om den är en tjänstepensionsförsäkring,vid förändring av anställningsförhållande.Försäkringen kan inte pantsättas.21. Vad menas med ägare, försäkringstagare,försäkrad och förmånstagare?Ägare är den som tecknar försäkringen,det vill säga ingår försäkringsavtal med<strong>Swedbank</strong> Försäkring. Ett annat ord förägare är försäkringstagare.Försäkrad är den som har rätt till pensionenoch på vars liv försäkringen gäller.Normalt är ägare och försäkrad sammaperson utom vid tjänstepensionsförsäkring,som oftast ägs av arbetsgivaren.Förmånstagare till pension som utbetalasom den försäkrade avlider1. Make/sambo/registrerad partner2. BarnBarns avkomlingar får inte vara förmånstagare.Finns ingen förmånstagare anmäldtill efterlevandepension, görs ingenutbetalning av pensionen.Förmånstagare till livförsäkringen är1. Make/sambo/registrerad partner2. Barn3. ArvingarDu kan ändra förmånstagare genomskriftlig anmälan till <strong>Swedbank</strong> Försäkring.22. Vilka skatteregler gäller?22.1 AvdragsrättPremierna för ålderspension, premiebefrielse,sjukförsäkring och garanteratefterlevandeskydd är avdragsgilla sompensionsförsäkringspremier. Om pensionsplanentecknats till förmån för anställd,det vill säga den utgör en tjänstepensionsförsäkring,är den avdragsgill förarbetsgivaren med upp till 35 procentav den anställdes lön, dock maximalt tioprisbasbelopp. Årets eller föregåenderäkenskapsårs lön får användas. Enligten särskild kompletteringsregel kanhögre avdrag medges till exempel för attförbättra ett bristfälligt pensionsskydd. Ilönen får även skattepliktiga förmåner, tillexempel bilförmån, inräknas.Näringsidkaren som har inkomst av aktivnäringsverksamhet får göra avdrag förpremien på sin privata pensionsförsäkringi näringsverksamheten med 12000 kronorsamt 35 procent av inkomsten av näringsverksamheten.Avdraget får dock inte varahögre än 10 prisbasbelopp + 12000 kronor.Årets eller föregående års inkomst fåranvändas som underlag.Premien för livförsäkringen är inteavdragsgill då denna är en så kallad kapitalförsäkring.Betalas premien för försäkradanställd, ska den anställde förmånsbeskattasför premien.22.2 UtbetalningAll utbetalning från pensionsförsäkringbeskattas som inkomst av tjänst. Utbetalningfrån livförsäkringen beskattas inte.22.3 LöneskattArbetsgivare som gör avdrag för tjänstepensionsförsäkringoch näringsidkaresom gör avdrag för pensionspremier inäringsverksamheten, ska betala särskildlöneskatt på premien. Löneskatten äravdragsgill.22.4 AvkastningsskattIstället för skatt på kapital och utdelningarbetalar <strong>Swedbank</strong> Försäkring enavkastningsskatt baserad på Försäkringskapitalets/fondandelarnasvärde vidbeskattningsårets ingång. Skatteunderlagetmultipliceras med den genomsnittligastatslåneräntan året före beskattningsåret.Skatten på det framräknade värdetär 15 procent per år, vilken tas ut frånförsäkringen i januari månad.23. Kan pensionskapitalet flyttas?Under förutsättning att försäkringeninnehåller återbetalningsskydd ellergaranterat efterlevandeskydd och omövriga förutsättningar enligt villkorenoch inkomstskattelagen är uppfyllda kanFörsäkringskapitalet eller fondandelsvärdetflyttas till annat försäkringsbolag.Om återbetalningsskydd eller garanteratefterlevandeskydd saknas krävs hälsoprövningvarefter <strong>Swedbank</strong> Försäkringbeslutar om du får flytta kapitalet. För attflytta pensionskapitalet tar <strong>Swedbank</strong>Försäkring ut en avgift, för närvarande500 kronor, som dras från pensionskapitaletföre flytt. Begäran om flytt skagöras på särskild blankett från <strong>Swedbank</strong>Försäkring. Vid flytt av pensionskapitaletupphör försäkringens riskförmåner att gälla.24. Kan jag ångra mig?