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Escuela Primaria S. Christa McAuliffe

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Año deAdopciónCienciaEditorial y SerieLibros de Texto2008 Pearson Scott Foresman, Scott ForesmanCalifornia ScienceHistoria/Ciencias Sociales2006 Pearson Scott Foresman, Scott ForesmanHistory-Social Science for CaliforniaLengua/Literatura2003 Houghton Mifflin, Houghton Mifflin Reading:A Legacy of LiteracyMatemáticasAlumnos sinLibros de Texto0 %0 %0 %2009 Harcourt, Harcourt Math ©2009 0 %Los libros de texto y materiales didácticos utilizados por la escuela son losmateriales didácticos más recientemente adoptados por la Junta Estatal deEducación.Personal ProfesionalPersonal de Consejería y ApoyoLa <strong>Escuela</strong> <strong>Primaria</strong> S. <strong>Christa</strong> <strong>McAuliffe</strong> cuenta con personalprofesional altamente calificado que proporciona serviciosadicionales y apoyo centrado integralmente en el estudiante,física, académica, y mentalmente. La tabla de Servicios deConsejería y Apoyo de este informe indica la disponibilidad delpersonal de apoyo no-docente, para los estudiantes de la<strong>Escuela</strong> <strong>Primaria</strong> S. <strong>Christa</strong> <strong>McAuliffe</strong>. El Equivalente a TiempoCompleto (ETC) es una medida estándar utilizada paraidentificar la cantidad de trabajo regular de un empleadosemanalmente. Por ejemplo, un ETC de 1.0 señala una posicióna tiempo completo, y el empleado se encuentra en el plantel yestá disponible todo el día, todos los días de la semana; un ETCde 0.5 señala que el miembro del personal está disponible en elplantel escolar una parte (50%) de la semana.Consejeros y Personal de ApoyoPersonal Profesional No-Docente2012-13No. deEmpleadosConsejero 1 0.4Auxiliar de Salud 1 0.5Empleado de Biblioteca 1 0.5Enfermera 1 *Psicólogo 1 0.2Terapeuta del Habla 1 1.0* cuando es necesarioETC= Equivalente a Tiempo CompletoETCCargos DocentesDurante el año escolar 2012-13, la <strong>Escuela</strong> <strong>Primaria</strong> S. <strong>Christa</strong><strong>McAuliffe</strong> tuvo 24 maestros que cumplieron con todos losrequisitos de credenciales de acuerdo con las directrices delestado. El acta federal "Ningún Niño Quedará Atrás" (NCLB)requiere que todos los maestros de materias principalescumplan con ciertos requisitos para ser considerados"Conformes al NCLB". Las calificaciones mínimas incluyen:posesión de una licenciatura, posesión de una credencialdocente apropiada de California, y que haya demostradocompetencia en las principales materias académicas. En lasiguiente tabla se identifica el número de clases enseñadas pormaestros conformes, o por maestros no-conformes, al NCLB.<strong>Escuela</strong>s de alta pobreza son aquellas en el más alto porcentajede participación estudiantil en el programa de comidas gratis oa precio reducido. <strong>Escuela</strong>s de baja pobreza son aquellas en elmás bajo porcentaje de participación en el mismo programa.Porcentaje de Clases Obligatorias2012-13Instruidas porMaestrosConformes alNCLBIntruidas pormaestrosno-Conformes alNCLB<strong>Escuela</strong> <strong>Primaria</strong> S. <strong>Christa</strong> <strong>McAuliffe</strong> 100.0 % 0.0 %Totales del DistritoTodas las <strong>Escuela</strong>s 99.7 % 0.4 %Alta Pobreza 99.7 % 0.4 %Baja Pobreza 0.0 % 0.0 %Credenciales y Cargos DocentesSCMESAUSD10-11 11-12 12-13 12-13Total de Maestros 28 26 24 793Maestros con credencialescompletasMaestros sin credencialescompletasMaestros que enseñan materiasfuera de su especialidadTotal de maestros malasignadosMaestros mal asignados paraaprendices del inglés28 26 24 7930 0 0 00 0 0 1110 0 0 250 0 0 0Puestos docentes vacantes 0 0 0 0Credenciales y Cargos Docentes (continúa)SCMESAUSD13-14 13-14Total de maestros mal asignados 0 0Maestros mal asignados paraaprendices del inglés0 0Puestos docentes vacantes 0 1Gastos del DistritoComparación de Salarios y PresupuestosLa ley estatal requiere que información comparativa de salariosy presupuesto sea reportada al público en general. Parapropósitos de comparación, el Departamento Estatal deEducación ha proporcionado datos de salarios promedio, endistritos escolares que tienen un promedio similar de asistenciadiaria por todo el estado. (Nota: La comparación de datos del2011-12 son los datos más recientes disponibles al momento depublicación de este informe.)Comparación del Salarios2011-12AUSDPromedio Estatalde Distritos en laMisma CategoriaMaestro - Salario Básico $43,240 $40,933Maestro - Salario Intermedio $70,185 $65,087Maestro - Salario Máximo $94,138 $84,436Superintendente - Salario $207,500 $207,812Director - Salario Promedio<strong>Escuela</strong> <strong>Primaria</strong> $105,847 $106,715Porcentaje de Gastos del Fondo General para:Salarios de Maestros 44% 40%Salarios Administrativos 5% 5%Gastos por AlumnoEn el año escolar 2011-12, el Distrito Escolar Unificado Alvordgastó aproximadamente $7,488 para educar a cada estudiante(basado en los informes financieros auditados del 2011-12, y de<strong>Escuela</strong> <strong>Primaria</strong> S. <strong>Christa</strong> <strong>McAuliffe</strong> 7 2012-13 Informe de Responsabilidad Escolar

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