativbewerbungen zurück, wenden uns an bestimmte 

Agenturen oder fragen Kollegen nach Empfehlungen. An 

die ZAV wenden wir uns nie. Wir schreiben auch nie online 

aus. 

In unserem Ensemble sind mehr als 60 Sängerinnen und 

Sänger fest engagiert, da kommt es auch manchmal kurzfristig 

zu Veränderungen. Wir inserieren keine Vakanzen in 

unserem Ensemble, sondern wählen Solistinnen und Solisten 

für ein Vorsingen aus, die ein für unser Haus entsprechendes 

Profil vorweisen können. 




Per E-Mail an auditions@wiener-staatsoper.at 


erhalten? 



Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Repertoire 


Engagements im Bereich Oper, bitte mit genauen Angaben. 


Mehrere Arien. 

- 89 -

S 

KONZERT THEATER BERN 

Nägeligasse 4 

3000 Bern 

Schweiz 

http://www.konzerttheaterbern.ch 


Franziska Ruoss, Dramaturgieassistentin 

29.11.2015 


Franziska Ruoss: Ich weiß nicht. 



Hauptsächlich fragen wir Kollegen nach Empfehlungen. 

Wir greifen auch oft auf Initiativbewerbungen zurück. 

An Agenturen wenden wir uns selten. Online schreiben wir 

unsere Vakanzen nie aus. 




Per E-Mail. 



franziska.ruoss@konzerttheaterbern.ch 



Nur vorher. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Standardsätze, fehlerhafte Informationen. 



- sich ein genaues Bild über die Institution verschaffen 

- sich nicht zwei oder mehrere Male am selben Ort bewerben 

- vor Einsenden der Unterlagen anrufen 


Vorsprechen? 


- 90 -

S 

Theater und Orchester Biel Solothurn 

Schmiedengasse 1 

2500 Biel 

Schweiz 

https://www.tobs.ch 


Katharina Rupp, Schauspieldirektorin und 

Regisseurin 

29.02.2016 



Katharina Rupp: 4000.-- SFr. 



Nur selten greifen wir auf Initiativbewerbungen 

zurück, wenden uns an 

die ZAV oder fragen Kollegen nach 

Empfehlungen. An andere Agenturen 

wenden wir uns nie. Auch online 

schreiben wir nie aus. 

Wir haben unterdessen eine große 

Anzahl von Stammgästen und pflegen 

ein breitgefächertes Netzwerk. 

Ausserdem haben wir eine intensive 

Zusammenarbeit mit dem Nachwuchs 

der Hochschulen in Bern und Zürich. 


meistens nicht öffentlich 

ausgeschrieben werden, erhalten Sie 

Initiativbewerbungen. Wie möchten 

Sie diese am liebsten erhalten? 

Keine Präferenz. Auch E-Mail wird 

berücksichtigt und beantwortet. Post 

ist immer noch etwas gewichtiger. 

Nennen Sie uns bitte die genaue Bewerbungsadresse 

bzw. E-Mail-Adresse. 

THEATER ORCHESTER BIEL SOLOTHURN 

Katharina Rupp 

Schauspieldirektorin 

Theatergasse 16-18 

CH-4500 Solothurn 

Patricia.Berchtold@tobs.ch 

oder 

info@tobs.ch 



August bis Oktober. 

Gibt es generelle Ausschlusskriterien 

für eine Einladung zum Vorsprechen? 



allerdings bei uns nicht bewerben. 




Nein. Wir beantworten alle Bewerbungen. 

Rückmeldungen zu Vorsprechen 

erfolgen mit persönlichem Telefonat, 

bei Nichterreichbarkeit per Mail. 


enthalten? 

- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Kurze Beschreibung des momentanen 

Status. 


Lange Briefe schreiben. 


Altersangabe. Ausbildungsstätte 

genau bezeichnen, Engagements auflisten. 

Rollen- und Regieauswahl. 


Nur Spielalter angeben. Kritiken mitschicken. 


Eins bis zwei. 


Bevorzugt 13x18. 


Foto mit Blick in die Kamera. 


Posieren. 

Was sollte ein*e Schauspieler*in für 

das Vorsprechen vorbereiten? 

Drei unterschiedliche Rollen, die Phantasieraum 

für ein Besetzungsspektrum 

ergeben. 

Eine Rolle sollte sprachlich einen ausserordentlichen 

Anspruch stellen (z.B. 

Klassiker in Reimen, Vers o.ä.). Ein 

Lied/ Song/ Chanson. 




Es ist von großem Vorteil, wenn das 

Vorsprechprogramm mindestens 

eine Rolle aufweist, mit der sich frei 

und neu arbeiten lässt, ohne dass 

der Schauspieler in festen Mustern 

verharrt. 

- 91 -

S 

Luzerner Theater 

Theaterstrasse 2 

6003 Luzern 

Schweiz 

http://www.luzernertheater.ch 


Friederike Schubert, Dramaturgin 

08.12.2015 


Friederike Schubert: Ich weiß nicht. 



