Relatório de atividades 2021

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Cascavel
Trabalho sério, responsável e
com sensibilidade
Na subsede de Cascavel, os desafios impostos
pela pandemia e home office exigiram trabalho
sério e responsável de modo a superar os
obstáculos. De acordo com a Coordenadora
Regional Vania Aparecida Barros Hoffmann, foi
necessário aprender a lidar com conflitos, motivar
a equipe e mantê-la ativa no atendimento de
demandas.
“Foi uma nova fase que gerou
bons resultados. Esta forma
mais humanizada de lidar com
as pessoas, diante do delicado
momento que enfrentávamos, foi
nosso maior aprendizado”.
O trabalho envolveu o entendimento de quais
eram as demandas da região e depois ir em busca
dos resultados. “Aprendemos a observar mais e
a nos organizarmos com novas estratégias para
melhorar os resultados. Identificamos situações
que exigiam, por vezes, um lado mais humano e,
em outras, o lado mais profissional”.
“Conseguimos repensar nossas
estratégias. Fomos atrás de
novos parceiros e continuamos
nosso trabalho de fazer a GERAR
cada vez mais conhecida em
Cascavel. Isto é um grande
norte”.
Um trabalho que aponta para novos caminhos,
de acordo com Vania. “Trabalhar com dedicação,
sabendo que nosso propósito é fundamental
para trazer oportunidades para a vida de jovens,
e fomentar a economia local. Temos esperança
de bater metas neste novo ano a partir de
uma boa gestão de equipe, com pessoas que
acreditem nos valores da GERAR e se empenhem
nesses resultados com qualidade”.
Entre as conquistas, a subsede regularizou
toda a documentação e formou um quadro de
colaboradores de qualidade.