mujeres en el mercado laboral: crecimiento y equidad - Estrategia
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MUJERES EN EL MERCADO<br />
LABORAL: CRECIMIENTO Y<br />
EQUIDAD<br />
Rapha<strong>el</strong> Bergoeing<br />
Universidad de Chile y Banchile Inversiones<br />
Diciembre 12, 2007<br />
Mesa Redonda <strong>Estrategia</strong> Crecimi<strong>en</strong>to con Equidad
PIB pc <strong>en</strong> Chile: 1900 - 2006 (US $ 1995)<br />
Chile: éxito macro 1<br />
8000<br />
7000<br />
6000<br />
5000<br />
4000<br />
3000<br />
2000<br />
1000<br />
0<br />
1900<br />
1910<br />
1920<br />
1930<br />
1940<br />
1950<br />
1960<br />
1970<br />
1980<br />
1990<br />
2000<br />
Fu<strong>en</strong>te: Elaboración propia con datos FMI.
Chile: camino por recorrer 2<br />
Ingreso per cápita (PPP US$, 2007)<br />
50000<br />
45000<br />
40000<br />
35000<br />
30000<br />
25000<br />
20000<br />
15000<br />
10000<br />
5000<br />
0<br />
Ir<strong>el</strong>and<br />
Finland<br />
Australia<br />
Spain<br />
Seych<strong>el</strong>les<br />
Latvia<br />
Antigua<br />
Costa Rica<br />
Chile: US$ 13.744<br />
Turkey<br />
Iran<br />
V<strong>en</strong>ezu<strong>el</strong>a: US$ 8.115<br />
Perú: US$ 7.430<br />
Bolivia: US$ 3.062<br />
V<strong>en</strong>ezu<strong>el</strong>a<br />
Suriname<br />
Sri Lanka<br />
Ecuador<br />
Ic<strong>el</strong>and<br />
Sudan<br />
Lao<br />
Solomon<br />
Chad<br />
Congo<br />
Madagascar<br />
Guinea-Bissau<br />
Liberia
Chile debe crecer más 3<br />
M<strong>en</strong>or pobreza por crecimi<strong>en</strong>to y política social (%)<br />
100<br />
80<br />
60<br />
40<br />
20<br />
0<br />
Largo plazo Corto plazo<br />
M<strong>en</strong>or pobreza por crecimi<strong>en</strong>to<br />
M<strong>en</strong>or pobreza por distribución<br />
Fu<strong>en</strong>te: Kraay (2006). 80 países <strong>en</strong><br />
desarrollo durante 1980 - 2000.
Chile: deuda social 4<br />
Coefici<strong>en</strong>te de Gini<br />
80<br />
70<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
Namibia<br />
C<strong>en</strong>tral Af. Rep<br />
Colombia<br />
Panama<br />
El Salva<br />
Chile<br />
Nigeria<br />
Peru<br />
Burkina<br />
Costa Ri<br />
Bolivia<br />
K<strong>en</strong>ya 19<br />
Guyana<br />
St. Luci<br />
Turkm<strong>en</strong>i<br />
Turkey<br />
Mauritan<br />
Arm<strong>en</strong>ia<br />
Georgia<br />
New Zeal<br />
Italy<br />
Algeria<br />
Egypt, A<br />
Canada<br />
Netherla<br />
Bulgaria<br />
Korea, R<br />
Romania<br />
Croatia<br />
Slov<strong>en</strong>ia<br />
Finland<br />
Norway<br />
Japan
Una propuesta de corto plazo 5<br />
Desafíos p<strong>en</strong>di<strong>en</strong>tes para crecer más<br />
Innovación<br />
Educación<br />
Pero para crecer más y y disminuir la<br />
desigualdad <strong>en</strong> <strong>el</strong> corto plazo<br />
Más <strong>mujeres</strong> <strong>en</strong> <strong>el</strong> <strong>mercado</strong> <strong>laboral</strong><br />
La importancia d<strong>el</strong> tiempo parcial