Wir greifen häufig auf Initiativbewerbungen zurück, wenden 

uns an die ZAV oder fragen Kolleg*innen nach Empfehlungen. 

An Schauspieleragenturen wenden wir uns nur 

selten. Online schreiben wir unsere Vakanzen nie aus. 




Per E-Mail an Bewerbungen.luzern@gmail.com 


erhalten? 

Ganzjährig. 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 

- Hinweise auf Spieltermine 


Zwei bis drei gearbeitete Monologe, wenn die Spielerin/der 

Spieler ein Talent dazu hat, dann auch gern ein Lied. 

Sollte es nach einem ersten Vorsprechen gegenseitiges 

Interesse geben, versuchen wir die Kandidatin/den Kandidaten 

zu einem Arbeitsvorsprechen einzuladen. Dabei ist 

es von Vorteil, wenn eine „nicht fertig gearbeitete“ Rolle 

mitgebracht wird. 



Weniger ist mehr. Teuer produzierte Sedcards sind nicht 

nötig. Ein aussagekräftiges, persönliches Anschreiben mit 

den Gründen, warum die Bewerberin/der Bewerber bei 

uns arbeiten möchte und ein tabellarischer professioneller 

Lebenslauf, sowie zwei aussagekräftige Fotos reichen 

vollkommen aus. 

- 92 -

(Foto: Iko Freese) 

S 

Konzert und Theater St. Gallen 

Museumstrasse 24 

9004 St. Gallen 

Schweiz 

http://www.theatersg.ch 


Jonas Knecht, Schauspieldirektor 

13.02.2016 



Jonas Knecht: Wir fragen häufig Kollegen nach Empfehlungen. 

Auf Initiativbewerbungen greifen wir nur selten 

zurück. 

Wir schreiben nie online aus. Auch an die ZAV oder andere 

Agenturen wenden wir uns nie. 




Per Post oder E-Mail. 



Theater St.Gallen 

Schauspieldirektion 

Museumstrasse 2 / 24 

9001 St.Gallen 

Schweiz 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos (nicht nur Portraits, auch Szenenfotos) 


Da wir in der Regel mit den BewerberInnen arbeiten, geben 

wir bei der Einladung bekannt, was vorbereitet werden 

soll. 

bewerbung.schauspiel@theatersg.ch 

- 93 -

(Foto: privat) 

S 

Schauspielhaus Zürich 

Zeltweg 5 

8032 Zürich 

Schweiz 

http://www.schauspielhaus.ch 


Johanna Grilj, Persönliche Referentin der 

Intendanz 

16.02.2016 


Johanna Grilj: Die Schweizer Mindestgage, in Absprache 

mit den Sozialpartnern (SBV und SBKV). 



Wir besuchen / veranstalten Intendanten-Vorsprechen. 

Außerdem fragen wir häufig Kollegen oder Agenturen nach 

Empfehlungen. 





Da habe ich keine Präferenz. 



johanna.grilj@schauspielhaus.ch 


erhalten? 

September bis November. 


Vorsprechen? 



- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos: 1 Ganzkörper, 1 Portrait 


Kurz, persönliche Zeilen und Motivation für den Brief genau 

ans SHZ. 


Allgemeinplätze, ausführliche Vita als Anschreiben, falschen 

Namen der Intendantin schreiben. 


Kurz, tabellarisch, Angabe des Geburtsjahres; Inszenierung, 

Rolle, Regisseur, Theater. 


Zwei Fotos (1x Portrait, 1x Ganzkörper). 


Private Schnappschüsse, wenig Kleidung tragen auf den 

Fotos. 


Zwei Rollen: eine klassische, eine moderne, evtl. ein Lied. 



Nein. 

- 94 -

MT 

KONZERT THEATER BERN 

Nägeligasse 4 

3000 Bern 

Schweiz 

http://www.konzerttheaterbern.ch 


Lisa Holzberg, Assistentin der Operndirektion 

29.02.2016 


Lisa Holzberg: Die tarifliche Mindestgage. 



Wir wenden uns häufig an bestimmte Agenturen oder fragen 

Kollegen nach persönlichen Empfehlungen. 


An die ZAV wenden wir uns nie, und wir schreiben auch nie 

online aus. 




Per E-Mail an lisa.holzberg@konzerttheaterbern.ch 


Vorsprechen? 




Nein. 


Anschreiben, Lebenslauf. 


Drei Arien, mindestens eine in deutscher Sprache. 


erhalten? 

Oktober bis Dezember. 

- 95 -

(Foto: Sabine Burger) 

MT 



2500 Biel 

Schweiz 

https://www.tobs.ch 


Dieter Kaegi, Intendant 

29.11.2015 



Dieter Kaegi: Wir greifen häufig auf vorhandene Initiativbewerbungen 

zurück und laden interessante Kandidat*innen 

direkt ein. Wir wenden uns auch oft an bestimmte 

Agenturen, selten jedoch an die ZAV. 

Nach persönlichen Empfehlungen fragen wir nie, und wir 

schreiben auch nie online aus. 







