Deutsche Bank ziet kansen in regio Rijnmond - Rijnmond BUSINESS

RIJNMOND REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 28 | NUMMER 4 | MEI 2011
Jan J Aalberts over
mondiaal m
ondernemen
Deutsche Bank ziet kansen
in regio Rijnmond
Werken en ondernemen
met een grote glimlach
Ferme testrijders, stoere auto's

Abonneer u op Rianne.
Of Robin, Sjaak of Herman. Als het om uw bedrij fsvoering gaat, geloven wij in een persoonlij ke aanpak.
Wat overigens minder kost dan u denkt. Want nu kunt u kiezen voor het Controller Abonnement. Dan komt voor een
vast bedrag meerdere keren per jaar dezelfde Deloitte accountant bij u over de vloer. Zoals Rianne. Uw sparringpartner
met een scherp oog voor de markt en een heldere blik op uw organisatie. In één geïntegreerd werkproces verzorgt zij
niet alleen uw periodieke rapportages, aangiften en jaarrekening tot in de puntjes. Maar ze voorziet u ook van realtime
fi nancieel inzicht en advies op maat. Op Rianne kunt u rekenen.
Nieuw: het Controller Abonnement.
Het hele jaar persoonlij k fi nancieel advies op maat.
Kij k op www.deloitte.nl/controllerabonnement

De zomer valt dit jaar in
het voorjaar
Wie dit voorjaar een vakantie in eigen
land heeft doorgebracht is spekkoper. De
zomer valt dit jaar in het voorjaar en precies
in de lage landen. Wie koos voor een
(vlieg)reisje naar bijvoorbeeld Zuid-Europa
kwam daar veelal in de regen terecht. En
daar zullen de vakantiegangers toch niet
voor hebben gekozen, lijkt mij. Consequentie
is wel dat reisorganisaties volgend
jaar aanmerkelijk minder vroeg boekingen
zullen hebben. April was warm voor de tijd
van het jaar en terwijl ik dit voorwoord op
maandag 2 mei schrijf, is de verwachting
van het KNMI dat het de komende week
niet alleen droog blijft, maar dat de temperaturen richting het weekeinde weer oplopen tot zomerse waarden.
De tuinmeubelenbranche, tuincentra en slagers varen er wel bij. En wat te denken van de horeca en de kustplaatsen
die het van toerisme moeten hebben? Zij zitten gniffelend voor de buis als Erwin Kroll de verwachting
voor de komende week uitspreekt. En er zijn natuurlijk veel meer positieve zaken te melden. Veel zonuren is
goed voor mensen die depri worden van somber weer en voor iedereen die zonnepanelen heeft. Maar er staat
ook relatief veel wind en dat is weer goed voor alle windmolens die hiermee energie opwekken. Over het algemeen
zijn mensen ook vrolijker en optimistischer dan wanneer het regent. En als de consument optimistisch is
dan worden er iets gemakkelijker aankopen gedaan. Dat is dan weer goed voor de economie.
Is dit langdurig fraaie weer dan alleen maar goed voor alles en iedereen? Nou nee, dat niet. Het land is krukdroog
en dat betekent veel sproeien voor boeren en tuinders . Maar dat geldt ook voor mensen die juist hun
tuin hebben verrijkt met jonge aanplant. En er zijn alweer enkele fi kse heide- en duinbranden geweest en dat
heeft z’n weerslag op dier en natuur. Maar laten we niet klagen en genieten van het moment. En voor iedereen
die deze zomer van plan is om de vakantie in eigen land door te brengen, is het te hopen dat de zomer van
2011 niet alleen in het voorjaar valt.
En in de economie? Veel ondernemers die ik spreek, hebben het nog niet over de zomer. In elk geval nog niet
over zonnige tijden binnen hun eigen organisatie, maar de lentekriebels ervaren ze al wel. En na de lente…
Goede zaken!
Kees van ’t Zelfde
Uitgever
"Uw contact met KPN is nog nooit zo dichtbij geweest"
Kijk voor actuele berichten op www.rijnmondbusiness.nl
Axoft Network Services
Nikkelstraat 3e
2984 AM Ridderkerk
T: (0180) 42 04 50
E: ridderkerk@axoft.nl
I: www.axoft.nl
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 3

RIJNMOND REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 28 | NUMMER 4 | MEI 2011
Deutsche Bank ziet kansen
in regio Rijnmond
Werken en ondernemen
met een grote glimlach
Ferme testrijders, stoere auto's
Jan J Aalberts over
mondiaal m ondernemen
011109 RB 2804.indd 1 12-05-11 08:38
Zakenmagazine voor ondernemers,
directeuren en managers in het
Rijnmondgebied
Jaargang 28 - nummer 4 mei 2011
EEN UITGAVE VAN:
Business Publishers Rijnmond B.V.
Bourgondischelaan 30m
Postbus 4137, 2980 GC Ridderkerk
T: (0180) 48 72 87
F: (0180) 48 72 89
E: info@rijnmondbusiness.nl
I: www.rijnmondbusiness.nl
UITGEVER:
Kees van ’t Zelfde
REDACTIE:
Jan van Buuren, Yvonne Dombrakis, Anne-Rose
Hermer, Ardie den Hoed, Douwe Jansen, Jan Oeij,
Leo van Teeffelen, Toon van Winden, Kees van ’t
Zelfde, Richard van ’t Zelfde
COLUMNISTEN:
Frits Berkhout, Edwin Heidema, Xander Heijman,
Willem de Korte, Sonja Stam, Madeleine Teeuwen,
Mafalda Weerts, Henk Treure
BEELD:
Jean-Michel van Braak, Henry Brinkman,
Vincent van Dalen, Ed Dewaerheijt, Kimberly Gomes,
Sonny Lips, RB Beeldbank, Gemeente Rotterdam,
Frederike Slieker, Henk van Veen, Toon van Winden
VERDER WERKTEN AAN DIT NUMER MEE:
Ahoy Rotterdam, Ad Janssen, Kevin Koebrugge,
Rotterdam Topsport, WTC Club Rotterdam
ADVERTENTIEVERKOOP:
Kees van ’t Zelfde
M; (06) 51429756
E: info@rijnmondbusiness.nl
Henk van der Velden
M (06) 12974989
E: henk@zo-media.nl
VORMGEVING/OPMAAK:
HJ Media Groep BV
Annerieke Platschorre
DRUK:
Drukkerij Van den Berg BV
Zwijndrecht
Algemene informatie op aanvraag. Rijnmond
Business verschijnt negen keer peer jaar en
informeert zo’n 20.000 ondernemers, directeuren,
bestuurders en managers in bedrijven, organisaties
en bij de overheid. Waar in de tekst het woord ‘hij’
in algemene zin voorkomt, kan uiteraard ook ‘zij’
worden gelezen.
COPYRIGHTS
Het auteursrecht op de in dit tijdschrift verschenen
artikelen wordt door de uitgever voorbehouden.
Niets uit deze uitgave mag zonder voorafgaande
schriftelijke toestemming van de uitgever worden
openbaar gemaakt of verveelvoudigd.
6 Deutsche Bank ziet kansen in regio Rijnmond
9 Perfect Assistent speelt in op de veranderende rol van de secretaresse
12 Werken en Ondernemen met een grote glimlach
16 Navigator Rotterdam: hulpmiddel tegen leegstand
17 DeskFIT. Fit achter je bureau
19 S.I.D. biedt het bedrijfsleven professioneel opgeleid kantoorpersoneel
21 Detaned geeft maatschappij iets terug
23 Ambassadrice Cuba geniet van vaartocht door Rotterdamse Havens
24 Nieuwkomers sponsorgroep Rotterdam Topsport
28 Op de teebox in Pools West Pommeren
30 Citytree geeft uw bedrijfspand de juiste sfeer
33 Unieke webwinkel met mode voor de lange vrouw
NATIONAAL
I Jan Aalberts over mondiaal ondernemen
‘Zaken doe je met bedrijven, niet met landen’
VI Fenedex ziet positief perspectief
'Export blijft economie aanjagen’
XII Alexander Rinnooy Kan breekt lans voor kenniseconomie
‘Top vijf-positiie verdwijnt uit het zicht’
40 Ferme testrijders, stoere auto’s, tijdens Autotestdag Rijnmond Business
59 De twee belangrijkste Water vrouwen van Oud-Beijerland
65 Business culinair met Ad Janssen
66 Reizen. Peking: Historie in een metropool, een aanrader om te bezoeken
68, 69 Businessfl itsen
70 Aanzienlijke inperking 3-jaarswachttermijn
73 Nederlandse les onder werktijd
74 Kick-off nieuw Netwerk concept Business Linked
Columns
10 Goed nieuws is ook nieuws, door Frits Berkhout
14 Fiscale agenda: kansen of bedreigingen, door Henk Treure van DRV
27 Stress lijkt een maatschappelijk geaccepteerde ziekte te worden,
door Willem de Korte
37 Uniformiteit in uitspraken afkomstig van eenzelfde rechtbank, door Mafalda Weerts
57 Uw (op een na) laatste wens…, door Madeleine Teeuwen van Finetuning
61 Opbouw vakantiedagen van de langdurig zieke werknemer,
door Sonja Stam van v.d. Herik & Verhulst advocaten

30
Bomen- en plantencentrum Citytree
uit Ridderkerk is van alle markten
thuis. Het assortiment is eindeloos
en bestaat onder andere uit
cipressen, amandelbomen, palmbomen,
vijgenbomen, olijfbomen
en heesters. Voor de aanleg van
een bijzondere bedrijfstuin of een
unieke entree bent u er aan het
goede adres.
Detaned, de marktleider op het
gebied van ZZP-bemiddeling en
payrolling binnen de branches
bouw, industrie, techniek en infra,
bestaat bijna tien jaar. Volgens op-
21
richter Menno Kloostra een mooi
moment om iets terug te doen
voor mens en maatschappij.
De Deutsche Bank is sinds vorig
jaar, na de overname van zakelijke
onderdelen van ABN AMRO, ook
actief op de Nederlandse markt
6voor MKB en in één klap de vierde
zakenbank van Nederland. De
Deutsche Bank heeft de fi nanciële
crisis vrijwel ongeschonden en zonder
staatssteun doorstaan.
In deze tijd van economisch her-
12
stel maken uw mensen het verschil.
Het is nu de tijd om samen
de mouwen op te stropen en het
gaspedaal in te trappen.
Stadion Woudestein vormde het
40
decor voor de tiende Autotestdag
van Rijnmond Business. De
ferme testrijders gingen enthousi-
ast op weg, maar hoe zit het met
die stoere auto’s?

Deutsche Bank ziet kansen
6
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
in regio Rijnmond

De Deutsche Bank is sinds vorig jaar, na de overname van zakelijke onderdelen van ABN AMRO,
ook actief op de Nederlandse markt voor MKB en in één klap de vierde zakenbank van Nederland.
De Deutsche Bank heeft de fi nanciële crisis vrijwel ongeschonden en zonder staatssteun doorstaan.
“Onze groeiambitie is gericht op winstgevendheid, niet op marktaandeel”, legt Peter van
Dordrecht, regiodirecteur Rotterdam, uit.
Deutsche Bank is sinds ruim een jaar eigenaar
van Hollandsche Bank Unie, dat
onderdeel was van ABN AMRO. “Ons
Rotterdamse kantoor is sinds enkele
maanden voorzien van het logo van de
Deutsche Bank. De letters HBU zijn naar
beneden gehaald en ons beeldmerk kwam
ervoor in de plaats. Wij zijn het eerste
kantoor van de zestien in Nederland die
dit gedaan heeft. Deutsche Bank is nu dus
ook in het Rotterdamse straatbeeld zichtbaar.”
Het landelijke marktaandeel van
Deutsche Bank ligt tussen de 4 en 6 procent,
het Rotterdamse gemiddelde zit hier
iets onder. Er valt dus nog genoeg te winnen
in het Rijnmondgebied. “Het voormalige
HBU was een volle dochteronderneming
van ABN AMRO. Regionaal gezien
was er dus geen sprake van een
enorm marktaandeel, want dat was al vergeven
aan de moeder. En daar concurreer
je natuurlijk niet mee. Daarom biedt Rotterdam
en omstreken nu voor Deutsche
Bank nog volop mogelijkheden.”
Persoonlijke benadering
De focus van de bank is gericht op het
MKB, in de categorie met een jaaromzet
vanaf 5 miljoen euro. “Nederland geldt
nu als de tweede thuismarkt van de Deutsche
Bank. Net als in Duitsland is het
MKB ook in Nederland de motor van de
economie.” Deutsche Bank is op vele
fronten onderscheidend ten opzichte van
concurrenten. “Als vierde zakenbank van
Nederland zijn wij, in tegenstelling tot de
top 3 van grote banken, veel beter in staat
voor de persoonlijke benadering te kiezen.
Klanten willen herkend en erkend
worden. Met 1500 medewerkers en 16
kantoren behoort zoiets nog tot de mogelijkheden.
Wij zijn duidelijk en oplossingsgericht
in onze communicatie met
klanten en beantwoorden snel hun vragen.
Onze accountmanagers en ook de
administratieve collega’s zijn goed bereikbaar,
zonder tussenkomst van callcenters.
Een goede service vormt voor klanten
de basis.”
Tevreden klanten
Klanten uit de regio Rotterdam reageren
goed op de overname door Deutsche
Bank. Natal da Graça, CEO van Go Fast
Energy, is een nieuwe klant van de bank
en heeft daar voornamelijk voor gekozen
omdat de Deutsche Bank in 74 landen actief
is en hierdoor over een sterk internationaal
netwerk beschikt. “In deze tijd
van globalisering is het voor bedrijven
frustrerend dat de Nederlandse traditionele
grootbanken door de crisis noodgedwongen
steeds meer lokaal zijn gaan
opereren. Opmerkelijk genoeg hebben we
dit direct in onze vele bankcontacten gemerkt.
Daarom is het voor ons des te
prettiger dat wij in Deutsche Bank een internationale
partner hebben gevonden. De
Deutsche Bank denkt proactief mee met
onze wereldwijde ambities en blijkt een
fi nanciële partner te zijn die, meer dan de
traditionele grootbanken, denkt vanuit
wereldwijde kansen. Als je wereldwijde
ambities hebt, heb je ook partners nodig
die dat begrijpen en die eenzelfde soort
focus hebben”, besluit hij.
Een bestaande, tevreden klant die bewust
blijft is het Rotterdamse Steder Group
B.V. Eigenaar Willem Putter: “Om een
jarenlange samenwerking tussen Hollandsche
Bank Unie en onze onderneming
voor een naamswisseling te gaan verlaten
is mij wat te prematuur. De knowhow van
de medewerkers die zijn gebleven na de
overname door Deutsche Bank is nog
steeds aanwezig, dus in die zin verandert
er niets. Ons bedrijf heeft ook door middel
van overnames regelmatig te maken
gehad met diensten van derden en gebruik
moeten maken van verschillende
COVERSTORY
diensten van allerlei banken. Voor ons
heeft altijd de Hollandsche Bank Unie er
dankzij de veelzijdigheid met vlag en
wimpel bovenuit gestoken. In Nederland
zijn er maar enkele banken met internationale
ervaring. Deutsche Bank heeft zich
al wereldwijd, met succes, bewezen. Voor
ons een reden om te blijven.”
Mentaliteit
Naast een excellente service en een wijdvertakt
netwerk, is Deutsche Bank ook
onderscheidend op het gebied van productkwaliteit
en mentaliteit. “Klanten
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 7

8
COVERSTORY
kiezen niet voor Deutsche Bank omdat
we goedkoper zijn of soepeler met onze
kredietverlening dan andere banken.
Klanten kiezen voor ons omdat onze producten
de beste zijn die in de markt verkrijgbaar
zijn.” En ingewikkeld wordt het
nooit. “Deutsche Bank realiseert zich dat
ondernemers eenvoudige oplossingen
wensen voor complexe uitdagingen.” Met
de mentaliteit binnen de bank zit het ook
wel goed. Gedrevenheid, focus en duidelijkheid
zijn op dit gebied enkele steekwoorden.
“Binnen de Nederlandse markt
zitten wij nu in de challenger-rol’. Voor
onze medewerkers is dat ook een cultuuromslag.
Dat proces kost tijd. Zij zaten
voorheen bij de grootste bank van Nederland
en hadden overal al naamsbekendheid
en een voet tussen de deur. Nu moeten
zij het MKB uitleggen wat de
Deutsche Bank is en waar wij voor staan.
Dat vergt een andere instelling. Er moet
geknokt worden en elke dag weer moet
men zich blijven bewijzen en nimmer
verslappen. Dat kan pittig zijn, maar is
vooral spannend en uitdagend.”
Zowel regionaal, met de persoonlijke benadering,
als internationaal, dankzij een
immens netwerk, is Deutsche Bank een
betrouwbare partner. Onlangs bracht
Deutsche Bank een rapport uit over het
MKB in Nederland, onder de noemer:
‘Het MKB in Nederland maakt het verschil’.
Een opvallende conclusie is dat
van de ruim 850.000 Nederlandse bedrijven
99.6% MKB is en hun bijdrage aan
de Nederlandse economie het EU-gemiddelde
overstijgt. Echter, slechts 38% is
betrokken bij internationale activiteiten,
met voornamelijk een focus op export
binnen de EU naar vooral Duitsland, België,
Frankrijk en het Verenigd Koninkrijk.
Het rapport concludeert: “Het doorlopende
herstel wordt voor een groot deel
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
gedreven door de vraag van opkomende
markten. Dit laat dus zien dat de MKB’s
zich nog meer moeten gaan bezighouden
met handelsrelaties buiten de EU om
groei te kunnen realiseren.”
“Hier liggen dus kansen voor Deutsche
Bank”, aldus Van Dordrecht. “De internationale
oriëntatie van het MKB is er wel,
maar moet doorgezet worden. Er valt op
het gebied van internationalisering nog
veel te winnen. Deutsche Bank is bij uitstek
de partner om hier een rol in te spelen
voor het MKB.”
De beste zakenbank
Gedurende de crisis moest het MKB fl inke
klappen incasseren, maar de hardste
opdonders lijken achter de rug. Deutsche
bank voorspelt dat het BBP voor Nederland
zal stijgen met 1,5 procent in 2011
en met 1,6 procent in 2012. Goed nieuws
dus. “Voor ons een perfect moment om
de zakelijke markt in Nederland binnen te
stappen en te veroveren. Ons doel is om
in de ogen van onze klanten de beste zakenbank
van Nederland te zijn. Het
grootste compliment dat wij kunnen krijgen,
is als klanten ons aanbevelen bij hun
relaties. Dat doe je niet als je niet zeker
bent van je zaak. Zo’n aanbeveling sterkt
ons dan in de gedachte dat wij goede
diensten leveren en een sterke bank zijn.
Niet de grootste, wel de beste.”
Deutsche Bank
Coolsingel 104
3011 AG Rotterdam
T: (010) 282 02 82

Perfect Assistants speelt in op de
veranderende rol van de secretaresse!
Perfect Assistants is gespecialiseerd in bemiddeling van vast en tijdelijk management ondersteunend
personeel met de focus op top secretaresses, werkzaam op zowel MBO- als HBO niveau.
Door de technologische ontwikkelingen en onder druk van veranderende markten wordt er tegenwoordig
andere eisen gesteld aan de secretaresse. Perfect Assistants speelt hier met haar persoonlijke
benadering prima op in en komt dankzij een secure werkwijze vrijwel altijd tot een perfecte
match.
“De functie van de traditionele secretaresse
is aan het veranderen”, legt
Caroline Holtgrefe uit. Die verandering
heeft binnen de markt ook tot gevolg
dat er meer vraag naar secretaresses
is ontstaan op HBO-niveau.
Simone Versnel vult aan: “Het woord
secretaresse is tegenwoordig een containerbegrip.
Zodoende benaderen wij
de markt niet meer vanuit de functienaam
secretaresse, maar vanuit de invulling
van de functie: waarin wil de
manager ondersteund worden? Of te
wel: wat is voor hem/haar de perfect
assistant?”
De perfect assistant neemt werk uit
handen, initieert, heeft een eigen netwerk,
kan snel schakelen, op meerdere
fronten tegelijk werken, adviseert, is
sparringpartner en brengt de nodige
jaren werkervaring met zich mee. Niet
niks, dus. Hoe vindt een bedrijf via
Perfect Assistants de juiste ondersteuning?
Versnel: “Allereerst vragen wij
een bedrijf om tot de kern van de
functie te komen. Waar en waarvoor is
de ondersteuning nodig? Zeker wanneer
er na lange tijd een vacature ontstaat,
is het voor bedrijven niet altijd
eenvoudig om in te zien aan welk profi
el een nieuwe kandidaat moet voldoen.
Wij helpen hier heel gericht bij,
onder meer door het toepassen van de
MDI-methode, voor zowel het profi el
van de kandidaat als voor het profi
el van de werkplek.”
Perfect Assistants zit al 25 jaar in
het vak en gelooft als geen ander
in het feit dat haar vak people’s
business is. “Op papier kunnen
misschien honderd kandidaten een
vacature invullen, maar in de
praktijk zullen er waarschijnlijk
maar drie van de honderd de juiste
chemie met het bedrijf en de
werkplek hebben”, aldus Holtgrefe.
Door middel van persoonlijke
gesprekken en het uitwerken van
uitgebreide profi elen is Perfect
Assistants in staat een selectief en
kwalitatief hoogwaardig bestand
van perfect assistants op te bouwen.
Ook een bedrijf dat onverwachts
omhoog zit door het wegvallen
van een assistente, is bij Perfect
Assistants aan het juiste adres.
“Binnen ons bestand hebben wij
assistants werken die de
voorkeur geven aan tijdelijke
opdrachten dan wel op projectbasis
te willen werken.
Dit is voor een bedrijf ideaal
wanneer er door omstandigheden
een overbruggingsperiode
nodig is.” Kortom: Perfect
Assistants kan overal
vakkundig in voorzien.
Perfect Assistants
Postbus 12004
3004 GA Rotterdam
T: 010 24 700 17
E: directie@pamail.nl
I: www.perfectassistants.nl
BEDRIJFSPROFIEL
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 9

Goed nieuws
is ook nieuws.
Veel nieuws gaat over zaken die mis gaan. Ook binnen organisaties
zie je deze tendens. Zeuren over wat fout gaat in plaats van
genieten van succes. Ik vraag me dan af: “Waarom niet de nadruk
op dingen die wél goed gaan?”
Laatst werd ik geïnterviewd naar aanleiding van een negatief
krantenartikel over mijn woonomgeving (Nesselande). De eerste
vraag: “Heeft u ook zo’n last van al die overlastgevende jongeren?”
Mijn antwoord op deze (gesloten) vraag was: “Nee!” Hier
was deze journalist niet naar op zoek. Dus probeerde hij het
nogmaals: “Maar u hebt toch wel last van al die dronken jongenlui,
die hier rondhangen en herrie maken?” Weer zo’n gesloten
vraag met ingebouwde mening. “Nee beste man, we wonen
erg naar ons zin en wij ervaren geen overlast”. Waarna hij de
boel inpakt en zegt: “Dan heb ik niets meer te vragen” Geprikkeld
door zoveel negativisme vraag ik aan hem: “Waarom zet je
het onderwerp niet wat positiever in?” Antwoord hij: “Goed
nieuws is geen nieuws!” Nu ben ik er van overtuigd, dat waar je
energie in stopt dit ook groeit. Dus geef je aandacht aan de positieve
zaken dan is de kans groot dat je positieve dingen terugkrijgt.
De journalist wil(de) dat dus niet.
Voor organisaties zijn de doelen anders. Jim Collins bepleit in
zijn boek From Good to Great, dat je beter de nadruk kunt leggen
op zaken die je wel kunt (en dus goed gaan) dan in zaken
die je niet kunt. Daar
wordt de organisatie
namelijk beter èn succesvoller
van.
De les hieruit? Geef
complimenten (ook
aan uzelf). Leg nadruk
op wat wél goed gaat
en tracht daarvandaan
te verbeteren. Zeuren,
zaniken en afkraken
lost niets op en maakt
het ook niet leuker. En
laten we afspreken:
goed nieuws is óók
nieuws!
Bij het ontwikkelen van een
strategie gaat het over keuzesmaken.
Frits Berkhout is
specialist helpt u graag bij
dit proces.
Reactie? frits@touch-down.nl
Frits Berkhout
Touch Down
Siciliëboulevard 218
3059 XT Rotterdam
T: 010 - 450 55 46
E: frits@touch-down.nl
COLUMN

“Ook voor complexe fi nancieringen
kunnen onze klanten gewoon bij ons
terecht aan de Blaak.”
Coert Beerman,
Directievoorzitter Rabobank Rotterdam
www.rabobank.nl/wholesale
Een wereldspeler die zichzelf
blijft. Dat is het idee.
Rabobank. Een bank met ideeën.

