Clearing - Start? Klar! - Chance B
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Mag. a Barbara Knallnig<br />
Expertin für Arbeits- und Sozialrecht, Universität Graz<br />
Universitätsassistentin Universität Graz; Fachhochschullektorin und Vortragende im Bereich der Fort-<br />
und Weiterbildung (z.B. biv integrativ – Akademie für integrative Bildung/Wien, GkPP – Gesellschaft für<br />
kritische Psychologen und Psychologinnen/Wien); Auszeichnungen für wissenschaftliche Tätigkeit<br />
(u. a. Theodor-Körner-Preis 2006, Franz-Voves-Innovationspreis 2007)<br />
Sigrid Lugitsch<br />
<strong>Chance</strong> B Berufliche Eingliederung Arbeitstraining<br />
Diplomierte Sozialarbeiterin und Mitarbeiterin in der Arbeitsvermittlung der <strong>Chance</strong> B (Projekt Berufliche<br />
Eingliederung Arbeitstraining); graduierte Groupworkerin und Supervisorin in Ausbildung; Berufspraxis<br />
als Bewährungshelferin und in verschiedenen Einrichtungen der Behindertenhilfe, wie Beschäftigung,<br />
Wohnbereich, Berufliche Eingliederung<br />
Thomas Matzer<br />
<strong>Chance</strong> B Arbeitsberatung<br />
Jahrgang 1964, 1984 HTL-Matura, Abteilung für Bautechnik; zwei Jahre Auslandsaufenthalt; Studium<br />
der techn. Geologie in Graz; seit 1993 Arbeitsberater in der <strong>Chance</strong> B; Vater von neun Kindern,<br />
sozial-ökologisch engagiert; Motto: „Menschen dort vermitteln, wo sie ihre Fähigkeiten bestmöglich<br />
einsetzen können“<br />
Mag. a Gertrude Moser<br />
Trainerin für Menschen mit Lernschwierigkeiten bei Atempo<br />
Unterstützt zwei KollegInnen mit Lernschwierigkeiten, die im Bereich Selbstvertretung arbeiten; im<br />
Vordergrund stehen die Gedanken und Meinungen der Menschen mit Lernschwierigkeiten z.B. bei der<br />
Erarbeitung eines Themas; Ziel ist die glaubhafte und aktive Teilhabe von Menschen mit Lernschwierigkeiten<br />
in der Arbeitswelt<br />
Dietmar Ogris<br />
Koordinator für Bildungs- und Integrationsprojekte für Sehbehinderte<br />
47 Jahre; Pionier der Arbeitsberatung (Anfang 1990er Jahre); Ziel als schwerstgradig Sehbehinderter<br />
und mit dem 30. Lebensjahr erblindeter Mensch ist es, durch neue Zugänge zu Bildung und Beruf<br />
einen Beitrag zur sozialen und beruflichen Inklusion von Menschen mit Sehbehinderung zu leisten.<br />
Leitsatz: „Mit den vermeintlichen Defiziten wachsen Fähigkeiten“<br />
Mag. a Barbara Pitner<br />
Leiterin der Fachabteilung 11A der steiermärkischen Landesregierung<br />
Als Leiterin der zuständigen Fachabteilung für Soziales, Pflegemanagement, Arbeit und Beihilfen für<br />
die Vergabe von Fördermitteln des Landes Steiermark zuständig<br />
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