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MINT Anleitung für Ansprechpartner WBT<br />
5.Tag<br />
Wie 4.Tag<br />
Hinweise auf Tagesablauf<br />
Schwerpunkt des Tages<br />
Infusionssystem bei einlumigem Katheter<br />
�<br />
ZVD-Messung (H2O) �<br />
� Aktuelles Krankheitsbild: Infarkt MIMAL 101<br />
Ende der Kennenlernphase<br />
Erstgespräch findet statt<br />
�<br />
Lernziele werden fest gelegt<br />
�<br />
� Spätestens jetzt wird ein Termin für eine Zwischengepräch verbindlich festgelegt.<br />
Vertiefungsphase I<br />
In den folgenden Wochen erweitert der WBT die Arbeitsbereiche Schritt für Schritt und lernt<br />
so die Station umfassend kennen (Vorgehen nach Tätigkeitskatalog)<br />
Aushändigen der MIMAL-Unterlagen bei/nach erfolgtem Erlernen<br />
(siehe MA-Leitfaden, MIMAL 055!)<br />
Die Vertiefungsphase I endet mit dem Zwischengespräch, bei dem auch neue Lernziele<br />
besprochen werden.<br />
Vertiefungsphase II<br />
Nach dem Zwischengespräch werden die neuen Lernziele (Beatmungspatienten, Diagnostik<br />
und Therapie im Aufnahmeraum etc.) angegangen. (Vorgehen nach Tätigkeitskatalog).<br />
Aushändigen der MIMAL-Unterlagen bei/nach erfolgtem Erlernen<br />
(siehe MA-Leitfaden, MIMAL 055!)<br />
Die Vertiefungsphase II und damit der Einsatz enden mit dem Abschlußgespräch und der<br />
Beurteilung.<br />
Bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter (außerhalb der WB) gilt das gleiche Vorgehen.<br />
Allerdings erfolgt hier eine Beurteilung nur, wenn eine Probezeit abläuft.<br />
Gedruckt am tt.06.jjjj Verfasser: Y. u. R. Schwingenheuer Seite 8