12
BEDRIJFSPROFIEL
Werkend Nederland zorgt met APK voor blijvend werkplezier.
Werken en Ondernemen
met een grote glimlach
Zoals smeerolie essentieel is voor de ultieme prestatie van uw bolide, zo spelen gemotiveerde
medewerkers een sleutelrol in het succes van iedere organisatie. Zij geven KLEUR aan uw bedrijf.
Werkplezier werkt aanstekelijk, ook op uw klanten, en verdient zich dubbel en dwars terug.
Uw werkkapitaal
Waarom wordt bij 'werkkapitaal’ eerder
aan iets tastbaars als een wagenpark gedacht?
U twijfelt er niet aan, regelmatig
onderhoud verlengt de prestaties en levensduur
van uw auto. De APK heeft
haar nut bewezen, al was het alleen maar
om te kunnen blijven rijden.
U moet er niet aan denken dat u opeens
midden in de polder stil staat, al is het
uitzicht nog zo wijds en rustgevend. Een
vastgelopen motor is wel het laatste wat u
wilt aantreffen. Uw planning loopt in het
honderd en prioriteiten worden verschoven.
Uiteindelijk een kostbare aangelegenheid…
Jacqueline Bakker van Werkend Nederland:
‘In onze economie zijn uw medewerkers
uw motor, uw drijvende kracht.
Uw mensen zijn uw onderscheidend vermogen.
Regelmatig ‘onderhoud’ is geen
overbodige luxe. Dit voorkomt dat uw or-
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
ganisatie vastloopt en houdt ongewenste
verrassingen buiten de deur. Weet wat er
écht leeft bij uw mensen, zodat u kunt
blijven bouwen op een sterk team. Dit
vergroot de slagkracht en verhoogt het
rendement, nu en in de toekomst.
Werkend Nederland
Afkomstig uit een ondernemersmilieu zat
het ondernemen reeds in de genen. Ruim
15 jaar heeft Jacqueline niet onverdienstelijk
uiteenlopende wervings- en loopbaantrajecten
gerealiseerd, van 'directiekamer
tot en met de werkvloer’. Alles
gericht op het zoeken, ontdekken en ontwikkelen
van ervaren en jong Talent. Met
als doel organisatie én individu te versterken
en een krachtige samenwerking te realiseren.
Uit de marktvraag 'hoe nu voorsprong te
houden op de ontwikkelingen in de arbeidsmarkt’
is Werkend Nederland ont-
staan. Ondertussen versterkt het team van
Werkend Nederland organisaties in het
bedrijfsleven (vanaf MKB), de zorgsector
en (semi)overheid en in het bijzonder hun
medewerkers, in alle voorkomende functies.
De werkrealiteit
‘Stelt u zich eens voor dat iedereen met
plezier naar z’n werk gaat. Welk effect
heeft dit?’ 80% van de werknemers blijkt
met enige tegenzin naar z’n werk te gaan,
aldus onderzoek. Dat komt de sfeer en
productiviteit niet ten goede en kost het
bedrijfsleven zo’n 6 miljard per jaar. De
medewerker op zijn beurt verslijt zijn
kostbare tijd en ervaart weinig voldoening
en perspectief.
Gelijktijdig wordt slechts 20% van het
potentiële talent benut. ‘Weet u dat dit al
jaren ongewijzigd het geval is? Als je dit
in korte tijd kunt verdubbelen betekent

In deze tijd van economisch herstel maken uw
mensen hét verschil. Het is nu de tijd om
samen de mouwen op te stropen en het
gaspedaal in te trappen.
dit een impuls voor de organisatie als geheel
én het werkplezier van de medewerkers
zelf.’
Uw achterdeur
Alles bij elkaar opgeteld geeft te denken.
Menige organisatie heeft onopgemerkt de
‘achterdeur’ wagenwijd opengezet. Inmiddels
trekt de arbeidsmarkt aan en is er
klaar voor, uw waardevolle medewerker
intussen ook. Dit scenario voltrekt zich al
in stilte en wordt met lede ogen aangezien.
Onze aanpak
Daarom is het essentieel te weten wat er
écht leeft bij uw mensen. Wat vertellen ze
aan u als werkgever? De werkelijke informatie
krijg je niet zomaar boven tafel
en vraagt om een discrete en andere benadering.
Blijvend het beste bij u en uw medewerker
naar boven halen en het 'heilige' vuur
aanwakkeren, dát is onze aanpak. Doelgericht
en meetbaar. ‘Weten wie je bent
en wat je wilt’ daagt uit om jezelf te ontwikkelen,
verantwoordelijkheid te nemen
en het beste van jezelf te geven. Met als
gevolg dat Talent op de juiste werkplek
tot z’n recht komt. Dat levert winst op
voor alle betrokkenen.
De praktijk
Onlangs nam een eigenaar van een uitzendorganisatie
met 22 vestigingen mij in
vertrouwen. ‘De afgelopen jaren hebben
mijn beste intercedenten promotie gemaakt.
Enkele van deze toonbeelden van
klantgerichtheid en gedrevenheid zijn
‘verworden’ tot ingetogen en calculerende
managers, ‘andere mensen’ lijkt het
wel. Deze positieverandering biedt volop
kansen en mogelijkheden, maar deze te
pakken lijkt soms een brug te ver. Het le-
ven lijkt eruit te zijn. Bespreekbaar gemaakt
en gevraagd om verandering; ‘ja’
wordt gezegd, ‘nee’ wordt gedaan. Intussen
hebben enkele collega’s een ‘nieuwe
uitdaging’ gevonden, blijven de resultaten
achter en is de sfeer veranderd. Hoe pak
ik dit nu aan?’
Op de vragen ‘Was dit destijds wat zij
écht voor ogen hadden en sloot dit aan bij
de persoon?’ bleef hij het antwoord schuldig.
Deze promotie leek toch een logische
volgende stap in de loopbaan…
Duurzaam resultaat
Daarom realiseert Werkend Nederland
blijvend werkplezier. Vanaf het werven
en ‘boeien en binden’ van díe medewerker
die past bij uw visie, cultuur en doelstellingen
tot en met een volgende stap in
de loopbaan binnen of buiten uw organisatie.
Onze integrale aanpak leidt tot toenemende
betrokkenheid, aanzienlijk lagere
kosten én betere bedrijfsresultaten. De
concrete resultaten spreken voor zich:
84% van de deelnemers blijft enthousiast
om zichzelf blijvend te ontwikkelen en
70% bereikt na een jaar zijn persoonlijke
doelen. Talent groeit en komt op de juiste
werkplek terecht. Zo houdt u zicht en
grip op uw personeel.
Jacqueline Bakker is directeur/eigenaar
van Werkend Nederland.
Werkend Nederland B.V.
Bouwmeesterplein 1
2801 BX Gouda
I: www.werkend-nederland.nl
T: (0182) 51 57 30
BEDRIJFSPROFIEL
Ook u kunt ondernemen met een
grote glimlach
Uw uitdaging is voorsprong te nemen op
de ontwikkelingen in de arbeidsmarkt en
deze te houden. Te weten wat uw medewerkers
beweegt. Met als resultaat een
onderscheidende positie, grotere slagkracht
en een hoger rendement.’ Volgens
Werkend Nederland is er een wereld te
winnen door niet te vragen 'Hoe' maar gewoon
te ‘Doen’. Hierbij alvast enkele concrete
tips.
Grip houden op 'de achterdeur'
van uw organisatie.
Heeft u voldoende zicht op uw personeelsbestand?
Wellicht heeft u dit talent wel in
huis en is werven geen noodzaak. Sterker
nog, u behoudt waardevolle kennis en ervaring.
U weet op wie u kunt bouwen. Dit
voorkomt onnodige onrust én aanzienlijke
personeelskosten. Kortom, een aantrekkelijk
perspectief voor alle betrokkenen.
Kijk naar de mens achter het CV.
Stel uzelf vooral de vraag ‘Wie’ in plaats
van ‘Wat’ u in huis wilt hebben. De mens
achter het CV, met zijn of haar mentaliteit,
persoonlijke drijfveren en kwaliteiten, is
minstens zo belangrijk als de ‘technische’
kant. Past deze persoon bij uw werkcultuur,
visie en doelstellingen? Door uzelf
eerst enkele essentiële vragen te stellen,
weet u uiteindelijk of deze medewerker
een grote kans zal hebben om succesvol te
zijn binnen uw organisatie.
Waarom werken uw medewerkers
juist bij u?
Denkt u dit te weten of weet u dit zeker?
In een snel veranderende arbeidsmarkt is
het van belang om goed te weten wat uw
medewerkers bindt. Liever een kritische
noot, dan desinteresse. Luister goed en
bedenk wat u met deze suggesties kunt
doen. Uw medewerkers zijn tenslotte uw
belangrijkste ambassadeurs binnen hun
vriendenkring, op de arbeidsmarkt en bij
uw klanten.
Werven, behouden en mobiliseren van personeel
is een vak. Wij helpen u graag :
I: www.werkend-nederland.nl
T: (0182) 51 57 30.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 13

14
COLUMN
Staatssecretaris Weekers van Financiën
heeft namens het kabinet de fi scale
agenda naar de Tweede Kamer gestuurd.
Deze fi scale agenda heeft als
uitgangspunten een eenvoudiger,
meer solide en fraudebestendig belastingstelsel.
Daarmee kan iedereen
het eens zijn. De samenstelling van
de fi scale agenda leidt wel tot een
behoorlijke discussie. En vervolgens
wordt de werkelijke impact van nieuwe
wetten en regels pas in zijn volle
omvang zichtbaar als een nieuwe regel
in de praktijk wordt toegepast.
We geven u alvast een voorproefje
van de plannen.
Uitgangspunten
Het kabinet wil een belastingstelsel
dat begrijpelijk is. Dat de administratieve
lasten voor burgers en bedrijven
en de uitvoeringskosten voor de Belastingdienst
beperkt houdt. Een belastingstelsel
dat een solide belastingopbrengst
oplevert, zonder willekeurige
schommelingen. Een eerlijk
belastingstelsel waarbij uitholling van
de belastinggrondslag effectief kan
worden bestreden, zodat ieder zijn
deel betaalt. De bedoeling van de
agenda is dat het fi scale ondernemersklimaat
van Nederland verbetert.
BTW op boodschappenkar
De kern van de agenda ligt bij het
verschuiven van de belastingheffi ng
op arbeid (loonbelasting en inkomstenbelasting)
naar meer belastingheffi
ng op consumptie (omzetbelasting).
De staatssecretaris wil hierover
een discussie aangaan met de Tweede
Kamer. Inmiddels kunnen we stellen
dat dit is gelukt, aangezien er
vanuit de Tweede Kamer al forse kritiek
en zorgen zijn geuit over de gevolgen
voor de koopkracht van de
Nederlanders.
“Fiscale agenda”:
kansen of bedreigingen?
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
Mr. Henk Treure
partner en fi scalist bij
DRV Accountants en
Belastingadviseurs,
E: h.treure@drv.nl
T: (010) 421 20 20
Stimulans tot ondernemen
De bestaande ondernemersfaciliteiten
(zoals de zelfstandigen-, meewerk-
en startersaftrek) in de inkomstenbelasting
wil het kabinet meer
richten op groeiende ondernemers.
Daarom wordt voorgesteld om per 1
januari 2012 de verschillende ondernemersfaciliteiten
om te vormen tot
één ondernemersfaciliteit: een basisaftrek
van circa € 7.200. De winstafhankelijke
MKB-vrijstelling blijft overigens
wel bestaan. Daarnaast komt er
een onderzoek naar de haalbaarheid
van een winstbox met slechts één of
twee tarieven.
Renteaftrek bij overnamefi
nancieringen
In de vennootschapsbelasting wil het
kabinet rust en duidelijkheid creëren.
Het lijkt of in de fi scale agenda de jarenlange
discussie over de mogelijke
uitholling van de grondslag wordt afgesloten
door twee onevenwichtigheden
aan te pakken: de renteaftrek
door overnameholdings en de verliesimport
bij vaste inrichtingen. De
opbrengst hiervan wil het kabinet ten
goede laten komen aan de ondernemers,
door het vennootschapsbelastingtarief
terug te brengen naar 24%.
De beoogde ingangsdatum is 1 januari
2012.
Administratieve lastenverlichting
Er wordt voor zowel de ondernemer,
de burger en de belastingdienst een
lastenverlichting beoogd. Een onderdeel
van de lastenverlichting is een
onderzoek naar het invoeren van een
loonsomheffi ng, waarbij de werkgever
over het totaalbedrag van uitbetaalde
lonen één vast tarief aan loonheffi
ng betaalt. Verder wil het kabinet
dat de burger uiteindelijk slechts digitaal
met de belastingdienst communiceert
via bijvoorbeeld een beveiligde
persoonlijke internetpagina.
Daarnaast zullen er 6 kleinere belastingen
afgeschaft worden, zoals de
verpakkingsbelasting en de belasting
op leidingwater. Kortom: de agenda
heeft zeker de potentie om de zo gewenste
administratieve lastenverlichting
te bereiken.
Voortgang?
De politiek is nu aan zet om te discussiëren
over de voorgestelde denkrichting
van de staatssecretaris.
Wij zullen de ontwikkelingen met betrekking
tot de maatregelen en de
denkrichting nauwlettend in de gaten
houden, om zo de kansen en bedreigingen
van nieuwe regelgeving tijdig
te signaleren en toe te passen in onze
advisering.

Recent afgestudeerd communicatiewetenschapper zoekt
een uitdagende baan met doorgroeimogelijkheden!
Sinds 30 augustus vorig jaar ben ik
een afgestudeerd communicatiewetenschapper.
Ik heb mijn master
Communicatiewetenschappen, met
als richting commerciële communicatie
en voorlichting, met goed ge-
volg afgelegd aan de Universiteit
van Amsterdam.
Op twee september 2010 ben ik
daarna vertrokken voor een wereldreis
naar ondermeer China en
Nieuw-Zeeland (zie elders in dit blad
voor een verslag over Peking). Sinds
februari ben ik terug en sindsdien
werk ik voor Rijnmond Business en
NIB Controlediensten. Ik ben echter
op zoek naar een baan die meer
aansluit bij mijn studie en de hoogte
van mijn opleiding. Een baan in de
communicatiesector, bijvoorbeeld
op het gebied van mediaplanning of
gezondheidsvoorlichting, spreekt mij
aan. Maar ook een baan in een andere
sector zal zeker mijn belangstelling
hebben.
Ik sta aan het begin van mijn carrière
en ben daarom op zoek naar een
baan waarin ik mijzelf kan ontwikke-
APK VOOR UW PERSONEEL
len. Ik ben leergierig en zeer bereid
om in mijzelf te investeren. Verder
ben ik fl exibel en heb ik er absoluut
geen problemen mee een stuk langer
door te werken als de situatie
daar om vraagt. Op het moment
woon ik in Zierikzee, maar ik vind het
absoluut niet erg om te verhuizen.
Ik ben dus op zoek naar een functie
die beter aansluit bij mijn opleiding
en mij de mogelijkheid biedt om mij
verder te ontwikkelen. Uiteraard ben
ik meer dan bereid om mijn wensen
en vaardigheden verder toe te lichten
in een gesprek. Onderstaand
vindt u mijn contactgegevens.
Ik hoop van u te horen.
Met vriendelijke groet,
Richard van ’t Zelfde
r.vantzelfde@live.nl
VOOR BLIJVEND WERKPLEZIER
VOOR SLAGKRACHT EN RENDEMENT
WERKEN EN ONDERNEMEN MET EEN GROTE GLIMLACH
ONTDEK HOE WIJ DIT REALISEREN: WWW.WERKEND-NEDERLAND.NL | 0182 51 57 30

Navigator Rotterdam:
hulpmiddel tegen leegstand
In juni 2010 kwam de eerste versie van de Navigator
Rotterdam uit de koker van het college
met daarin de Visie Werklocaties. De gemeente
werkt toe naar een evenwichtige verhouding
tussen vraag en aanbod van bedrijfsruimten,
kantoren en winkelpanden. Inmiddels is de Navigator
geactualiseerd en uitgebreid. Ook bedrijfsruimten
kleiner dan 500 vierkante meter
worden geregistreerd, want daar is vraag naar.
Verder is het aanbod van winkelruimte nu gebaseerd
op makelaarsgegevens en niet op leegstand.
Die is namelijk niet alleen aan de crisis
te wijten, maar er zijn nieuwe ontwikkelingen
gaande.
In samenwerking
met onze partners
organiseren Zadkine
Contract Activiteiten en
Inholland Academy
inspirerende
workshopavonden
waarin managen en
ondernemen
centraal staan.
€ 125,- inclusief buffet,
koffi e, thee, drankjes
en hapjes.
Hogeschool Inholland
Posthumalaan 90,
Rotterdam
“Grootwinkelbedrijven hebben de buitenwijken
ontdekt. Daarom is er plotseling meer
vraag naar grote winkelruimten in die gebieden”,
vertelt wethouder Dominic Schrijer (Stedelijke
Economie) tijdens een bijeenkomst
waarbij de Navigator werd gepresenteerd en
het convenant ‘Aanpak Kantorenleegstand’
werd ondertekend. Als locatie was gekozen
voor een leegstaand winkelpand in het centrum
om te laten zien dat er voor leegstaande panden
alternatieve mogelijkheden zijn.
Soms kan kantoorruimte worden omgeturnd in
winkelruimte, maar volgens Schrijer is kantoren
veranderen in bedrijfsruimte een stuk lasti-
2011
ger, omdat die bedrijfstak vaak een plek zoekt
voor grote machines. Onderwijsdoeleinden
vormen een beter uitvoerbare optie. Aan kantoren
omtoveren tot woonruimte zitten veel haken
en ogen. Daarom zal het alleen om tijdelijke
huisvesting gaan en uitsluitend voor drie
groepen woningzoekenden: werknemers uit
Midden- en Oost Europa, studenten en net afgestudeerden.
Om het half jaar verschijnt er een geactualiseerde
versie van de Navigator, compleet met
prognose tot 2015.

DeskFIT
Fit achter je bureau
Je lichaam trainen terwijl je zit en werkt? Het lijkt een utopie, maar de oefeningen uit DeskFIT
bewijzen dat het kan. In DeskFIT vind je 46 oefeningen in 4 categorieën: rug en nek,
schouders,armen en handen, ogen en de buik. Alle oefeningen zijn helder en duidelijk omschreven
met illustrerende foto’s erbij, die op bekende Rotterdamse plekken zijn gemaakt.
Zittend werk maakt ons lichaam niet gezonder
en we weten allemaal dat we eigenlijk
meer moeten bewegen. Het leuke
van DeskFIT is dat veel oefeningen heel
eenvoudig zijn en dat iedereen met en
zonder klachten de oefeningen direct kan
doen. De oefeningen die meewerken aan
een goede houding zijn simpel en effectief.
Door alleen de knieën en enkels tegen
elkaar te duwen ga je vanzelf rechtop
zitten. Door je handruggen tegen de onderkant
van je bureau te duwen voel je
ook dat je rug recht wordt. Makkelijker
kan niet, en het werkt en daar gaat het
om. Bijzonder is de aandacht voor de
oogbolspieren die volgens de schrijfster
in relatie staan met de spieren in de rug,
nek en buik. Door het vele focussen op
het beeldscherm verkrampen de oogbol-
spieren en heeft dit direct invloed op de
zithouding en rug- en nek klachten. In het
boek wordt dit d.m.v. illustraties verduidelijkt
en met heldere teksten uitgelegd.
Voor wie nergens last van heeft maar toch
graag een strakkere buik wil, staan er 20
oefeningen beschreven waarmee je je
buikspieren kunt trainen. Door effectief
gebruik te maken van je handen, bureaublad
en bureaustoel, verandert je werkplek
in een fi tnessapparaat. Hiermee kan
je oefeningen doen die zelfs onzichtbaar
zijn. In het boek staan 10 vergaderoefeningen
die je onopvallend kan doen,
waardoor je alerter blijft en je het nuttige
met het verplichte kunt combineren. Als
je je onderarmen op de armleuningen of
op je bureau duwt, spannen vanzelf je
buikspieren aan.
BUSINESS & BEWEGEN
Iedereen die veel zit zal in DeskFIT oefeningen
vinden die hem of haar aan zullen
spreken.
DeskFIT is geschreven door de Rotterdamse
Saskia van der Valk-Romeijn, docent
lichamelijke opvoeding, stoelmasseur
en auteur. Zij ontwikkelt al vanaf
1985 oefeningen ter bevordering van de
conditie, houding en gezondheid. In haar
workshops en trainingen leert u alle oefeningen
uit DeskFIT . DeskFIT is een
handzaam boek met een praktische wireo
binding. Het boek kost € 18,50 incl.
6% BTW en is verkrijgbaar via de boekhandel
en de webshop www.deskfi t.nl.
Op de webshop staat tevens elke week
een oefening.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 17

TE HUUR
2.800 m 2 distributie-/opslaghal
Nijverheidsweg 36 te Hendrik-Ido-Ambacht
• 2.800 m 2 distributie-/opslaghal met 135 m 2 kantoor;
• 3 dockshelters met laad-/loskuil;
• 2 overheaddeuren op maaiveldniveau;
• maximale vloerbelasting 1.500 kg/m 2;
• vrije hoogte variërend van ca. 7 tot 9 meter;
• verwarming d.m.v. direct gestookte heaters;
• beschikbaar per juli 2011
• huurprijs: € 47,50 per m 2 per jaar, exclusief BTW
Jhr. Van Karnebeekweg 6b
Postbus 111, 2980 AC Ridderkerk
www.vanvliet.net
0180 - 43 43 43

S.I.D. biedt het bedrijfsleven professioneel
opgeleid kantoorpersoneel
V.l.n.r. Ben van der Stoep, Steve Jong A Tai en Patrick Rutgers
De heer S.T. Jong A Tai (directeur S.I.D.) legt uit waar S.I.D. voor staat: “Het opleiden van mensen
voor kantoorfuncties is één van de belangrijkste peilers achter het succes van S.I.D. Deze afkorting
staat voor Samenwerkende Intermediaire Diensten. Daarnaast bemiddelen wij in de werving en
selectie van personeel.”
“De opleidingen die wij zelf verzorgen
zijn: telefoniste/receptioniste, administratief
medewerker, fi nancieel administratief
medewerker, praktijk diploma boekhouden
en praktijk diploma loonadministratie.
Binnenkort zullen daar de opleiding
commercieel administratief medewerker
en medewerker personeelszaken aan worden
toegevoegd.” Dit uitgebreide aanbod
aan opleidingen vormt de basis van S.I.D.
De opleidingen worden verzorgd in samenwerking
met het LSSO en de Associatie
voor Praktijkexamens. Hierdoor beschikt
de cursist na het succesvol
afronden van de opleiding over een landelijk
erkend diploma op MBO-niveau.
De cursisten worden veelal bij S.I.D. aangemeld
door het UWV en de Sociale
Dienst. Na zorgvuldige selectie worden
de cursisten toegelaten tot de opleiding.
Na het behalen van hun diploma begeleidt
S.I.D. de cursisten naar een reguliere
baan in het bedrijfsleven. “Omdat onze
cursisten veelal door omstandigheden
buiten het arbeidsproces zijn geraakt, is
er door de sociale instanties een arrangement
aangeboden dat hun kansen op de
arbeidsmarkt vergroot. Wanneer werkgevers
hun personeel willen opleiden of bijscholen
kunnen zij ons ook rechtstreeks
inschakelen voor een vakgerichte opleiding,”
zegt Jong A Tai.
Werving en selectie
“Samenwerken, bemiddelen en het verlenen
van diensten aan het bedrijfsleven
door middel van het aanbieden van gekwalifi
ceerd personeel is de belangrijkste
doelstelling die wij onszelf hebben meegegeven.
S.I.D. kan werkgevers desgewenst
adviseren over de mogelijkheid tot
het verkrijgen van subsidies en proefplaatsingen,
waarbij een werkgever de
kandidaat gedurende enige tijd kan laten
meedraaien op de desbetreffende afdeling.
We zijn daarom op zoek naar werkgevers
die bereid zijn onze cursisten een
mogelijkheid te bieden in de vorm van
een werkstage, met de intentie deze bij
gebleken geschiktheid in dienst te nemen.
Veelal kan dit al tijdens de opleiding.
Daarnaast houden wij ons bezig met reguliere
werving en selectie. Naast het
aanbod van kantoorpersoneel kan het
bedrijfsleven ons ook inschakelen als
men op zoek is naar overig personeel,”
besluit directeur Jong A Tai. Mocht u
meer informatie wensen, neem dan contact
op met één van de consultants.
S.I.D.
Kilwijkstraat 5
3311 WN Dordrecht
T: (078) 613 40 75
E: info@sidservicedesk.nl
I: www.sidservicedesk.nl
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 19

UP-TO
DATE
Als het om een
perfect verloop
van uw document
gerelateerde
processen gaat!
ricoh-documentcenter.nl
U kunt beter beleggen bij een
onafhankelijke vermogensbeheerder
Rivium Westlaan 17 - 2909 LD Capelle aan den IJssel - Telefoon: 010 - 20 40 560 - mail@tielkemeijer.nl - www.tielkemeijer.nl
Tielkemeijer & Partners Vermogensbeheer is als beleggingsonderneming geregistreerd bij de Autoriteit Financiële Markten
TE HUUR
De Vaandregt
Trondheim 2-24 te Barendrecht
Te huur: laatste 300 m² kantoor-/showroomruimte met 5
parkeerplaatsen in kantoorgebouw “de Vaandregt”, Trondheim
2-24, Barendrecht
Het kantoorgebouw, gelegen op bedrijventerrein Vaanpark,
wordt gekenmerkt door een hoogwaardig afwerkingsniveau.
De ruimte is gelegen op de begane grond.
Huurprijzen (te vermeerderen met BTW)
Kantoorruimte: € 139,00 per m² per jaar
Parkeerplaatsen: € 595,00 per plaats per jaar
Directie:
Ewout Hol en Hans Tielkemeijer

Detaned geeft de
maatschappij iets terug
Alex Pastoor, Trainer Excelsior
Detaned, dé marktleider op het gebied van ZZP-bemiddeling en payrolling
binnen de branches bouw, industrie, techniek en infra, bestaat bijna tien
jaar. Volgens oprichter Menno Kloostra een mooi moment om iets terug te
doen voor mens en maatschappij. Daarom werd de Detaned Foundation
opgericht, met Excelsior-trainer Alex Pastoor als ambassadeur.
“Zie het als een vorm van maatschappelijk verantwoord ondernemen”,
verduidelijkt Kloostra. “Om iets terug te kunnen doen
voor de maatschappij, moet je eerst zelf geld verdienen. Dat
heeft Detaned het afgelopen decennium gelukkig gedaan. Vanaf
de oprichting schrijven wij zwarte cijfers. Nu willen wij iets teruggeven.”
De Detaned Foundation zal projecten door het gehele
land steunen, aangezien de Detaned Groep ook landelijk opereert.
“We richten ons voornamelijk op kleinere projecten, waarbij
met een relatief geringe investering in middelen of goederen
een groot verschil kan ontstaan. Te denken valt aan het schenken
van voederbakken aan een dierenasiel of het geven van rollators
aan een verzorgingstehuis, waardoor meer bejaarden naar buiten
kunnen als zij deze behoefte hebben. Klein leed heeft vaak een
grote impact." De Detaned Foundation doneert geen geld aan
goede doelen, maar 'betaalt' in natura. "Helpen bij de bron is in
mijn ogen de meest effi ciënte vorm van ondersteuning. Zomaar
lukraak 10.000 euro schenken doen we daarom niet."
Bij Detaned zit overal een gedachte achter. Zo ook met het aanstellen
van Alex Pastoor als uithangbord van de foundation.
“Door een doelgerichte visie en heldere fi losofi e kun je veel bereiken.
Dat heeft Detaned de afgelopen tien jaar bewezen en
Pastoor met Excelsior. Onze samenwerking zie ik dan ook als
een prima match.”
Toen Kloostra tien jaar geleden zijn bedrijf in ZZP-bemiddeling
en payrolling begon, werd hij vaak meewarrig aangekeken.
“Men geloofde niet dat bedrijven op grote schaal vastloners zouden
‘inruilen’ voor ZZP-ers. Maar mijn voorspelling van destijds
dat er in 2015 meer dan 1 miljoen ZZP-ers aan het werk zijn, is
al bijna uitgekomen.”
‘Door te improviseren, kun je fl oreren’, is één van de credo’s
van Detaned. Het bloeiende bedrijf heeft dan ook ambitieuze
toekomstplannen. Voor 2015 wil het de sprong maken van ruim
300 naar 500 werkende ZZP-ers. Ook een uitbreiding van het
werkveld is iets waar over nagedacht wordt. “Te denken valt aan
BEDRIJFSPROFIEL
onderwijs, zorg en ICT. Detaned is, als pionier, namelijk ook
sterk omtrent de wet- en regelgeving ten aanzien van het werken
met ZZP-ers en deze expertise is in elke branche toepasbaar.
Maar voordat we stappen in die richting gaan maken, moeten we
eerst capabele mensen uit deze branches zien te vinden. Elk vakgebied
heeft namelijk een eigen cultuur.” En daar komt dan toch
de visie van Detaned weer duidelijk naar voren: niets wordt lukraak
gedaan, overal zit een gedachte achter.
Menno Kloostra, directeur Detaned
Detaned Rotterdam
Anthonetta Kuijlstraat 49B
3066 GS Rotterdam
T: 010-455 80 54
E: foundation@detaned.nl
I: www.detaned.nl
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 21

Permanente botenshow bij Klop Watersport!
Rivierdijk 34, 3372 BG Hardinxveld-Giessendam. Tel. 0184-612227
info@klopwatersport.nl • www.klopwatersport.nl
Meer dan 100 nieuwe boten. Ruim 50 occasions.
40 jaar toonaangevend in watersport

