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NEWSLETTER der Anti-Bias Werkstatt
Anti-Bias-Werkstatt / Kinzigstraße 9 / 10247 Berlin / 030-97 00 23 81 / kontakt@anti-bias-werkstatt.de
Ausgabe 2 - November 2009
Liebe Anti-Bias-Aktive und Interessierte, liebe Teilnehmer_innen der Seminare,
mit diesem Newsletter möchten wir über die aktuellen Auseinandersetzungen der
Anti-Bias-Werkstatt informieren, auf interessante Veröffentlichungen hinweisen und
auf einzelne spannende Projekte aufmerksam machen.
1. Seminare & Weiterbildung
Weiterbildung in der Alten Molkerei Frille
Diesen Monat startet die zweite von der Anti-Bias-Werkstatt angebotene
Weiterbildungsreihe in der Alten Molkerei in Frille. Auf der Grundlage eines
Einführungsseminars können die drei Bausteine genutzt werden, um den Anti-Bias-
Ansatz ausgehend von den Erfahrungen der Teilnehmenden umfassender
kennenzulernen, ihn gemeinsam mit anderen kritisch zu diskutieren und für die
eigene Alltags- und Arbeitspraxis nutzbar zu machen.
Wir freuen uns sehr, dass das Interesse an einer Weiterbildung zum Anti-Bias-
Ansatz so groß ist und hoffen, dass sich für all jene, die keinen Teilnahmeplatz mehr
erhalten haben, bald eine andere Gelegenheit zur Vertiefung der Anti-Bias-Arbeit
bietet. Zum Beispiel in Innsbruck...?
Weiterbildungsreihe in Innsbruck
Eine dreimodulige Anti-Bias Weiterbildungsreihe bieten wir ab Frühjahr 2010 in
Kooperation mit dem Haus der Begegnung in Innsbruck an.
Vom 5. bis 6. Februar 2010 findet das Einführungsseminar mit dem Titel Vielfalt
Macht Diskriminierung!? statt.
Die Termine der Weiterbildungsmodule sind:
23. - 25. April 2010
11. - 13. Juni 2010

23. - 25. September 2010
Nähere Informationen hierzu gibt es in Kürze auf unserer Webseite. Interessierte
können sich vorab schon direkt mit Elisabeth Reiter vom Haus der Begegnung in
Verbindung setzen: Elisabeth.Reiter@dibk.at
Qualifizierungsreihe in Potsdam:
Heterogenität in der Jugendarbeit
Vom 28. bis 31.10. führten wir zusammen mit der RAA Brandenburg in Potsdam das
erste Modul der dreiteiligen Qualifizierungsreihe Heterogenität in der Jugendarbeit
durch. Die zwei weiteren Module finden vom 03. bis 06. Februar und vom 21. bis 24.
April 2010 statt. Das Team besteht aus Dina Ulrich von der RAA Brandenburg und
Axel Bremermann.
Weitere Informationen zur Qualifizierungsreihe finden sich auf unserer Webseite.
Anti-Bias-Einführungsseminar:
Interkulturelles Lernen aus der Perspektive des Anti-Bias-Ansatzes
Dieses Seminar richtet sich an Fachkräfte der Jugend(sozial)arbeit und Lehrer_innen
aus Berlin und Brandenburg und findet in Kooperation mit dem sozialpädagogischen
Fortbildungsinstitut Berlin Brandenburg (SFBB) statt.
Auszug aus dem Ankündigungstext:
Ausgrenzung und Diskriminierung verlaufen nicht nur entlang nationaler
Zugehörigkeiten. Die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen erfordert aus
diesem Grund eine mehrdimensionale Auseinandersetzung mit dem Phänomen
Diskriminierung. Das Seminar verdeutlicht in einer interaktiven Form die Möglichkeit
des Anti-Bias-Ansatzes für den schulischen und außerschulischen Kontext.
Das Seminar wird von Oliver Trisch geleitet.
Datum: 23. bis 24. November 2009
Ort: Berlin
Kosten: 12 Euro ohne Übernachtung, 30 Euro mit Übernachtung
Für Mitarbeiter_innen freier Träger Berlins im Bereich Hilfen zur Erziehung erhöht
sich der Teilnahmebeitrag wegen Fortbildungszuschuss auf 59 Euro (ohne
Übernachtung)
Anmeldung und Information: www.sfbb.berlin-brandenburg.de

