Verantwoordelijke uitgever - Gemeente Kapellen

gehandicapte, zijn echtgenoot of de persoon met wie hij een huishouden vormt. Onder
“inkomen” wordt verstaan het belastbaar inkomen inzake personenbelasting van het tweede
jaar voorafgaand aan dit waarin de aanvraag om tegemoetkoming werd ingediend.
2. De aanvraag voor tegemoetkoming voor hulp aan bejaarden kan ten vroegste worden
ingediend op de eerste dag van de maand waarin de aanvrager de leeftijd van 65 jaar
bereikt.
De graad van zelfredzaamheid wordt vastgesteld op basis van dezelfde factoren zoals
hiervoor vermeld bij de integratietegemoetkoming
Inkomensonderzoek
Voor het berekenen van de tegemoetkoming wordt een onderzoek gedaan naar het inkomen
van de aanvrager en zijn echtgenoot of de persoon met wie hij een huishouden vormt.
Bij de aanvraag van de integratie- en de inkomensvervangende tegemoetkoming en de
tegemoetkoming voor hulp aan bejaarden worden door de sociale dienst de nodige
aanvraagformulieren ingevuld en de formulieren 3 en 4 worden aan betrokkene meegegeven
om ze te laten invullen door een geneesheer naar keuze.
Als de aanvrager niet in de mogelijkheid is zich persoonlijk aan te bieden, moet een
volmacht voorgelegd worden. Deze volmacht kan je vooraf aanvragen bij de sociale dienst.
Volgende formulieren kan u ook verkrijgen bij de sociale dienst:
• Aanvraagformulier voor de speciale parkeerkaart
• Aanvraagformulier voor de nationale verminderingskaart op het gemeenschappelijk
vervoer
• Aanvraagformulier voor het sociaal telefoontarief
• Aanvraagformulier voor het sociaal tarief elektriciteit en gas
• Richtlijnen inzake vrijstelling van de belastingen op autovoertuigen
• Maatregelen inzake directe belastingen ten gunste van gehandicapten
20.2 DIENST PENSIOENEN
Op de dienst pensioenen kan U terecht voor de aanvraag van:
• werknemerspensioen
• zelfstandigenpensioen
• overlevingspensioen voor werknemers en zelfstandigen
• inkomensgarantie voor ouderen
Gezien de wijzigingen in de pensioenwetgeving zullen binnen afzienbare tijd de begrippen
“flexibele pensioenleeftijd” en “vermoeden van arbeidsongeschiktheid om redenen van
ouderdom op de leeftijd van 65 jaar voor mannen en 60 jaar voor vrouwen” niet meer
bestaan. Er zal dan enkel sprake zijn van een pensioen op 65 jaar voor allen en een
vervroegd pensioen vanaf 60 jaar (mits een loopbaan van minstens 35 jaar).
Voor de vrouwen wordt evenwel een overgangsmaatregel ingelast.
www.kapellen.be 80