Frau Juliane Seifert 



2500 Biel 

Schweiz. 

juliane.seifert@tobs.ch 


Vorsprechen? 




Nein. 


- Anschreiben 

- Lebenslauf 

- Fotos 


Inhalt und Form. 


Fakten. 


Falsche und unpräzise Angaben. 


Eins. 


A 4. 


Ein Porträt. 


Posen, Rollenfotos. 


Drei Arien, möglichst verschiedene Sprachen. 

- 96 -

MT 

Konzert und Theater St. Gallen 

Museumstrasse 24 

9004 St. Gallen 

Schweiz 

http://www.theatersg.ch 


Peter Heilker, Operndirektor 

27.05.2016 


Peter Heilker: Die tarifliche Schweizer Mindestgage von CHF 3900,-. 


Wir fragen häufig Kolleg*innen nach Empfehlungen oder wenden uns an bestimmte 

Agenturen. An die ZAV wenden wir uns nur selten. 

Wir schreiben unsere Vakanzen nie online aus. 

Wir greifen auch niemals auf Initiativbewerbungen zurück. 

- 97 -

Bewerbungszeiträume schauSpiel 

MT 

J F M A M J J A S O N D 

- Theater Ansbach 

- Theater Augsburg 

- Theater Baden-Baden 

- E.T.A.-Hoffmann-Theater Bamberg 

- Theater und Orchester Biel Solothurn 

- Stadttheater Bremerhaven 

- Westfälisches Landestheater Castrop-Rauxel 

- Städtische Theater Chemnitz 

- Anhaltisches Theater Dessau 

- Landestheater Detmold 

- Kulturwerk Mansfeld-Südharz Eisleben 

- Gerhart-Hauptmann-Theater Görlitz-Zittau 

- Deutsches Theater in Göttingen 

- Ernst Deutsch Theater Hamburg 

- Niedersächsische Staatstheater Hannover 

- Theater Heilbronn 

- TfN Theater für Niedersachsen Hildesheim 

- Tiroler Landestheater und Orchester Innsbruck 

- Theaterhaus Jena 

- Staatstheater Kassel 

- Theater Koblenz (außer Theaterferien) 

- Bühnen Köln 

- Theater Krefeld und Mönchengladbach 

- Landestheater Niederbayern - Stadttheater Landshut 

- Schauspiel Leipzig 

- Landestheater Oberpfalz Leuchtenberg 

- Luzerner Theater 

- Nationaltheater Mannheim 

- Das Meininger Theater - Südthüringisches Staatstheater 

- Theater Naumburg 

- Rheinisches Landestheater Neuss 

- Staatstheater Nürnberg 

- Theater Plauen-Zwickau 

- Nordharzer Städtebundtheater Quedlinburg 

- Theater Ravensburg 

- Theater Regensburg 

- Schleswig-Holsteinische Landestheater 

- Theater der Altmark Stendal 

- Deutsches Staatstheater Temeswar 

- Deutsches Nationaltheater Weimar - Staatstheater Thüringen 

- Schauspielhaus Zürich 

- 98 -

Bewerbungszeiträume musiktheater 

J F M A M J J A S O N D 

- Theater Augsburg 

- KONZERT THEATER BERN 

- Theater Bielefeld 

- Theater der Bundesstadt Bonn 

- Staatstheater Braunschweig 

- Landestheater Coburg 

- Anhaltisches Theater Dessau 

- Aalto Theater Essen 

- Opernhaus Graz 

- Theater Koblenz (außer Theaterferien) 

