Does one size fit all?» – En evaluering av brukskvalitet i Plan

INNHOLDSFORTEGNELSE1. Sammendrag s. 92. Innledning s. 112.1 Bakgrunn s. 112.1.1 Evaluering av brukskvalitet s. 122.2 Caset i oppgaven s. 132.3 Problemstilling og forskningsspørsmål s. 142.4 Avgrensning s. 152.5 Oppgavens struktur s. 153. Teori og litteratur s. 163.1 Strukturperspektivet s. 163.1.1 Arkitektur påvirker interaksjon s. 173.1.2 Ulike arbeidsplassløsninger s. 183.1.3 Den vanligste kontorløsningen i Norge s. 193.1.4 Planløsning og soneinndeling s. 213.1.5 Behovet for tilpasningsdyktige lokaler s. 223.2 Virksomhetsperspektivet s. 243.2.1 Utforming av arbeidsplassløsninger s. 253.2.2 Hva er virksomhetens hovedmål? s. 263.2.3 Betydningen av arbeidsoppgaver og arbeidsform s. 263.2.4 Motiver for endring av kontorløsninger s. 283.3 Individperspektivet s. 303.3.1 Hvordan blir mennesker påvirket av fysiske forhold? s. 303.3.2 Hva påvirker opplevelsen av kontormiljøet? s. 313.3.3 Faktorer som påvirker stress s. 323.3.4 Andre fysiske faktorer som påvirker arbeidsmiljøet s. 333.3.5 Resultater fra studier om brukertilfredshet s. 344. Metode s. 354.1 Hva er metode i akademisk sammenheng? s. 354.2 Metodene som benyttes i oppgaven s. 354.2.1 Innholdsanalyse s. 354.2.2 Observasjon/ befaring s. 364.2.3 Dybdeintervju s. 364.2.4 Nøkkeltall s. 374.2.5 Spørreundersøkelse s. 374.3 Fordeler og ulemper ved de ulike metodene s. 384.3.1 Kvalitative metoder s. 394.3.2 Kvantitative metoder s. 395. Plan- og bygningsetaten: Fysisk løsning s. 415.1 Beskrivelse av fysisk løsning s. 415.1.1 Fysisk løsningen i ulike etasjer s. 425.2 Beskrivelse av utfordringer med fysisk løsning s. 485.2.1 Støy s. 485.2.2 Lys s. 497