<strong>Swedbank</strong> <strong>Pensionsplan</strong> kan alltid sägasupp. Det innebär att riskförmånernapremiebefrielse, sjukförsäkring och garanteratefterlevandeskydd upphör att gälla.Pensionskapitalet kan dock inte utbetalasvid uppsägning utan får enligt lag inteutbetalas förrän tidigast vid 55 års ålderoch då under minst fem år.25. Om försäkringsavtaletTill grund för försäkringsavtalet liggeren försäkringsansökan. Om oriktigaeller ofullständiga uppgifter lämnas i enhälsoförklaring kan försäkringsskyddetutebli eller försäkringsbeloppet sättas nedi enlighet med bestämmelserna i försäkringsavtalslagen.Försäkringens omfattning, tidpunkter förutbetalning och utbetalningstid, förmånstagaremed mera framgår av ett försäkringsbeskedsom utfärdas vid tecknandet.För försäkringen gäller också Försäkringsvillkor<strong>Swedbank</strong> <strong>Pensionsplan</strong>.Försäkringsbesked och försäkringsvillkorutgör tillsammans Försäkringsavtalet.Försäkringsavtalet gäller så länge detfinns ett sparande i försäkringen.<strong>Swedbank</strong> Försäkring kan ändra försäkringsvillkorenom det är nödvändigt pågrund av ändrad lagstiftning, föreskrifterfrån myndigheter, ändrad lagtillämpningeller andra särskilda skäl, till exempel avförsäkringsteknisk art.26. Tjänstegrupplivförsäkring (TGL)För TGL gäller särskilda villkor.Tjänstegrupplivförsäkringen bygger på ettgruppavtal som ingås mellan <strong>Swedbank</strong>Försäkring och arbetsgivaren/näringsidkaren.För att få teckna försäkringen måsteden försäkrade omfattas av <strong>Swedbank</strong><strong>Pensionsplan</strong>, vara minst 18 år och inte hafyllt 65 år, arbeta minst 8 timmar i veckanoch vara fullt arbetsför.Tjänstegrupplivförsäkringen ger skyddvid dödsfall. Ett försäkringsbelopp på sexprisbasbelopp (grundbelopp) betalas ut vidden försäkrades död före 55 års ålder. Efter55 år trappas försäkringsbeloppet nerså att det vid 65 år är ett prisbasbelopp.Finns barn under 17 år vid dödsfall före 658
år utbetalas dock alltid sex prisbasbelopp.Försäkringen upphör vid pensionstidpunkten,det vill säga normalt vid 65 år, menkan vid fortsatt anställning gälla till 70 år.Har den försäkrade barn under 20 årbetalas även ett barntillägg ut. Detta är2 prisbasbelopp för varje barn under 17 år,1,5 prisbasbelopp för varje barn mellan17 och 19 år och 1 prisbasbelopp för varjebarn mellan 19 och 20 år.Utöver grundbelopp och eventuella barntilläggbetalas alltid ett halvt prisbasbelopput till dödsboet som begravningshjälp.Förmånstagare till grundbeloppet är, omden försäkrade inte skriftligen anmältannat till <strong>Swedbank</strong> Försäkring, denförsäkrades make/sambo/registreradepartner eller, om sådan saknas, barn.Saknas förmånstagare görs utbetalningtill dödsboet. Barntillägg utbetalas alltidtill barnet.Försäkringen upphör om• den försäkrade arbetar mindre än 8 tim/vecka i genomsnitt under en månad,• den försäkrade inte längre är anställdhos försäkringstagaren,• Företagare som är försäkrad upphör attdriva näringsverksamheten,• gruppavtalet upphör att gälla,• en uppsägning på grund av dröjsmålmed premien har fått verkan eller• den försäkrade fyllt 70 år.Upphör försäkringen före 65 år finnsmöjlighet för den försäkrade att utanhälsoprövning teckna fortsättningsförsäkringpå ett försäkringsbelopp motsvarandegrundbeloppet. Ett efterskydd gäller påtre månader efter det att försäkringenupphört. Både rätten till fortsättningsförsäkringoch efterskydd förutsätter attden försäkrade inte redan fått eller kan fåmotsvarande skydd på annat håll.Premien betalas av