Ambassadrice Cuba geniet van
vaartocht door Rotterdamse Havens
TEKST EN FOTOGRAFIE DOUWE JANSEN
Wilt u eens op een unieke manier
uw relaties ontvangen?
Nodig hen dan uit voor een vaartocht
over de Maas met de Royal Moon.
Heeft u iets te vieren, wilt u eens iets
bijzonders doen met uw medewerkers
of relaties, of wilt u netwerken met
een gezelschap tot maximaal 12 personen,
dan schiet u met een vaartocht op
de Royal Moon in de roos.
Specifi caties
Type jacht: Moonen 72
Ligplaats: Entrepothaven Rotterdam
(Vijf Werelddelen, Rotterdam)
Aantal personen: Maximaal 12
Prijs indicatie: € 1.000,- tot 1.500,- per
dagdeel, exclusief hapjes, drankjes en
brandstof
Voor informatie of reserveren kunt u
contact opnemen met Joachim Jong
(Kapitein),
T: 06 – 46367290,
E: joachim@royalmoon.nl
of met Adriaan Vos van Rotterdam Investment
Group,
T: 06 – 30039475
E: adriaan.vos@rignetherlands.com.
I: www.royalmoon.nl
Tijdens een met zon overgoten dag was mevrouw H.E. Ms.
Zelmys Maria Dominguez Cortina, Ambassador of the Republic
of Cuba, te gast bij Eric Marinus van de Rotterdam Investment
Group aan boord van het fraaie schip de Royal
Moon voor een bijzondere vaartocht door de Rotterdamse
havens.
De ontvangst aan boord van de Royal
Moon was allerhartelijkst en bleek voor
een aantal gasten een feest van herkenning.
Nadat de nodige handen waren geschud
en kaartjes uitgewisseld, verliet de
Royal Moon die beschikt over een sfeervol
dek, bovendek, royale binnenruimte
met bar, zitgedeelte en zelfs over drie
slaapkamers, de Veerhaven voor een anderhalf
uur durende vaartocht over de
Maas en een deel van de Rotterdamse havens.
De aanwezigen genoten niet alleen
van het dynamische uitzicht, maar zeker
ook van het fantastische weer, de lekkere
hapjes en hoe kan het ook anders, de Cubaanse
Arecha rum. Maar ook de echte
Cubaanse Havanna sigaren ontbraken
niet.
Traditioneel doen de Rotterdam Investment
Group en de heer Willem van ’t
Wout van Fondel veel zaken in en met
Cuba. Voorafgaand aan de vaartocht was
de Ambassadrice, samen met de heer
Mauricio A. Martinez Duque, Third Secretary
van de Ambassade van Cuba in
Den Haag reeds te gast op de Venuez
2011 in Rotterdam. (Op deze internationale
handelsbeurs presenteerde RIG het
unieke CubaLounge concept met onder
andere de Arecha rum.) Om vervolgens
na de lunch, op uitnodiging van algemeen
directeur van RIG de heer Eric Marinus,
Rotterdam vanaf het water te bekijken.
De Ambassadrice vond het bijzonder indrukweekend
en was vol lof over Rotterdam
en de hartelijke ontvangst.
Weena Invest B.V.
Boezembocht 23
3034 KA Rotterdam
T: (010) 4113421
F: (010) 4113423
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 23

24
A&M Recycling en Nic. Visser kantoorwereld
Nieuwkomers sponsorgroep
Rotterdam Topsport
TEKST ARDIE DEN HOED FOTOGRAFIE GEMEENTE ROTTERDAM EN KEES VAN 'T ZELFDE
Frits van Elten, manager Speciale projecten AM Recycling
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
A&M Recycling maakt feitelijk
zijn rentree in de
sponsorgroep van Rotterdam
Topsport. Het Rotterdamse
Afval en Metaalrecyclingbedrijf
uit de Botlek
snoeide rigoureus in haar
uitgaven toen de recessie
toesloeg. “We zijn altijd de
voorhoede van het economisch
peil geweest,” zegt
directeur Leo Overweel.
“Je moet ons zien als een
soort barometer. Het gaat
in de metaalhandel vaak al
minder als het in alle sectoren
nog niet te merken valt
en het herstel is bij ons
reeds merkbaar als anderen
nog klagen over zakelijke
tegenwind. We zijn een
echt Rotterdams bedrijf,
dus durven ook eerlijk te
zeggen dat we in de afgelopen
tijd een stap terug hebben
moeten doen.” Mededirecteur
Nico van der
Have vult Overweel aan:
“Gelukkig zijn we bezig
om er weer twee vooruit te
zetten. Dat is een reden om
ons weer bij Rotterdam
Topsport aan te sluiten. Ze-
ker ook omdat we sinds 1 januari Frits
van Elten als manager speciale projecten
in dienst hebben genomen.”
De 55-jarige inwoner van Spijkenisse is
een warm pleitbezorger van een samenwerking
met Rotterdam Topsport. “In diverse
functies bij stadion Feijenoord heb
ik vrijwel altijd met de organisatie te maken
gehad. Rotterdam Topsport biedt een
uitstekend platform om sport en zaken
doen met elkaar te verbinden. Bovendien
snappen de mensen daar dat sponsoring
nooit eenrichtingverkeer mag zijn. Tijdens
het ABN AMRO World Tennis
Tournament zijn we met elkaar in gesprek
geraakt en het snel eens geworden. Contracten
zijn reeds getekend, maar we zoeken
nog naar een offi cieel fotomoment.
Leuk, maar veel belangrijker is dat we
met elkaar aan de slag zijn gegaan. Op
die laatste twee pagina’s van hun magazine
staan zeker tien potentiële klanten
voor A&M Recycling. Daar gaan we
werk van maken, maar ook andere bedrijven
kunnen op een introductie rekenen.
Afval heeft toekomst, is onze slogan en
die toekomst vullen we graag met veel
partners van Rotterdam Topsport in.”
A&M Recycling heeft stoelen bij Feyenoord
en Sparta en units bij de Zesdaagse
en het CHIO. Het bedrijf is trouwe partner
van Leontien’s Ladies Ride en de Bep
van Klaveren Memorial.

Waar clubs, bonden, evenementen en organisaties in de sport al maanden kreunen onder de last
van de economische neergang, of andere redenen voor dalende sponsorinkomsten, lijkt Rotterdam
Topsport opvallend genoeg geen problemen te ondervinden om bedrijven uit de Maasstad
en regio Rijnmond aan zich te binden. Of om contracten met bestaande partners te continueren of
zelfs uit te breiden. Projectmanagers Peter Stok en Fred van Duijvenbode zijn dagelijks in de weer
om het netwerk van Rotterdam Topsport te onderhouden en zelfs uit te breiden. Twee van de
nieuwkomers zijn Nic. Visser kantoorwereld en Afval & Metaal Recycling.
Een andere nieuwe partner van Rotterdam
Topsport, Nic. Visser kantoorwereld
wordt volgend seizoen shirtsponsor van
de Ouderkerkse voetbalvereniging Spirit
en is bovendien partner van de Bep van
Klaveren Memorial. “We kregen de kans
om toe te treden tot de sponsorgroep, omdat
een collega in de branche afhaakte.
We hebben toen niet lang nagedacht en
ons aangesloten bij Rotterdam Topsport.
Het is net als in het voetbal, kansen moet
je benutten. We streven via deze sponsoring
een grotere naamsbekendheid na, en
uiteraard hopen we via dit netwerk ons
Gert Stubbe, directeur Nic. Visser Kantoorwereld
klantenbestand verder kunnen uitbreiden.
Nic. Visser kantoorwereld heeft als bedrijf
een groot sporthart. We dragen met
z’n allen de sport een groot en warm hart
toe. Bovendien is er de wetenschap dat
we via sponsoring van Rotterdam Topsport
een bijdrage leveren aan een verbetering
van het topsportklimaat.” Nic. Visser
kantoorartikelen levert haar producten
door de gehele regio. Ze doen dit met eigen
mensen. De kracht van het bedrijf is
snelheid, service en de scherpe prijs.
Gert Stubbe, directeur van het in Capelle
aan den IJssel gevestigde bedrijf, zegt dat
sponsoring in zekere zin ook gezelligheid
moet opleveren. “Dat is niet de voornaamste
reden. Maar gezelligheid is zeker
een toegevoegde waarde. Als ik word uitgenodigd
bij Rotterdam Topsport dan
wordt er voor me gezorgd. Ik hoef me
nergens zorgen om te maken en word
elke keer opnieuw aan mensen voorgesteld.
Dat levert vaak een vermakelijk gesprek
op en soms het begin van een zakelijk
contact. Ik kan nog geen concreet
resultaat melden, maar ik weet zeker dat
de sponsoring van Rotterdam Topsport
rendement gaat opleveren.”
Carel baron van Lynden
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 25

TOPSPORTEVENEMENTEN 2011
05/05 – 07/05 NK BOKSEN Topsportcentrum Rotterdam
08/05 – 15/05 WK TAFELTENNIS Ahoy Rotterdam
28/05 DUTCH MASTERS TAEKWONDO Topsportcentrum Rotterdam
03/06 – 05/06 DELOITTE LADIES OPEN ROTTERDAM Golfclub Broekpolder
04/06 WK KWALIFICATIE HANDBAL DAMES NEDERLAND – TURKIJE
Topsportcentrum Rotterdam
05/06 TOUR DE RIJKE (wielrennen) Regio Rotterdam
11/06 – 12/06 EUROPEAN LEAGUE VOLLEYBAL NEDERLAND – OOSTENRIJK
Topsportcentrum Rotterdam
23/06 – 03/07 WORLD PORT TOURNAMENT (honkbal) Neptunus Familiestadion
09/07 – 10/07 EUROPEAN LEAGUE VOLLEYBAL NEDERLAND – SPANJE
Topsportcentrum Rotterdam
15/07 – 17/07 DUTCH OPEN RACKETLON Sportvereniging Victoria
www.rotterdamtopsport.nl
GOLD SPONSOR HOLLAND CASINO ROTTERDAM - AON - CANON BUSINESS CENTER ROTTERDAM - VLS SCHOONMAAK -
GGN MAAS-DELTA - HERTZ.
®
SILVER SPONSOR ® MAZARS - DE BOER - ROTTERDAM INVESTMENT GROUP - RMC - AKD - SHIVERS - CONNECTHOLLAND -
BAM - INHOLLAND

Stress lijkt een maatschappelijk
geaccepteerde ziekte te worden
Wie wil het niet; zaken doen tot op
het bot, met als doel vermogend te
blijven of ooit te worden. Daarna te
stoppen en te gaan ‘genieten’ van alles
waarvoor je gewerkt hebt. Vooralsnog
lijkt het er maar al te vaak op
dat we ons lijf gebruiken om op te
staan, en naar het werk te gaan. Op
het moment dat u eindelijk aan rust
toe bent komt alle dieper gelegen
stress er plotsklaps uit met meestal
alle gevolgen van dien.
‘Free the body, the mind will follow’
zegt alles. Door uw lijf te bevrijden
van de alledaagse stress met doelgericht
bewegen, bevrijdt u uw gedachten
(meestal terugkerende associaties).
Stress begint in het hoofd, gevolg;
kortademigheid. De onderste ‘kwabben’
van de longen worden niet
meer gebruikt, waardoor er ziektes
ontstaan.
Lieve mensen, ik wil niet altijd confronteren,
maar ik hoor het iedere
dag weer: ‘’Willem, was ik maar eerder
aan sporten begonnen, ik ben nu
60, heb een prachtig bedrijf, maar
ben lichamelijk eigenlijk helemaal
niets meer’’. Tja, zeg ik dan, u bent er
nu in ieder geval, dat betekent veel!
Willem de Korte
Twitter: @willemdekorte
E: willem@dkvg-personaltraining.nl
W: www.dkvg-personaltraining.nl
T: +31621883520
L: http://nl.linkedin.com/pub/willemde-korte/4/72/917
Beste Rijnmond Business lezers, ik
‘verzeker’ u dat u het leven nu, en wat
nog komen gaat veel behaaglijker en
energieker kan beleven door doelgerichte
lichaamsbeweging. Kom uit de
‘zogenaamde’ ‘comfortabele zone’
en zie daarna hoe lekker de echte
comfortabele zone voelt.
Genoeg hierover. Tips over buiten
sporten:
Vandaag looptraining (voor sporters
met matige tot slechte conditie):
• Visualiseer uzelf al hardlopend
buiten, hoe u eruit kan zien, en
hoe u zich gaat voelen als u
structureel sport
• Koop een hartslagmeter
• Koop goed hardloopschoeisel
(laat u goed adviseren)
• Maak 3 maal 1 uur per week vrij,
met steeds 2 dagen rust
• Bepaal uw maximale hartslag
(220 minus leeftijd)
COLUMN
• Bepaal uw streefhartslag voor
beginnende sporter, 65% van uw
HR max (maximale hartslag)
• Zet uw mindset op sporten (actieve
overweging: nu ga ik sporten)
• Maak warming up: tripling op de
plaats: knieën licht heffend de
voeten afwikkelen. Rek en strek
de kuiten (gebogen en gestrekt
been)
• Draai uw romp, schud de benen
los, rek de hamstrings licht op
(hang naar voren met gestrekte
benen)
• Start rustig met powerwalk
(‘overdreven wandelen’) en kijk
hoe hoog uw HR (hartslag) is
• Indien nodig (als uw streef HR
niet benaderd wordt) ga rustig
joggen, dit hoeft niet qua km/u
sneller te zijn dan de powerwalk
• Doe dit 1 minuut. Kom niet over
streef HR heen, en ga na 1 minuut
weer powerwalken
• Doe dit 20 minuten.
• Loop daarna rustig uit tot HR
weer op rust HR is (de HR van het
dagelijks leven)
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 27

28
BUSINESS SPORT
Op de teebox in
Pools West Pommeren
Het is niet de eerste bestemming waar we in Nederland aan denken als we ons op een golftrip
oriënteren. Toch is Noord-West Polen daar heel geschikt voor. Scandinaviërs zijn daarvan op de
hoogte, want die komen daar in fl inke aantallen.
Mijn eerste bezoek aan deze streek pakte
uit in een aangename verrassing. Het
blijkt een heuvelachtig, bosrijk, agrarisch
en, zeker voor onze begrippen, dun bevolkt
gebied. De dorpjes die men op
doortocht door het land doorkruist geven
een opgeruimd en wat nostalgisch beeld
van het leven zoals zich dat daar al lange
tijd voordoet. Toch hebben de ontwikkelingen
er ook niet stilgestaan zoals bleek
bij ons eerste overnachtingadres: Palac
Mierzecin in Dobiegniew. www.palacmierzecin.pl
Dit historische landgoed is
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
met behoud van zijn klassieke uiterlijk
omgetoverd tot een comfortabel modern
hotel met alle mogelijke voorzieningen,
inclusief een moderne spa. De hoofdstad
van West Pommeren is Stettin. Tot en met
WO II was dit een Duitse havenstad, dé
toevoerhaven van Berlijn. Nu vormt het
samen met Swinemünde de grootste haven
van Polen. Deze in de oorlog totaal
verwoeste stad heeft zich ontwikkeld tot
een fi kse (400.000 inwoners), dynamische
maar vooral ook gezellige en sfeervolle
stad.
Modry Las
Deze door Gary Player ontworpen baan
heeft in zijn jonge bestaan (de opening
vond plaats in de zomer van 2009) al belangrijke
onderscheidingen in de wacht
gesleept. Het magazine Golf World gaf
deze baan een plaats in de top 100 van
Europese banen en binnen Polen werd
deze baan tot de nummer één gekozen.
Kennelijk is bij deze beoordelingen uitsluitend
naar de baan zelf gekeken want
ten tijde van ons bezoek was het clubhuis
nog in aanbouw en de toegangsweg nog
onverhard. De baan is dan ook een plaatje!
Dat geldt zeker voor signature hole 15
een par 3 met de green achter een waterhindernis.
De baan biedt zowel beginners
als lage handicappers een interessante
uitdaging. Een pro karakteriseerde de
baan met: “It looks like a lion but plays
like a pussycat!” en dat bleek helemaal
waar. Een ronde op Modry Las: Een sportief
genoegen op een plaatje van een
baan! www.modrylas.pl
Binowo Park
Vanuit het centrum van Strettin bereikt
men in 20 autominuten via een weg door
een prachtig bos het complex van Binowo
Golf Cub. Het ruime terras biedt strategisch
zicht op de greens van de holes 9 en

18. In dit heuvelachtige land doen zich
wel wat hoogteverschillen voor met name
bij de eerste negen holes. Hole 3 is het
hoogst gelegen en beidt een schitterend
panorama niet alleen over de baan maar
de hele verdere omgeving. De tweede negen
liggen wat vlakker maar daarbij komt
water nadrukkelijker in het spel. Enkele
keren moet daarbij een behoorlijke hindernis
genomen worden. Zorg dus dat U
op deze baan altijd wat reserveballen bij
de hand hebt.
I: www.binowopark.pl
Amber Baltic
Vlakbij, maar net niet aan het rustige
zandstrand van de Oostzee, ligt het golfcomplex
van de Amber Baltic Golf Club.
Op 66 hectare binnen het natuurreservaat
Wolinski Park zijn hier ondermeer een
18-holes golfbaan een 9-holes beginnersbaan
gebouwd. De ferries vanuit Denemarken
en Zweden meren aan in Swinemünde,
wat hier slechts 30 minuten
vandaan ligt, en dat maakt Amber Baltic
een graag bezochte golfbestemming. De
baan is ruim en aangelegd op een veenachtige
bodem. Zeker op de eerste lagergelegen
en waterrijke holes is te merken
dat het lastig is de baan goed te onderhouden
op zo’n beweeglijke bodem. De
tweede negen holes zijn meer geaccidenteerd
van karakter en minder lastig dan de
eerste negen waar het water bijna onvermijdelijk
schijnt. Het clubhuis is ruim en
ademt de sfeer van een hole 19 zoals men
die in Engeland veel ziet, enigszins gedateerd
maar oergezellig. I: www.abgc.pl
Alles overziend vormt dit deel van Polen
voor golfers die eens van de gebaande
paden willen afwijken een interessante
bestemming. Qua budget is het in dit deel
van Europa voor ons nog altijd aantrekkelijk
en voor luxe en comfort hoeft men
een reis hiernaartoe niet te laten.
BUSINESS SPORT
Reiswijzer
Palac Mierzecin in Dobiegniew: gelegen
op 30 auto-minuten van de golfbaan
Modry Las.
I: www.palacmierzecin.pl
Hotel Focus in Stettin: comfortabel en effi -
ciënt hotel midden in de stad. Een goede
basis waar van uit de stad kan worden verkend.
I: www.hotelfocus.com.pl
Baltica Wellness & Spa in centrum Stettin:
luxe en ruim geoutilleerd inrichting die na
een bezoek nagenoeg gegarandeerd fi t
en ontspannen wordt verlaten. I: www.
spabaltica.pl
Op enkele kilometers van de gelijknamige
golfbaan ligt Hotel Amber Baltic. Alle kamers
van dit hotel hebben zeezicht. Het
plaatsje waarin dit hotel is gelegen is een
voor de Polen populaire badplaats met
een in zee stekende pier die op zomeravonden
druk bezocht wordt.
I: www.hotel-amber-baltic.pl
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 29

30
BEDRIJFSPROFIEL
Citytree geeft uw
bedrijfspand de juiste sfeer
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
Pieter Weststrate van Citytree en hovenier
Hans Kok van Kok Hoveniers werken al
jaren samen en zijn beiden eigenaar. Bedrijven
kunnen in Ridderkerk terecht
voor het totaalplaatje. Weststrate: “Wij
zijn duidelijk onderscheidend ten opzichte
van de grote ketens. Daar vind je veel
van hetzelfde, bij ons iets unieks.” Citytree
is gespecialiseerd in de verkoop van
grote heesters, exclusieve bomen, vormsnoeibomen
en lei- en dakbomen. Tevens
is het bomen- en plantencentrum importeur
van mediterrane bomen en planten.
“Enkele blikvangers in een bedrijfstuin
kunnen de sfeer van een onderneming direct
in positieve zin veranderen. Daarnaast
is ook de entree belangrijk. Dat is
toch een eerste indruk van het bedrijf.
Een grote bak met olijfbomen of cipressen
zijn in zo’n veelal hoge ruimte bij uitstek
geschikt om een fi jne sfeer te creëren”,
legt Weststrate uit. “Het
onderhoudsvriendelijke aspect is voor
veel ondernemingen ook belangrijk. Over
het algemeen willen zij niet teveel tijd
besteden aan onderhoud. Enkele grote
elementen als eyecatcher plaatsen is dan
een uitkomst. Dat vergt natuurlijk een
stuk minder werk dan het planten van
veel kleine plantjes. Maar voor wie dat
wil is ook dat uiteraard mogelijk.”
Voor bedrijven die bezig zijn met maatschappelijk
verantwoord ondernemen en
een groene visie voor ogen hebben, is Citytree
ook de juiste partner. “In 2007 hebben
wij een oude, vervallen kwekerij in
Spanje opgekocht”, vertelt Kok. “Die is
weer helemaal opnieuw opgebouwd. De
locatie is prachtig: aan een doorlopende
weg in Allicante. In de kwekerij laten we
alles groeien tot het product klaar is voor
de handel. We hebben in het gebied ook
oude olijfgaarden opgekocht.”

Bomen- en plantencentrum Citytree uit Ridderkerk is van alle markten thuis. Het assortiment is eindeloos
en bestaat onder andere uit cipressen, amandelbomen, palmbomen, vijgenbomen, olijfbomen
en heesters. Ook potten, bakken en accessoires zijn er te verkrijgen. Voor de aanleg van een
bijzondere bedrijfstuin of een unieke entree bent u er aan het goede adres.
De mediterrane bomen- en plantenbranche
is nog steeds booming. Weststrate:
“De olijfboom is misschien een beetje
over zijn piek heen, maar is nog steeds
populair. Sterk in opkomst zijn cipressen
en vijgen- en amandelbomen.” Citytree
was één van de eerste aanbieders van mediterrane
bomen, ver voordat deze hype
jaren geleden inzette. Omdat er nu vele
aanbieders door het gehele land zitten, is
de regio Rijnmond weer extra belangrijk
geworden voor Citytree. “Wij hechten belang
aan het opbouwen van een echte relatie
met de klant. Het is niet zo dat we de
beplanting verzorgen en daarna direct
weer weg zijn. Wij geven ook advies over
snoeien en onderhoud”, aldus Kok. Een
ander stukje service is de garantieregeling:
Citytree geeft 1 jaar garantie op aangeschafte
bomen en planten, mits ze geplant
zijn volgens de beschrijving van
Citytree.
Zeker met de strenge, sneeuwrijke win-
ters van de afgelopen jaren is de juiste
verzorging van bomen en planten erg belangrijk.
Dit heeft onder andere te maken
met factoren als standplaats, watergift,
bemesting en snoeien. Weststrate: “Mediterrane
bomen en planten dienen goed
verzorgd te worden, zeker in de winter.
De afgelopen jaren is er toen steeds veel
sneeuw gevallen en vorst geweest. De oplossing
hiervoor is om de bomen in te
pakken. Hiervoor verkopen wij grote
hoezen, die licht en lucht doorlaten. Ook
in ons assortiment: verwarmingslinten die
om de boom gewikkeld kunnen worden.
Het lint sluit je aan op een stopcontact en
op het moment dat de temperatuur onder
een bepaalde onderwaarde komt, springt
het verwarmingselement aan.”
Maar zover is het nog niet, de winter is
nog ver uit het zicht. De lente is bij uitstek
het seizoen om over uw bedrijfstuin
na te denken. Een tuinontwerp maken, de
aanleg verzorgen, beplanten en gedegen
advies geven over het onderhoud: City-
BEDRIJFSPROFIEL
Hans Kok (l) en
Pieter Weststrate
tree is er allemaal toe in staat. “Wij zijn
geen eenheidsworst”, besluit Kok. “Voor
een eerlijke prijs kunnen klanten bij ons
uit het brede assortiment iets exclusiefs
uitzoeken.”
Citytree
Lagendijk 293
2988 AA Ridderkerk
T: 0180-434965
E: info@citytree.nl
I: www.citytree.nl
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 31

TE KOOP / TE HUUR
Nieuwbouw Fascinatio Boulevard te Capelle a/d IJssel
met veel horizontale én verticale combinatiemogelijkheden!
Representatief en functioneel nieuwbouwproject gelegen op eigen grond aan de Fascinatio Boulevard te Capelle aan den
IJssel. Uitstekend gelegen nabij de op- en afritten van de Rijksweg A16 en de metrostations Kralingse Zoom en Capelsebrug.
Kopen of huren, kantoor-, showroom of bedrijfsruimte met bijna onbeperkte combinatiemogelijkheden!
Het project wordt gerealiseerd in 2 geschakelde bouwdelen en bestaat uit 18 kantoor-/ showroomunits en 7 bedrijfsunits. Door
de doordachte opzet van het project zijn er vele combinaties tussen de kantoorruimte en bedrijfsruimte mogelijk.
Combinatiemogelijkheden zijn er middels verbindingen tussen de kantoorunits en bedrijfsunits op de zowel de begane grond
als 1e verdieping (naar de entresolvloer van de bedrijfsunits). In combinatie met de onderlinge verbindingsmogelijkheden tussen
de kantoorunits geeft dit een grote diversiteit aan varianten.
Fascinatio ligt vlakbij Rotterdam en is goed bereikbaar. De rijksweg A20 en A16 zijn snel en makkelijk te bereiken. Met het
openbaar vervoer is Fascinatio uitstekend te bereiken. Aan de westzijde en aan de oostzijde liggen metrostations. Binnen 8
minuten ben je in het centrum van Rotterdam en binnen 4 minuten in het centrum van Capelle aan den IJssel. Ook rijdt er een
Parkshuttle tussen metrostation de Kralingse Zoom en het Rivium.
Het object beschikt over
• 4 commerciële ruimte op de begane grond van elk 108 m²
• 12 kantoorunits op de 1e t/m 3e verdieping, in afmeting variërend van 108 m² tot 117 m²
• 2 pent offi ces op de 4 verdieping bestaande uit 190 m² kantoorruimte met 51 m² dakterras
• 7 bedrijfsunits, in afmeting variërend van 129 m² tot 256 m² bedrijfsruimte (inclusief entresol)
Naar verwachting zal de bouw in 2011 aanvangen. De verwachte bouwtijd bedraagt 15 maanden.
Voor inlichtingen verkoop/verhuur:
Koopmogelijkheden vanaf 117 m² kantoorruimte
voor € 178.000,-- !
HJM Makelaardij
T: 010-251 90 33
I: www.hjm.nl

Unieke webwinkel met
mode voor de lange vrouw
Met de lancering van de Nederlandse webwinkel www.longlady.
nl is er nu fashionable en aantrekkelijk geprijsde kleding te vinden
voor de lange vrouw.
Mode voor de lange
vrouw
Vrouwen worden steeds langer, maar er is
nog weinig fashionable en aantrekkelijk
geprijsde kleding te vinden die daarin
écht goed voorziet. Mouwen van shirts en
blouses zijn te kort en sluiten niet mooi
rond de borst, de schouders zijn te krap,
taillenaden bij jasjes zitten te hoog en er
is geen rekening gehouden met meer
beenlengte. Anita van Komen, met haar 1
meter 89 zelf ervaringsdeskundige, lanceerde
de Nederlandse webwinkel www.
longlady.nl waar ook de langere vrouw
hippe, stijlvolle, casual en/of business
kleding kan kopen die volledig aansluit
op haar langere lichaam.
Basics & fashion items
De collectie van LongLady Fashion
Company biedt een compleet assortiment
van blazers, pantalons, trendy workers,
capri’s, blouses, t-shirts, tunieken, jurken,
leggings, jasjes en mantels. Basics worden
gecombineerd met snel wisselende
items die de laatste modetrends volgen in
belijning, applicaties en kleuren. Daarnaast
biedt de webwinkel jeans in lengtematen
36 en in de toekomst 38 en 40. Op
korte termijn zal ook nog jeans onder eigen
label in productie worden genomen.
Casual en business
Anita van Komen had jarenlang zelf
moeite met het vinden van hip/chique
vrijetijdsmode. Daarnaast, met een achtergrond
in de fi nanciële wereld, had zij
ook moeite met het vinden van de juiste
zakelijke kleding. Dit bracht haar tot het
initiatief om zich helemaal te storten op
deze tekortkoming in de modewereld en
ze begint met de voorbereidingen van een
eigen modelabel en de lancering van
webwinkel Longlady Fashion Company.
Details en duurzaamheid
De gehele collectie is ontworpen en samengesteld
door Anita en haar team,
waarbij de aandacht uit gaat naar afwerking
en details, stoffenkeuze en duurzaamheid.
De pasvorm is volledig aangepast
aan vrouwen die langer zijn dan 1
meter 78. Uiteindelijk gaat het om dié
centimeters die qua pasvorm het verschil
maken. Winkelen en bestellen is eenvoudig.
De website www.longlady.nl is helder,
overzichtelijk en gebruiksvriendelijk.
Daarnaast biedt de site volop informatie
en heeft de bezoeker voortdurend keuze
uit nieuwe collectiestukken.
LongLady Fashion Company
Postbus 15
2640 AA Pijnacker
I: www.longlady.nl
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 33

