Mein Liechtenstein 2039
Das Projekt «Mein Liechtenstein 2039» war der letzte grosse Programmpunkt der Feierlichkeiten zum 300 Jahr Jubiläum Liechtensteins. Es bot den Menschen in Liechtenstein die Möglichkeit, sich selber aktiv und konstruktiv mit Ideen und Visionen für die Zukunft unseres Landes einzubringen
Das Projekt «Mein Liechtenstein 2039» war der letzte grosse Programmpunkt der Feierlichkeiten zum 300 Jahr Jubiläum Liechtensteins. Es bot den Menschen in Liechtenstein die Möglichkeit, sich selber aktiv und konstruktiv mit Ideen und Visionen für die Zukunft unseres Landes einzubringen
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Workshop: Arbeitsmodelle<br />
Die Ideen<br />
Die nachstehenden 12 Ideen wurden im Themen-Workshop «Wie arbeite ich in der Zukunft?»<br />
erarbeitet. Sie bilden Stossrichtungen für innovative Arbeitsmodelle in <strong>Liechtenstein</strong>.<br />
Gute Work-Life-Balance<br />
Die Rahmenbedingungen in der<br />
zukünftigen Arbeitswelt sollten<br />
vor allem die Gesundheit der<br />
Arbeitnehmenden berücksichtigen<br />
und gegebenenfalls bei<br />
Problemen oder Beeinträchtigung<br />
proaktiv unterstützen.<br />
Flexible Zeitmodelle ermöglichen<br />
und Akzeptanz schaffen<br />
Strukturelle Anpassungen<br />
ermöglichen flexible Arbeitszeiten<br />
bezogen auf die Jahresarbeitszeit.<br />
Die Vorteile von<br />
neuen Strukturen werden<br />
entsprechend aufgezeigt<br />
und die notwendigen Massnahmen<br />
umgesetzt.<br />
Familienförderung in<br />
<strong>Liechtenstein</strong><br />
Arbeitnehmer können bei der<br />
Geburt eines Kindes ihr Arbeitspensum<br />
auf z. B. 80 % reduzieren.<br />
Die Kostendifferenz für Teilzeitarbeitende<br />
übernimmt der<br />
Staat. Die gesellschaftliche<br />
Akzeptanz für berufstätige<br />
Eltern wird dadurch erhöht.<br />
Brain & Creativity Room<br />
Die Zurverfügungstellung eines<br />
eigenen «Denk- und Kreativraumes»<br />
schafft ideale Voraussetzungen<br />
für neue und bessere<br />
Ideen. Diese Räume fördern<br />
zudem eine gute Unternehmenskultur.<br />
Kompetenzen-Pool<br />
Die unterschiedlichen Kompetenzen<br />
von Mitarbeitenden<br />
werden transparent dargestellt<br />
und können flexibel eingesetzt<br />
werden.<br />
Selbstführung<br />
Eine eigenverantwortliche<br />
Arbeitsweise im Sinne einer<br />
«Selbstführung» soll ermöglicht<br />
werden durch: Selbstreflexion,<br />
Selbstständigkeit, Selbstverantwortung,<br />
sich selbst treu<br />
bleiben.
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