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aprendizaje para mí. A 25 años de
este renacimiento, mi existencia es totalmente
diferente. La vida es un viaje
para aprender a desarrollar nuestro
máximo potencial en este mundo. Hay
personas que realizan este camino
de aprendizaje a través de la lectura
u otras prácticas. Mi alma eligió otro
sendero, más corto, duro y abrupto.
Sin dudas ha sido efectivo.
-¿Cómo pueden las personas explotar
su capacidad de liderazgo?
-Existen innumerables teorías sobre liderazgo
y nos hemos hecho mil veces
la pregunta: el líder ¿nace o se hace?
Generalmente, estamos acostumbrados
a interpretar al líder como aquella persona
carismática que sabe trasmitirles
a otros qué es lo que deberían hacer.
Sin embargo, la única forma de infl uir
en otros y lograr que las cosas cambien
es a través de nuestro propio ejemplo.
Liderar es infl uir positivamente en la
vida. El verdadero liderazgo pasa por
saberse faro de luz, por ser conscientes
de las infi nitas posibilidades que
tenemos para crear el mundo que queramos.
Primero, uno debe ser líder de
sí mismo para poder ser líder de los de-
Ciro Gabriel Avruj
más. Mediante la inspiración es cómo
vamos a lograr que otras personas se
vuelvan guías de su propio destino.
Un líder construye puentes, es consciente
de la abundancia que lo rodea y de
todo su potencial. Se sabe parte de un
mundo interconectado, tiene en claro
a dónde quiere ir y atrae todo lo necesario
para que su sueño se convierta
en realidad. A partir de ahí, inspira a
otros para que se reconozcan parte de
un equipo con un objetivo mayor, más
allá de las individualidades.
El liderazgo es una actitud hacia la
vida que trasciende las circunstancias
coyunturales. Se va cultivando a través
del autoconocimiento y de las elecciones
que hacemos en cada momento.
Entonces, ante la pregunta inicial sobre
si el líder nace o se hace, la respuesta
es que nace y se hace a lo largo de
toda la vida, si es que está despierto
ante los desafíos que ésta le plantea.
-¿En qué consiste la inteligencia espiritual
aplicada a la práctica profesional?
-Existen distintos tipos de inteligencias,
sin embargo estamos acostumbrados a
pensar que una persona es inteligen-
Reportaje :: 13
te debido a su coefi ciente intelectual.
Creer que una persona es sólo su intelecto
es sumamente parcial y acotado.
Por otro lado, el término espiritual suele
estar asociado a conceptos religiosos
y dogmáticos. Claramente no es esa
mi propuesta.
A lo largo de la historia, a cada problema
que hay en el mundo: social,
económico, político y demás, se le
suele aplicar como solución la misma
receta que originó el problema. Esto
es creer que estamos separados los
unos de los otros, de las cosas que
nos rodean, de la naturaleza. La inteligencia
espiritual es la que nos vuelve
conscientes de nuestra interrelación e
interconexión con el todo.
En el ámbito empresarial y el mundo
profesional, solemos vivir ante la incertidumbre
de los mercados o la presión
del trabajo y olvidamos que las empresas
están conformadas por seres
humanos. El líder debe ser capaz de
inspirar a todo el equipo para que
cada uno desarrolle sus propios dones
al servicio de un propósito mayor, que
los benefi cia a todos en su conjunto.
El líder debe ser
capaz de inspirar
a todo el equipo
para que cada
uno desarrolle
sus propios dones
al servicio
de un propósito
mayor, que los
benefi cia a todos
en su conjunto