arbetsgivaren ochär avdragsgill som personalkostnad.Försäkringsförmånen är skattefri förden anställde. Motsvarande gäller förförsäkrad som är enskild näringsidkare.Avdragsrätt och skattefrihet förutsätteratt den försäkrade inte omfattas av annanTGL-försäkring.Vid långvarig arbetsoförmåga om minst25 procent är försäkringstagaren befriadfrån att betala premien.Premien för TGL uppgår för närvarande till50 kronor/månad.27. Vart vänder jag mig om jag vill vetamer?Har du frågor om sparandet, kontaktaditt bankkontor, telefonbanken eller<strong>Swedbank</strong> Försäkring, 105 34 Stockholm,telefon 08-585 900 00.28. Vad händer om jag är inte är nöjd?Om du är missnöjd med <strong>Swedbank</strong> Försäkringshantering av din försäkring ska du iförsta hand vända dig till ditt bankkontor.Är du missnöjd med det besked du får avbanken kan du begära att få frågan prövadav <strong>Swedbank</strong>s klagomålsansvarige. Du kanäven få din fråga prövad av Personförsäkringsnämnden,om den gäller medicinskabedömningar. Du kan i sista hand ocksåvända dig till allmän domstol.29. Hur behandlas mina personuppgifter?Personuppgifter som lämnas till bolag i<strong>Swedbank</strong>s koncern eller till Sparbankerna,kan komma att behandlas i datasystem,dock endast i den utsträckning som behövsför att tillhandahålla tjänster och administrerakundengagemang i koncernenoch i Sparbankerna. Även personuppgiftersom inhämtas från annan än den kundsom avses kan komma att behandlas. Detkan också förekomma att personuppgifterbehandlas i datasystem hos företag ochorganisationer som samarbetar med bolagi <strong>Swedbank</strong>s koncern eller Sparbankerna.Vid all behandling av personuppgifter beaktassåväl banksekretessen som reglernai Personuppgiftslagen (PUL).Personuppgifter kan komma att arkiverasoch behandlas även efter det attförsäkring avslutats eller bolaget avböjtförsäkring, dock inte under längre tid änsom är nödvändigt för att kunna fullföljaavtal och rättsliga skyldigheter samtframställa rättsliga anspråk.Personuppgifter kan komma att behandlasför marknadsföringsändamål hos bolag i<strong>Swedbank</strong>s koncern, hos sparbankerna ochhos dessa bolags samarbetspartners.Personuppgifter som kommer att behandlasär uppgifter om försäkringstagare,försäkrad, inbetalare, förmånstagare ochpanthavare såsom exempelvis allmännanamn- och adressuppgifter, personnummeroch i vissa fall även uppgifter om yrkeoch medborgarskap, ekonomiska förhållandenoch hälsotillstånd.Information om behandling av personuppgifterlämnas av <strong>Swedbank</strong>s ellerSparbankernas kontor, vilka också tar emotbegäran om rättelse av personuppgift.Personuppgiftsansvarig är <strong>Swedbank</strong>Försäkring AB, org.nr. 516401-8292. Dukan genom skriftlig ansökan, en gång omåret, kostnadsfritt begära att få beskedom vilka personuppgifter som rör dig samtskrifligen anmäla att dina personuppgifterinte ska användas för direktmarknadsföring.Adress och telefonnummer hittar duunder avsnittet ”Vart vänder jag mig omjag vill veta mer?”.30. Registrering av anmälda skador igemensamt skadeanmälningsregister– GSRFör att minska försäkringsbolagenskostnader för ersättning som baseras påoriktiga uppgifter använder sig <strong>Swedbank</strong>Försäkring av ett för försäkringsbranschengemensamt skadeanmälningsregister(GSR). Registret innehåller vissa uppgifterom skadan samt uppgift om vem sombegärt ersättning och används endast isamband med skadereglering. Det innebäratt bolaget får reda på om du tidigareanmält någon skada hos annat försäkringsbolag.Personuppgiftsansvarig för GSR är GSRAB, Box 24171, 104 51 Stockholm.9