LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LA EMPRESA

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Áreas de aplicación Inteligencia Emocional Trabajo en Equipo ¿Cómo puede un grupo en que todos los participantes tienen un CI individual de 130 reunirse y resultar con CI de 65? Chris Argyris, Universidad de Harvard.
Importancia de la Inteligencia Emocional en el manejo de Empresas Crecientes conflictos ente el empleador y empleado y resistencia al cambio, por estar en una sociedad llena de paradigmas. En E.E.U.U. el 90% de los trabajadores tienen al menos un comentario negativo acerca de su jefe. Falta de comunicación entre el emplear y sus empleados.
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