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Lou Vivournet n°11 - 3e trimestre 2012 - Gignaclanerthe.fr

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assos & co<br />

INSERTION ET EMPLOI :<br />

poussez la porte de la mission locale !<br />

Lorsque le jeune rencontre des difficultés d’apprentissage à<br />

l’école et qu’il ne sait pas vraiment vers quel métier s’orienter, il<br />

y a un risque important de déscolarisation, de rupture scolaire.<br />

La mission locale de Gignac peut être une réelle structure<br />

ressource pour rebondir.<br />

« Souvent les jeunes âgés de 16 à 25<br />

ans que l’on accueille à la Mission<br />

locale a arrêté tôt l’école, en 3ème par<br />

exemple ou se retrouve sans diplôme »<br />

explique Julien Muratore, conseiller à la<br />

Mission locale de Gignac. La première<br />

question qu’il nous pose est : « Est-ce<br />

que vous pouvez m’aider ? ». Ce sont<br />

<strong>fr</strong>équemment les premières paroles<br />

échangées à la Mission locale de<br />

Gignac entre Julien Muratore, son<br />

conseiller et un jeune en situation de<br />

décrochage scolaire qui se retrouve<br />

sans qualification, ni réel projet.<br />

« Qu’est-ce que vous voulez faire ? ».<br />

« Franchement, j’en sais rien ». Ce<br />

dialogue est le point de départ d’une<br />

relation qui va le plus souvent s’inscrire<br />

dans la durée de 18 à 24 mois avec<br />

comme objectif de permettre à la personne<br />

de se remobiliser autour d’un<br />

projet d’insertion professionnelle en se<br />

positionnant, soit sur une aide à la<br />

recherche d’emploi, soit sur un volet<br />

N°11 - 3 e <strong>trimestre</strong> <strong>2012</strong><br />

formation. « Je me porte garant de la<br />

cohérence du parcours, c’est très<br />

important qu’il soit réalisable. Mais<br />

toujours en respectant ses choix, ses<br />

envies, souligne le conseiller. Si celle-ci<br />

me dit qu’elle veut travailler, je pose un<br />

premier diagnostic : est-ce que vous<br />

avez des qualifications ? Le permis de<br />

conduire ? Car, il existe de nombreux<br />

<strong>fr</strong>eins à l’emploi. Souvent, on s’oriente<br />

vers un élargissement des choix professionnels<br />

et une formation qualifiante. »<br />

Le conseiller de la Mission locale<br />

apporte une aide à la définition du<br />

projet professionnel et à la construction<br />

d’un parcours réaliste et réalisable en<br />

vérifiant par exemple que le secteur<br />

professionnel visé est pertinent et que<br />

les étapes à <strong>fr</strong>anchir sont adaptées.<br />

« Selon le niveau du jeune, on peut faire<br />

une remise à niveau pour une bonne<br />

acquisition des fondamentaux. Après,<br />

on l’accompagne dans une démarche<br />

de recherche de formation en alter-<br />

nance, de contrat d’apprentissage ou<br />

simplement dans un retour à l’école<br />

si c’est possible. Nous proposons<br />

également des ateliers de recherche<br />

d’emploi avec des accompagnements<br />

spécifiques. » Ce sont cinquante à<br />

soixante jeunes qui sont en apprentissage<br />

au niveau de l’Est de l’Étang de<br />

Berre et qui sont suivis par une Mission<br />

locale. « Je ne suis pas là pour faire les<br />

choix à leur place, mais pour montrer le<br />

champs des possibles et garantir la<br />

cohérence de leurs choix, conclu Julien<br />

Muratore. Je ne porte jamais de jugement<br />

de valeur, je suis là pour aider et<br />

conseiller. Donner du sens à leurs<br />

démarches. Parfois, le dialogue est<br />

rompu entre le jeune et ses parents.<br />

Ici, c’est un endroit où l’on peut trouver<br />

une autre écoute. »<br />

Mission locale Est Étang de Berre<br />

Place de la mairie. tél : 04 42 77 03 71.<br />

Horaires : Mercredi matin, lundi et jeudi.

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