Die Firma und ihre Filialen - Christophorus Gesellschaft

Wieviel schulden die Reichen den Armen?
Schulden sie ihnen überhaupt
etwas?
Mit der Vorstellung unseres Christophorus-Jahresberichtes
2005 lade ich
Sie ein mit mir Gewissenserforschung
zu betreiben! „Leistung wird belohnt“
sagt die Ideologie des Kapitalismus.
Das ist zunächst eine Behauptung. Wie
oft wird Leistung nicht angemessen belohnt,
frage ich Sie.
Wirkliche Empörung erfasst uns alle,
wenn der Kapitalismus sein eigenes
Gerechtigkeitsversprechen nicht einlöst.
Dies ist, da bin ich mir allgemeiner
Zustimmung sicher, der Fall, wenn
gescheiterte Aufsichtsratsvorsitzende
mit üppigen Abfindungen, trotz
eindeutiger Minderleistung, nach Hause
gehen.
Gerechtigkeit versteht sich nicht von
selbst. Jeder einzelne von uns muss den
Begriff Gerechtigkeit definieren und
entscheiden, was im Detail gerecht ist.
Gerechtigkeit soll zwar den Ohnmächtigen
zugute kommen, was Gerechtigkeit
aber am Ende ist, bestimmen jedoch
die Mächtigen.
Im letzten Wahlkampf stießen zwei
Gerechtigkeitsmodelle aufeinander:
das neoliberale und das sozialdemokratische
Modell.
• Beim sozialdemokratischen
Modell verteilt der Staat um, er
korrigiert und mildert den Kapitalismus.
Die Reichen sollen geben,
die weniger Reichen sollen
bekommen
• Beim neoliberalen Modell soll
ein nicht ganz, aber weitgehend
entfesselter Kapitalismus so viel
Reichtum schaffen, dass auch
die Verlierer davon
profitieren.
Ist das Gerechtigkeit? Eines haben
beide Modelle gemeinsam, sie wollen
Leistung belohnen, aber Nichtleistung
darf nicht den Sturz ins Bodenlose zur
Folge haben. Mit all diesen Modellen
lässt sich jedoch nicht klären, was Gerechtigkeit
ist und auf was der Mensch
ein Recht hat.
Innerhalb der Christophorus Gesellschaft
ist Horst Rüger als Mitarbeitervertreter
in dieser Funktion auch für
Gerechtigkeit zuständig. Sie sehen ihn
im Bild rechts als Wegweiser, er weiß
wo es lang geht, im Rahmen unseres
Betriebsausflugs in voller Aktion. Als
Insolvenz- und Schuldnerberater ist er
in einem Arbeitsfeld, dessen Ausbau
immer stärker seitens der Politik gefordert
wird, als Wegweiser gefragt.
Vielen Dank der Mitarbeitervertretung
und allen Mitarbeitenden für die vertrauensvolle
Zusammenarbeit. So werden
wir weiterkommen, in die richtige
Richtung.
Ich glaube daran, dass es möglich ist
einen Mindeststandard für ein menschenwürdiges
Leben in diesem Land
zu definieren und im Übrigen den Ungerechtigkeiten
und Wechselfällen des
Lebens ihren Lauf zu lassen.
Horst Rüger
2. Vorsitzender der
Mitarbeitervertretung
(MAV)
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