Rotterdam Investment
Agency (RIA) werft
buitenlandse bedrijven
Investeringsbevordering: dat is de nieuwe naam voor
het interesseren van buitenlandse bedrijven voor een
vestiging in Rotterdam. In het verleden was die taak
weggelegd voor de afdeling internationale acquisitie
van het OntwikkelingsBedrijf Rotterdam (OBR).
Twee jaar geleden werd die afdeling omgevormd tot
een ‘investeringsbevorderingsorganisatie met de focus
op acquisitie”. De huidige naam is wat meer to-thepoint:
Rotterdam Investment Agency (RIA).
Dat alles vertelde Remco Buurman (zie foto),
managing director van de RIA, tijdens de inleiding
die hij op 20 april hield op de lunchbijeenkomst van
de WTC Club Rotterdam op de 23ste verdieping
van Beurs-WTC. De bijeenkomst was als gewoonlijk
goed bezocht.
De aanleiding tot de oprichting van de RIA was
volgens hem een waarschuwing vanuit het EDBR,
dat Rotterdam door het ontbreken van een eigen
investeringsbevorderingsorganisatie dreigde de boot
te missen.
Nu trekt de RIA er actief op uit om mogelijke
Rotterdam-investeerders uit het buitenland actief te
benaderen. Daartoe wordt veel overleg gevoerd met
het Havenbedrijf, de Kamer van Koophandel en
Deltalinqs, want deze hebben alle hun eigen prospects.
De werkwijze van de RIA komt er in het kort op neer,
dat de buitenlandse bedrijven die interesse hebben
voor ons land voorzien worden van relevante
informatie. Zij worden doelgericht geïntroduceerd
bij contacten binnen ons uitgebreide netwerk van
dienstverleners en bedrijven in Rotterdam. Na een
keus voor Nederland wordt hulp geboden bij álles
wat komt kijken bij vestiging in Nederland. Maar
ook jaren na de vestiging blijft de RIA het
smeermiddel voor contacten met de overheid.
De focus ligt vooral op havengerelateerde bedrijven,
de medische sector, de creatieve sector (vooral
architectuur) en de zakelijke dienstverlening. In
2009 werden al 12 buitenlandse bedrijven voor
Rotterdam ‘gewonnen’, in 2010 waren dat er 20,
dit jaar worden het er 23. In 2013 moet het aantal
van 30 worden gescoord.
Meer informatie: www.rotterdaminvestmentagency.com
en www.rotterdam.nl/expatdesk .
C
Avantage: óók voor
huurders van Beurs-
WTC
Al geruime tijd is het ICT-bedrijf Avantage uit
Capelle aan den IJssel (Rivium) lid van onze ruim
400 leden tellende WTC Club Rotterdam. Al meer
dan 20 jaar opereert Avantage in bouw, zorg, onderwijs
en fi nanciële sector. Directeur Kees Rijkhoff en
account manager Martijn de Vries zijn geregeld
aanwezig op de activiteiten en bijeenkomsten van
de club. Opmerkelijk is, dat Avantage het hele
netwerk van de Beurs-WTC organisatie bouwde en
nu ook het onderhoud voor haar rekening neemt.
Sinds januari dit jaar biedt Avantage haar ICTdiensten
nu ook aan bij de huurders van Beurs WTC.
Dit tegen aantrekkelijke condities die alleen voor
de huurders gelden. Martijn de Vries is het aanspreekpunt/de
contactpersoon voor de huurders.
De ICT-diensten die Avantage levert omvatten onder
meer zaken als beheer, managed antivirus, online
back-up en remote ondersteuning. Huurders kunnen
zich dus concentreren op hun kernactiviteiten en
mocht er iets zijn met de ICT, dan staat de Servicedesk
van Avantage paraat!
Martijn ervaart de WTC Club Rotterdam als erg
toegankelijk: “Een mooi platform om te netwerken”.
Hij waardeert ook erg de ideële activiteiten.
Meer informatie: www.avantage.nl
C
Eigen website in
de lucht
John Kimmel, voorzitter WTC Club Rotterdam:
“Vorige maand is de eigen website van WTC Club
Rotterdam operationeel geworden. De website is
prachtig opgebouwd, geheel in de stijl van de WTC
Club Rotterdam en van Beurs-WTC. Ze kan als hét
communicatiemedium tussen de leden onderling
én tussen bestuur en leden gaan fungeren, omdat er
directe koppelingen zijn naar de activiteitenkalender,
de ledenlijst, het clubnieuws, Beurs-WTC en het
communityplatform.
Leden van WTC Club Rotterdam kunnen hun eigen
profi el aanpassen en functioneler maken met foto’s
met een link naar hun eigen website! Maak hier
vooral gebruik van! De nieuwe website van WTC
Club Rotterdam is heel doelgericht en functioneel
voor hen. De servicefunctie krijgt gestalte door onder
meer beursinfo, ov-info, het weer, de City Rotterdamlink
en de wereldwijde WTC Association (WTCA)link.
Er zijn ook directe links met vrijwel alle social
Privileged Members:
media. Nieuw is ook de mogelijkheid tot adverteren.
De ledenlijst is uitsluitend toegankelijk voor leden.
Zij hebben inmiddels, in een brief van het bestuur,
een nieuwe gebruikersnaam en een nieuw wachtwoord
gekregen. De oude lidcodes werken niet meer.
De naam van de site is www.wtcclubrotterdam.nl.”
Twee jubilea in 2011
Op 5 februari 1986 werd Jeu de Boules Club Maasstad
opgericht. Maar liefst 25 jaar geleden! De club aan
de Hazelaarweg in Rotterdam-Schiebroek, waar al
vele jaren WTC Pétanque wordt gespeeld met onze
leden. Namens WTC Club Rotterdam boden
Monica Swanson en Jan Oeij, voorzitter Leo van de
Eijnden (links op de foto) ons traditionele beeldje
aan op de bijzonder geanimeerde receptie van JBC
Maasstad op zaterdag 9 april 2011. Het komende
15de WTC Pétanque toernooi georganiseerd door
WTC Club Rotterdam zal op woensdag 22 juni 2011
plaatsvinden. Uitnodiging volgt. Maak deze dag
alvast vrij in je agenda vanaf 15.45 uur!
C
Clubagenda:
11/5: Inloopborrel met speeddate (WTC
Clublounge) van 17.00-20.00 uur
17/5: Bizzgolf
14/6: Algemene Leden Vergadering
Uitnodiging volgt separaat.
22/6: 15de WTC Pétanque bij JBC Maasstad in
Rotterdam Schiebroek
Inloopborrels (aanmelden secretariaat):
aanvang 18.00 uur tot ongeveer 20.00 uur.
Informatie: info@wtcclubrotterdam.nl
www.wtcclubrotterdam.nl - Tel.: 010 - 405 41 00
M EMBER O F WO RLD TRADE C ENTERS ASSOCIATION
Netwerken op niveau!
C
C

UniPartners, uw partner
van academisch niveau
UniPartners is een academisch adviesbureau
dat ondernemers en
bedrijven helpt met het beantwoorden
van bedrijfskundige vraagstukken.
UniPartners Rotterdam - gelieerd
aan de Erasmus Universiteit -
is onderdeel van het UniPartnersnetwerk
dat al ruim 20 jaar actief is
en inmiddels door tien vestigingen
in Nederland vertegenwoordigd
wordt. Daarnaast is UniPartners
aangesloten bij het internationale
netwerk van Junior Enterprises -
JADE - welke het mogelijk maakt u
ook over de grens van dienst te
zijn. Tevens biedt zowel het Uni-
Partners-netwerk als het internationale
JADE-netwerk u toegang tot
specifi eke kennisgebieden, zodat
zij u op diverse manieren van dienst
kunnen zijn.
Of uw probleem nu tijdgebrek,
kennis of inzicht in specifi eke
vraagstukken is, UniPartners kan u
helpen op het gebied van onder
UniPartners Nederland
I: www.unipartners.nl
andere marktonderzoek, marketingplannen,
scenario-analyses, het
evalueren van situaties en het aandragen
van oplossingen. Fabianne
Onderwater: “Wij geven strategisch
advies op het gebied van
marketing, lange termijn
visie, missie en strategie, fi nanciële
planning en tevens op procesmatig
gebied; bijvoorbeeld supply chain
management. Of u nu een starter
bent en een ondernemingsplan nodig
heeft, of bijvoorbeeld een onafhankelijke
partij wilt inschakelen
om uw internationale expansie of
outsourcing strategie te bepalen.”
Fabianne vertelt enthousiast over
de mogelijkheden die UniPartners
biedt: “Onze consultants zijn uiterst
gemotiveerde master studenten
van de Erasmus Universiteit en beschikken
dus over academische
kennis. Wij zoeken naar high-potentials
die de commitment hebben
van een high-performer. De
ADVIES
projectmanagers van UniPartners
zorgen ervoor dat elk project naar
behoren wordt opgeleverd. Daarnaast
zijn wij fl exibel, de projecten
worden geheel naar wens van de
opdrachtgever opgesteld en aangepakt.
Een bijkomend voordeel is
dat we uitgaan van een Fixed price
– Fixed service. Wij leveren het resultaat
op basis van een vooraf
vastgestelde prijs en de bijbehorende
project specifi catie. Dus:
geen verrassingen achteraf. Daarnaast
hebben wij geen winstoogmerk,
waardoor de opdrachten verzekerd
zijn van een aantrekkelijke
prijs, zeker in vergelijking met andere
adviesbureaus.”
De opdrachtgever hoeft dus geen
tijd en moeite te besteden aan de
begeleiding van een
project(medewerker). UniPartners
neemt het vraagstuk geheel uit
handen en levert de opdrachtgever
een eindadvies.
Naast de interne kwaliteitsmanager
vervult tevens het overkoepelend
orgaan UniPartners Nederland een
zorgdragende rol. In de dagelijkse
gang van zaken staat professionaliteit
en kwaliteit voorop.
Loopt u al langer rond met het idee
om advies in te winnen? En heeft u
hierbij behoefte aan nieuwe perspectieven
van gemotiveerde, master
studenten? Dan adviseren wij u
van harte een vrijblijvend kennismakingsgesprek
met UniPartners
aan te gaan!
U kunt contact opnemen via telefoonnummer
(010) 408 25 43 of
email: rotterdam@unipartners.nl.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 35

UniPartners, uw partner
van academisch niveau
UniPartners is een academisch adviesbureau
dat ondernemers en
bedrijven helpt met het beantwoorden
van bedrijfskundige vraagstukken.
UniPartners Rotterdam - gelieerd
aan de Erasmus Universiteit -
is onderdeel van het UniPartnersnetwerk
dat al ruim 20 jaar actief is
en inmiddels door tien vestigingen
in Nederland vertegenwoordigd
wordt. Daarnaast is UniPartners
aangesloten bij het internationale
netwerk van Junior Enterprises -
JADE - welke het mogelijk maakt u
ook over de grens van dienst te
zijn. Tevens biedt zowel het Uni-
Partners-netwerk als het internationale
JADE-netwerk u toegang tot
specifi eke kennisgebieden, zodat
zij u op diverse manieren van dienst
kunnen zijn.
Of uw probleem nu tijdgebrek,
kennis of inzicht in specifi eke
vraagstukken is, UniPartners kan u
helpen op het gebied van onder
UniPartners Nederland
I: www.unipartners.nl
andere marktonderzoek, marketingplannen,
scenario-analyses, het
evalueren van situaties en het aandragen
van oplossingen. Fabianne
Onderwater: “Wij geven strategisch
advies op het gebied van
marketing, lange termijn
visie, missie en strategie, fi nanciële
planning en tevens op procesmatig
gebied; bijvoorbeeld supply chain
management. Of u nu een starter
bent en een ondernemingsplan nodig
heeft, of bijvoorbeeld een onafhankelijke
partij wilt inschakelen
om uw internationale expansie of
outsourcing strategie te bepalen.”
Fabianne vertelt enthousiast over
de mogelijkheden die UniPartners
biedt: “Onze consultants zijn uiterst
gemotiveerde master studenten
van de Erasmus Universiteit en beschikken
dus over academische
kennis. Wij zoeken naar high-potentials
die de commitment hebben
van een high-performer. De
ADVIES
projectmanagers van UniPartners
zorgen ervoor dat elk project naar
behoren wordt opgeleverd. Daarnaast
zijn wij fl exibel, de projecten
worden geheel naar wens van de
opdrachtgever opgesteld en aangepakt.
Een bijkomend voordeel is
dat we uitgaan van een Fixed price
– Fixed service. Wij leveren het resultaat
op basis van een vooraf
vastgestelde prijs en de bijbehorende
project specifi catie. Dus:
geen verrassingen achteraf. Daarnaast
hebben wij geen winstoogmerk,
waardoor de opdrachten verzekerd
zijn van een aantrekkelijke
prijs, zeker in vergelijking met andere
adviesbureaus.”
De opdrachtgever hoeft dus geen
tijd en moeite te besteden aan de
begeleiding van een
project(medewerker). UniPartners
neemt het vraagstuk geheel uit
handen en levert de opdrachtgever
een eindadvies.
Naast de interne kwaliteitsmanager
vervult tevens het overkoepelend
orgaan UniPartners Nederland een
zorgdragende rol. In de dagelijkse
gang van zaken staat professionaliteit
en kwaliteit voorop.
Loopt u al langer rond met het idee
om advies in te winnen? En heeft u
hierbij behoefte aan nieuwe perspectieven
van gemotiveerde, master
studenten? Dan adviseren wij u
van harte een vrijblijvend kennismakingsgesprek
met UniPartners
aan te gaan!
U kunt contact opnemen via telefoonnummer
(010) 408 25 43 of
email: rotterdam@unipartners.nl.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 35

COLUMN
Uniformiteit in uitspraken
afkomstig van eenzelfde rechtbank
Het blijft mensenwerk!
Zodra partijen een geschilpunt hebben,
hebben ze de mogelijkheid het
geschil voor te leggen aan een rechter.
Dit kan afhankelijk van de vordering
bij de kantonrechter dan wel bij
de rechtbank. Als een rechter een geschil
voor zich krijgt, probeert hij/zij
dit te beoordelen aan de hand van
het recht, relevante uitspraken en in
mindere mate de in de literatuur bekend
zijnde standpunten. Hierbij is de
rechter onafhankelijk in zijn/haar oordeel,
maar tegelijkertijd streeft hij/zij
naar uniformiteit. Met andere woorden,
binnen een en dezelfde rechtbank
probeert de rechter evenals zijn
collega rechters bij deze rechtbank
soortgelijke zaken gelijk te behandelen.
Maar hoe uniform zijn de uitspraken
nu in de praktijk?
Inhoudelijk gelijke dossiers moeten
gelijk behandeld en beoordeeld worden.
Dit leidt tot rechtszekerheid en
vooral de door rechters beoogde uniformiteit
binnen hun eigen rechtbank.
Het gelijkheidsbeginsel zou een precedentwerking
(voorbeeldwerking)
kunnen impliceren: indien een zaak
gelijk is aan een andere zaak moet
deze ook gelijk worden beslist en zeker
wanneer het in tweede instantie
om hetzelfde dossier onder gelijke
omstandigheden gaat bij diezelfde
rechtbank. Maar in tweede instantie
met dat verschil, dat nu een collega
rechter van de eerste rechter zich
over dit dossier gaat buigen. Hierbij
komt ook het vertrouwensbeginsel
om de hoek kijken, een partij mag ervan
uitgaan dat indien het om diezelfde
inhoudelijke zaak gaat een collega
rechter gelijkluidend oordeelt.
De Raad voor de Rechtspraak houdt
hier toezicht op, men is hoedster van
de kwaliteit van de rechtspraak.
Mafalda Weerts
Weerts Advocaten
's-Lands Werf 120
3063 GD Rotterdam
T: (010) 209 23 50
Maar hoe werkt dit nu allemaal in de
praktijk? Is er daadwerkelijk sprake
van uniformiteit van uitspraken in gelijkluidende
zaken? In een ons bekende
zaak werd een horecagelegenheid
op bevel van de burgemeester voor
12 maanden gesloten. De horeca-eigenaar
vroeg om een voorlopige
voorziening bij de Voorzieningenrechter
van de rechtbank om hangende
de bodemprocedure weer open te
mogen. De Voorzieningenrechter van
de rechtbank oordeelde dat 12 maanden
niet in een bodemprocedure in
stand zal blijven, en dat 6 maanden
sluiting maximaal zou kunnen worden
opgelegd. Aldus was het zeer aannemelijk
dat na een periode van 6
maanden de horecagelegenheid
weer open zou mogen. Maar vlak
voor de opening kwam de burgemeester
met een besluit om toch de
duur van 12 maanden sluiting ongewijzigd
te laten, en daarmee geen
gevolg te geven aan de eerdere rechterlijke
uitspraak. Daar kwam bij dat
de burgemeester besloot op gelijke
gronden en omstandigheden als ten
tijde van de eerste rechterlijke beoordeling,
er volgde van uit de zijde van
de burgemeester geen nadere, eventueel
voor de eigenaar verzwarende,
motivering. Er werden, met andere
woorden, geen andere dan wel nieuwe
feiten of gronden aangevoerd. De
eigenaar vroeg na ontvangst van dit
tweede besluit van de burgemeester
wederom een voorlopige voorziening
aan, gezien de eerdere uitspraak van
de Voorzieningenrechter. In de tweede
uitspraak die volgde bleek dat de
Voorzieningenrechter totaal niet de
inhoud en strekking van het eerdere
vonnis waarin 6 maanden maximaal
sluiting als redelijk werd bevonden,
heeft meegewogen. De rechter keek
ook niet of de burgemeester nieuwe
dan wel zwaardere feiten of gronden
had aangedragen, hetgeen dus leidde
tot het oordeel dat de motivering
van de burgemeester afdoende was.
Hierdoor bleef de 12 maanden sluiting
uiteindelijk in stand.
Eigenlijk ziet men in deze zaak dat
ook al heeft een rechter in een zaak al
iets geoordeeld, de volgende collega
rechter bij dezelfde rechtbank in
exact dezelfde zaak, in die zin dat er
geen gewijzigde omstandigheden
waren, toch andersluidend kan oordelen.
De vraag of er in deze zaak
sprake is van uniformiteit binnen een
rechtbank wordt hiermee ontkennend
beantwoord. Dit bewijst wederom dat
rechterwerk mensenwerk is en blijft.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 37

Glasvezeltechniek
Koperkabeltechniek
Bedrijfstelefonie / ICT
Bellen, internet & TV
Beveiliging
Business partner KPN
TOTAAL VOOR ELKAAR
Ter Steeghe Ring 9 3331 LX Zwijndrecht
T 078 - 620 57 00 F 078 - 620 57 05
E verkoop@dulmen.nl I www.dulmen.nl

Uw (op één na)
laatste wens …
Regelmatig raken wij in gesprek
met onze relaties over het vastleggen
van hun laatste wens. Deze
laatste wens wordt vervolgens door
ons opgetekend waarbij wij de
emotionele aspecten zoals de verzorging
van de langstlevende, het
gezin en de onderneming, combineren
met fi scaal optimale oplossingen.
Deze bouwstenen worden
vervolgens in een testament vastgelegd
en door ons periodiek getoetst
aan wet- en regelgeving en/
of gewijzigde wensen of omstandigheden
bij onze relaties.
Tijdens deze gesprekken valt het
ons op dat niet zozeer de verdeling
van de toekomstige erfenis een
bron van zorg is, maar hoe om te
gaan met de laatste levensfase in
geval van afnemende lichamelijke
en geestelijke gezondheid. Wie
behartigt in deze situatie uw
belangen ? En op welke wijze kunnen
uw wensen rechtsgeldig worden
vastgelegd ?
Zeker voor ondernemers, die toch
veelal de spil van de onderneming
vormen, is het een overweging
waard om hier eens bij stil te staan.
Mocht u een ernstig ongeval krijgen
of ziek worden en niet meer in
staat beslissingen te nemen, dan
stelt de kantonrechter een bewindvoerder
aan. Maar is deze persoon
Madeleine Teeuwen
Fine Tuning Personal Finance
Westersingel 92
3015 LC Rotterdam
T: (010) 450 46 76
I: www.fi netuning.nl
conform uw gedachten de juiste
keuzes te maken voor uw gezin en
uw onderneming ? Via een levenstestament
kunt u vragen rondom
het te voeren beleid van uw onderneming
zelf beantwoorden. Vragen
zoals: wie neemt de leiding tijdens
uw ziekte ? Wilt u de onderneming
verkopen of gaat u liever een samenwerkingsverband
aan ? Welke
investeringen mogen er worden
gedaan ? En, hoeveel geld mag er
vrij gemaakt worden voor de verzorging
van uw gezin ? Ook meer
praktische zaken zoals een volmacht
voor het aangaan van contracten
en het verzorgen van het
betalingsverkeer kunnen worden
vastgelegd in het levenstestament.
Voor u, uw naasten maar ook voor
bijvoorbeeld uw personeel een gerustellende
gedachte dat al uw
wensen duidelijk en rechtsgeldig
zijn vastgelegd.
Onze ervaring leert dat bij het opstellen
van een levenstestament
ook andere zaken aan de orde komen.
U kunt hierbij denken aan het
fi nancieel inzichtelijk maken van de
gevolgen bij ziekte en overlijden.
Welke voorzieningen heeft u hiertoe
getroffen ? En wat dient de minimale
verkoopopbrengst van de
onderneming te zijn om het uitgavenpatroon
van u en/of uw naasten
te kunnen voortzetten? Om deze
COLUMN
fi nanciele situaties volledig in
beeld te krijgen adviseren we u tijdig
deskundige hulp in te roepen.
Tot slot is bekend gemaakt dat per
1 mei een landelijk levenstestamentenregister
is ingevoerd, zodat
de gemaakte afspraken centraal
worden opgeslagen. Op deze wijze
bent u gewaarborgd dat uw wensen
niet alleen met betrekking tot
uw laatste wil maar ook uw – wellicht
- op één na laatste wil, zorgvuldig
worden bewaard.
Voor vragen, reacties of advies naar
aanleiding van dit onderwerp kunt
u een e-mail sturen aan info@fi netuning.nl
ter attentie van Madeleine
Teeuwen.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 39

40
Ferme testrijders,
stoere auto’s
De kop van dit verhaal is een verhaspeling van
‘Ferme jongens, stoere knapen’, het clublied
van Excelsior. Stadion Woudestein vormde het
decor voor de tiende Autotestdag van Rijnmond
Business. De ferme testrijders gingen
enthousiast op weg, maar hoe zit het met die
stoere auto’s?
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011

De Autotestdag is, zoals een van de deelnemers
zei, een win-win-win situatie.
Ondernemers en vertegenwoordigers van
autodealers ontmoeten elkaar, voor iedereen
is het een netwerkmeeting en met een
dagje autotesten is er iets leuks te doen.
De keuze voor Brasserie Woudestein bij
het stadion van Excelsior is een goed
idee. Met ruime parkeergelegenheid voor
de deur ideaal voor deze dag en met de
gastvrijheid van Kevin Koebrugge valt er
niets meer te wensen. Meer over Brasserie
Woudestein leest u in een apart kader.
Zoals al vermeld, de uitdrukking ferme
testrijders klopt volkomen, bij stoere auto’s
ligt dat wat genuanceerder. Want
stoer is anno 2011 heel wat anders dan in
2008. Een aansprekend uiterlijk, voldoende
pk’s en een super rijgedrag zijn niet
meer voldoende om stoer te zijn. Dat
wordt het pas in combinatie met een lage
bijtelling, laag brandstofverbruik en een
geringe uitstoot. Er is veel veranderd!
Notarieel toezicht
Uitgever Kees van ’t Zelfde spreekt, na
een persoonlijke ontvangst, de gasten ’s
morgens toe. Hebben we hem dat de
voorgaande negen jaar voornamelijk zien
doen door halsbrekende toeren uit te halen
op wankele tafels en weinig stabiele
stoelen, in Brasserie Woudestein stond
Kees gewoon veilig achter een katheder.
Goed, want een beetje zuinig zijn we
langzamerhand wel op de eminence grise
van het ondernemersleven in Rijnmond.
De Autotestdag kent een specifi eke sfeer.
Kees hanteert de aloude en toch telkens
weer leuke kraker: “De verdeling van de
auto’s onder de testrijders heeft plaatsgevonden
onder notarieel toezicht.” Om er
daarna aan toe te voegen dat er tijdens het
uitzoeken een fl es Notaris op tafel stond.
Op het moment dat Kees per ongeluk een
testauto aan twee testrijders tegelijk toebedeelt,
kan de schuld dan ook volledig
worden toegeschreven aan de Notaris. Hij
bedankt de autodealers voor hun welwillende
medewerking en kondigt aan dat de
testrijders een formulier meekrijgen om
hun testervaringen vast te leggen. Veel
belangrijker is zijn andere mededeling
aan testrijders: “Doe voorzichtig aan, wij
zien het liefst u en de auto’s weer heel terug.
Ik wens dat iedereen met een vrolijke
smile terugkomt.” Voor vertrek was er de
fotosessie, in handen van Henk van Veen.
Het is altijd een hele organisatie om dit in
het gareel te krijgen, aan Henk is dit wel
toevertrouwd. Sommige vertegenwoordigers
van de autodealers hadden het razend
druk en verdwijnen weer snel naar
hun werk. Kees van’t Zelfde blijkt dan
telkens weer bereid om de leemte op de
foto vakkundig in te vullen. In het geval
van de BMW 320D Touring is dat volkomen
terecht. Door uitval van een dealer
op het allerlaatste moment, besloot Kees
zijn eigen gloednieuwe auto ter beschikking
te stellen, daarmee op verrassende
wijze een tweede auto inzettend voor
dealer Jer. De Fonkert.
Start & stop
De testvloot is aanzienlijk veranderd de
laatste jaren. In plaats van de duurste,
meest luxe en van de grootste motoren
voorziene modellen, ziet de testvloot er
geheel anders uit. De autodealers hebben
nu meer gekozen voor realistische auto’s,
die standaard al rijk zijn uitgerust. En
geen enkele testrijder die daarover klaagt.
De vraag is niet meer hoe je onbeperkt
veel plezier met een auto kunt beleven,
de sport is om tegen minder kosten toch
zo veel mogelijk te kunnen genieten van
een aansprekende auto. Het gevoel is er
nog wel, maar de huidige zakenvrouw of
-man denkt ook aan de boekhouder en het
eco-verstand. Was er in de testvloot één
auto, de Honda Jazz Hybrid, die in de
14% bijtellingsklasse viel, in het hogere
segment waren er opvallend veel auto’s te
vinden uit de 20%-klasse. Eigenraam
vond een mooi evenwicht door in die categorie
de Peugeot 508 in te zetten. Daarnaast
nam Eigenraam ook de RCZ mee,
een prachtige funauto met een uiterlijk
waar bijna iedereen voor valt. Maar zelfs
die RCZ is niet exorbitant. Het meest besproken
onderwerp is de volop aanwezige
start & stop systemen. Voor menig testrijder
de eerste keer om hiermee in aanraking
te komen. Bij een automaat is het
een kwestie van de rem ingedrukt houden.
Bij loslaten start de motor weer. Bij
een handgeschakelde auto is het in zijn
vrij en het koppelingspedaal loslaten. Zodra
het koppelingspedaal wordt ingetrapt
start de motor weer. En dan blijkt hoeveel
AUTOTESTDAG 2011
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 41

