TOT SLOT NOG EVEN DIT..

Thuis in Koornhorst: een kwestie van lef hebben?
“Weet je, ik voel me hier wel thuis ondanks dat ik hier nog maar een paar keer geweest ben. Het is
bijzonder dat nieuwe mensen die vibe kunnen inademen, dat verrast me steeds weer”, vertelt Christine
Willems, manager sociaal beheer bij Rochdale. Hetty Rechard knikt instemmend. “Voor mijn gezondheid
ben ik al maanden bezig om te verhuizen, maar ik kan niets vinden waar ik me net zo thuis zou voelen als
hier.” En Wilma Grieken: “Ik hoor steeds meer bewoners zeggen: ik wil erbij zijn, ik wil er werk van maken.”
Locatieverhaal KOORNHORST
“Drie jaar geleden was het nog helemaal niet
vanzelfsprekend dat de Koornhorst van iedereen
was”, brengt Lygia Watson in herinnering.
“Surinaamse en Antilliaanse bewoners kwamen
bijvoorbeeld nauwelijks in de recreatiezaal, we
moesten ons echt een plek veroveren.” Christine
Willems spreekt haar bewondering uit voor de
mensen die het verschil durven te maken: “Ik vind
het van lef getuigen dat iemand in een ruimte
opstaat, zich niet laat wegkijken en zegt ‘Ik ben
er ook’. Wat doen we met elkaar dat dit lukt, dat
mensen zich welkom voelen en veilig genoeg om
op te staan en te zeggen: ik ben er ook en ik heb
ook een idee?”
Wat in elk geval bijdraagt aan een ‘moedvriendelijke’
omgeving in de Koornhorst is dat mensen elkaar
beter leren kennen; persoonlijk, individueel,
als groepen. Door dagelijkse activiteiten en
via informele settings die voor iedereen leuk
zijn, komt dat op gang. Bijvoorbeeld door de
welkomstcommissie die van Amstelring en
Rochdale de namen van nieuwe bewoners krijgt.
Zij heten nieuwe bewoners persoonlijk welkom en
helpen hen ook 1x per maand als groep over de
drempel van de recreatiezaal door een speciale
kennismaking met een kopje koffie.
Een ander voorbeeld voor de nieuwe verhoudingen
is de actie van bewoners en de locatiemanager
om samen naar een pubquiz te gaan om de
kunst af te kijken voor een eigen Koornhorst-
‘saamhorigheidsquiz’.
Of woonbegeleiders die werken vanuit de intentie
om te verbinden en matches te maken tussen
bewoners alsof het een levende marktplaats is;
bijvoorbeeld als iemand medicijnen nodig
heeft en er net iemand langsloopt die toch
boodschappen gaat doen. Of bewoners
die meedoen in een workshop
voor woonbegeleiders en in de
sollicitatiecommissie voor een
nieuwe woonbegeleider.
22