- Oper Leipzig 

- Theater Münster 

- Theater Nordhausen 

- Landestheater Niederbayern - Stadttheater Passau 

- Theater Regensburg 

- Schleswig-Holsteinische Landestheater und Sinfonieorchester 

- Theater Trier 

- Wiener Staatsoper 

- 99 -

weitere ansprechpartner DEUTSCHLAND 

Theater Aachen 

Hubertusstr. 2-8 

52064 Aachen 

http://www.theateraachen.de 

S: Dr. Inge Zeppenfeld, Chefdramaturgin, 

inge.zeppenfeld@mail.aachen.de 

MT: Renate Helle, Betriebsdirektorin und stellv. Intendantin 

im Musiktheater, renate.helle@mail.aachen.de 

Theater der Stadt Aalen 

Ulmer Str. 130 

73431 Aalen 

http://www.theateraalen.de 

S: Johann Pfeiffer, KBB, pfeiffer@theateraalen.de 

Vorpommersche Landesbühne 

Leipziger Allee 34 

17389 Anklam 

http://www.vorpommersche-landesbuehne.de 

S: Dr. Wolfgang Bordel, Intendant, 

intendanz@vorpommersche-landesbuehne.de 

Andreas Flick, Regisseur, a.flick@theater-anklam.de 

Berliner Ensemble 

Bertolt-Brecht-Platz 1 

10117 Berlin 

http://www.berliner-ensemble.de 

S: Miriam Lüttgemann, Geschäftsführerin, 

direktion@berliner-ensemble.de 

Deutsche Oper Berlin 

Richard-Wagner-Str. 10 

10585 Berlin 

http://www.deutscheoperberlin.de 

MT: Miriam Konert, Intendanzsekretariat, 

konert@deutscheoperberlin.de 

Deutsches Theater Berlin 

Schumannstr. 13 A 

10117 Berlin 

http://www.deutschestheater.de 

S: Ulrich Khuon, Intendant, intendanz@deutschestheater.de 

Komische Oper Berlin 

Behrenstr. 55-57 

10117 Berlin 

http://www.komische-oper-berlin.de 

MT: Barrie Kosky, Chefregisseur und Intendant, 

intendanz@komische-oper-berlin.de 

Maxim Gorki Theater 

Am Festungsgraben 2 

10117 Berlin 

http://www.gorki.de 

S: Shermin Langhoff, Intendantin 

Lutz Knospe (pers. Ref.), Künstlerische Leitung, 

intendanz@gorki.de 

Schaubühne am Lehniner Platz 

Kurfürstendamm 153 

10709 Berlin 

http://www.schaubuehne.de 

S: Thomas Ostermeier, Künstlerische Leitung, Elisa Leroy 

(Referentin), kl@schaubuehne.de 

Volksbühne am Rosa-Luxemburg-Platz 

Linienstraße 227 

10178 Berlin 

http://www.volksbuehne-berlin.de 

S: Frank Castorf, Intendant, intendanz@volksbuehne-berlin.de 

THEATER AN DER PARKAUE 

Parkaue 29 

10367 Berlin 

http://www.parkaue.de 

S: Kay Wuschek, Intendant / Regie, intendanz@parkaue.de 

Theater Bielefeld 

Brunnenstr. 3-9 

33602 Bielefeld 

http://www.theater-bielefeld.de 

S: Intendant: Michael Heicks, michael.heicks@bielefeld.de 

Theater Bremen 

Goetheplatz 1-3 

28010 Bremen 

http://www.theaterbremen.de 

S: Michael Börgerding: Intendant, 

mboergerding@theaterbremen.de 

Schlosstheater Celle 


29221 Celle 

http://www.schlosstheater-celle.de 

S: Intendant: Andreas Döring, Doering@schlosstheater-celle.de 

Brandenburgische Kulturstiftung Cottbus, Staatstheater 

Cottbus 

Lausitzer Str. 33 

03046 Cottbus 

http://www.staatstheater-cottbus.de 

S: Mario Holetzeck, Schauspieldirektor, info@masterofpuppets.de 

MT: Martin Schüler, Intendant und Operndirektor, 

intendanz@staatstheater-cottbus.de 

Staatstheater Darmstadt 

Georg-Büchner-Platz 1 

64283 Darmstadt 

- 100 -

http://www.staatstheater-darmstadt.de 

S+MT: Karsten Wiegand, Intendant, 

wiegand@staatstheater-darmstadt.de 

Landestheater Dinkelsbühl 

Dr.-Martin-Luther-Str. 10 

91550 Dinkelsbühl 

http://www.landestheater-dinkelsbuehl.de 

S: Peter Cahn, Intendant, theater-dramaturgie@dinkelsbuehl.de 

Landestheater Burghofbühne im Kreis Wesel 

Luisenstr. 173 

46537 Dinslaken 

http://www.burghofbuehne-dinslaken.de 

S: Mirko Schombert, Intendant, 

schombert@burghofbuehne-dinslaken.de 

Theater Dortmund 

Theaterkarree 1-3 

44137 Dortmund 

http://www.theaterdo.de 

MT: Jens-Daniel Herzog, Intendant der Oper, 

jherzog@theaterdo.de 

Sächsische Staatstheater - Staatsschauspiel Dresden 


01067 Dresden 

http://www.staatsschauspiel-dresden.de 

S: Intendant: Wilfried Schulz, 

intendanz@staatsschauspiel-dresden.de 

Sächsische Staatstheater - Staatsoper Dresden 


01067 Dresden 

http://www.semperoper.de 

MT: Wolfgang Rothe intendanz@semperoper.de 

Düsseldorfer Schauspielhaus 