42
AUTOTESTDAG 2011
brandstof er ongemerkt verstookt wordt
bij een verkeerslicht. Sommigen vinden
het nog eng; start de auto nog wel als het
verkeerslicht op groen springt? Anderen
vinden het geweldig, zo is Hans Tielkemeijer
van Tielkemeijer en Partners voorstander
om dit systeem voortaan op elke
auto toe te passen. De meeste testrijders
zijn er trouwens positief over.
Humor
Er valt altijd te lachen tijdens de Autotestdag.
Suzanne Dijksman van Den Otter
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
Kantoorpartners was reuze positief over
de zuinige Honda Jazz Hybrid. Toch
blijkt zij meer van het sportievere type,
dat blijkt wel uit de reactie van de verlichting
in het dashboard. Dat kleurt
groen als er zuinig en blauw als er sportief
wordt gereden. Bij haar was het
meestal blauw. Wie heel zuinig rijdt
wordt beloond met een grafi sch bloemetje
dat zich langzamerhand opbouwt op een
display. Suzanne vroeg zich al af wat dat
takje voorstelde, het bloemetje heeft ze
nooit gezien. Nog een voorbeeld; Jolanda
Broere van Holland Casino was ‘teleurgesteld’
dat het snoeppotje in haar Seat
Leon leeg was en er niet eens een paraplu
in het portier zat (“die had ik gezien de
weersomstandigheden wel kunnen gebruiken”).
Haar relaas over de auto is gelukkig
heel wat positiever. Een ander
staaltje humor komt van Richard Goud
van Goud Bedrijfshuisvesting. Hij had
nog wel zo beloofd voorzichtig met de
auto om te gaan, maar stuurt in de loop
van de dag een opname van de snelheidsmeter,
die wijst op dat moment 250 km/u

aan… Gefotoshopt blijkt achteraf. Mooi;
Gerrit Paardekoper, secretaris van Rondo,
past perfect bij zijn testauto de Saab 9-5.
Soms staat een auto iemand gewoon
goed, meerdere deelnemers konden dit
beamen. Daarover gesproken, bij Andrea
Stubbs van JewelTrend was sprake van
hetzelfde fenomeen. Andrea en de Peugeot
RCZ leken wel voor elkaar geschapen.
Vond ze zelf trouwens ook getuige
haar retorische vraag: “En wie heeft er de
leukste en sportiefste auto van allemaal?”
Brasserie Woudestein
Honingerdijk 110
3062 NX Rotterdam
T 010 404 67 03
F 010 404 67 46
E: kevin.koebrugge@woudestein.nl
I www.woudestein.nl
AUTOTESTDAG 2011
Brasserie Woudestein
Brasserie Woudestein is gericht is op
de zakelijke markt. Gastheer Kevin
Koebrugge biedt er een scala aan mogelijkheden.
Op de bovenverdieping,
de Businessclub, zijn presentaties,
workshops of seminars mogelijk in een
bijzondere sfeer met uitzicht op het
inwendige van het Excelsiorstadion.
Een uitstekende gelegenheid voor
presentaties, seminars of feesten. De
brasserie biedt gelegenheid voor lunchen
of dineren naar wens, de chefkok
creëert een menu op maat,
speciaal gericht op de wensen en verwachtingen
van de klant. Voor informele
gelegenheden kan sinds kort
ook het eenvoudiger supportershome
worden gehuurd. Gezien de link (vader-zoon)
met Ron Koebrugge Catering
Services is ook op dat gebied van
alles mogelijk. Kevin: “De ligging in
het Excelsior stadion geeft een extra
dimensie, de sfeer van een voetbalstadion
blijft iets bijzonders. Onze keukenbrigade
verzorgt alles, van een
aangeklede borrel tot een compleet
buffet of luxe diner. Ook allerlei vormen
van entertainment kunnen worden
georganiseerd. En natuurlijk
boffen we met de locatie; vlak langs
de snelweg en genoeg gratis parkeergelegenheid
voor onze gasten voor de
deur.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 43

AUTOTESTDAG 2011
Peugeot 508 Acces
1.6 e-HDI
Rij-impressie: Leo Westhoek /
Yale Nederland B.V.
“Het is een sportieve en stijlvolle auto om
te zien. Ik heb ‘m tijdens deze Autotestdag
serieus aan de tand gevoeld in allerlei
verschillende omstandigheden; op de
snelweg, binnendoor en in de stad. Aangenaam
is dat het interieur goed en strak
DE NIEUWE PEUGEOT 508 SW.
NU IN ONZE SHOWROOM
vanaf € 27.325,-
Gem. verbr. (afh. van type motor) l/100 km: 4,5-7,3; km/l: 22,2-13,7; CO 2 : 116-169 gr/km.
AUTOSERVICE EIGENRAAM
Schiedam Fokkerstraat 576 (langs A20) Tel.: (010) 462 20 22
Vlaardingen Van Beethovensingel 124 Tel.: (010) 435 79 00
Naaldwijk Grote Woerdlaan 36 F Tel.: (0174) 64 18 18
www.eigenraam.peugeot.nl
is afgewerkt, het dashboard zit als een
cockpit om je heen. De wegligging en
bochtgedrag zijn goed, dat geldt ook voor
de comfortabele stoelen die volledig verstelbaar
zijn. De ruimte achterin is ook
goed, je kunt met gemak achter jezelf zitten.
De auto is ook in deze versie al compleet
uitgerust. Als ondernemer denk ik
aan de lage investering voor zo’n complete
auto, als berijder denk ik aan de lage
bijtelling. Ik durf met zekerheid te
zeggen dat dit mijn volgende auto
wordt.”
Dealer: Autobedrijf Eigenraam /
Arnoud Paauw
“We hebben expres de op één na goedkoopste
versie meegenomen naar de Autotestdag
om te laten zien hoe compleet
de 508 standaard al is uitgerust. De 508 is
de opvolger van de 407 én de 607. In deze
e-HDi uitvoering met 2Tronic en start
en stop systeem een auto die onder de
20% fi scale bijtelling valt. Dat geldt ook
voor de SW, de stationuitvoering. De nog
completere Executive uitvoering heeft
een meerprijs van maar 500 euro. Peugeot
heeft een reputatie te verdedigen op
het gebied van comfortabele reisauto’s,
de 508 is daar een schoolvoorbeeld van.
Ook de afwerking is van het hoogste niveau.
De verkoopcijfers van de 508 geven
het al aan, deze auto wordt echt gewaardeerd.”
Technische gegevens Peugeot 508
Acces 1.6 e-HDi
Cilinderinh. 1560 cc
Vermogen 82 kW (112 pk)
bij 4000 tpm
Koppel 270 Nm bij 1750 tpm
Verbruik 4,4 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.53 x 1.84 x 1.64
Gewicht 1385 kg
Prijs Peugeot 5008 vanaf € 25.740,-
Autobedrijf Eigenraam
Van Beethovensingel 124
3133 EA Vlaardingen
T: 010-435 79 00
I: www.eigenraamvlaardingen.web.peugeot.nl
De Peugeot 508 SW is er vanaf € 27.325,-. In genoemde consumentenadviesprijs is de bonus-malusregeling op basis van de CO 2-uitstoot verwerkt. Adviesleaseprijs 508 SW: € 508,- excl. btw,
incl. verv. vervoer, bij een contract van 48 mnd/20.000 km p.j. op basis van full operational lease. Wijzigingen voorbehouden. Getoond model kan in details afwijken van de werkelijkheid.

Seat Alhambra 1.4
TSI Ecomotive
Rij-impressie: Désirée van Hal /
Peoples Garden
“Bij het instappen van de Seat Alhambra
krijg je meteen een vorstelijk gevoel. Hoge
zit, overzichtelijk dashboard, ruimte
voldoende voor 7 personen. Een echte
coach waar je een veilig gevoel in hebt.
Een prima auto voor (zakelijke) rijders
met een gezin. Maar ook heel goed bedrijfsmatig
in te zetten voor het vervoer
van klanten en gasten. Bijvoorbeeld voor
een rondrit door onze prachtige Rotterdamse
haven en het laten zien van onze
steeds mooier wordende skyline. Mij
overvalt ineens een gevoel van trots in
deze auto.
Tijdens het rijden, over allerlei type Rotterdamse
wegen, blijf ik enthousiast over
deze fi jne wagen. Ondanks zijn behoorlijke
afmetingen stuurt hij soepel door het
drukke verkeer en parkeert hij makkelijk
in. In de parkeergarage wel even rekening
houden met lengte en draaicirkel! Bij
aanschaf van deze Seat Alhambra wel re-
kening houden met een pittige motor zodat
de prestaties ook vorstelijk blijven bij
maximale bezetting van de zitplaatsen en
belasting. Ik heb er met genoegen in gereden!”
Dealer: AutoCarma B.V. /
Jan-Kees Hartog
“Seat heeft met de nieuwe Alhambra niet
alleen een ruime 7-persoons gezinsauto,
maar ook een geweldige zakenauto in
huis. Bijzonder is dat hij er sportief uitziet,
zie je niet vaak bij een fullsize MPV.
Met de turbomotor met 150 pk is sportief
rijden ook echt mogelijk. Met het Easy-
Fold systeem is de Alhambra in een
handomdraai om te bouwen naar een 5-
of 7-persoonsauto. Door de schuifdeuren
zijn al de zitplaatsen ook makkelijk te bereiken.
Bovendien is hij een stuk groter
dan zijn voorganger, het is een van de
weinige 7-zitters die ook bij volle bezetting
nog bagageruimte over heeft. Het is
een praktische en ruime reisauto met een
A-label en genoeg kracht om een caravan
van 1.800 kg te trekken.”
AUTOTESTDAG 2011
Technische gegevens Seat Alhambra
1.4 TSI Ecomotive
Cilinderinh. 1390 cc
Vermogen 110 kW (150 pk)
bij 5800 tpm
Koppel 240 Nm bij 1500 tpm
Verbruik 5,2 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.85 x 1.90 x 1.72
Gewicht 1623 kg
Prijs Seat Alhambra vanaf € 34.990,-
Auto Carma B.V.
Burg. van Slijpelaan 3
3077 AC Rotterdam
T: 010-479 25 77
I: www.autocarma.nl
ZAKELIJK EN PRIVÉ DE BESTE KEUZE!
DE SEAT EXEO ST IS ER AL VANAF 27.495,-
KOM SNEL LANGS VOOR EEN PROEFRIT!
De SEAT Exeo ST biedt voor zowel de zakelijke als de privé rijder ongekende mogelijkheden. Verfi jnde materialen, de modernste
techniek, vooruitstrevend design en perfecte prestaties. Geknipt voor zakelijk gebruik met een stevige sportieve knipoog.
Gemiddeld brandstofverbruik SEAT Exeo: 5,2 - 7,7L/100 km (1:19,2 - 1:13), CO 2 -emissie g/km 136 - 179.
MEMBER OF THE VOLKSWAGEN GROUP
seat.nl
Er is al een SEAT Exeo vanaf 26.195,- inclusief BTW/BPM, exclusief kosten rijklaar maken en verwijderingsbijdrage. Genoemde prijzen zijn vrijblijvende adviesprijzen
‘af importeur’. Importeur Pon Car, Leusden. Internet: www.seat.nl.
Auto Carma B.V.
Burg. v. Slijpelaan 3 Rotterdam
010 - 479 25 77 www.autocarma.nl
Openingstijden:
ma t/m do 09.00 tot 18.00 uur
vr 09.00 tot 21.00 uur
za 10.00 tot 17.00 uur

AUTOTESTDAG 2011
Mercedes-Benz C180
Avantgarde Blue
Effi ciency
Rij-impressie: Cees Vingerling /
Rabobank Voorne Putten
Rozenburg
“De Mercedes C-Klasse ziet er mooi,
modern, strak en representatief uit. Deze
is ook nog voorzien van een trendy kleur.
Het interieur is strak, je kunt zien dat het
design is, keurig! Over het rijgedrag, de
prestaties en het comfort kan ik alleen
maar zeggen dat het super is, hij rijdt echt
perfect. Voor het soort auto is de ruimte
goed, met als kanttekening dat het voor
mij te weinig zou zijn. Ik rijd nu een Ford
Galaxy, met een gezin met drie tieners
heb je die ruimte wel nodig. Het eco stop
systeem werkt goed, je hebt er totaal geen
hinder van. Gezien de gezinsomstandigheden
is deze Mercedes nu nog niet geschikt
voor mij, misschien later wel. Een
geweldige leuke dag trouwens, ik houd
mij aanbevolen voor de volgende keer.”
A class ahead.
De nieuwe generatie C-Klasse
vanaf € 34.950,-.
Gem. verbruik: 4,7- 7,6 /100 km, 21,3 - 13,2 km/l. CO ² -uitstoot: 124 - 195 g/km.
U rijdt al een nieuwe generatie C-Klasse vanaf € 34.950,- excl. verwijderingsbijdrage en kosten rijklaar maken.
Leasetarief vanaf € 655,- per maand excl. btw o.b.v. Operationele Service Lease, 48 maanden, benzine 20.000 km
per jaar. Acceptatie onder voorbehoud door Mercedes-Benz Financial te Utrecht.
ROGAM Gouda, Grote Esch 50, 2841 MJ (Moordrecht).
ROGAM Woerden, Rietdekkersweg 2, 3449 JC.
www.rogam.nl, info@rogam.nl
Dealer: Autobedrijf Victoria /
ROGAM / Bert Blad
“Al lijkt het een facelift, toch is de Cklasse
op 2.000 punten verbeterd. Je ziet
het vooral aan de voorzijde die anders is
gevormd en aan de dagrijverlichting. De
auto heeft een dynamischer en jongere
uitstraling gekregen, dat merken we aan
de interesse vanuit het koperspubliek.
Verder is het dashboard vernieuwd en de
motorkap nu van aluminium om gewicht
te besparen. Doordat de auto lichter is geworden,
een 7-traps automaat heeft in
plaats van een 5-traps en een eco stopsysteem,
is hij zuiniger en heeft een aanzienlijk
lagere uitstoot. De testauto is voorzien
van het optiekpakket Business Class,
daarmee hebben we een hele sterke aanbieding
voor de zakelijke rijder.”
Technische gegevens Mercedes-
Benz C180 CGI Blue Effi ciency
Cilinderinh. 1796 cc
Vermogen 115 kW (156 pk)
bij 5000 tpm
Koppel 250 Nm bij 1600 tpm
Verbruik 6,4 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.59 x 1.77 x 1.43
Gewicht 1395 kg
Prijs Mercedes-Benz C180 vanaf €
34.950,-
Victoria Autostrada
Toepad 11
Rotterdam
T: 010 – 452 23 22
I: www.victoria-rotterdam.nl
ROGAM
Bergweg - Zuid 102
2661 CV Bergschenhoek
T: 010 – 418 04 00
I: www.rogam.nl
Victoria Rotterdam Autostrada, Toepad 11, 3063 NJ.
Victoria Rotterdam Charlois, Driemanssteeweg 40, 3084 CB.
Victoria Schiedam Spaanse Polder, Strickledeweg 99, 3125 AT.
www.victoria-mb.nl, info@victoria-mb.nl

Opel Astra Sports
Tourer 1.4 Turbo
Rij-impressie: Richard Goud /
Goud bedrijfshuisvesting B.V.
“De Astra Sports Tourer is niet te vergelijken
met mijn persoonlijke voorkeur; ik
rijd een Range Rover Sport. Dat neemt
niet weg dat je de Astra moet beoordelen
naar zijn klasse en dan ben ik erg
enthousiast over deze auto. Ik vind
de ruimte die de auto biedt en het
rijgedrag zonder meer goed. Het
interieur ziet er uitstekend uit en
mede door alle extra’s heeft het uiterlijk
van de Astra Sports Tourer
een goede uitstraling. Met name de
uitrusting op het gebied van media
en navigatie is indrukwekkend en
ook stoel- en stuurverwarming zijn
aanwezig. De prestaties met deze
1.4 turbomotor zijn ronduit verrassend.
Ja, deze auto biedt waar voor
zijn geld.”
Dealer: Eef & Huub B.V. /
Andrew Rijks
“De Astra Sports Tourer is een belangrijke
versie voor de zakelijke markt. Er is
voor de Astra een breed programma neergezet,
met verschillende benzine- en dieselmotoren.
Zonder in te leveren op prestaties
ook in de 20% bijtellingsklasse,
zoals in deze testauto met een 1.4 Ecotec
motor. Opel is op volle kracht bezig,
naast de bestaande 14% modellen van de
De nieuwe Opel Astra Sports Tourer. Vanaf € 20.095,-
Agila en Corsa, komt er een 14% versie
Corsa op LPG. En de Meriva en Insignia
komen deze zomer in uitvoeringen met
20% bijtelling uitvoeringen. In het najaar
volgt de Ampera, die rijdt elektrisch aangevuld
met een motor als generator om
stroom op te laden. Wij zijn er op fronten
mee bezig, Eef & Huub was een van de
eerste dealers met een vulstation voor
aardgas.”
Technische gegevens Opel Astra
Sports Tourer 1.4 Turbo
Cilinderinh. 1364 cc
Vermogen 103 kW ( 140 pk)
bij 4900 tpm
Koppel 200 Nm bij 1850 tpm
Verbruik 6,1 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.40 x 1.81 x 1.54
Gewicht: 1337 kg
Prijs Opel Sports Tourer vanaf € 20.095,-
Eef & Huub B.V.
Ceintuurbaan 133
3051 KA Rotterdam
T: (010) - 211 11 11
I: www.eefenhuub.nl
Als u nog geen kennis heeft gemaakt met de nieuwe Opel Astra dan is dit het moment! De Opel Astra is nu ook verkrijgbaar als Sports Tourer.
Deze stationwagon-variant biedt u veel ruimte en comfort plus de laatste innovaties op het gebied van techniek, duurzaamheid en veiligheid.
Stap nu in een nieuwe Opel Astra Sports Tourer en betaal slechts de helft. De andere helft betaalt u pas over twee jaar, rentevrij! Kom snel naar
onze showroom. Wij doen u graag een persoonlijk voorstel.
www.eefenhuub.nl
l
Voor de zekerheid
Eef en Huub Rotterdam-Noord
Ceintuurbaan 133
3051 KA Rotterdam
Tel. (010) - 211 11 11
Eef en Huub Rotterdam-Zuid
Aristotelesstraat 34
3076 BD Rotterdam
Tel. (010) - 291 61 61
Eef en Huub Berkel
Raadhuislaan 20
2651 DB Berkel en Rodenrijs
Tel. (010) - 511 27 66
AUTOTESTDAG 2011
Eef en Huub Capelle
Klaverbaan 22
2908 KD Capelle aan den IJssel
Tel. (010) - 442 23 88
Gemiddeld brandstofverbruik en CO 2 -uitstoot: liter/100 km: 11,0 – 3,5; kms/liter: 9,1 – 28,6; CO 2 gr/km 259 – 94.
De 50/50 deal is van toepassing op Opel Agila (alleen voorraadmodellen), Corsa, Meriva, Astra, Za ra, Insignia en Antara personenauto’s en geldt op particuliere orders t/m 30 juni 2011. Registratie dient
uiterlijk 30 september 2011 plaats te vinden. U betaalt minimaal 50% van de verkoopprijs incl. btw en bpm bij a evering. Het resterend bedrag betaalt u na 24 maanden in één keer kosteloos terug (tegen
0% debetrentevoet) aan GMAC. De nanciering wordt aangeboden door GMAC Nederland N.V. te Breda (KvK nr. 24107861, AFM register nr. 12013025). Toetsing bij het BKR te Tiel. Prijzen incl. btw, bpm en
energielabelverrekening, excl. kosten rijklaar maken en verwijderingsbijdrage. Lease vanaf € 415,- p/m op basis van Full Operational Lease 48 mnd/20.000 km/per jr. Wijzigingen voorbehouden.

AUTOTESTDAG 2011
Honda Jazz 1.4
Hybrid
Rij-impressie: Suzanne Dijksman /
Den Otter Kantoorpartners
“Het is een compacte auto met, o.a. door
het panoramadak, een hele moderne uitstraling.
Dat wordt nog eens versterkt
door die opvallende Fresh Lime Metallic
kleur! Het glazen dak versterkt het zomergevoel,
het kan ook open. Voor zijn
Het Sport
Mode pakket
Sportieve striping
Elegante
achterspoiler
16 inch Cronos
lichtmetalen velgen
VOOR
Dit pakket is
leverbaar voor alle
kleuren en
uitvoeringen van de
Jazz voor slechts
g 1.499,-
compacte buitenmaten is hij ontzettend
ruim van binnen. Voorin en ook achterin
is er verrassend veel beenruimte. Ik ben
ook positief over het comfort en de stilte,
je hoort de motor gewoon niet. Toch is
deze auto voor mij niet helemaal geschikt,
ik houd van een sportief uiterlijk
en dat biedt de auto niet. Dat blijkt ook
uit de voornamelijk blauw verlichte klokken
in het dashboard die bij zuinig rijden
wél groen kleuren. En de zuinigheidsbeloning
in de vorm van een bloemetje in
een display, kwam bij niet verder
dan een takje.”
Dealer: RAC Autostrada
B.V. / Lennart Klaassen (op
de foto Kees van’t Zelfde)
“De Honda Jazz is een auto die
zeer gewaardeerd wordt door
zijn berijders, dat blijkt ook elk
jaar weer uit de tevredenheidstest
van AutoWeek. De Jazz is
makkelijk qua rijden, erg ruim
en biedt een hoge zit. Hij biedt
ook slimme oplossingen voor
het meenemen van grote zaken,
o.a. door zijn Magic Seats die
A Honda Jazz Hybrid met A-label: CO 2 -uitstoot 104 gr/km, brandstofverbruik 1 l/22,2km.
het meenemen van grote stukken tussen
de achterbank en de voorstoelen mogelijk
aken. Deze in maart geïntroduceerde Jazz
Hybrid is de eerste MPV zonder wegenbelasting
en 14% fi scale bijtelling. Dat
maakt ‘m voor de zakelijke markt extra
interessant. Je hebt geen last van de hybridetechniek,
maar wel de voordelen.”
Technische gegevens Honda Jazz
1.4 Hybrid
Cilinderinh. 1339 cc + elektromotor
Vermogen 75 kW (102 pk)
bij 5800 tpm
Koppel 121 Nm bij 4500 tpm
Verbruik 4,5 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 3.90 x 1.70 x 1.53
Gewicht 1134 kg
Prijs Honda Jazz Hybrid vanaf
€ 19.200,-
RAC B.V.
Autolettestraat 8
3063 NP Rotterdam
T: 010 - 242 31 01
I: www.rac.nl
Jong, intelligent, sportief, met hart voor
het milieu, stoer en zakelijk tegelijk.
VANAF
g 19.200,-
Nog nooit paste een auto zo goed bij jou. Ondanks zijn stoere voorkomen en
krachtige prestaties blijft de Jazz Hybrid Sport Mode altijd vriendelijk voor het milieu.
Ook voor jou trouwens: zakelijke rijders betalen maar 14% bijtelling en de Jazz
Hybrid is vrijgesteld van wegenbelasting en BPM.
RAC Autostrada B.V.
Autolettestraat 8, 3063 NP Rotterdam. Telefoon: 010 - 2423101. Fax: 010 - 2423115.
www.rac.nl

Saab 9-5 Turbo
Vector Exklusiv
Rij-impressie: Gerrit Paardekoper /
Secretaris RONDO
“Voor mij was het de eerste kennismaking
met Saab, ik dacht altijd dat het een
auto was voor een dokter of een architect.
Maar wat een fi jne auto, ik voelde me er
gelijk in thuis. Anderen merkten dat ook
op, door te zeggen dat de Saab ‘mij erg
Seat Leon Copa
Business 1.2 TSI
Ecomotive
Rij-impressie: Jolanda Broere /
Holland Casino
“Ik ben eigenlijk een Saab en Audi-fan,
ook al rijd ik in een Honda Accord Tourer.
Ik zou nooit op het idee gekomen zijn
om in een Seat Leon te stappen, maar
door deze Autotestdag werd ik aangenaam
verrast. Het is een stijlvolle, hippe,
auto die van binnen prima is afgewerkt en
waarin alles aanwezig is om prettig autorijden
te verzekeren. Hij stuurt soepel en
voelt betrouwbaar. Ruimte is er voor deze
klasse voldoende aanwezig. Ja, ik vind
‘m bijna perfect, echt een auto om in
overweging te nemen. Met als kanttekening
dat ik ‘m nog wel iets sportiever zou
willen. Maar dat kan ook aan de dynamiek
van deze bestuurder liggen :-). Er
zijn grotere motoren, dus… Eén ding is
zeker, het is een superdag geweest.”
goed staat’. Dat is leuk om te horen. Het
uiterlijk is te omschrijven als chique, het
interieur uiterst verzorgd. Het comfort is
prima, het enige kritiekpuntje vind ik de
dode hoek rechtsachter. De ruimte is royaal,
ook de kofferbak. Daar kan met gemak
een complete golfuitrusting in. De
digitale projectie van de snelheid vind ik
een nuttige en veilige optie. Ik heb er ook
nog een stukje in gereden samen met
mijn schoonzoon, ook hij vindt het een
fi jne en gemoedelijke auto.”
Dealer: RAC Autostrada
B.V. / Jan Lagerwerf
(op de foto Kees
van’t Zelfde)
“Met de 9-5 heeft Saab
weer een auto met een eigenzinnig
uiterlijk op de
markt gezet. Onze klanten
vinden het typische Saabkarakter
dan ook de grote
aantrekkelijkheid van de
auto. Van binnen zie je dat
aan die typische Saab-ventilatieroosters
en het cockpitvormig
dashboard met
Dealer: AutoCarma B.V. /
Patrick Kuiper
“Als mensen zijn geïnteresseerd in de
Seat Leon Copa Business, overhandigen
we vaak eerst gewoon de sleutel. Ermee
rijden zegt veel meer dan mooie woorden.
Deze Leon combineert praktisch gebruiksmak
met sportiviteit. Bovendien is
deze speciale upgrade van de Leon zeer
compleet uitgerust. Onder meer met speciale
comfortstoelen, volautomatische
airconditioning, multifunctioneel stuurwiel,
USB-poort en aux-aansluiting, Bluetooth,
geïntegreerde radio met navigatiesysteem,
parkeer- en regensensoren, het
is te veel om op te noemen. Het belangrijkste
blijft; om eerst eens een rit te maken
met de Leon Copa Business. Naast
deze benzineversie hebben we ook een
1.6 dieselversie, allebei met 20% fi scale
bijtelling. Dat maakt ze extra interessant
voor de zakelijke markt.”
Technische gegevens Seat Leon 1.2
TSI Ecomotive
Cilinderinh. 1197 cc
Vermogen 77 kW (105 pk) bij
5000 tpm
AUTOTESTDAG 2011
een nightpanelstand. Er is een grote keuze
aan uitvoeringen en motorisering,
daarmee is het mogelijk de Saab volledig
op de persoonlijke wensen af te stemmen
op het gebied van comfort en prestaties.
Op de RAI is inmiddels ook de Saab 9-5
Estate geïntroduceerd, deze combi-versie
is al door verschillende klanten besteld,
in het najaar worden de eerste Estates geleverd.”
Technische gegevens Saab 9-5 2.0
Turbo Vector Exklusiv
Cilinderinh. 1998 cc
Vermogen 161 kW (220 pk)
bij 5300 tpm
Koppel 350 Nm bij 2000-4000
tpm
Verbruik 9,5 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 5.01 x 1.87 x 1.47
Gewicht 1575 kg
Prijs Saab 9-5 vanaf € 42.950,-
RAC B.V.
Autolettestraat 8
3063 NP Rotterdam
T: 010 - 242 31 01
I: www.rac.nl
Koppel 175 Nm bij 1550 tpm
Verbruik 5,4 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.32 x 1.77 x 1.46
Gewicht 1180 kg
Prijs Seat Leon vanaf € 17.995,-
Auto Carma B.V.
Burg. van Slijpelaan 3
3077 AC Rotterdam
T: 010-479 25 77
I:www.autocarma.nl
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 49

