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Propuesta de Reglamento Parcial para los Delegados y Delegadas ...

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INSTITUTO NACIONAL DE PREVENCIÓN, SALUD Y SEGURIDAD LABORALES<br />

Edificio Luz Gar<strong>de</strong>n. Manduca a Ferrenquín, La Can<strong>de</strong>laria. Caracas, Venezuela.<br />

E-mail: inpsasel@inpsasel.gov.ve Web: http://www.inpsasel.gov.ve<br />

1. Lugar, fecha y hora <strong>de</strong> la reunión.<br />

2. I<strong>de</strong>ntificación <strong>de</strong> las personas presentes y sus firmas.<br />

3. Temas discutidos y aprobados.<br />

4. Responsables y fecha <strong>de</strong> las acciones a ejecutar.<br />

5. Cualquier otra observación que se juzgue conveniente.<br />

Estatutos Internos<br />

Artículo 41. Los integrantes <strong>de</strong>l Consejo <strong>de</strong> <strong>Delegados</strong> y <strong>Delegados</strong> <strong>de</strong> Prevención <strong>de</strong>ben elaborar<br />

y aprobar <strong>los</strong> estatutos <strong>para</strong> su funcionamiento y organización. Los estatutos internos<br />

<strong>de</strong>sarrollaran como mínimo <strong>los</strong> siguientes aspectos:<br />

1. Frecuencia <strong>de</strong> Reuniones.<br />

2. Quórum <strong>para</strong> el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> las reuniones.<br />

<strong>Reglamento</strong> <strong>Parcial</strong> <strong>para</strong> <strong>los</strong> <strong>Delegados</strong><br />

y <strong>Delegadas</strong> <strong>de</strong> Prevención<br />

3. Formas <strong>de</strong> Toma <strong>de</strong> Decisiones.<br />

4. Formas y lapsos <strong>para</strong> la convocatoria a las activida<strong>de</strong>s <strong>de</strong>l Consejo.<br />

5. Cualquier otra que consi<strong>de</strong>ren conveniente <strong>de</strong>ntro <strong>de</strong> lo establecido en la Ley, <strong>Reglamento</strong>s<br />

y Normas Técnicas.<br />

Acceso a la información<br />

Artículo 42. Los patronos y patronas <strong>de</strong>ben entregar <strong>de</strong>ntro <strong>de</strong> <strong>los</strong> primeros cinco días <strong>de</strong> cada<br />

trimestre al Consejo <strong>de</strong> <strong>Delegadas</strong> y <strong>Delegados</strong> <strong>de</strong> Prevención <strong>de</strong>l centro <strong>de</strong> trabajo la siguiente<br />

información:<br />

1. Nomina <strong>de</strong> personal, que contenga como mínimo nombres y apellidos, cédulas <strong>de</strong> i<strong>de</strong>ntidad,<br />

cargos, área o <strong>de</strong>partamento <strong>de</strong> trabajo y turno, número <strong>de</strong> trabajadores y trabajadoras<br />

con discapacidad, cualquier otra información solicitada <strong>de</strong>be ser justificada.<br />

2. Registro, afiliación y control <strong>de</strong> obligaciones con el Sistema <strong>de</strong> Seguridad Social.<br />

3. Informes trimestrales <strong>de</strong>l Registro Nacional <strong>de</strong> Empresas y Establecimientos (RNEE), emitidos<br />

al Ministerio <strong>de</strong> Po<strong>de</strong>r Popular <strong>para</strong> el Trabajo y la Seguridad Social.<br />

4. Información, estadísticas e Informes emanados <strong>de</strong>l Servicio <strong>de</strong> Seguridad y Salud en el<br />

Trabajo.<br />

5. Actas <strong>de</strong> inspección e informes <strong>de</strong> actuaciones <strong>de</strong>l Ministerio <strong>de</strong> Po<strong>de</strong>r Popular <strong>para</strong> el<br />

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