Gustaf-Gründgens-Platz 1 

40211 Düsseldorf 

http://www.duesseldorfer-schauspielhaus.de 

S: Günther Beelitz, Generalintendant, 

info@duesseldorfer-schauspielhaus.de 

Theater an der Rott 

Theaterstraße 1 

84307 Eggenfelden 

http://www.theater-an-der-rott.de 

S: Dr. Uwe Lohr, Intendant, uwe.lohr@gmx.at 

Landestheater Eisenach 

Theaterplatz 4-7 

99817 Eisenach 

http://www.theater-eisenach.de 

S: Ansgar Haag, Intendant, intendanz@theater-eisenach.de 

Theater Erfurt 

Placidus-Muth-Str. 1 

99084 Erfurt 

http://www.theater-erfurt.de 

MT: Johannes Beckmann, Künstlerischer Betriebsdirektor, 

Stellv. Generalintendant, beckmann@theater-erfurt.de 


Opernplatz 10 

45128 Essen 

http://www.theater-essen.de 

S: Monika Mimietz, Persönliche Referentin des Intendanten, 

monika.mimietz@schauspiel-essen.de 

Württembergische Landesbühne Esslingen 

Ritterstr. 11 

73728 Esslingen am Neckar 

http://www.wlb-esslingen.de 

S: Friedrich Schirmer, Intendant, intendanz@wlb-esslingen.de 

Städtische Bühnen Frankfurt am Main 

Untermainanlage 11 

60311 Frankfurt am Main 

http://www.buehnen-frankfurt.de 

S: Oliver Reese, Schauspielintendant, 

oliver.reese@buehnen-frankfurt.de 

Theater Freiburg 

Bertoldstr. 46 

79098 Freiburg im Breisgau 

S: Viola Hasselberg, Schauspieldirektorin/Leitende Dramaturgin, 

viola.hasselberg@theater.freiburg.de 

Musiktheater im Revier 

Kennedyplatz 

45881 Gelsenkirchen 

http://www.musiktheater-im-revier.de 

MT: Michael Schulz, Generalintendant, 

michael.schulz@musiktheater-im-revier.de 

TPT Theater u. Philharmonie Thüringen 


07548 Gera 

http://www.tpthueringen.de 

S: Bernhard Stengele, Schauspieldirektor, 

bernhard.stengele@tpthueringen.de 

MT: Kay Kuntze, Generalintendant/Operndirektor, 

intendanz@tpthueringen.de 

Stadttheater Gießen 

Berliner Platz 

35390 Gießen 

http://www.stadttheater-giessen.de 

S+MT: Kristin Schulze, Persönliche Referentin der Intendantin 

/Referentin für Marketing, intendanz@stadttheater-giessen.de 

- 101 -

Gerhart-Hauptmann-Theater Görlitz-Zittau 

Demianiplatz 2 

02826 Görlitz 

http://www.g-h-t.de 

MT: Klaus Arauner: Generalintendant/Operndirektor/ 

Künstlerischer Geschäftsführer, k.arauner@g-h-t.de 

Deutsches Theater in Göttingen 



http://www.dt-goettingen.de 

S: Sybille Jodar, Intendanzsekretärin, sjodar@dt-goettingen.de 

Theater Vorpommern 

Anklamer Straße 106 

17489 Greifswald 

http://www.theater-vorpommern.de 

S: Dirk Löschner, Intendant/Geschäftsführer, 

intendant@theater-vorpommern.de 

Theater Hagen 

Elberfelder Str. 65 

58095 Hagen 

Deutschland 

http://www.theaterhagen.de 

S: Lisa Könnecke, Assistentin d. Intendanz, 

lisa.koennecke@stadt-hagen.de 

Theater, Oper und Orchester Halle 

Universitätsring 24 

06108 Halle (Saale) 

http://www.buehnen-halle.de 

S: Anne-Susann Weber, KBB Neues Theater, 

Anne.Weber@buehnen-halle.de 

MT: Ann-Kathrin Franke, Pers. Ass. d. Intendanz, 

ann-kathrin.franke@buehnen-halle.de 

Hamburgische Staatsoper 

Große Theaterstr. 25 

20354 Hamburg 

http://www.staatsoper-hamburg.de 

MT: Georges Delnon, Intendant, georges.delnon@ 

staatsoper-hamburg.de // Constanze Könemann, Operndirektorin, 

constanze.koenemann@staatsoper-hamburg.de 

Thalia Theater 

Alstertor 2 

20095 Hamburg 

http://www.thalia-theater.de 

S: Lea Hapig, Pers. Referentin d. Intendanz, 

Lea.hapig@thalia-theater.de 

Niedersächsische Staatstheater Hannover 

Opernplatz 1 

30159 Hannover 

http://www.staatstheater-hannover.de 

MT: Dr. Cornelia Preissinger, Künstlerische Betriebsdirektorin/ 

Stellv. Intendantin, kbb-oper@staatstheater-hannover.de 

Theater und Orchester Heidelberg 

Theaterstraße 10 

69117 Heidelberg 

http://www.theaterheidelberg.de 

S: Holger Schultze, Intendant, theater@heidelberg.de 

MT: Heribert Germeshausen, Operndirektor, 

heribert.germeshausen@heidelberg.de 


Theaterstr. 6 


http://www.tfn-online.de 

MT: Stephanie Georgi, Chefdisponentin, s.georgi@tfn-online.de 

Theater Hof 

Kulmbacher Str. 5 

95030 Hof 

http://www.theater-hof.de 

S+MT: Marie Robert: Künstl. Betriebsdirektorin/pers. Ref. 

