El trabajo y los beneficios... - Hogg Foundation for Mental Health

Solamente SSDI
Un análisis de beneficios para una persona con SSDI solamente no se hace lo mismo que para una
persona con SSI solamente. Vamos a discutir los puntos principales y las consideraciones al trabajar con
un cliente que necesita una Evaluación de Trabajar y Beneficios de SSDI.
En primer lugar, existe una diferencia significativa en una evaluación de trabajo y beneficios para un
consumidor con SSDI solamente, y resulta afectada por el ingreso de discapacidad recibido. Una persona
cuyos ingresos se considera lo suficientemente bajo, puede recibir los subsidios de bajos ingresos que
ayudan a pagar los premios de Medicare, co-pagos y deducibles:
• QMB: Paga todos los premios de Medicare, co-pagos y deducibles que tenga que pagar
el cliente Medicare en otras circunstancias.
Limites mensuales de ingreso: $ 903.00/mes ‐ Soltero/a
$1,215.00/mes ‐ Pareja
• SLMB: Paga los premios de Medicare Parte B.
Limites mensuales de ingreso: $1,083.00/mes ‐ Soltero/a
$1,475.00/mes ‐ Pareja
• QI‐1: Paga los premios de Medicare Parte B.
Limites mensuales de ingreso: $1,212.00/mes ‐ Soltero/a
$1,640.00/mes ‐ Pareja
• QDWI: Paga los premios de Medicare Part A.
Limites mensuales de ingreso: $1,805.00/mes ‐ Soltero/a
$2,429.00/mes ‐ Pareja
Cuando el consumidor quiere trabajar, es importante que comprendan la figura exacta de ganancias
que puede resultar en la pérdida de las subvenciones de bajos ingresos. Todavía es decisión del consumidor
de trabajar o no trabajar, pero es obligatorio que comprendan que efecto tendrían en los beneficios totales.
Si quieren aprender más del trabajo es la hora para aprender de los Incentivos de Trabajar. Hay varios
programas bajo el SS que permitan que el consumidor trabaje y también mantenga El Medicare por
bastante tiempo después que ya no pueden recibir el cheque de SSDI. Algunos incentivos para el trabajar
se llaman Ticket to Work, PASS Plan, etc. Muchos ya conocen estos programas. El Libro Rojo 2010 de
la agencia de Seguridad Social está incluido en el paquete de materiales. El Libro Rojo es el guía oficial
para empleo que publica la SS para las personas con discapacidades bajo el programa de Seguro Social de
Discapacidad y el SSI y habla de todos los programas de incentivos de la SS.
• Se ve abajo un ejemplo del consumidor que tiene SSDI and quiere trabajar pero no perder
el QMB
Alguien recibe un cheque SSDI de $700.00 También reciben el QMB porque el límite bajo para recibir
el QMB es $923.00 y el cheque SSDI es solamente $700.00. Normalmente el consumidor piensa que debe
sustraer el $700.00 del $923.00 para determinar cuánto pueden ganar, lo cual sería $223.00. Pero, las
buenas noticias son que la agencia SS usa un formulario que les permita que ganen $551.00 por mes en
vez de $223.00. La diferencia es $328.00. Así que el total que el consumidor puede ganar, además del
cheque de SSDI de $700 y no perder el QMB es $551.00!