MOBBING - Acoso moral

M o b b i n G
xvii
Esta última actitud es la que ilumina los trabajos y
estudios de la Dra. Wanda Soto. Algunos se asombrarán
que un libro sobre acoso moral en el trabajo o mobbing
no sea obra de un psicólogo y en cambio sea obra de
una pedagoga cuya especialidad sea la higiene laboral
y aunque pueda parecer que no tiene nada que ver con
el tema tratado, sin embargo, la coherencia queda de
manifiesto cuando se sabe que los factores psicosociales
en el trabajo desempeñan un papel esencial en la salud
del hombre.
Demasiado a menudo se olvida que la detección
de los factores que pueden generar daño psicosocial
en el trabajador constituye la mejor prevención contra
las enfermedades. Cabe destacar, por tanto, que en
salud laboral uno de los factores psicosociales que está
emergiendo es el mobbing o acoso moral, entendido
como violencia psicológica ejercida por un grupo
hostigante contra un trabajador.
La importancia de los artículos de la Dra. Wanda
Soto está tanto en la difusión del fenómeno del mobbing
como en la nueva visión que transmite. Es una visión
llena de sensibilidad y concienciación personal, ésta
última entendida como responsabilidad individual
frente al ejercicio de la violencia psicológica de nuestros
semejantes.
Hoy en día es bien sabido, incluso por el gran
público, que conformamos una sociedad tolerante con
los intolerantes, por esa razón es importante corregir los
malos hábitos y adoptar una nueva manera de entender
las relaciones laborales que, sin duda, es la mejor
prevención de los problemas de salud. Recomiendo la
lectura de los artículos de la doctora Soto, porque para