Participación <strong>laboral</strong> fem<strong>en</strong>ina (%)<br />
Participación: los hechos 6<br />
80<br />
70<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
Noruega<br />
Dinamarca<br />
Holanda<br />
Canadá<br />
Portugal<br />
Nueva Z<strong>el</strong>anda<br />
Reino Unido<br />
Estados Unidos<br />
Australia<br />
Alemania<br />
Francia<br />
Japón<br />
Brasil<br />
Irlanda<br />
Bolivia<br />
Bélgica<br />
España<br />
Colombia<br />
Perú<br />
Grecia<br />
Corea<br />
Arg<strong>en</strong>tina<br />
Costa Rica<br />
Chile
Más participación: efectos 7<br />
10% de + participación ⇒ 5.5% de + crecimi<strong>en</strong>to<br />
Uno de cada 12 hogares ubicados <strong>en</strong> <strong>el</strong> 20% más<br />
pobre d<strong>el</strong> país ti<strong>en</strong>e ingresos prov<strong>en</strong>i<strong>en</strong>tes de ambos<br />
cónyuges. En un 70% de los hogares que se<br />
<strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tran <strong>en</strong> <strong>el</strong> 20% más rico, ambos cónyuges<br />
trabajan. Si las tasas fueran iguales, la brecha de<br />
ingresos medios <strong>en</strong>tre hogares d<strong>el</strong> primer y segundo<br />
quintil se reduciría <strong>en</strong> 8 puntos porc<strong>en</strong>tuales. Y la<br />
pobreza se reduciría a m<strong>en</strong>os de la mitad.
Por qué pocas lo hac<strong>en</strong> 8<br />
!Más trabajo<br />
a tiempo parcial!
Tiempo parcial: los hechos I 9<br />
Trabajo según jornada <strong>laboral</strong><br />
Mujeres<br />
(2.535.726 personas)<br />
Jornada<br />
parcial<br />
25%<br />
Jornada completa 75%<br />
Fu<strong>en</strong>te: Encuesta CASEN 2006<br />
Trabajo según jornada <strong>laboral</strong><br />
Hombres<br />
(4.048.683 personas)<br />
Jornada<br />
parcial<br />
11%<br />
Jornada completa 89%
Tiempo parcial: los hechos II 10<br />
25 - 39 años 40 - 54 años<br />
Sin estudios 15,1 24<br />
Básica 35,3 40,2<br />
Media 52,2 50,8<br />
CFT 68,1 69,1<br />
Inst. Profesional 74,9 67,7<br />
Universitaria 77,1 82,1<br />
Fu<strong>en</strong>te: Cas<strong>en</strong> 2006.<br />
Tasa de Participación Laboral Fem<strong>en</strong>ina
Concluy<strong>en</strong>do 11<br />
Por qué se ocupa poco <strong>en</strong> Chile:<br />
- Demanda: Cultura - resist<strong>en</strong>cia por parte de<br />
empleadores; legislación - límites <strong>en</strong> la<br />
interrupción de la jornada y salas cunas<br />
- Oferta: Cultura (CEP, 2002 - estigma); costos<br />
de movilización y de cuidar a los niños.<br />
Pero, ¿precario?<br />
Regulación y criterio: Mercados <strong>laboral</strong>es<br />
“modernos”. Ejemplo de Lan Chile <strong>en</strong> Valparaíso.
Jornadas parciales: ¿precarias? 11b<br />
Jornada Ti<strong>en</strong>e Está Tasa de Seguro de<br />
<strong>laboral</strong>* contrato cotizando pobreza desempleo<br />
Completa 85,4% 85,4% 7,0% 58,9%<br />
Parcial 52,3% 51,0% 10,9% 26,7%<br />
Total 82,4% 82,3% 7,3% 56,0%<br />
*: Trabajadores asalariados<br />
Fu<strong>en</strong>te: Encuesta CASEN 2006
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