Flyer Pflegeberater _7 - Donner + Partner

Der Pflegeberater:
Im PfWG hat der Gesetzgeber einen Anspruch auf
die Beratung durch einen Pflegeberater ab dem
01.01.2009 festgelegt. Dieser hat ca. 100
Pflegebedürftige zu betreuen, die ihm von den
Pflegekassen (auch der privaten Pflegeversicherungen)
zugewiesen werden.
Der Anspruch auf Beratung durch einen
Pflegeberater besteht bereits, wenn ein Antrag auf
Leistungen der Pflegeversicherung gestellt wurde
oder ein erkennbarer Hilfe- und Beratungsbedarf
abzusehen ist.
Aufgaben der Pflegeberater sind:
- Den Hilfebedarf unter Berücksichtigung der Feststellungen, der
Begutachtung durch den MDK systematisch zu erfassen und zu
analysieren
- einen individuellen Versorgungsplan mit den im Einzelfall erforderlichen
Sozialleistungen und gesundheitsfördernden, präventiven, kurativen,
rehabilitativen oder sonstigen medizinischen sowie pflegerischen und
sozialen Hilfen zu erstellen
- die für den Versorgungsplan erforderlichen Maßnahmen zu veranlassen
- die Durchführung des Versorgungsplans zu überwachen und
erforderlichenfalls einer veränderten Bedarfslage anzupassen
- bei besonders komplexen Fallgestaltungen den Hilfeprozess auszuwerten
und zu dokumentieren.
Seminarabschnitte und Inhalte:
1. Qualifizierung 148 Tage
Darin enthalten: einwöchiges Praktikum in einem ambulanten
Pflegedienst, zweitägiges Praktikum in einer teilstationären
Pflegeeinrichtung
Grundkompetenzen
� EDV-Training (Windows XP, Word, Excel, Internet und Outlook), ECDL-
Prüfungen möglich
� Schriftverkehr,
� Bewerbungstraining,
� Kommunikationstraining, Beratungskompetenzen
Modul 1: Pflegefachwissen
� Fachbegriffe pflegerischer Leistungen
� Besonderheiten der Pflege und Betreuung bei Menschen mit
eingeschränkter Alltagskompetenz infolge von Demenzerkrankungen,
psychischen Erkrankungen und geistigen Behinderungen
� Abgrenzung der Behandlungspflege von der Grundpflege
� Aktivierende und kompensierende Pflege
� Qualitätssicherung pflegerischer und medizinischer Leistungen, …
Modul 2: Case Management
� Definitionen und Funktionen von Case Management
� Konzepte des Case Managements
� Zusammenarbeit und Netzwerkarbeit in interdisziplinären Kooperationen
� Ressourcenanalyse und Ressourcensicherung
� Konzepte zur Bedarfsermittlung und Angebotssteuerung
� Handlungsspezifische Theorien und Anwendungen
� Interventionslogiken zur Umsetzung geltenden Rechts
� Kenntnisse sozialrechtlicher Verfahren
� Grundsätze sozialrechtlichen Handelns (§§ 12 ff SGB X)
� Beratungseinsätze nach § 37 Abs. 3 SGB XI
� Konzepte integrativer Angehörigenarbeit
Modul 3: Sozialrecht
� Aufklärung, Auskunft, Beratung, Antragstellung
� Sozialrechtlicher Herstellungsanspruch
� Grundkenntnisse des Rehabilitationsrechts
� Leistungsrecht der Pflegeversicherung
� Sachleistungen der Krankenversicherung
� Rehabilitationsrecht, SGB XII, SGB II
� Vertragsrecht der Pflegekassen
� Privates Vertragsrecht insbesondere bei Heimverträgen und bei
Pflegeverträgen in der häuslichen Pflege
� Pflegebegutachtung nach dem SGB XI und dem SGB XII
� Grundsätze des Rechts der Vorsorgevollmachten und des
Betreuungsrechts
Modul 4: Entlassungsmanagement
� Expertenstandard, Entlassungsplanung im Krankenhaus
� DRG-Kodierung und die Auswirkungen auf die Verweildauer von chronisch
Kranken und Pflegebedürftigen
Modul 5: Versorgungspläne individuell erstellen
2. Praktikum mit dem Ziel der Arbeitsaufnahme 37 Tage
3. Reflexionstag zum Seminarende 1 Tag