AUTOTESTDAG 2011
Volkswagen Jetta
1.2 TSI BlueMotion
Rij-impressie: Kees van der Hoek /
Lagestee Metselwerken BV
“Ik heb de laatste 15 jaar voornamelijk
Volkswagen gereden, waaronder een aantal
Passats. Nu is het een Touareg. Je kunt
wel zien dat de Jetta een stuk groter is geworden
en als het ware naar de Passat is
toegegroeid. Je merkt dat ook in het interieur
dat veel ruimte biedt. Het interieur
vind ik degelijk overkomen, dat geldt ook
voor het comfort. Het uiterlijk spreekt mij
aan, het is een mooi nieuw model. De
wegligging is goed en de motor presteert
voor een 1,2 liter heel goed. Knap is dat
zo’n kleine motor geruisloos zijn werk
doet en toch nog zo veel presteert. Voorlopig
heb ik de Touareg in mijn omstandigheden
nog hard nodig en of het later
een Jetta wordt? Ik blijf nog wel erg gecharmeerd
van een Passat.”
Dealer: Auto Hoogenboom /
Anne-Sophie Maigret
“De nieuwe Volkswagen Jetta is gegroeid
naar een lengte van 4,64 meter. Hij is ook
nog eens eleganter, sportiever en comfortabeler
geworden. De langere wielbasis is
grotendeels ten gunste gekomen aan de
ruimte voor de achterpassagiers. Een 1.2
liter lijkt misschien wel klein voor zo’n
grote auto, maar als je het niet weet denk
je dat er een veel grotere motor onder de
Al 75 jaar de meest veelzijdige
autodealer van Rotterdam
ervaar het aanbod bij ons in de showroom.
motorkap ligt. Ondertussen wordt er gebruik
gemaakt van kinetische energie bij
uitrollen of remmen en heeft deze Jetta
een start en stop systeem. Diezelfde techniek
wordt ook toegepast in de leverbare
1.6 TDI motor. En daardoor hoeft voor
deze versies maar 20% zakelijke bijtelling
worden gerekend.”
Technische gegevens Volkswagen
Jetta 1.2 TSI BlueMotion
Cilinderinh. 1197 cc
Vermogen 77 kW (105 pk)
bij 5000 tpm
Koppel 175 Nm bij 1500 tpm
Verbruik 5,3 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.64 x 1.78 x 1.48
Gewicht 1205 kg
Prijs Volkswagen Jetta vanaf € 21.390,-
Auto Hoogenboom
Aploniastraat 14
3084 CC Rotterdam
T: 010 – 410 56 00
I: www.autohoogenboom.nl
Auto Hoogenboom, een Pon-onderneming, is dé Volkswagen-, Audi-, Porsche- en VW Bedrijfswagendealer voor Rotterdam en
omstreken. Met ruim 180 professionals staan wij hoogstpersoonlijk voor u klaar op het gebied van nieuwe en gebruikte wagens,
schadeservice, after sales, fl eetsales en leasing. Kortom: iedereen die alles uit Rotterdam wil halen, zakelijk of privé, komt direct naar...
www.autohoogenboom.nl
Aploniastraat 14, 3084 CC Rotterdam, tel.: 010 - 41 05 600 / Landaulettestraat 7, 3063 NR Rotterdam, tel.: 010 - 27 22 333
Zweth 62, 2991 LH Barendrecht, tel.: 0180 - 64 28 80

Peugeot RCZ 1.6
THP
Rij-impressie: Andrea Stubbs /
Jewel Trend
“Ik riep het gelijk al; ‘wie heeft er hier de
mooiste auto van allemaal?’ Het uiterlijk
is helemaal super en ook het interieur is
mooi en overzichtelijk. Hij rijdt snel en
ligt goed op de weg, dat heb ik natuurlijk
wel even uitgeprobeerd. Het is een sportauto,
dus hij is redelijk hard geveerd, dat
hoort bij het karakter van deze auto. Het
interieur is niet overdreven vormgegeven,
maar zit goed in elkaar. Ik heb geen enkele
rammel gehoord onderweg. En ook de
stoelen laten zich goed instellen. Zelf heb
ik een Renault Mégane coupé-cabriolet,
daar kunnen vier personen in, maar dit is
een echte 2+2. Voor mij zou de RCZ als
dagelijkse auto te klein zijn, maar voor
erbij als tweede auto is dit echt een topauto.”
Dealer: Autobedrijf Eigenraam /
Sylvia van der Spoel
“De Peugeot RCZ is een sportauto met
Audi A1 1.2 TFSI Pro
Line Business
Rij-impressie: Hans Tielkemeijer /
Tielkemeijer & Partners Vermogensbeheer
“Ik rijd een Audi A4 Avant en dan is het
interessant te zien dat deze kleinere auto
toch herkenbaar is als een Audi. Maar
wel vlot en met een eigen imago. Ook het
interieur is herkenbaar; netjes, maar niet
te spannend. De grootste uitspatting is dat
de ventilatieroosters op het dashboard dezelfde
kleur hebben als de carrosserie. De
wegligging is uitstekend, wel zou ik boven
de 80 km/u nog wat meer kracht willen
hebben van de motor. De ruimte binnen
is groter dan je van buiten zou
zeggen. Over het start-stop systeem ben
ik zeer enthousiast, dat zou voor iedere
auto standaard moeten zijn. De veelzijdige
navigatie werkt erg goed en het
scherm is loepzuiver. In andere omstandigheden
zou ik serieus over de A1 nadenken.”
een eigen identiteit. Dat is niet onopgemerkt
gebleven, want in zijn segment
staat de RCZ qua verkoopcijfers op nummer1!
De vormgeving is weergaloos en
toch combineert deze auto het met een
verrassende laadruimte. Verrassend is de
automatische spoiler, de veiligheid voor
de inzittenden en ook voor voetgangers
door toepassing van een speciale motorkap.
Het interieur is sportief, maar toch
subtiel. De sportiviteit zit’m naast wegligging
en stuurgedrag in de motoren.
Met deze ‘lichtste’ motor van 156 pk is
het al een hele sportieve auto, hij is ook
leverbaar in dieseluitvoering met 163 pk
en er is nog een benzineversie met 200
pk.”
Technische gegevens Peugeot RCZ
1.6 THP
Cilinderinh. 1598 cc
Vermogen 115 kW (156 pk)
bij 5800 tpm
Koppel 240 Nm bij 1400 tpm
Verbruik 6,7 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.29 x 1.85 x 1.36
Gewicht: 1250 kg
Prijs Peugeot RCZ vanaf € 32.700,-
Dealer: Auto Hoogenboom / Loet
Versteeg VP Hoogenboom Lease
“Met de A1 heeft Audi een auto op de
markt gezet die ook in dit kleinere segment
Audi-kwaliteit biedt. Alle motoren
werken met directe inspuiting en turbotechniek.
Naast de 1.2 hebben we ook
twee 1.4 TFSI-motoren die resp. 122 en
zelfs 185 pk leveren, allemaal vallen ze
onder de 20% bijtellingsklasse. Dat geldt
ook voor de twee 1.6 TDI motoren. Het is
een echte Audi in een wat kleinere, maar
zeer aantrekkelijke, verpakking. De Pro
Line Business uitvoering is rijk uitgerust
voor de zakelijke rijder. Heel compleet
met onder meer een navigatiepakket, Audi
music interface met Bluetooth Audio
streaming en een bestuurdersinformatiesysteem
dat ook de maximumsnelheden
herkent en de bestuurder waarschuwt.”
Technische gegevens Audi A1 1.2
TFSI
Cilinderinh. 1197 cc
Vermogen 63 kW (86 pk)
bij 4800 tpm
Koppel 160 Nm bij 1500-3500
tpm
AUTOTESTDAG 2011
Autobedrijf Eigenraam
Van Beethovensingel 124
3133 EA Vlaardingen
T: 010-435 79 00
I: www.eigenraamvlaardingen.web.peugeot.nl
Verbruik 5,1 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 3.95 x 1.74 x 1.42
Gewicht: 1115 kg
Prijs Audi A1 vanaf € 17.325,-
Auto Hoogenboom
Aploniastraat 14
3084 CC Rotterdam
T: 010 – 410 56 00
I: www.autohoogenboom.nl
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 51

AUTOTESTDAG 2011
Hyundai ix20 blue
Rij-impressie: Dick van Jaarsveld /
Offi ce Moves BV
“Ik rijd een Nissan Qashqai +2, een zevenpersoons
en daarmee eigenlijk te
groot voor mij. Vandaar dat ik erg benieuwd
was naar de ix20. Dat is mij niet
tegengevallen; het is een compacte auto,
voorzien van veel vakjes voor je spullen.
Voorin zit de auto lekker, ruimte genoeg.
Hyundai ix20.
Nét even anders.
Vanaf €15.995,-
Achterin is het precies op maat. Heel leuk
is de kofferbak met verstelbare bodem,
waardoor je allerlei spullen onder de verhoogde
bodem kunt opbergen. Hij rijdt
goed en is lekker stil, maar ik vond de 1.4
motor wat te licht, ik houd van wat meer
kracht. Ik bij Veerle een offerte opgevraagd,
maar dan voor een ix20 met een
1.6 motor, die heeft ook 6 in plaats van 5
versnellingen. Wel met zo’n panoramadak,
dat is erg mooi.”
Dealer: Autobedrijf Noteboom
Rotterdam B.V./
Veerle Deurloo
“Voor mij is het de eerste
keer dat ik aan de Autotestdag
van Rijnmond Business
deelneem. Ik heb al wel ervaring
in de autobranche, maar
dan gericht op bedrijfswagens.
Nu met personenauto’s
erbij is het werk er nog veelzijdiger
en leuker op geworden.
Dat Dick van Jaarsveld
behoorlijk enthousiast was
over de ix20, gaf natuurlijk
extra glans aan deze dag. Deze Blue
Drive behoort tot de zuinigste in zijn
klasse, hij is voorzien van een start-stop
syteem, laadt alleen de accu op als dat
nodig is om brandstof te besparen en
heeft banden met een lage rolweerstand.
Daarom kennen alle benzineversies en de
1.4 diesel het voordeel van 20% fi scale
bijtelling.”
Technische gegevens Hyundai ix20
blue
Cilinderinh. 1396 cc
Vermogen 66 kW (90 pk)
bij 6000 tpm
Koppel 137 Nm bij 4000 tpm
Verbruik 5,6 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.10 x 1.77 x 1.60
Gewicht: 1153 kg
Prijs Hyundai ix20 vanaf € 15.995,-
Autobedrijf Noteboom Rotterdam
B.V.
Kamerlingh Onnesweg 32
2991 XL Barendrecht
T: 010 – 292 34 34
I: www.noteboom.nl
Gecombineerd brandstofverbruik: 4,3 - 6,5 (l/100 km) / 23,3 - 15,4 (km/l); CO 2 - emissie: 114 - 154 (g/km).
Uitstoot- en brandstof ver bruik gegevens zijn gebaseerd op tests die zijn uitgevoerd volgens Europese Verordening 715/2007/EEG.
GENOEMDE PRIJZEN ZIJN INCL. BTW EN BPM, EXCL. KOSTEN RIJKLAAR MAKEN, LAKTOESLAG EN VERWIJDERINGSBIJDRAGE. AFGEBEELD MODEL KAN AFWIJKEN VAN HET STANDAARDMODEL.
*VRAAG UW DEALER NAAR DE VOORWAARDEN. DRUK- EN ZETFOUTEN VOORBEHOUDEN.
AUTOBEDRIJF NOTEBOOM ROTTERDAM B.V. KAMERLINGH ONNESWEG 32, BARENDRECHT, TEL. 010-2923434
Alleen bij
Noteboom!
Tijdelijk op de
Hyundai ix20:
€ 1.000,-
extra korting *
www.hyundai.nl/noteboom
TM

Mazda5 2.0 Business
Rij-impressie: Willem Visser /
Rabobank Ridderkerk Midden-
Ysselmonde
“Een heel ander soort auto dan mijn Peugeot
308. De aparte lijn van de auto ziet
er prima uit en het interieur vind ik duidelijk
en overzichtelijk. De prestaties zijn
goed en het stuurgedrag is prettig. Ik ben
nogal lang, maar kan toch goed in deze
auto zitten, er is genoeg beenruimte. De
ruimte in het algemeen is voor een groter
gezin ruim voldoende, er kunnen 7 personen
mee. Ik merk wel dat deze auto wat
zijwindgevoeliger is door zijn hoge bouw.
Ik had nog niet eerder gereden met een
start en stop systeem, dat vind ik wel
wennen. Maar het werkt goed, koppeling
intrappen en de motor start onmiddellijk.
Voor mijzelf is de auto te groot, ik heb
die ruimte niet nodig. Die hoge instap is
trouwens wel prettig.”
Dealer: Autobedrijf Noteboom Rotterdam
B.V. / André van de Werken
“Niet alleen wij, ook de pers beschrijft de
Mazda5 als de meest dynamische in zijn
klasse. De schuifdeuren maken instappen
naar achter erg makkelijk, ook naar de
achterste stoelen. Het interieur kan op
veel verschillende manieren worden ingedeeld,
afhankelijk van hoeveel personen
er mee reizen. De Business uitvoering is
erg compleet met onder andere een Bose
sound system, verwarmbare voorruit,
achteruitrijcamera en het start & stop systeem.
Het uiterlijk van de vorig jaar geïntroduceerde
5 maakt ‘m echt onderscheidend.
We krijgen ook veel complimenten
over de stilte in het interieur. De nieuwe 5
met zijn zuinige motoren slaat goed aan,
ook in de zakelijke markt.”
Technische gegevens Mazda5 2.0
Business
Cilinderinh. 1998 cc
Vermogen 110 kW (150 pk) bij
6200 tpm
Koppel 91 Nm bij 4500 tpm
Verbruik 6,9 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.59 x 1.75 x 1.62
Gewicht: 1385 kg
Prijs Mazda5 vanaf € 25.490,-
Autobedrijf Noteboom Rotterdam
B.V.
Kamerlingh Onnesweg 32
2991 XL Barendrecht
T: 010 – 292 34 34
I: www.noteboom.nl
AUTOTESTDAG 2011

54
AUTOTESTDAG 2011
Ford Focus 1.6 Eco-
Boost First Edition
Rij-impressie: Mark van Rikxoort /
RED BV
“De Focus ziet er stoer en sportief uit, dat
komt overeen met het rijgedrag. Het is
een auto die weinig gewenning vraagt, je
rijdt er zo mee weg. Het interieur is ruim,
het comfort is prima en het is behoorlijk
stil binnen. Het valt mij op de bestuurderstoel
is voorzien van veel verstelmogelijkheden
en daarmee goed af te stellen.
Alles zit op een logische plek, alleen zijn
er wel erg veel knopjes op het dashboard,
op het stuur ook trouwens. Ik vind het erg
druk overkomen. Het start en stop systeem
werkt prima, ik ben ermee vertrouwd,
mijn BMW heeft het ook. Het
automatisch parkeersysteem is niet aan
mij besteed, ik parkeer een auto liever
zelf. Ik vond het een geslaagde dag met
een leuke auto, maar mijn merk blijf ik
trouw.”
Dealer: Ardea Auto / Hayk Dartyan
“De nieuwe Ford Focus is begin april ge-
Ford C-Max 1.6 TDCI
Titanium
Rij-impressie: Patrick Noordermeer
/ E-Drivers
“Ik rijd in een Jaguar XF 4.2 V8. Heel
wat anders natuurlijk, maar voor de test
heb ik goed gelet op de eisen die je aan
een midi-mpv stelt. En dan vind ik deze
Ford heel interessant. Zijn nieuwe jasje
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
introduceerd. Met vier verschillende
benzinemotoren die in vermogen
variëren van 105 tot 182
pk. Alle benzinemotoren behoren
tot de 20% bijtellingsklasse. Er
zijn twee dieselmotoren beschikbaar,
waarvan één ook tot de 20%
klasse behoort. In totaal zijn er
vanaf de introductie liefst 51 verschillende
uitvoeringen leverbaar,
daarmee kan iedereen er een op
maat kiezen. In de pers is deze
Focus weer benoemd tot de best
sturende auto in zijn klasse. De
vele mogelijkheden als herkenning
van verkeersborden, adaptieve
cruise-control en automatisch remmen
voor obstakels zijn uniek in deze klasse.
Prijstechnisch ligt de Focus ook nog eens
heel gunstig in de markt.”
Technische gegevens Ford Focus
1.6 EcoBoost First Edition
Cilinderinh. 1596 cc
Vermogen 110 kW (150 pk) bij
5700 tpm
Koppel 240 Nm
bij 1600 tpm
staat ‘m goed en ook van binnen gaat het
er modern aan toe. De bediening is wel
erg licht, maar de wegligging is perfect.
Hij ligt strak op de weg en laat zich goed
sturen met dat lekkere dikke stuurwiel.
De ruimte in de auto is goed genoeg voor
mijn gezin met twee kinderen. Misschien
ben ik met de Jaguar wat verwend, want
ik vind deze diesel niet al te snel. Maar
hij is er ook met veel krachtiger motoren
leverbaar, dus wie weet zou het ook wat
voor mij zijn. Hoewel, de S-Max is ook
niet te versmaden.”
Dealer: Ardea Auto /
Thijs Smits
“Ford heeft in december 2010 de volledig
nieuwe C-Max geïntroduceerd, samen
met de Grand C-Max. Die is langer, hoger,
met schuifdeuren en ook leverbaar
als zevenzitter. Deze C-Max is de meer
dynamische auto, Grand C-Max de meer
praktische. Elke Ford is een rijdersauto
en dat merk je ook in de C-Max, je kunt
‘m echt sportief rijden met dat stuurgevoel
en de hooggeplaatste versnellings-
Verbruik 6,2 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.36 x 1.82 x 1.48
Gewicht 1240 kg
Prijs Ford Focus vanaf € 19.745,-
Ardea Auto
Koperstraat 15
Rotterdam-Noord
T: 010 – 2070707
I: www.ardeaauto.nl
pook. Er zijn veel opties leverbaar, bijvoorbeeld
een elektrisch te openen
achterklep -ontzettend handig- tot aan een
systeem om de C-Max automatisch in te
laten parkeren. Met de voordelige Business-Packs
is de auto voor de zakelijke
rijder helemaal compleet te maken.”
Technische gegevens Ford C-MAX
1.6 TDCI Titanium
Cilinderinh. 1560 cc
Vermogen 84 kW (115 pk)
bij 3600 tpm
Koppel 270 Nm bij 1750 tpm
Verbruik 4,6 l/100 km (gemiddeld)
L x b x h 4.38 x 1.83 x 1.63
Gewicht 1290 kg
Prijs Ford C-MAX vanaf € 24.345,-
Ardea Auto
Laagjes 4
3076 BJ Rotterdam-Zuid
T: 010 – 4927777
I: www.ardeaauto.nl

BMW 320d Effi cient
Dynamics Edition
Rij-impressie: Dielis Hartman /
Hartman Advies B.V.
“Ik ben een Mercedes-Benz rijder, het is
voor mij de eerste keer dat ik in een
BMW heb gereden. En dat is niet tegengevallen.
De auto is mooi vormgegeven,
hij is pittig, behoorlijk ruim en stil van
binnen voor een diesel. Alles is goed afgewerkt,
zo ontdekte mijn vrouw Anneke
tijdens de rit ineens bekerhouders in het
dashboard die keurig waren weggewerkt.
Ik kan mij van vele jaren geleden iemand
herinneren die zijn motor consequent afzette
bij het stoplicht, omdat het brandstof
bespaarde. Toen lachten we hem nog
uit, maar met zo’n start en stopsysteem
gebeurt allemaal vanzelf. Heeft hij na al
die jaren toch nog gelijk gekregen! Voor
onszelf zou het misschien wat zijn deze
3. Of toch een 5-serie?”
Dealer: Autobedrijf Jer. de Fonkert
bv/ Cor (van Jer. De Fonkert)
“Net als de Touring die meedoet in deze
Autotestdag, is ook de sedan een Effi cient
Dynamics Edition. Oftewel een start en
stop systeem, banden met een lage rolweerstand
en regeneratie van de remenergie.
Dus zonder in te leveren op prestaties,
wel zuiniger en minder uitstoot. Het
levert het voordeel van 20% fi scale bijtelling
op. Kenmerkend voor een BMW is
de achterwielaandrijving, maar we zien
ook de vierwielaangedreven x-drive
steeds vaker verkocht worden. De vernieuwde
i-drive bediening, waarmee alle
belangrijke functies met een draaiknop op
de middenconsole kunnen worden bediend,
levert ons tegenwoordig veel complimenten
op van de BMW-rijders. Maar
geen BMW-rijder is hetzelfde, de een
vindt deze sedan mooier, de ander de
Touring.”
Technische gegevens BMW 320d
Effi cient Dynamic Edition
Cilinderinh. 1995 cc
Vermogen 120 kW (163 pk)
bij 3250-4200 tpm
Koppel 380 Nm bij 1750-
2500 tpm
Verbruik 4,1 l/100 km (gemiddeld)
AUTOTESTDAG 2011
L x b x h 4.53 x 1.82 x 1.42
Gewicht 1495 kg
Prijs BMW 3-serie Sedan vanaf €
33.100,-
Autobedrijf Jer. de Fonkert bv
Burgemeester de Zeeuwstraat 130
3281 AL Numansdorp
T: 0186 - 65 81 11
I: www.jerdefonkert.nl
001051256 Dealeradvertentie BMW 264x198.indd 1 17-03-11 16:57

AUTOTESTDAG 2011
BMW 320d Touring
Effi cient Dynamics
Edition
Rij-impressie: André Everaars /
Ad/Fund Management B.V.
“Ik ben ik al meer dan dertig jaar BMWrijder,
de laatste jaren in een 525i Touring
x-drive. Ik vind BMW nu eenmaal de
beste zakenauto die er bestaat. Een dieselliefhebber
was ik niet, totdat ik vorig
jaar voor het eerst tijdens de Autotestdag
een 530d reed. En dat veranderde de
zaak, ik was helemaal om door dat gigantische
koppel. Dit keer dus weer een diesel,
maar dan de 320d. En ook die heeft
een snelle diesel met een mooi koppel.
Hij ziet er ook mooi uit, absoluut van deze
tijd, het interieur is verzorgd, degelijk
en overzichtelijk. Het comfort en ook de
zitpositie zijn des BMW’s. De ruimte
voor is voldoende, maar achterin iets te
krap. Een goede BMW dus, ik had niets
anders verwacht, maar voor mij graag een
maatje groter.”
Het volgende nummer...
RIJNMOND REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 28 | NUMMER 4 | MEI 2011
Deutsche Bank ziet kansen
in regio Rijnmond
Jan JJJJJ Aalberts over
mmondiaal
ondernemen
Werken en ondernemen
met een grote glimlach
Ferme testrijders, stoere auto's
011109 RB 2804.indd 1 12-05-11 12-05-11 08:38 08:38
Dealer: Autobedrijf Jer. de Fonkert
bv/ Cor, op de foto Kees van ‘t
Zelfde
“Omdat er een testauto bij een andere
dealer verviel, heeft Kees van’t Zelfde
zijn bij ons gekochte BMW 320d Touring
ter beschikking gesteld als testauto. Effi -
cient Dynamics Edition wil zeggen een
combinatie van minder uitstoot en meer
vermogen. Zo heeft deze handgeschakelde
versie een start en stop systeem, banden
met een lage rolweerstand en wordt
remenergie omgezet in stroom zodat de
dynamo wordt ontlast, wat weer gunstig
is voor het verbruik. Het zijn maatregelen
waarmee niet ingeleverd hoeft te worden
op prestaties, hij is nog steeds bloedsnel,
maar het genereert wel een 20% fi scale
bijtelling. En dat is zakelijk gezien weer
gunstig. ”
Technische gegevens BMW 320d
Touring Effi cient Dynamic Edition
Cilinderinh. 1995 cc
Vermogen 120 kW (163 pk)
bij 4000 tpm
Koppel 380 Nm bij 1750-2750 tp
Verbruik 4,3 l/100 km (gemiddeld)
Het juninummer staat in het teken van
Arbo, Milieu en
Veiligheid
L x b x h 4.53 x 1.82 x 1.44
Gewicht 1580 kg
Prijs BMW 3-serie Touring vanaf €
35.095,-
Autobedrijf Jer. de Fonkert bv
Burgemeester de Zeeuwstraat 130
3281 AL Numansdorp
T: 0186 - 65 81 11
I: www.jerdefonkert.nl
En er is aandacht voor adviesbureau’s,
bouwen- en vastgoed, automotive- en
mobility, transport- en export. Terwijl we
als gemeente Schiedam belichten.
Mooie thema’s om bij te adverteren.
Neem voor een verrassend en aantrekkelijk voorstel
contact met ons op.
Bel (0180) 48 72 87 en vraag naar Kees van ’t Zelfde,
of mail naar kees@rijnmondbusiness.nl

BOB-borrel
Business Ontmoet Business
Business Ontmoet Business
Dinsdag
21 juni
Informeel netwerken
met BOB
Elkaar ontmoeten en leren kennen en desnoods over uw werk praten. Het mag allemaal bij de BOB
borrel onder het genot van culinaire hoogstandjes, lekkere wijnen, gratis hapjes en vooral een informele
sfeer. Wij verwelkomen u graag op dinsdag 21 juni 2011 bij Crayestein Golf in Dordrecht.
Dinsdag 21 juni 2011
Crayestein Golf
te Dordrecht
Van 17.00 uur t/m 20.00 uur
Een verslag van de bijzonder
sfeervolle BOB borrel op 10 mei
in het Holland Casino treft u in
het volgende nummer van Rijnmond
Business.
bob_borrel.indd 2 11-05-11 16:34

Netwerken, Geluk & Genieten
b2b
dagen.nl
B2Bdagen gaat dit jaar voor
netwerken, geluk & genieten!
Ahoy ‘the place to be’ voor
ondernemend Rijnmond!
Het B2Bdagen concept met
productpresentaties, inspirerende
lezingen, workshops, gezellige
netwerkborrels en beurspresentaties
zorgt ervoor, dat deelname
daadwerkelijk wat oplevert.
Waar pure netwerkbijeenkomsten
te vrijblijvend zijn en statische stand
presentaties conform de vroegere
Bedrijven Contact Dagen te oudbollig,
daar bieden de B2Bdagen uitkomst.
We hebben ieder jaar een fantastisch
congresprogramma. Laat deze kans
niet lopen en meld u binnenkort aan.
Ook zijn er diverse gezellige plaatsen
op de beurs waar u kunt genieten
van een hapje, drankje en diverse
artiesten. Zo wordt netwerken met
recht genieten.
De B2Bdagen Rijnmond is het solide
platform voor de ondernemers uit de
regio.
www.b2bdagen.nl
business2businessdagen
GROOT RIJNMOND, AHOY ROTTERDAM
Dit jaar focust B2Bdagen extra op
de promotie van haar deelnemers
omdat dit écht werkt.
Zo krijgen alle deelnemers de
mogelijkheid om zichzelf breed te
presenteren en profileren via een
column op de website en B2Bdagen
promoot haar deelnemers wekelijks
via Twitter en andere social media.
Bedrijven krijgen ook gratis ruimte
op de website waar zij kunnen linken
naar hun bedrijf.
Het is gebleken dat de vindbaarheid
en bezoekersaantallen van (bedrijfs-)
websites flink toenemen wanneer zij
op deze manier gepromoot worden.
Mail voor meer informatie naar
info@b2bdagen.nl, bel 078 6410601
of ga naar www.b2bdagen.nl
Geluk op de B2Bdagen in
december.
B2Bdagen ontwikkelt een leuke
activiteit, in samenwerking met
Artence, die prachtige unieke design
dieren d maakt. Deze dieren staan
symbool sy voor geluk, en dat is juist
hetgene h wat wij alle ondernemers
toewensen. to
In de loop van het jaar
houden h wij u op de hoogte, maar we
beloven b dat deze actie flinke media
attentie at zal krijgen, en dat is uiteraard
positief p voor álle deelnemers!
078 6410601 - info@b2bdagen.nl
Pluspunten ++ B2Bdagen
Prachtige stands waarmee u een
verpletterende indruk achterlaat op
o.a. uw eigen klanten en bezoekers.
Sfeervolle pleinen waar u rustig met
collega’s/bezoekers kunt genieten
van een hapje en een drankje.
Mogelijkheid tot deelname aan
diverse activiteiten, workshops en
lezingen waar u contacten legt met
andere aanwezigen.
Scherp geprijsde stands, uw
investering is het door alle extra’s
zeker waard.
Inclusief flinke promotie via Social
Media en internet.
Uw logo, website en
bedrijfsomschrijving online.
De mogelijkheid om u en uw bedrijf
persoonlijk voor te stellen via een
eenmalige column.
En er is nog veel meer in
ontwikkeling..!