d. Intendanz, dispo@theater-hof.de 

Stadttheater Ingolstadt 

Schloßlände 1 

85049 Ingolstadt 

http://www.theater.ingolstadt.de 

S: Marion Busch-Kuhn, Assistentin d. Intendanz, 

marion.busch-kuhn@ingolstadt.de 

Badisches Staatstheater Karlsruhe 

Baumeisterstr. 11 

76137 Karlsruhe 

http://www.staatstheater.karlsruhe.de 

S: Schauspieldirektor & Stellvertreter des Generalintendanten 

in künstlerischen Angelegenheiten,Jan Linders: 

schauspieldirektion@staatstheater.karlsruhe.de 

MT: Michael Fichtenholz, Operndirektor, 

operndirektion@staatstheater.karlsruhe.de 

Staatstheater Kassel 

Friedrichsplatz 15 

34117 Kassel 

http://www.staatstheater-kassel.de 

MT: Dr. Ursula Benzing, Operndirektorin/Leitende Musikdramaturgin, 

ursula.benzing@staatstheater-kassel.de 

Bühnen Köln 

Offenbachplatz 

50667 Köln 

http://www.buehnenkoeln.de 

MT: Dr. Birgit Meyer, Intendantin der Oper, 

birgit.meyer@stadt-koeln.de 

Theater Konstanz 

Inselgasse 2-6 

78462 Konstanz 

http://www.theaterkonstanz.de 

S: Prof. Dr. Christoph Nix, Intendant // Merle Mingo, Assistentin 

des Intendanten, merle.mingo@konstanz.de 

- 102 -

Theater Lübeck 

Beckergrube 16 

23552 Lübeck 

http://www.theaterluebeck.de 

S: Pit Holzwarth, Schauspieldirektor, 

p.holzwarth@theaterluebeck.de 

MT: Bernd Reiner Krieger, Chefdisponent/pers. Ref. d. 