Männerseminar:
Top im Job: Brennpunkt Macht
Vom 13. bis 14. November führt die Anti-Bias-Werkstatt erstmalig ein Seminar
ausschließlich mit Männern durch. Das Seminar geht zurück auf die Initiative des
Projektes Women in Technology der Koordinationsstelle für Frauenförderung und
Gender Studies an der TU Wien, die auch den etwas ungewöhnlichen Titel wählte.
Das Projekt Women in Technology ist bestrebt Frauenkarrieren an der TU Wien zu
fördern. Es will aber auch ein konstruktives Miteinander von Frauen und Männern in
den Bereichen Lehre, Forschung und beruflicher Weiterentwicklung unterstützen und
ausbauen. Das Anti-Bias-Seminar soll dazu einen Beitrag leisten. Es legt seinen
Schwerpunkt auf die Selbstreflexion der Rolle als Mann in der Gesellschaft, um die
Teilnehmer zum Abbau von Geschlechterungerechtigkeiten anzuregen.
Das Seminar führen Oliver Trisch und Axel Bremermann durch. Interessierte können
sich direkt an die Organisatorin Sabine Cirtek wenden unter:
sabine.cirtek@tuwien.ac.at
Ort: Wien
Datum: 13. Bis 14. November 2009
Universitäres
2. Neues aus der Werkstatt
An der Fakultät Bildungs- und Sozialwissenschaften der Carl von Ossietzky
Universität Oldenburg wurde für das Gebiet der pädagogischen
Antidiskriminierungsarbeit eine halbe Stelle für die wissenschaftliche Mitarbeit
eingerichtet, die zum beginnenden Wintersemester von Anne Sophie Winkelmann
angetreten wurde.
Die seit Jahren regelmäßig an der Uni Oldenburg stattfindenden Anti-Bias-Seminare
können so erfreulicherweise langfristig gesichert und institutionell verankert werden .
Die Seminare sind innerhalb des Moduls Managing Diversity angesiedelt und werden
im Rahmen der Stelle und der Lehraufträge von Danijela Cenan für dieses Semester
unter dem Titel Reflexions- und Sensibilisierungsübungen im Umgang mit
Zuschreibungen und Ausgrenzungsmustern durchgeführt.
Seminar-Termine für das Winter- und Sommersemester 2009 / 2010:
04. - 06. Dezember 2009
08. - 10. Januar 2010
19. - 21. Februar 2010

19. - 21. März 2010
24. - 26. März 2010
07. - 09. Mai 2010
04. - 06. Juni 2010
Weitere Informationen hierzu gibt es demnächst auf unserer Webseite.
Mitarbeiter_innen
Shantala Herdel und Patricia Göthe haben sich mit dem Herbst für längere Zeit ins
Ausland verabschiedet. Wir wünschen für diese Zeit alles Gute!
Seit April 2009 arbeitet Danijela Cenan in der Anti-Bias-Werkstatt mit. Näheres zu
ihrer Person unter: www.anti-bias-werkstatt.de oder auf ihrer Webseite.
3. Veranstaltungshinweise
An dieser Stelle möchten wir auf zwei Veranstaltungen aufmerksam machen, die sich
zwar nicht direkt als Anti-Bias-Arbeit bezeichnen, denen aber der Ansatz und seine
Grundhaltungen wie Perspektiven zugrunde liegen.
Vielfalt sichtbar machen
Deutsch-polnische Werkstatt-Tagung zum Theorie-Praxis-Transfer einer
diversitätsbewussten internationalen Kinder- und JugendKULTURarbeit
Von der Kunst ohne Schubladen zu arbeiten
Praxiswerkstatt für diversitätsbewusste Internationale Jugendarbeit
28.11. - 29.11.2009, Weimar
Die Werkstatt möchte einen Raum eröffnen für die (kritische) Diskussion und
Weiterentwicklung einer diversitätsbewussten Praxis im Kontext der Internationalen
Jugendarbeit.
Mit herzlichen Grüßen aus der Anti-Bias-Werkstatt,
Axel Bremermann, Katharina Dietrich, Bettina Schmidt, Danijela Cenan und Anne
Sophie Winkelmann