Leitbildes - KBZO

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Kompetenz Kompetenz sichert Gegenwart und Zukunft. Kompetenz entwickelt sich, wenn fachliches Können und individuelle Fähigkeiten aufgabenspezifisch und zielgerichtet eingesetzt werden.
Kompetenz macht zufrieden. Kompetenz kann sich nur entfalten und entwickeln, wenn sachliche und strukturelle Voraussetzungen vorhanden sind. Wir Mitarbeiter wollen unsere Kompetenzen entwickeln. Die Stiftung <strong>KBZO</strong> fördert die ganzheitliche Weiterentwicklung unserer Kompetenzen. Wir unterstützen uns in gegenseitiger Verantwortung in der Weiterentwicklung unserer Kompetenzen. Die Umsetzung unseres Leitmotivs wird möglich, wenn sich die Kompetenzen aller Mitarbeiter ergänzen. Unsere Kompetenzen müssen sich an inneren und äußeren Maßstäben messen lassen.
Seite 1 und 2: L e i t STIFTUNG KÖRPERBEHINDERTEN
Seite 3 und 4: Leitmotiv Identität Kompetenz Füh
Seite 5 und 6: Anmerkungen zum Leitmotiv 1) Recht
Seite 7: Das bedeutet für uns: Im tägliche
Seite 11 und 12: Für uns bedeutet das: • Führung
Seite 13 und 14: • Mit knapper werdenden Ressoucen
Seite 15 und 16: Die Gesundheit der Menschen in der
Seite 17 und 18: Um den Bedürfnissen von Menschen m
Seite 19 und 20: Die Stiftung KBZO bietet erwachsene
Seite 21 und 22: Betriebsrat Gemäß §2 Betriebsver
Seite 23 und 24: Transparente Organisationsstrukture
Seite 25 und 26: Die Mittel der Stiftung dürfen nur
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Seite 30 und 31: 2000 Grußworte Die Mitarbeiter des
Seite 32 und 33: 2005 2000 Das vorliegende Leitbild
Seite 34: Notizen Herausgeber: Stiftung Körp

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