abertura de processo seletivo interno - Associação Saúde da Família

ABERTURA DE PROCESSO SELETIVO INTERNO
A Associação Saúde da Família – ASF informa a abertura de processo seletivo interno para a categoria de Agente
Social, direcionado exclusivamente para os funcionários da ASF que atuam como Agente de Saúde no Projeto
Centro Legal ou como Agente Comunitário de Saúde nas UBS Sé e UBS República, no município de São Paulo.
Entende-se por Agente Social o profissional que desempenha atividades que visam garantir a atenção, a defesa e a
proteção às pessoas em situação de risco pessoal e social, assim como aproximar as equipes dos valores, modos de
vida e cultura das pessoas em situação de rua.
O Agente Social irá exercer o trabalho junto a usuários de álcool, crack e outras drogas, agregando conhecimentos
básicos sobre redução de danos, uso, abuso e dependência de substâncias psicoativas, atividades educativas e
culturais, dispensação de insumos de proteção à saúde, encaminhar e mediar o processo de encaminhamento para
rede de saúde e intersetorial, além de acompanhar o cuidado das pessoas em situação de rua.
Caso tenha interesse em participar deste processo seletivo, é necessário fazer sua inscrição enviando seu currículo
no formato do Modelo de Currículo (copiado no corpo do email) disponível no site www.saudedafamilia.org (ver
anexo no link Processo Seletivo), para o e-mail asocial02@saudedafamilia.org no período de 06/02/2013 a
08/02/2013 até às 16h, impreterivelmente.
REQUISITOS EXIGIDOS:
• Preencher todos os campos do Modelo de Currículo;
• Ensino médio completo (necessário entregar uma cópia do diploma ou certificado de conclusão do curso, no
dia da dinâmica de grupo);
• Ser funcionário da ASF atuando como Agente de Saúde do Projeto Centro Legal ou Agente Comunitário de
Saúde na UBS Sé ou na UBS República, no tempo mínimo de 01 (um) ano exercido na mesma função e na
mesma unidade ou setor de acordo com as regras da Norma Interna de Movimentação de Pessoal;
• Desejável, vivência prévia em atenção a pessoas em situação de vulnerabilidade social e/ou trajetória de
vida em situação de rua;
• Conhecimentos de Informática (Word, Excel e Internet);
• Disponibilidade para início imediato.
CONDIÇÕES DA VAGA:
Carga horária: 40 horas semanais (7h às 16h ou das 10h às 19h);
Salário base: R$ 1.273,87;
Benefícios: VR R$ 330,00 + VA R$ 81,82 + Insalubridade R$ 135,60 + VT;
Local de trabalho: município de São Paulo.
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
• Inscrição por email;
• Triagem de currículos;
• Análise de currículos;
• Dinâmica de grupo;
• Avaliação psicológica;
• Entrevista individual, se necessário.
Prefeitura da Cidade de São Paulo
Secretaria Municipal de Saúde
Associação Saúde da Família
AVISOS IMPORTANTES:
• Para os funcionários participantes do processo seletivo será atribuída uma pontuação diferenciada de
acordo com a Avaliação de Desempenho e uma pontuação em função do tempo de trabalho na ASF;
1

• Conforme previsto na CLT, artigos 468 e 503, não é permitido haver redução salarial;
• Toda a comunicação com os candidatos será através do site da ASF;
• Atenção para o período de inscrição;
• Todas as etapas do processo seletivo são eliminatórias e classificatórias;
• A convocação para dinâmica de grupo será no dia 15/02/13, a partir das 16h, no site da ASF;
• Caso o candidato aprovado não aceite as condições da vaga oferecida, será considerado desistente;
• Caso seja identificada a inscrição de candidatos diferentes no mesmo email, ambos serão excluídos do
processo seletivo, pois cada candidato é responsável pela sua inscrição;
• Em hipótese alguma problemas com tráfego de internet (congestionamento ou queda de sinal), ou qualquer
outro impedimento, será motivo de descumprimento da exigência de entrega eletrônica dos currículos, no
prazo e formatos exigidos. Não esquecer de checar a caixa de entrada do spam/lixo eletrônico;
• Copiar o currículo no corpo do e-mail seguindo formato do Modelo de Currículo disponível no site
www.saudedafamilia.org . Caso contrário, seu currículo não será analisado. Não anexar o currículo;
• Conforme consta no Regimento Interno de Recursos Humanos da ASF, Capítulo II (Da admissão), Artigo 10º,
é vedada a admissão de parente (irmão/ã, pai, mãe, filho/a, e cônjuge) de Funcionário pertencente ao
Quadro de Pessoal da ASF, para trabalhar na mesma unidade institucional e/ou vincular-se
hierarquicamente.
2