1 VII ENCUENTRO DE ECONOMÍA APLICADA Vigo, 3-4-5 ... - ALdE

señalan que la calidad de los datos es imprescindible para que los estimadores puedanreproducir los resultados de los métodos experimentales.2. Datos y fuentesLos programas objeto de evaluación empírica en esta investigación son dosmedidas de empleo subvencionado: la promoción de empleo estable y mejora de lacompetitividad empresarial y el desarrollo de la iniciativa empresarial 3 . El rasgo comúnde estas medidas es que subvencionan el empleo “normal”, entendido como unaactividad laboral que se realiza en el mercado, para una entidad privada. La primeralínea de actuación consiste en la subvención de la contratación indefinida bien a travésde la conversión de contratos temporales o formativos en indefinidos o mediante lo quese puede denominar “nueva contratación”, es decir, el empleo de parados que, por tanto,no trabajaban previamente en la empresa subvencionada. La segunda línea de actuación,desarrollo de la iniciativa empresarial, consiste en ayudas al empleo autónomo.El objetivo principal de la primera línea, denominada Promoción de empleoestable y mejora de la competitividad empresarial, está expresado en su denominaciónpero se puede trasladar a objetivos más concretos: la reducción de la tasa detemporalidad, de la rotación en el mercado de trabajo y la inserción laboral decolectivos especialmente afectados por el desempleo.Los beneficiarios de este tipo de ayudas son las empresas privadas que contratana trabajadores para prestar servicios en centros de trabajo radicados en Asturias y, deforma indirecta, los empleados contratados con estas subvenciones. Con caráctergeneral, las ayudas a los contratos formativos y a los indefinidos se dirigen a personas3 Ambas acciones se incluyen en el Pacto Institucional por el Empleo 2000-2003. Este acuerdo suscritoentre el Gobierno del Principado de Asturias y los agentes sociales tiene como objetivo principal lacreación de empleo a través del crecimiento económico y del diálogo social.12