Geschäftsführenden Theaterdirektors, 

b.r.krieger@theaterluebeck.de 

Theater Lüneburg 

An den Reeperbahnen 3 

21335 Lüneburg 

http://www.theater-lueneburg.de 

S + MT: Inge Rathkamp, Leiterin KBB und Disponentin, 

Vorzimmer des Intendanten, kbb@theater-lueneburg.de 

Theater Magdeburg 

Universitätsplatz 9 

39104 Magdeburg 

http://www.theater-magdeburg.de 

S: Oliver Bierschenk, Schauspieldramaturg, 

oliver.bierschenk@theater.magdeburg.de 

MT: Uta-Christine Deppermann, Künstlerische Betriebsdirektorin 

Musiktheater / Casting Musiktheater, 

uta-christine.deppermann@theater.magdeburg.de 

Staatstheater Mainz 

Gutenbergplatz 7 

55116 Mainz 

http://www.staatstheater-mainz.de 

S: Jörg Vorhaben, Dramaturg, jvorhaben@staatstheater-mainz.de 

MT: Ina Karr, Dramaturgin, ikarr@staatstheater-mainz.de 

Nationaltheater Mannheim 

Mozartstr. 9 

68161 Mannheim 

http://www.nationaltheater-mannheim.de 

MT: Gabi Oetterer, Chefdisponentin Oper, 

gabi.oetterer@mannheim.de 

Hessisches Landestheater Marburg 

Am Schwanhof 68-72 

35037 Marburg 

http://www.theater-marburg.de 

S: Matthias Faltz, Intendant, intendanz@theater-marburg.de 

Landestheater Schwaben 


87700 Memmingen 

http://www.landestheater-schwaben.de 

S: Peter Kesten, stv. Intendant & Oberspielleiter, 

peter.kesten@landestheater-schwaben.de 

Bayerische Staatsoper 

Max-Joseph-Platz 2 


http://www.staatsoper.de 

MT: Nikolaus Bachler, Staatsintendant, 

nikolaus.bachler@staatsoper.de 

Münchner Kammerspiele 

Falckenbergstr. 2 


http://www.muenchner-kammerspiele.de 

S: Matthias Lilienthal, Intendant, 

intendanz@muenchner-kammerspiele.de 

Leonie Kusterer, Assistentin des Intendanten, 

leonie.kusterer@muenchner-kammerspiele.de 

Residenztheater - Bayerisches Staatsschauspiel 

Max-Joseph-Platz 1 


http://www.residenztheater.de 

S: Martin Kušej, Staatsintendant, intendanz@residenztheater.de 

Schauburg - Theater der Jugend 

Franz-Joseph-Str. 47 


http://www.schauburg.net 

S: George Podt, Intendanz, theater@schauburg.net 

Theater Münster 

Neubrückenstr. 63 

48143 Münster 

http://www.theater-muenster.com 

S: Frank Behnke, Schauspieldirektor, schauspiel@stadt-muenster.de 

Theater und Orchester Neubrandenburg / Neustrelitz 

Fr.-Ludwig-Jahn-Str. 14 

17235 Neustrelitz 

http://www.theater-und-orchester.de 

MT: Wolfgang Lachnitt, Operndirektor, 

lachnitt@landestheater-mecklenburg.de 




http://www.staatstheater.de 

S: Christian Firmbach, Generalintendant, 

christian.firmbach@staatstheater-ol.niedersachsen.de 

Städtische Bühnen Osnabrück 

Domhof 10/11 

49074 Osnabrück 

http://www.theater-osnabrueck.de 

S: Dr. Ralf Waldschmidt, Intendant und Geschäftsführer, 

waldschmidt@theater.osnabrueck.de 

Sven Kleine, Schauspieldramaturg, kleine@theater.osnabrueck.de 

MT: Ulrike Schumann, Leitende Musiktheaterdramaturgin, 

schumann@theater.osnabrueck.de 

Theater Pforzheim 

Am Waisenhausplatz 5 

- 103 -

75172 Pforzheim 

http://www.theater-pforzheim.de 

MT: Thomas Münstermann, Operndirektor, 

thomas.muenstermann@stadt-pforzheim.de 

Hans Otto Theater 

Schiffbauergasse 11 

14467 Potsdam 

http://www.hansottotheater.de 

S: Tobias Wellemeyer, Intendant, info@hansottotheater.de 

Landesbühnen Sachsen / Radebeul 

Meißner Straße 152 

01445 Radebeul 

http://www.landesbuehnen-sachsen.de 

S + MT: Manuel Schöbel, Intendant, 

intendanz@landesbuehnen-sachsen.de 

Saarländisches Staatstheater 

Schillerplatz 1 

66111 Saarbrücken 

http://www.theater-saarbruecken.de 

S: Dagmar Schlingmann - Generalintendantin, Leitung 

Schauspiel, gen.intendanz@theater-saarbruecken.de 

Uckermärkische Bühnen Schwedt 

Berliner Straße 46-48 

16303 Schwedt 

http://www.theater-schwedt.de 

Zur Spielzeit 16/17 kommt Lars Tietje als Intendant an die 

Uckermärkischen Bühnen. Die neue Operndirektorin wird 

Angela Kalms. Zum Zeitpunkt der KIBA-Veröffentlichung 

gab es noch keine offiziellen E-Mail-Adressen. 

Schauspiel Stuttgart 

Oberer Schlossgarten 6 

70173 Stuttgart 

http://www.schauspiel-stuttgart.de 

S: Armin Petras, Intendant / Regina Zigahl, Assistentin, 

intendanz.schauspiel@staatstheater-stuttgart.de 

Staatsoper Stuttgart 

Oberer Schlossgarten 6 

70173 Stuttgart 

http://www.oper-stuttgart.de 

MT: Judith Schreiber, Assistentin der Operndirektorin Eva 

Kleinitz, Judith.Schreiber@Staatstheater-Stuttgart.de 

Theater Trier 

Am Augustinerhof 

54290 Trier 

http://www.theater-trier.de 

S: Ulf Frötzschner, Schauspieldirektor, ulf.froetzschner@teatrier.de 

S: Thorsten Weckherlin, Intendant, 

weckherlin@landestheater-tuebingen.de 

Theater Ulm 

Herbert-von-Karajan-Platz 1 

89073 Ulm 

http://www.theater.ulm.de 

S + MT: Silke Meier-Künzel, Chefdisponentin/pers. Referentin 

d. Intendanz, s.meier-kuenzel@ulm.de 

Deutsches Nationaltheater & Staatskapelle Weimar - 

Staatstheater Thüringen 


99423 Weimar 

http://www.nationaltheater-weimar.de 

MT: Ines Schwarz, Mitarbeiterin Operndirektion, 

ines.schwarz@nationaltheater-weimar.de 

Hessisches Staatstheater Wiesbaden 

Christian-Zais-Str. 3 

65189 Wiesbaden 

http://www.staatstheater-wiesbaden.de 

S: Andrea Vilter, Leitung & Chefdramaturgin Schauspiel, 

a.vilter@staatstheater-wiesbaden.de 

MT: Katharina Götz, Casting & künstlerische Produktionsleitung, 

k.goetz@staatstheater-wiesbaden.de 

Landesbühne Niedersachsen Nord 

Virchowstr. 44 

26382 Wilhelmshaven 

http://www.landesbuehne-nord.de 

S: Peter Fliegel, Chefdramaturg, 

peter.fliegel@landesbuehne-nord.de 

Wuppertaler Bühnen und Sinfonieorchester 

Kurt-Drees-Str. 4 

42283 Wuppertal 

http://www.wuppertaler-buehnen.de 

S: Susanne Abbrederis, Schauspielintendantin, 

susanne.abbrederis@wuppertaler-buehnen.de 

MT: Toshiyuki Kamioka, Opernintendant und GMD, 

toshiyuki.kamioka@wuppertaler-buehnen.de 

Mainfranken Theater Würzburg 

Theaterstr. 21 

97070 Würzburg 

http://www.theaterwuerzburg.de 

S: Stephan Suschke, Schauspieldirektor, stephan.suschke@ 

stadt.wuerzburg.de 

MT: Simone Rupp, Leitung KBB, simone.rupp@stadt. 