WERELD WATER FEUILLETON
De Twee belangrijkste Watervrouwen
van Oud-Beijerland
TEKST JAN VAN BUUREN FOTOGRAFIE SONNY LIPS
Zeker voor Blue Peter Foundation. Links
Janine Kats-Verbeek, docent Techniek
aan een Scholengemeenschap op Voorne-
Putten, maar ook echtgenote van Willem
Kats, vermaard zeezeiler. Samen bemannen
zij ook Kats Watersport, alom in de
Rijndelta bekend. Willem is tevens voorzitter
van de winkeliersvereniging, waartoe
hij een betaalde secretaris entameerde.
Dat wérkt dus. Da’s pas zeezeilen.
Rechts, in het midden, staat Mariëtta Vermaas,
top-pedagoge van de Hoeksche
Waard. Directeur van enige openbare
scholen en motivator van de andere collega’s
in de Waard.
De dames kwamen in beweging op een
initiatief van Oud-Beijerland’s burgemeester
Klaas Tigelaar. Die mede met
Willem Kats, de winkeliers en MKB ondernemers
van het eiland, al 15 jaar van
hun havendagen een event weten te maken.
Offi cieel heet het Spuidagen. Genoemd
naar Het Spui, waarmee het eiland
in open verbinding met alle oceanen van
onze Blauwe Planeet staat. Klaas Tigelaar
plaatste dit jaar het event in teken van
Het WATER en koos daartoe, als fokkenmaat
Blue Peter Foundation.
De bedoeling is dat Hoeksche Waard de
grootschoot neemt om de Wereld Watervlag
over de hele wereld aan te slaan en
die maandelijks iedere 22e, op Waterdag,
te laten wapperen. Om awareness, continue
herinnering, mede ten dienste van
Z.K.H. Willem Alexander’s wereldactie
te creëren. Diens rang is thans Commandeur
van de Koninklijke Marine.
Het geheel begint bij de kinderen, die
thans een touwpompmodel van Henk
Holtslag tot hun beschikking hebben.
Marietta creëert de lesprogramma’s voor
de kinderen hoe Blue Peter en Holtslag
de allerarmste landen van touwpompen
voorziet. Technica Janine, van de technische
school in Spijkenisse, geeft in samenwerking
met Regionale Scholengemeenschap
Oud-Beijerland de aanzet met
de leerlingen. Tot het zélf bouwen van die
Touwpompmodellen, 1 op 1 (op foto 0.5
op 1). De eerste komt in Oud Beijerland
permanent in een ’s nachts verlicht GLA-
ZEN HUISJE te staan. Met een ingegraven
watertank, waar de kinderen zelf
kunnen leren hoe in Mozambique, Tanzania
en Gambia het water omhoog te slingeren.
Willem Kats zorgt ervoor dat ondernemers
rondom, groot en klein, mede begunstigen.
Mogelijk wordt de watertank
met écht bronwater gevuld, waar een desbetreffend
WATERMERK op kan inhaken.
Voor méér: 06.2475.8367 of www.
WWWbluepeter.com Blue Peter kent
geen sponsors, maar begunstigers, die er
in hun eigen PR het nodige voor terugkrijgen.
En natuurlijk in de nabije toekomst
geldt: alle 10 Gemeenten van
Hoeksche Waard en Voorne - Putten een
GLAZEN HUISJE. Dáár kan een prins
nog eens geïnteresseerd in raken.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 59

UW UITERST
BETROUWBARE
ZAKENPARTNER
SIERAT
Administratiekantoor
Administratiekantoor
Uw SPECIALIST voor:
Uw SPECIALIST voor:
• Verwerking administratie •
• Verwerking administratie •
• Loonadministratie •
• Loonadministratie •
• Jaarrekeningen •
• Jaarrekeningen •
• Belastingaangiften •
• Belastingaangiften •
• Fiscale advisering •
• Fiscale advisering •
• Bedrijfseconomisch advies •
• Bedrijfseconomisch advies •
Draagt alle sportverenigingen in Ridderkerk
een warm hart toe!
Nikkelstraat 3b - Postbus 88
2980 AB Ridderkerk
Telefoon [0180] 425 688
Fax [0180] 427 912

COLUMN
Opbouw vakantiedagen van de
langdurig zieke werknemer
Op grond van de wet heeft een werknemer
in Nederland over ieder jaar
waarin hij volledig gewerkt heeft,
aanspraak op vakantie van ten minste
vier maal de overeengekomen arbeidsduur
per week. Bij een fulltime
dienstverband gaat het dus minimaal
om 20 vakantiedagen. De werknemer
die langdurig ziek is bouwt echter
slechts vakantiedagen op over het
laatste half jaar van de ziekte. Geldt
deze bepaling nog sinds een recente
uitspraak van het Hof van Justitie EG?
In die uitspraak, Schultz-Hoff genaamd,
heeft het Hof van Justitie geoordeeld
dat het vervallen van het
recht op jaarlijkse vakantie of een fi -
nanciële vergoeding hiervoor, wegens
ziekte of arbeidsongeschiktheid
van de werknemer, in strijd is met de
Richtlijn over organisatie van de arbeidstijd.
Dit oordeel betekent dat
de Nederlandse wetgeving in strijd is
met de Richtlijn.
Echter, werknemers kunnen zich niet
Sonja Stam
Advocaat bij Van den Herik
& Verhulst Advocaten
E: stam@hvadvocaten.nl
rechtstreeks beroepen op een richtlijn
of een uitspraak van het Hof.
Richtlijnen richten zich namelijk tegen
de staat en hebben geen werking
tussen private partijen, dus ook niet
tussen werkgever en werknemer. Wel
moet de nationale rechter bepalingen
zoveel mogelijk richtlijnconform
uitleggen. Dit mag echter niet zover
gaan dat de uitleg ingaat tegen de
tekst van de Nederlandse wet. De
vraag is dus of de wet na dit arrest zo
kan worden uitgelegd dat er gedurende
de gehele ziekteperiode vakantiedagen
moeten worden opgebouwd
in plaats van alleen het laatste
half jaar.
De Kantonrechter in Utrecht meent
van wel en oordeelde in een uitspraak
uit 2009 dat de Nederlandse wet
richtlijnconform moet worden uitgelegd.
Werkneemster behield tijdens
haar ziekte haar aanspraak op het
jaarlijks minimum aantal vakantiedagen.
Het Hof Amsterdam oordeelde
in datzelfde jaar echter dat richtlijnconforme
uitleg niet mogelijk is omdat
het tegen tekst van de wet ingaat.
Het Hof wees de vordering van de
werknemer tot uitbetaling van vakantiedagen
over de gehele ziekteperiode
af.
Gelet op bovenstaande rechtspraak is
het dus nog onduidelijk wat de invloed
is van het Schultz-Hoff arrest op
de Nederlandse wetgeving over de
opbouw van vakantiedagen tijdens
ziekte. Het lijkt erop dat onverkort
blijft gelden dat slechts het laatste
half jaar vakantie wordt opgebouwd,
totdat de wetgever zijn regelgeving
op dit punt aanpast. Toch is bovenstaande
rechtspraak voor werkgevers
een reden alert te zijn op de positie
van langdurig zieke werknemers.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 61

WIJ KENNEN GEEN NUMMERS, WÉL KLANTEN
Debiteurnummer, huisnummer, KvK-nummer, IP-nummer, telefoonnummer. Tegenwoordig herkent men u sneller aan een nummer dan
aan uw bedrijfsnaam. Bij Infopact Network Solutions kennen wij geen nummers, alléén klanten. Klanten met specifieke wensen
en behoeften als het om spraak-, data- en internetdiensten gaat. Wij begrijpen dat u geen ticketnummer wilt zijn of op automatisch
gegenereerde antwoorden zit te wachten. U wilt persoonlijk, vakkundig en snel te woord worden gestaan door een specialist die begrijpt
dat u uw boterham verdient met uw telefoon, pinapparaat of internetverbinding. Neem daarom voor al uw ICT-netwerkdiensten contact
op met Infopact, wij helpen u graag persoonlijk verder.
Bel 088 463 67 30 of kijk op www.infopact.nl voor meer informatie over onze telefonie-, internet-, pin-, alarm- en netwerkdiensten.

COLUMN
MimosA:
tropische bloem
in de knop
Op een donderdag
begin april
gegeten bij MimosA,
een
middelgroot
restaurant in de
buurt van Rotterdam
Blaak.
Het is nog te
koud om op
het terras te zitten, maar de aanbevelingen en de recensies op Iens beloven
een warm onthaal. Niets lijkt een avond genieten in de weg te staan.
Maar is het schijn die bedriegt of zijn onze verwachtingen te hoog gespannen?
MimosA wordt gerund door twee eigenaren: Aad (bediening) en Mark
(kok). Het restaurant ziet er uit als een strak ingerichte huiskamer met
uitkijk op de ruime open keuken. Wij hebben ons laten verrassen met
een 3-gangen diner, met een ingelast kaasplankje. Het kaasplankje
maakt heel veel indruk: heerlijke combinatie van geiten-, schapen en
koemelkkazen. De gerechten waren smakelijk en hadden een verrassende
samenstelling. Sommige smaakcombinaties vonden we minder geslaagd.
Dit gold met name voor de wijnkeuze. Bij het voorgerecht met
rauwe zalm en mierikswortel hadden we bijvoorbeeld liever een stevige
chardonnay gehad.
Mijn overtuiging is dat de eigenaren veel in hun mars hebben. Het concept
en de ambities sluiten echter niet goed op elkaar aan. Alsof dit restaurant
nog op zoek is naar een eigen identiteit… Dit blijkt ook uit de
website die nog onder constructie is. De uitspraak Ideaal voor (zaken)
lunch en diner op niveau zonder bla-bla... herkennen we niet in de wijze
waarop de gerechten en de wijnen aan ons werden gepresenteerd. De bediening
hield, ondanks onze pogingen dit
te veranderen, stug vast aan de etiquette
en het protocol van een chique restaurant.
Van ons hoeft het niet zo formeel. Ook de
kok, die creativiteit en smaak in zijn gerechten
weet te combineren, mag zijn gezicht
meer laten zien vanuit de keuken.
Hiermee krijgt dit restaurant een persoonlijker
karakter en kan de tropi-
sche bloem MimosA zeker tot
volle bloei komen.
EVEN PROEVEN
Restaurant MimosA
Pannekoekstraat 77-79
3011 LD Rotterdam
T: (010) 414 10 45
Onze beoordeling
Sfeer: huiskamer met moderne strakke inrichting en open keuken
| Bediening: formeel | Eten: creatief met smaak | Prijs: € 37,50
(3 gangen verrassings menu) | Huiswijn: € 20 fl es
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 63

Het kenteken van onze prioriteit
Gekozen tot Beste Dealer van Nederland 2010
www.hogenbirkbedrijfswagens.nl/bestedealer
Rotterdam:Dordrecht:
Sponsor toerfi etstocht door de regio
Flynth Adviseurs en Accountants, Rijnmond Business en Rekreatoer
organiseren unieke en gezellige toertocht
Al een fl ink aantal jaren organiseert de
Ridderkerkse Wielervereniging Rekreatoer
een sponsorfi etstocht door de regio.
Dit jaar sluit dit zakenmagazine zich hierbij
aan. En dat betekent dat ook lezers van
Rijnmond Business deel kunnen nemen
aan deze unieke en gezellige toertocht. Dit
jaar heeft Rekreatoer voor zaterdag 25 juni
een fraaie route uitgestippeld die gaat over
vier eilanden. Start en fi nish is in Ridderkerk
(eiland IJsselmonde), vervolgens gaat
het via eiland Voorne-Putten richting Goeree-Overfl
akkee, om vervolgens via de
Hoeksche Waard en de Heinenoordtunnel
weer in Ridderkerk te eindigen. Het is een
tocht over 120 kilometer, die door de
meest fraaie gebieden van deze vier eilanden
gaat. De ontvangst is om 08.00 uur bij
Flynth Adviseurs en Accountants aan de
Ridderpoort 32 te Ridderkerk. Het startschot
zal door voormalig wielrenster
Leontien Zijlaard van Moorsel om 08.15
uur worden gelost en volgens verwachting
zal rond 14.00 uur de fi nish in Ridderkerk
zijn bereikt. . Onder begeleiding van minimaal
twee motoren en een volgauto wordt
in peloton een lekker tempo aangehouden.
Niet te snel en niet te langzaam, zodat iedereen
aan zijn of haar trekken komt. Halverwege
wacht de deelnemers koffi e met
appelgebak. Na afl oop kunnen de ervaringen,
onder het genot van een hapje en een
drankje, worden uitgewisseld.
Wilt u, bijvoorbeeld samen met collega’s,
deelnemen aan deze bijzondere toertocht
dan kunt u zich aanmelden bij: a.busink@
fl ynth.nl, of kees@rijnmondbusiness.nl
Aankondiging
Jubileum Geuzenstaete
Op 21 juni a.s. is het 10 jaar geleden dat
Business Center Geuzenstaete formeel geopend
is door de toenmalige burgemeester
mevrouw Trix van de Kluit – de Groot.
Natuurlijk willen wij dit heugelijke feit, samen
met u vieren en willen u als BOP partner
ook graag betrekken bij de door ons geplande
activiteiten.
De gehele week (25), willen wij Geuzenstaete
openstellen voor ondernemers op
Voorne- Putten, geïnteresseerden en relaties
zodat zij kennis kunnen maken met ons en
uw bedrijf en de activiteiten. Franny, Jolanda
en Jan zullen als gastvrouw/heer in deze
week bezoekers rondleiden, die tevens een
drankje krijgen aangeboden.
Geuzenstaete, Krammer 6 – 8, 3232 HE
Brielle. T: (0181) 47 04 44.

Lamskoteletjes met kerrierijst
Voor 4 personen:
12 lamskoteletjes
200 g champignons
2 el olie
1 ui
200 g rijst
1 rode paprika
1 tl kerriepoeder
4 dl lams- of kippenbouillon
peper en zout
0,5 dl arachide olie
0,5 dl olijfolie
1 tl tijmblaadjes
1 tl rozemarijnblaadjes
1 tl mosterd
iets cayennepeper
zout
Werkwijze:
• Pel en snipper de ui fi jn.
• Maak de paprika schoon en
verwijder de pitjes.
• Borstel de champignons
schoon en snijd ze in kleine
blokjes.
• Verhit de olie en fruit hierin ui,
paprika en champignons aan.
• Voeg de rijst en het kerriepoeder
toe en roer het geheel
goed door.
• Voeg de bouillon toe en gaar
het geheel al roerend in ca 14
minuten.
• Breng op smaak met peper en
zout.
• Vermeng de oliesoorten met
de tijmblaadjes, rozemarijnblaadjes,
mosterd, peper en
zout en smeer de koteletjes
fl ink in met deze olie.
• Bak de koteletjes aan beide zijden
goudbruin en rosé gaar.
• Lepel de rijst op warme borden
en leg hierop de koteletjes.
Terrassen
Ad Janssen .
Bij mooi weer, zoals de laatste dagen, zijn er twee soorten horecaondernemers.
(1) Een horecaondernemer die geen terras heeft bij zijn restaurant of café. Deze
ziet zijn omzet naar beneden kukelen. (2) Een horecaondernemer die wel een
terras heeft bij zijn restaurant of café waar hij zijn gasten kan laten eten en die
zijn omzet omhoog ziet gaan. Gelukkig hoor ik bij groep twee want al mijn bedrijven
hebben terrassen. Bellevue Groothoofd hotel culinair heeft er zelfs 7,
dus ik ben een gelukkig man. Toch heb ik met mijn nummer één collega’s te
doen.
In hartje Rotterdam of in andere steden en dorpen, zonder ook maar de mogelijkheid
te hebben om een stoel buiten te zetten, is het in deze toch al moeilijke
tijd best zuur. Onze gasten willen nu eenmaal lekker genieten van de eerste
zonnestralen en zoeken dan ook vaak de bedrijven op waar de terrassen klaar
staan om hun te ontvangen. Maar de terrassenrestaurants hebben ook een
zorg extra. De keuken moet zich beter gaan voorbereiden en de bediening
moet het vaak doen met veel oproepkrachten extra en daar wil het wel eens
fout gaan, ook bij mij.
Een goede terrastraining is daarom erg belangrijk. Hoe moet de gast benaderd
worden? Vaak zijn de oproep bedieningsmedewerkers bang van de gasten,
bang dat de gasten vragen gaan stellen waar ze geen antwoord op weten. Dus
ze moeten zich goed inleven in de gerechten en de dranken want uiteindelijk is
kennis macht. Ook de snelheid is belangrijk, dus weet naar welke tafels je moet
gaan en ken alle tafelnummers goed uit het hoofd. Het kijken en zien is belangrijk.
Er zijn bedieningsmedewerkers die wel kijken maar niets zien. Je moet ‘horeca
oren en ogen’ krijgen. Als je naar je terras kijkt moet je alle tafels in je gedachten
zien en weten hoe ver ze zijn. Dat is niet gemakkelijk en het zal ook
wel enige tijd duren voor je dat door hebt, maar dat maakt het bedieningswerk
juist erg leuk.
En wat is er nu leuker dan tevreden gasten hebben.
Rijnmond BUSINESS
CULINAIR
Nummer één
in zakelijk nieuws
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 65

66
REIZEN
Peking: Historie in een metropool,
een aanrader om te bezoeken
TEKST RICHARD VAN 'T ZELFDE FOTOGRAFIE VINCENT VAN DALEN
Peking is een moderne stad. Brede wegen, (hoge) nieuwbouw en onder meer een Aston Martin
dealer trekken voorbij als de taxi ons naar ons hotel brengt. De mensen rijden rustig, en aangezien
het niet druk is, kunnen we overal goed doorrijden.
De relatief weinige drukte op de weg
wordt misschien veroorzaakt door het
metrostelsel. Voor dertig eurocent is het
mogelijk om door heel de stad te reizen
en de metro stopt dichtbij alle bezienswaardigheden.
De metrostellen zijn
schoon en stops worden aangegeven en
omgeroepen in het Chinees en Engels.
Enige nadeel is wel dat het meestal vrij
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
druk is in de metro. Zeker tijdens de spits
moeten we weleens een volle metro laten
lopen, maar de metro daarna is vrijwel
leeg.
Eén van de bezienswaardigheden van Peking
is het Zomerpaleis. Het Zomerpaleis,
dat op de Werelderfgoedlijst staat, is
een groot complex rondom een kunstmatig
meer dat vroeger door verschillende
keizers als buitenverblijf werd gebruikt.
Goed onderhouden (traditionele) woningen,
paviljoenen en tempels maken van
het Zomerpaleis een trekpleister. Aangezien
het complex erg groot is, is het aan
te raden om minimaal een halve dag uit te
trekken voor een bezoek aan het Zomerpaleis.
Een andere absolute bezienswaardigheid
is de Verboden Stad. Niet zoals het Zomerpaleis
aan de rand, maar een kleine
stad middenin het centrum van Peking.
Ook de Verboden Stad bestaat uit verschillende
(traditionele) woningen, paviljoenen
en tempels. Een van de paviljoenen
is volledig ingericht met allemaal
verschillende klokken, terwijl een ander
paviljoen laat zien hoe het er vroeger tijdens
de dynastieën uit heeft gezien. Ook
voor de Verboden Stad is het aan te raden
om een halve dag uit te trekken en dit te
combineren met een bezoek aan het Plein
van de Hemelse Vrede dat recht tegenover
de Verboden Stad ligt. Naast dat het
een mooi en groot plein is, mag deze attractie
zeker door de historische waarde
niet overgeslagen worden.

Naast overblijfselen uit lang vervlogen
tijden, heeft Peking ook attracties uit de
recentere geschiedenis. De stadions van
de Olympische Spelen 2008 zoals het Vogelnest
en de Watercube (waar de Nederlandse
dames bij de honderd meter estafette
goud veroverden) zijn absolute
bezienswaardigheden. Het zijn schitterende
stadions en zeker in de avond met het
kunstlicht erop biedt het de gelegenheid
om unieke foto’s te maken. Zorg wel dat
u er voor 22.00 uur bent, want daarna
gaan de lichten uit.
Behalve de historische trekpleisters in Peking
zelf, is er ook nog een historische
bezienswaardigheid die een stukje verder
van Peking afl igt: de Chinese Muur. De
Chinese Muur is opgedeeld in verschillende
stukken die te bezoeken zijn. Het
stuk van de muur dat wij bezocht hebben,
de Jinshanling Great Wall genaamd, ligt
op drie uur rijden van Peking. Dit stuk
van de muur is een stuk minder druk dan
de delen die dichterbij Peking liggen. Dit
biedt de kans om foto´s te maken van lege
stukken muur zonder hordes toeristen
daarop. Daarnaast biedt dit gedeelte van
de muur de keuze om over gerestaureerde
en ongerestaureerd delen te wandelen.
Ongerestaureerde stukken zijn natuurlijk
een stuk moeilijker begaanbaar, maar geven
wel weer hoe de Chinese Muur echt
was. Dagbezoeken naar de Grote Muur
zijn overigens te boeken via hostels, maar
ook via hotels is de mogelijkheid er zeer
waarschijnlijk om een trip te boeken naar
dit historische stuk van China.
Naast alle bezienswaardigheden in en
rond Peking heeft deze stad natuurlijk
nog veel meer te bieden. Op het gebied
van eten bijvoorbeeld. Kleine eettentjes
in de hutongs, ommuurde nauwe straatjes
met kleine woninkjes die er soms al hon-
derden jaren staan, bieden lokaal en lekker
eten aan voor zeer lage prijzen (in
Nederland heeft u voor dezelfde prijs
vaak alleen nog maar een voorgerecht).
Maar natuurlijk kan er in Peking ook op
straat gegeten worden. Verschillende
marktkraampjes en winkels die buiten
hun waar aanbieden bieden die gelegenheid.
Kip is overal te krijgen, maar ook
sprinkhanen (waarvan de pootjes nog bewegen
al zijn ze aan een satéstokje gespietst)
worden aangeboden als een lokale
lekkernij. U kiest er één uit en deze
wordt dan direct voor u klaar gemaakt.
Uiteraard heeft Peking ook duurdere restaurants.
Hier kan bijvoorbeeld genoten
worden van de welbekende Pekingeend.
Wij besluiten op 1 oktober een restaurant
te bezoeken om daar te genieten van deze
delicatesse, helaas niet rekening houdend
met het feit dat dit een nationale feestdag
is en nagenoeg alle Chinezen vrij zijn en
ook buiten de deur eten. Het restaurant
waar wij willen eten heeft ongeveer zes
verdiepingen die allemaal hetzelfde zijn
opgebouwd; een wachtruimte en een heel
groot eetgedeelte. In de wachtruimte krijgen
we een nummertje en als na een goede
twintig minuten ons nummer wordt
omgeroepen worden we naar onze tafel
begeleid. Hier hebben we de keuze uit
verschillende menu’s, waarbij de Pekingeend
bij elk menu centraal staat. Deze
wordt aan tafel gesneden door één van de
vele koks die rondlopen in dit immense
restaurant. Wij laten ons de eend en de
verschillende bijgerechten welgevallen en
rekenen ongeveer 30 euro per persoon af.
Voor Chinese begrippen een erg hoge
prijs, want soms betalen we voor drie gerechten
en met drinken daarbij nog geen
zes euro per persoon.
Peking biedt moderne hoge gebouwen die
worden afgewisseld door ouderwetse hutongs
en bezienswaardigheden die Peking
REIZEN
pas kort of juist al eeuwen sieren. Peking
is daarnaast erg goedkoop door de lage
wisselkoers en Peking heeft tal van accommodaties
om te verblijven in verschillende
prijsklassen. Het eten is goed
en het openbaar vervoer brengt u goedkoop
en dichtbij de verschillende attracties.
Natuurlijk kan men ook gebruik maken
van een van de duizenden taxi’s die
Peking rijk is. Ook deze taxi’s rekenen
vaak een lage prijs, maar zorg wel dat de
meter loopt anders kunt u nog wel eens
bedrogen uitkomen. Met deze laatste tip
rest mij niets anders dan te zeggen: Peking
is historie in een metropool, een
aanrader om te bezoeken!
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 67

BUSINESS FLITSEN
TSEC SLUIT SAMEN-
WERKINGSVERBAND MET
RIJNMOND BUSINESS
TSEC The Sports & Entertainment Company
en Rijnmond Business werken ook in 2011
intensief samen. Daarover hebben uitgever
Kees van 't Zelfde van het zakenmagazine en
TSEC-directeur Jan Dirk Stouten overeenstemming
bereikt. TSEC levert gastsprekers
voor de door Rijnmond Business georganiseerde
BOB-borrels en organiseert een aantal
workshops. In ruil daarvoor: publiciteit in de
komende edities van het magazine.
"Ik ben blij dat we elkaar opnieuw gevonden
hebben", zegt Stouten. "Eind vorig jaar zijn
Hugo Borst en ik al een keer te gast geweest
tijdens de BOB-borrel in Kunstmin in
Dordrecht en dat was een succes. We hebben
de bezoekers vermaakt met een interactief
vraaggesprek en de reacties waren positief.
En dat ben ik weer over de publiciteit die wij
krijgen in Rijnmond Business."
Workshops
Voor de BOB-borrels organiseert Rijnmond
Business dit jaar workshops over actuele thema's.
TSEC neemt er daarvan in samenwerking
met een aantal partners drie voor haar
rekening. "Dat past prima in ons plan om verdieping
in ons productenaanbod aan te brengen",
vervolgt Stouten. "Met onze dagvoorzitters
en gastsprekers leveren we al
regelmatig een inhoudelijke bijdrage aan diverse
soorten bijeenkomsten, maar met de
workshops gaan we weer een stap verder. De
eerste doen we op 10 mei samen met Cosmos
Infinity en heet 'Geld verdienen met facebook'.
Ik begreep van Kees (van 't Zelfde,
red.) dat de animo groot is."
68
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
Integer
"Naast de zakelijke overwegingen speelt ook
het gevoel bij de ondernemer Kees van 't
Zelfde een belangrijke rol in de keuze om met
Rijnmond Business samen te werken", besluit
Stouten. "Hij is integer en bevlogen en slaagt
erin mensen te binden en dat spreekt me zeer
aan." Voor meer informatie over in dit bericht
genoemde bedrijven: www.rijnmondbusiness.
nl en www.cosmosinfi nity.com.
CEES VINGERLING
(RABOBANK) WINNAAR
ZILVEREN CONTOURIUM
PENNING 2011
Tijdens het drukbezochte Nationale Salescongres
werd in het Agora Theater in Lelystad
de nieuwe winnaar van de Zilveren
Contourium Penning 2011 bekendgemaakt.
Cees Vingerling, commercieel directeur bij
de Rabobank Voorne-Putten Rozenburg,
werd volkomen verrast toen bleek dat hij dit
jaar was uitverkoren. Uit handen van de winnaar
van vorig jaar Reza Warnink, mocht hij
de zilveren ‘plak’ in ontvangst nemen.
Deze ‘life-time achievement award voor
sales’ wordt jaarlijks uitgereikt aan een professional
die zich op onderscheidende wijze
heeft bewezen op salesgebied. De bijeenkomst
werd bezocht door honderden salesmanagers
uit het hele land vanuit allerlei
verschillende branches. De jury, bestaande
uit Bernhard Rittger (hoofdredacteur van het
landelijke vakblad Sales Management), Marijke
Jacobs (voorzitter Ondernemen &
Groei), Ruud Haex (trainer en inspirator),
Guido Thys (bedrijfsverloskundige) en organisator
Herman Meijer, heeft in de afgelopen
maanden een aantal genomineerde salesprofessionals
kritisch onder de loep genomen.
De jury heeft zich daarbij gebogen over feiten
en achtergronden van een aantal in aanmerking
komende personen die zich zeer
verdienstelijk hebben gemaakt binnen het
salesvakgebied en dan met name in professionaliteit,
loyaliteit, inzet en motivatie. Cees
Vingerling, commercieel directeur bij de
Rabobank Voorne-Putten Rozenburg, werd
de winnaar van de Contouriumpenning 2011.
Vingerling werd door de jury gekozen om
een aantal redenen. Zo is hij initiator en organisator
van de Rabobank Inspiratiebijeenkomsten.
Deze netwerkbijeenkomsten voor
ondernemers zijn de afgelopen jaren uitgegroeid
tot hèt netwerkevent in de regio
Voorne-Putten. Volgens de jury biedt de Rabobank
haar zakelijke klanten hiermee een
creatief platform aan om nieuwe ideeën op te
doen en nieuwe contacten te leggen. Met een
gemiddelde opkomst van zo’n 350 ondernemers
in Theater De Stoep zijn deze bijeenkomsten
een bewezen succesformule. Daarbij
is Cees Vingerling ook echt een
‘mensenmens’ met oog voor klant en collega.
Veel ondernemers doen om die reden niet
alleen graag zaken met de Rabobank, maar
ook met Cees in het bijzonder. Die authenticiteit
wil de jury graag in het salesvak promoten.
Vandaar dat zij Cees Vingerling als
winnaar van 2011 hebben uitgeroepen.
NETWERKBIJEENKOMST
MET ANNEMARIE VAN
GAAL WAS 'INSPIREREND'
EN 'LEERZAAM'
De netwerkbijeenkomst met Annemarie van
Gaal in Villa California heeft geleid tot een
hoop positieve reacties. Een aantal bezoekers
liet in de dagen na de bijeenkomst op 21
april via email, twitter en andere sociale
media weten de sessie 'inspirerend' en 'leerzaam'
te vinden. Ook tijdens en na de bijeenkomst
waren de bezoekers enthousiast. "Ik
heb echt genoten van het verhaal van Van
Gaal", reageerde een van de aanwezigen.
"Ze heeft me geleerd op een andere manier
naar zaken te kijken."
De door Zano, Touch Incentive Marketing en

