Samenwerkingsreglement - Forever Living Products

16
7.03 (a) Indien de partner van een Distributeur niet deelneemt aan een reis die toegekend wordt, dan mag
de Distributeur een gast meenemen op voorwaarde dat de gast ofwel een Distributeur is ofwel in
aanmerking komt om een Distributeur te worden.
(b) Verdiende Trips zijn beperkt tot het volgende: 1.500 CC en hoger Global Rally, Sapphire, Diamond
Sapphire, Diamond, Double-Diamond en Triple-Diamond trips.
8 MANAGER EN HOGERE AWARDS
8.01 Een Manager kan alle eerste generatie “Recognized Managers” uit alle landen combineren om te voldoen
aan de eisen en erkend te worden voor Senior tot en met Diamond Centurion Manager. Echter, elke
eerste generatie Manager kan slechts één keer geteld worden.
8.02 Alle Recognition-pins voor de positie Manager en hoger worden alleen maar uitgereikt tijdens een
Success Day of op een andere, erkende bijeenkomst welke wordt gehouden door een door Forever
erkende afgevaardigde.
8.03 Recognized Manager: wanneer een Distributeur zich kwalificeert onder de voorwaarden zoals beschreven
in 5.01, wordt hij erkend als Recognized Manager en ontvangt een gouden pin.
8.04 Eagle Manager Status:
(a) De status van Eagle Manager wordt elk jaar verdiend en vernieuwd door het voldoen aan de volgende
vereisten gedurende het kalenderjaar dat volgt op de kwalificatie als een Recognized Manager:
1) Zorg dat u actief bent en u kwalificeert voor Leadership Bonus gedurende elke maand.
2) Verzamel ten minste 720 Totale Case Credits, inclusief ten minste 100 Case Credits van nieuwe,
persoonlijk gesponsorde Downlines.
3) Sponsor persoonlijk en ontwikkel ten minste twee nieuwe Supervisor lijnen.
4) Ondersteun en bezoek lokale en regionale Forever bijeenkomsten.
(b) Aanvullend op de vereisten zoals hierboven genoemd, dienen Senior Managers en hoger ook Downline
Eagle Managers te ontwikkelen en te behouden volgens onderstaand schema. Elke Downline Eagle
Manager moet zich in een aparte Sponsorlijn bevinden, ongeacht hoeveel generaties naar beneden.
De hieronder genoemde vereisten gelden voor de Managerpositie van het begin van het kalenderjaar.
1) Senior Manager: 1 Downline Eagle Manager.
2) Soaring Manager: 3 Downline Eagle Managers.
3) Sapphire Manager: 6 Downline Eagle Managers.
4) Diamond-Sapphire: 10 Downline Eagle Managers.
5) Diamond Manager: 15 Downline Eagle Managers.
6) Double-Diamond Manager: 25 Downline Eagle Managers.
7) Triple-Diamond Manager: 35 Downline Eagle Managers.
8) Centurion-Diamond Manager: 45 Downline Eagle Managers.
(c) Alle vereisten dienen gerealiseerd te worden binnen Forever Benelux, met uitzondering van de nieuwe
Non-Manager Case Credits vereisten en de Downline Eagle Manager vereisten zoals hiernaast wordt
toegelicht.