OnsAdagium_2024
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
“WE INVESTEREN<br />
BEWUST IN DE TOEKOMST”<br />
Foto van Niels van de Kamp<br />
Restaurant Bomenpark biedt een culinaire toegang<br />
tot het prachtige natuurgebied De Maashorst.<br />
Grenzend aan het stille water, is het een bruisende<br />
horecagelegenheid. Eigenaren Niels van de Kamp en<br />
Eric Rassaerts runnen de zaak met succes sinds 2012.<br />
Nu zijn 2 vaste medewerkers, Thomas en Laurens,<br />
toegetreden als aandeelhouder binnen het bedrijf.<br />
Daarmee houden zij kwaliteit aan boord en borgen ze<br />
continuïteit richting de toekomst. Niels vertelt over het<br />
Bomenpark en de totstandkoming van deze waardevolle<br />
aandelenoverdracht.<br />
Hart voor de horeca<br />
“Zelf startte ik hier in Heesch, op mijn 14de in de horeca”, start<br />
Niels. “Voordat we het Bomenpark overnamen in 2012, werkte<br />
ik 9 jaar samen met Eric bij Jordaans Horeca in Oss. Daar is<br />
onze klik ontstaan. We raakten ontzettend goed op elkaar<br />
in gespeeld. Toen in 2012 het Bomenpark op ons pad kwam,<br />
wisten we het zeker. We sprongen samen in het diepe. Dat is niet<br />
onverdienstelijk verlopen, want naast het Bomenpark runnen we<br />
inmiddels ook 3 andere horecazaken in Oss: Bistro Louis, Bar 15<br />
en Stadsbrasserie Marie. Met in totaal 150 medewerkers.”<br />
We doen het samen<br />
De belangrijkste drijfveer van Niels en Eric komt ook duidelijk<br />
naar voren binnen deze aandelenoverdracht. “In de basis willen<br />
we plezier maken met onze gasten en medewerkers. Dat zij het<br />
leuk vinden om in onze restaurants te dineren of werken. Zo<br />
simpel willen we het houden. En waar mogelijk doen we het<br />
vooral samen met onze mensen. Dat vormt voor ons beiden een<br />
belangrijke raadgever in zakelijke beslissingen. Dus toen Thomas<br />
en Laurens ons vroegen of we samen kunnen ondernemen, zijn<br />
we daar serieus over gaan nadenken. Hoewel Eric en ik beiden<br />
nog lang niet denken aan ons pensioen, willen we goede mensen<br />
behouden. Grote kans namelijk dat wanneer we niet meedenken<br />
ze op termijn zouden vertrekken. Dat zou doodzonde zijn!<br />
Want beiden werken al jaren bij ons, hebben sterke kwaliteiten<br />
en kunnen we het goed mee vinden.”<br />
De juiste constructie uitdenken<br />
Na een overleg met zijn accountant schakelde Niels bewust<br />
Adagium in. Hij legt uit: “Vanuit mijn netwerk ken ik Adagium en<br />
ik dacht al snel aan hen. Toen mijn accountant ook adviseerde<br />
om Adagium te bellen, was de keuze snel gemaakt. Ik wist<br />
namelijk dat we hulp nodig hadden om een aandelentransactie<br />
en bijbehorende constructie uit te denken en in goede banen<br />
te leiden. We willen Thomas en Laurens graag de kans geven<br />
met ons te ondernemen, maar de keerzijde was dat het ook<br />
over ons pensioen gaat. Daarom moest er zorgvuldig een goede<br />
constructie uitgedacht worden. Daar kwam Adagium om de hoek<br />
kijken.”<br />
“We bouwen met z’n<br />
vieren aan de toekomst.<br />
Open en eerlijk”<br />
26 Interview: Restaurant Bomenpark B.V.<br />
Interview: Restaurant Bomenpark B.V. 27