wuerzburg.de 

LTT - Landestheater Württemberg- Hohenzollern 

Eberhardstr. 6 

72072 Tübingen 

http://www.landestheater-tuebingen.de 

- 104 -

weitere ansprechpartner ÖSTERREICH 

Bühne Baden 


2500 Baden bei Wien 

http://www.buehnebaden.at 

MT: Michael Moser, Assistenz d. Geschäftsführung, 

michael.moser@buehnebaden.at 

Vorarlberger Landestheater 

Seestraße 2 

6900 Bregenz 

http://www.landestheater.org 

S: Alexander Kubelka, KL/Intendant, 

alexander.kubelka@landestheater.org 

Schauspielhaus Graz 

Hofgasse 11 

8010 Graz 

http://www.schauspielhaus-graz.com 

S: Iris Laufenberg, Intendantin, 

iris.laufenberg@schauspielhaus-graz.com 

Tiroler Landestheater und Orchester 

Rennweg 2 


http://www.landestheater.at 

MT: Angelika Wolff, Operndirektorin/Künstl. Betriebsdirektorin, 

a.wolff@landestheater.at 

Stadttheater Klagenfurt 


9020 Klagenfurt am Wörthersee 

http://www.stadttheater-klagenfurt.at 

S+MT: Gertrud Renner, Referentin d. Intendanz, 

g.renner@stadttheater-klagenfurt.at 

Schauspielhaus Salzburg 

Erzabt-Klotz-Str. 22 

5020 Salzburg 

http://www.schauspielhaus-salzburg.at 

S: Robert Pienz, Intendant, direktion@schauspielhaus-salzburg.at 

Landestheater Niederösterreich 


3100 St. Pölten 

http://www.landestheater.net 

S: Marie Rötzer, Künstlerische Leitung, 

marie.roetzer@landestheater.net 

Burgtheater 

Universitätsring 2 

1010 Wien 

http://www.burgtheater.at 

S: Corina Lange, Direktionsbüro, corina.lange@burgtheater.at 

Schauspielhaus Wien 

Porzellangasse 19 

1090 Wien 

http://www.schauspielhaus.at 

S: Tobias Schuster, Leitung Dramaturgie, 

tobias.schuster@schauspielhaus.at 

Theater an der Wien/ Neue Opernhaus in Wien 

Linke Wienzeile 6 

1060 Wien 

http://www.theater-wien.at 

MT: Mag. Sylvia Hödl, Assistentin des Intendanten, 

sylvia.hoedl@theater-wien.at 

Landestheater Linz 

Promenade 39 

4020 Linz 

http://www.landestheater-linz.at 

S: Gerhard Willert, Schauspieldirektor, 

willert@landestheater-linz.at 

MT: Dr. Heribert Schröder, Künstlerischer Direktor, 

schroeder@bruckner-orchester.at 

Salzburger Landestheater 

Schwarzstraße 22 

5020 Salzburg 

http://www.salzburger-landestheater.at 

S: Carl Philip von Maldeghem, Intendant/Schauspieldirektor, 

intendanz@salzburger-landestheater.at 

MT: Andreas Gergen, Operndirektor/Dramaturg 

Katrin König, Opernreferentin, 

oper@salzburger-landestheater.at 

- 105 -

weitere ansprechpartner SCHWEIZ 

Theater Basel 

Elisabethenstr. 16 

4051 Basel 

http://www.theater-basel.ch 

S: Andreas Beck, Intendant, a.beck@theater-basel.ch 

MT: Laura Berman, Operndirektorin, l.berman@theater-basel.ch 

Luzerner Theater 

Theaterstrasse 2 

6003 Luzern 

http://www.luzernertheater.ch 

MT: Dominique Mentha, Direktor/Künstlerischer Leiter 

Musiktheater, dominique.mentha@luzernertheater.ch 

Theater Kanton Zürich 

Scheideggstrasse 37 

8404 Winterthur 

http://www.theaterkantonzuerich.ch 

S: Rüdiger Burbach, Künstlerische Leitung, r.burbach@tkz.ch 

- 106 -

Danke 

Karen Sünder, die es mit Geduld, Konsequenz und Optimismus geschafft hat, diese Informationen 

zusammenzustellen. 

stellen. 

Mikiko Feldmeier für das das Design - und - und allen allen anderen anderen Theapolis-Mitarbeiter*innen theaterjobs.de-Mitarbeiter*innen für das 

Mitdenken, für das Mitdenken, Rückenfreihalten, Rückenfreihalten, Impulsegeben Impulsegeben und Mutmachen. und Mutmachen. 

Allen Interview-Partnern an den Theatern für ihre Bereitschaft, sich an diesem Projekt neuen Projekt zu 

zu beteiligen. 

Allen Theapolis-Mitgliedern theaterjobs.de-Mitgliedern dafür, dafür, dass sie dass mit sie ihren mit Mitgliedsbeiträgen ihren Mitgliedsbeiträgen den KIBA so eine über-Initiahaupt 

wie erst KIBA möglich überhaupt machen. erst möglich machen. 

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Werden Werdet Theapolis-Mitglied, Sie theaterjobs.de-Mitglied, unterstützt unterstützen unsere Arbeit Sie unsere - und lest Arbeit alle - künftigen und lesen Bewerbungsinformationen 

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