BUSINESS FLITSEN
TSEC The Sports & Entertainment Company
georganiseerde bijeenkomst in Barendrecht
trok zo'n 180 bezoekers. Een aantal van hen
volgde de workshops 'Geld verdienen met
facebook' van Wim Belt en 'Loyalty als aanjager
van uw business' van Mick Walvisch.
'Met de workshops willen we verdieping
aanbrengen in de bijeenkomsten die we in
ons pand organiseren", zegt TSEC-directeur
Jan Dirk Stouten die het plenaire gedeelte
van de bijeenkomst presenteerde. "En gezien
de reacties is dat gelukt."
Het plenaire gedeelte werd geopend met een
forumdiscussie over 'Denken in kansen' met
Walter Peteri van Quooker, Wim Belt van
Cosmos Infi nity en Mick Walvisch van Uluru
Beagle. De deelnemers vertelden over de
weg die ze afl egden en de obstakels die ze
als ondernemer overwonnen. "Mentaliteit is
als ondernemer even belangrijk als kwaliteit",
stelde Peteri samen met de andere panelleden
vast.
In Villa California (Escudostraat 2, Barendrecht,
red.) is een aantal bedrijven gevestigd
dat zich bezig houdt met incentives in de
ruimste zin van het woord. Touch Incentive
Marketing is sinds 1999 het enige daadwerkelijke
full service incentive bureau van Nederland.
Bij Zano Sartoria Napoli kunt u terecht
voor uw Italiaanse maatpak en
maatshirt, daarnaast is Zano succesvol in
travelling tailoring, corporate Business wear
en (shirt) incentives. Zano staat voor hoogwaardige
kwaliteit en advies op maat. TSEC,
tenslotte, levert dagvoorzitters, presentatoren
en bekende gastsprekers uit de sportwereld
voor congressen, seminars, symposia, workshops
en andersoortige bijeenkomsten.
In het najaar organiseert het drietal bedrijven
een volgende bijeenkomst. Als u daar bij wilt
zijn, kunt u mailen naar info@tsec.nl. Dan
sturen zij u, als de datum bekend is, een uitnodiging.
Meer informatie over de organiserende
partijen van dit netwerkevenement
treft u op: www.zano.nl, www.tsec.nl en
www.touchincentive.nl
HET DAGELIJKSE LEVEN
ZIT VOL VERKOOP- EN
MANAGEMENTLESSEN
Zaken en privé lijken soms niet samen te
gaan. Toch blijkt dat het (verkoop)leven van
een vader onlosmakend verbonden is met de
ervaringen en belevingen van zijn
kind(eren).
Zeven jaar lang schreven Harrie en Jindra
van Heck maandelijks een column in Sales-
Management. Op zich niet bijzonder, ware
het niet dat Jindra 13 jaar oud was toen zij
haar eerste column met haar vader schreef.
“Van SalesKid tot SalesGirl” is een bundeling
van alle 70 columns die zijn verschenen
in het vakblad. De columns geven u een
reeks van praktische vertaalslagen en metaforen
voor het verkoop- en managementvak.
Enerzijds vanuit het oogpunt van een kind,
puber en bijna volwassen vrouw en anderzijds
vanuit het theoretisch kader en de inzichten
van een professional. De discussies
tussen vader en dochter zorgen voor soms
verrassende conclusies. Waarbij de vraag
gerechtvaardigd is, wie nu eigenlijk de werkelijke
professional is. Want zakendoen is
soms veel simpeler als volwassen denken.
Elke column in dit boek staat op zich en leest
makkelijk weg. Heerlijke pagina’s tekst om
uzelf en het thuisfront inzicht te geven in de
dilemma’s die u in uw werk tegenkomt. De
herkenbaarheid is zo groot, dat u elke keer
opnieuw zult lachen om u zelf, uw gezin en
uw werk.
Een mooi boek om cadeau te doen aan uzelf
en/of uw gezin. Het boek Van Saleskid tot
Salesgirl is verkrijgbaar bij de boekhandel en
tevens te bestellen via www.harrievanheck.nl
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 69

70
Aanzienlijke inperking 3-jaarswachttermijn
bij opzegging huurovereenkomst
middenstandsbedrijfsruimte
Art. 7:296 BW bevat de opzeggingsgronden waar de verhuurder
van 290-bedrijfsruimte (de zgn. middenstandsbedrijfsruimte)
een beroep op kan doen bij een voorgenomen beëindiging van
de huurrelatie. Eén van deze gronden is ‘dringend eigen gebruik’,
waaronder tevens renovatie valt. Op grond van art. 7:296
lid 2 BW kan een verhuurder gedurende 3 jaar geen beroep doen
op deze opzeggingsgrond indien hij een rechtsopvolger is van
een vorige verhuurder en geen “echtgenoot, geregistreerde partner,
bloed- of aanverwant in de eerste graad of pleegkind” daarvan
is.
Hierbij is van belang dat de rechtsopvolging direct nadat deze
heeft plaatsgevonden aan de huurder dient te worden medegedeeld,
aangezien de wachttermijn van 3 jaar pas gaat lopen op
het moment dat de huurder van de rechtsopvolging op de hoogte
is gebracht. Hoewel daarbij geen vormvoorschriften gelden en
deze mededeling derhalve eventueel ook mondeling kan geschieden,
geniet het vanuit bewijsrechtelijk perspectief de voor-
John van Baaren
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
keur om dit schriftelijk vast te leggen door middel van een aangetekende
brief aan de huurder.
De Hoge Raad heeft in zijn arrest van 24 september 2010 geoordeeld
dat de in art. 7:296 lid 2 BW voorgeschreven afwijzing
van de beëindigingsvordering niet van toepassing is indien het
gaat om een opzegging die is gedaan tegen het einde van de termijn
waarmee de overeenkomst krachtens art. 7:292 lid 2 BW is
verlengd (de tweede 5-jaarstermijn of nadien). De reden die de
Hoge Raad daarvoor geeft is dat art. 7:296 lid 2 BW slechts betrekking
heeft op opzeggingen tegen het einde van de in art.
7:296 lid 1 bedoelde eerste termijn. Opzeggingen tegen het einde
van de verlengde termijn worden in de leden 3 en 4 van art.
7:296 BW geregeld, waarin de in art. 7:296 lid 2 BW bedoelde
verplichte afwijzingsgrond na rechtsopvolging niet is herhaald.
De Hoge Raad wijkt daarmee ten aanzien van het huidige huurrecht
aanzienlijk af van zijn eerdere arrest van 22 juni 2001 (ge-
Anton van den Heuvel

Op 24 september 2010 heeft de Hoge Raad een
belangrijk arrest gewezen met betrekking tot de
wachttermijn bij rechtsopvolging van drie jaar.
Hierna zullen wij allereerst in het kort schetsen hoe
de wachttijdregeling in elkaar steekt en vervolgens
aangeven welke wijziging daar met het onderhavige
arrest in is gemaakt.
wezen onder het oude huurrecht), waarin nog werd geoordeeld
dat de wachttijdregeling van 3 jaar ook geldt bij een opzegging
op grond van de belangenafweging (en dus tegen het einde van
een huurperiode van 10 jaar of langer) indien de opzegging feitelijk
neerkwam op een vorm van eigen gebruik, waaronder begrepen
sloop en nieuwbouw. De Hoge Raad is met zijn arrest
van 24 september 2010 derhalve 180 graden gedraaid, hetgeen
de rechtsopvolgende verhuurder extra mogelijkheden biedt om
tot een huurbeëindiging te komen met betrekking tot een huurperiode
van 10 jaar of langer.
De relevantie voor de vastgoedpraktijk van deze wijziging ten
opzichte van het eerdere stelsel zullen wij illustreren aan de
hand van een voorbeeld. Verhuurder X heeft een huurovereenkomst
voor winkelruimte met huurder Y, die is gesloten voor
5+5 jaar en daarna steeds wordt verlengd met 5 jaar. X verkoopt
zijn winkelpand in het 7e huurjaar aan Z. Onder het oude recht
(en vóór onderhavig arrest) begon de wachttermijn van 3 jaar
dan te lopen op het moment van verkoop (en mededeling daarvan
aan de huurder) in het 7e jaar. Z kon derhalve pas voor het
eerst in het 10e jaar opzeggen (met inachtneming van de opzegtermijn
van minimaal 1 jaar nadat de 3-jaarstermijn was verlopen),
zodat het 10e jaar daarmee al was gepasseerd en de huurovereenkomst
derhalve pas tegen het einde van het 15e huurjaar
kon worden opgezegd.
Met het arrest van 24 september 2010 hoeft Z als opvolgend verhuurder
niet langer een wachttermijn van 3 jaar na aanschaf in
acht te nemen. Zolang Z maar een opzegtermijn van 1 jaar in
acht neemt, kan de huur in dit geval worden opgezegd tegen het
einde van het 10e jaar.
Voor nadere informatie over dit specifi eke onderwerp (of het
huurrecht bedrijfsruimte in algemene zin) kunt u contact opnemen
met John van Baaren en Anton van den Heuvel.
Ploum Lodder Princen Advocaten & Notarissen
Blaak 28
3011 TA Rotterdam
Telefoon: 010-4406412
Fax: 010-4406433
E-mail: jvbaaren@plp.nl en avdheuvel@plp.nl
Flevum Haringparty
bij The Harbour Club Rotterdam
Flevum organiseert dit jaar alweer voor de 7e keer de Flevum
Haringparty. Dit unieke, zeer succesvolle, zakenevenement
wordt dit jaar georganiseerd op 17 juni van 16.00 tot 18.30
uur. Vorig jaar bezochten zo’n 1000 ondernemers deze haringparty.
Ook dit jaar kunnen de ondernemers in de tuin van de
Harbour Club Rotterdam weer genieten van haring, hapjes,
muziek en diverse lekkere drankjes. Naast elkaar ontmoeten is
er ook voldoende ruimte om te netwerken.
Was u erbij in 2010?
Dim Baars en wethouder Dominic Schrijer openden de Haringparty
met een speech over ondernemerschap. Ook dit jaar
mag u weer interessante sprekers verwachten!
Een middag met een overdaad aan
maatjes
Marcel van Breda, directeur van Schmidt Zeevis Rotterdam
en partner van dit ultieme ontmoetingsmoment voor Rotterdamse
ondernemers, kijkt met een brede grijns terug op vorig
jaar. De honderden haringhappende 'maatpakken' en 'cocktailjurkjes'
op het geschoren gazon achter de fraaie Harbour Club
van Henri Korsten maakten er een mooi decor van.
Robert Kalkman Foundation
De Flevum Haringparty staat dit jaar in het teken van een
goed doel, namelijk de Robert Kalkman Foundation. Kijk
voor informatie, of hoe u deze organisatie kunt ondersteunen
op www.robertkalkmanfoundation.com
The Harbour Club Rotterdam treft u in het park nabij de Euromast,
Kievitslaan 25 te Rotterdam.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 71

RIJNMOND REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 28 | NUMMER 1 | FEBRUARI 2011
Helmink telecommunicatie & ict
Van 'Nieuwkomer' naar 'TopPartner' opPartneeer'
Coert Beerman, directievoorzitter Rabobank Rotterdam
Infl uential of the year 2010
Gaande en komende CDA-lijsttrekker zijn het eens
Economie en infrastructuur cruciaal voor
Zuid-Holland
MMER 1 | || FEBRUARI FEB EBRUARI UARI 2011 2011 2011
011034 RB 2801.indd 1 04-02-11 04-02-11 15:36 15:36
RIJNMOND REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 28 | NUMMER 2 | MAART 2011
Regio Rijnmond maakt werk
van bedrijfshuisvesting
Rotterdam Investment Agency
bewijst bestaansrecht
Ontwikkelen, herstructureren n en
samenwerken binnen de regio' gio'
Het Russische succes
van Derk Sauer
Het Russische succes
van Derk Sauer
Word Vriend
BUSINESS
2 | MAAR AART RT 2011 2011 2011
011054 RB 2802.indd 1 08-03-11 08-03-11 14:55 14:55
RIJNMOND REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 28 | NUMMER 3 | APRIL 2011
Ronde Tafel Gesprek
Ketenintegratie oplossing voor bouwsector
Axoft Network Services
Uw contact met KPN is nog nooit zo dichtbij geweest! geweest!
Hogenbirk Bedrijfswagens
De klant bepaalt wie de beste beste is is issss
011090 RB 2803.indd 1 20-04-11 20-04-11 08:39 08:39
van Business
• Ontmoet bestaande en nieuwe relaties
tijdens de door Rijnmond Business en
Drechtsteden Business georganiseerde
Business Ontmoet Business (BOB)
borrels
• Geniet in een ongedwongen sfeer met
collega ondernemers van de bijzondere
ambiance
• Geniet van een hapje en drankje
• Altijd op een leuke en bijzondere locatie
in de regio
• Kennisoverdracht tijdens de Business
Class voorafgaand aan de BOB borrel
• Minimaal 7 bijeenkomsten per jaar
• Als Vriend van Business ontvang je elk
nummer van Rijnmond Business
• Als Vriend van Business ontvang je elk
nummer van Lifestyle Magazine Vijftig
En dat voor slechts € 95,- per jaar voor een persoonlijk lidmaatschap en € 160,- per jaar voor een bedrijfslidmaatschap, waarbij u een of twee collega’s
of relaties mee kunt nemen. Kijk voor meer informatie op www.rijnmondbusiness.nl of meld u aan als Vriend van Business bij Kees van ’t Zelfde:
E: kees@rijnmondbusiness.nl
8 | NUMMER R 3 || APRIL APRIL 2011 2011
RIJNMOND REGIONAAL ZAKENMAGAZINE | JAARGANG 28 | NUMMER 4 | MEI 2011
Deutsche Bank ziet kansen
in regio Rijnmond
Jan J Aalberts over
mmondiaal
ondernemen
Werken en ondernemen
met een grote glimlach
Ferme testrijders, stoere auto's
011109 RB 2804.indd 1 12-05-11 12-05-11 08:38
08:38

Nederlandse les
onder werktijd
De Rotterdamse wethouder Korrie Louwes (D66, Arbeidsmarkt,
Hoger Onderwijs, Innovatie en Participatie) werkt aan
een serieus plan waarbij werknemers die de Nederlandse taal
onvoldoende machtig zijn les krijgen onder werktijd. Van de
werkgever wordt op diverse manieren inzet verwacht: geld,
energie en het accepteren van niet-productieve uren. Althans,
uren die niet worden besteed aan het primaire doel van het
bedrijf. Beter Nederlands beheersen levert natuurlijk winst op
voor werknemer én werkgever.
Vanaf 2013 zullen werkgevers een fi nancieel
steentje bij moeten dragen omdat na
die datum de participatiegelden vanuit
Den Haag wordt gehalveerd. “Als werkgevers
nú met taalcursussen willen starten,
dan kunnen we hen nog helpen. Na
2012 wordt het lastiger”, waarschuwt
wethouder Louwes.
Nederlands leren onder werktijd is niet
echt nieuw, want binnen de schoonmaaksector
zijn bijvoorbeeld al CAO afspraken
gemaakt over taalcursussen. Maar
een favoriet voorbeeld van de wethouder
komt van twee schildersbedrijven in
Vlaardingen die materiaal hebben ontwikkeld
voor een cursus Nederlands voor
de schildersbranche. Zo leerden werknemers
tijdnes de lessen termen die op de
werkvloer worden gebruikt. “Deze werkgevers
hebben de cursus om twee redenen
ontwikkeld. Ten eerste om zo de veiligheid
tijdens het werk te vergroten en ten
tweede om werknemers in de gelegenheid
te stellen om makkelijker door te
stromen naar een betere functie, bijvoorbeeld
als leidinggevende. In hun plaats
komen er dan weer nieuwe leerlingen.
Eén cursist had zó de smaak te pakken
dat hij met succes staatsexamen Nederlands
heeft gedaan.”
Wethouder Louwes wijst er op dat laaggeletterdheid
niet cultureel bepaald is. Er
zijn ook veel autochtonen die problemen
hebben met lezen en schrijven. Alleen
kan de fi nanciële bijdrage van de gemeente
dan niet betaald worden uit participatiegelden,
want die zijn bedoeld voor
niet-Nederlanders.
Wethouder Louwes begrijpt dat vooral
voor kleinere bedrijven de kosten voor
taallessen niet altijd een haalbare kaart
zijn. “Op dit moment bestaat de bedrage
van ondernemers bijvoorbeeld uit het beschikbare
stellen van een locatie voor de
taallessen en het doorbetalen van de nietproductieve
uren. Zelf bestaande cursussen
toespitsen op de branche kost natuurlijk
ook geld en het is niet voor iedere
ondernemer uitvoerbaar. Daarom vind ik
het zo belangrijk dat er afspraken binnen
de sector worden gemaakt, zodat kleinere
bedrijven een beroep kunnen doen op de
opleidingsgelden van het sectorfonds. Het
beste is echter om de plicht om werknemers
indien nodig een taalcursus te bieden
in de CAO is vastgelegd.”
Maar aan die verplichting hangt een factuur
die je als (kleine) ondernemer wel
moet kunnen betalen. Bestaat niet het ge-
vaar dat werkgevers in verband met bijkomende
kosten bepaalde sollicitanten
gaan weren?
“De beslissing of de achterstand van een
sollicitant tot de baan waarnaar hij solliciteert
overbrugbaar is, blijft in handen van
de werkgever”, aldus de wethouder.
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011 73

Kick-off nieuw Netwerk-
concept Business Linked
TEKST DOUWE JANSEN FOTOGRAFIE SONNY LIPS
Donderdag 28 april ging onder belangstelling van ruim honderd ondernemers in het uitgaanscentrum
Newland te Klaaswaal Business Linked, een nieuw netwerkconcept, van start. Business Linked
is een recent door Michel van der Bos, Jan van Egmond en Marijn Mol, drie ondernemende mannen
gelanceerd ondernemersplatform.
Doelstelling van de drie jonge initiatiefnemers
is om ondernemers, zakenmensen
en (semi)overheid samen te laten komen
om contacten, ideeën, kennis en introducties
uit te wisselen. “Extra aandacht is er
voor competentieontwikkeling,” volgens
Marijn Mol, die binnen het bestuur de
functie van secretaris vervuld. Tijdens de
Kick-off meeting gaf Jan van Egmond,
penningmeester bij Business Linked, een
Het bestuur van Business Linked, v.l.n.r. Jan van Egmond,
Michel van der Bos en Marijn Mol
74
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
Veel en vooral jonge ondernemers waren aanwezig tijdens de kick-off meeting van Business Linked in Klaaswaal
introductie over de invulling van deze
doelstellingen, alsmede over hetgeen
Business Linked voor ondernemers en
bestuurders kan betekenen. Het concept
Business Linked zal meteen landelijk in
25 samengestelde regio’s worden uitgerold.
Aan het hoofd van elke regio komt
een regiodirecteur die in zijn of haar gebied
het concept zal vertegenwoordigen
en activiteiten zal organiseren.
Tijdens de door Jan Dirk Stouten gepresenteerde
bijeenkomst waren er interviews
met Desiree Maas van Kone Advies
(onder andere organisator
B2B-dagen Ahoy), Jan Verhagen, directeur
bij Rabobank Hoeksche Waard en
voorzitter Best Buddies Nederland, een
goed doel waar Business Linked zich
sterk voor zal maken, en met Kees van ’t
Zelfde, uitgever van zakenmagazine Rijnmond
Business. Jan Verhagen, die volgens
Jan Dirk Stouten in de regio de bijnaam
Jan Bank heeft, ging met name in
op de doelstellingen van Best Buddies en
zei zich in te zullen zetten om zijn colle-
ga’s van de Rabobank in het land te zullen
enthousiasmeren om lid te worden
van Business Linked. “Nou dat komt wel
goed, de eerste 25 leden zitten in de
tas,”grapte Stouten. Desiree Maas vertelde
over haar ‘warme’ contacten met de
drie initiatiefnemers en de relatie die dit
initiatief met de door haar georganiseerde
beurs BtB dagen, die dit jaar op 6 en 7
december in Ahoy Rotterdam wordt georganiseerd
heeft. Kees van ’t Zelfde vertelde
in het kort iets over het medialandschap
en ging vervolgens in op het belang
van netwerken.
Na het offi ciële gedeelte was het dan tijd
om te doen waar eigenlijk iedereen voor
gekomen was en dat is netwerken! Onder
het genot van een hapje en een drankje
werd van de geboden gelegenheid dankbaar
gebruik gemaakt. Nederland is weer
een netwerkorganisatie rijker!
Informatie over Business Linked en hoe u
lid kunt worden treft u op de website:
www.businesslinked.nl

Kick-off nieuw Netwerk-
concept Business Linked
TEKST DOUWE JANSEN FOTOGRAFIE SONNY LIPS
Donderdag 28 april ging onder belangstelling van ruim honderd ondernemers in het uitgaanscentrum
Newland te Klaaswaal Business Linked, een nieuw netwerkconcept, van start. Business Linked
is een recent door Michel van der Bos, Jan van Egmond en Marijn Mol, drie ondernemende mannen
gelanceerd ondernemersplatform.
Doelstelling van de drie jonge initiatiefnemers
is om ondernemers, zakenmensen
en (semi)overheid samen te laten komen
om contacten, ideeën, kennis en introducties
uit te wisselen. “Extra aandacht is er
voor competentieontwikkeling,” volgens
Marijn Mol, die binnen het bestuur de
functie van secretaris vervuld. Tijdens de
Kick-off meeting gaf Jan van Egmond,
penningmeester bij Business Linked, een
Het bestuur van Business Linked, v.l.n.r. Jan van Egmond,
Michel van der Bos en Marijn Mol
74
RIJNMOND BUSINESS | NUMMER 4 | MEI 2011
Veel en vooral jonge ondernemers waren aanwezig tijdens de kick-off meeting van Business Linked in Klaaswaal
introductie over de invulling van deze
doelstellingen, alsmede over hetgeen
Business Linked voor ondernemers en
bestuurders kan betekenen. Het concept
Business Linked zal meteen landelijk in
25 samengestelde regio’s worden uitgerold.
Aan het hoofd van elke regio komt
een regiodirecteur die in zijn of haar gebied
het concept zal vertegenwoordigen
en activiteiten zal organiseren.
Tijdens de door Jan Dirk Stouten gepresenteerde
bijeenkomst waren er interviews
met Desiree Maas van Kone Advies
(onder andere organisator
B2B-dagen Ahoy), Jan Verhagen, directeur
bij Rabobank Hoeksche Waard en
voorzitter Best Buddies Nederland, een
goed doel waar Business Linked zich
sterk voor zal maken, en met Kees van ’t
Zelfde, uitgever van zakenmagazine Rijnmond
Business. Jan Verhagen, die volgens
Jan Dirk Stouten in de regio de bijnaam
Jan Bank heeft, ging met name in
op de doelstellingen van Best Buddies en
zei zich in te zullen zetten om zijn colle-
ga’s van de Rabobank in het land te zullen
enthousiasmeren om lid te worden
van Business Linked. “Nou dat komt wel
goed, de eerste 25 leden zitten in de
tas,”grapte Stouten. Desiree Maas vertelde
over haar ‘warme’ contacten met de
drie initiatiefnemers en de relatie die dit
initiatief met de door haar georganiseerde
beurs BtB dagen, die dit jaar op 6 en 7
december in Ahoy Rotterdam wordt georganiseerd
heeft. Kees van ’t Zelfde vertelde
in het kort iets over het medialandschap
en ging vervolgens in op het belang
van netwerken.
Na het offi ciële gedeelte was het dan tijd
om te doen waar eigenlijk iedereen voor
gekomen was en dat is netwerken! Onder
het genot van een hapje en een drankje
werd van de geboden gelegenheid dankbaar
gebruik gemaakt. Nederland is weer
een netwerkorganisatie rijker!
Informatie over Business Linked en hoe u
lid kunt worden treft u op de website:
www.businesslinked.nl

Hosted IP Telephony
vanaf € 4,75 per werkplek per maand
Steeds meer bedrijven gaan over tot het gebruik van Hosted IP Telephony.
Waarom overstappen op de Hosted IP Telephony van Helmink?
Betrouwbaar
Hosted IP is een betrouwbare en fl exibele oplossing op het gebied van uw bedrijfstelefonie.
Uw communicatie loopt via een gecontroleerd data center. Hiermee beschikt u over een compleet
telefoonsysteem.
Schaalbaar en fl exibel
Hosted IP is uit te breiden op momenten dat uw onderneming meer capaciteit nodig heeft.
Deze uitbreiding is mogelijk voor elk aantal werkstations en voor zolang u wilt.
Betaalbaar
U maakt geen gebruik meer van een eigen telefooncentrale (dus ook geen investeringskosten) en u
betaalt alleen voor de aangesloten werkstations. Met hosted IP heeft u ook de mogelijkheid om gratis
te bellen tussen verschillende locaties.
Bent u geïnteresseerd? Neem dan contact op met Helmink voor een vrijblijvende demonstratie.
Nu met een vast-mobiel integratie,
altijd en overal bereikbaar.
Helmink begrijpt dat de bereikbaarheid van u en uw collega’s van
essentieel belang is voor uw bedrijfsvoering. Het koppelen van uw
vaste werkplek en uw mobiele telefoon kan bijdragen aan een enorme
verbetering van uw bereikbaarheid.
Om dit te kunnen realiseren heeft u als uitbreiding op uw Hosted IP
Telefonie systeem, de module “Personal Mobilty” nodig.
Deze module zorgt ervoor dat uw vaste- en mobiele toestel bereikbaar
zijn op hetzelfde vaste telefoonnummer (in- en extern). Indien gewenst,
kunnen zelfs beide toestellen gelijktijdig overgaan als u gebeld wordt.
Dit kan, ongeacht welke mobiele provider u ook gebruikt, volledig
worden ingericht naar uw wensen en eisen. Voor maar € 1,75 per
maand bent u bereikbaar waar en wanneer u dat wenst.
Wij informeren u graag over de voordelen van een goede vast-mobiel
integratie.
BETROUWBAAR, SCHAALBAAR & BETAALBAAR
HELMINK
telecommunicatie & ict www.helmink.info 088 - 435 64 65