26.01.2019 Views

Golv till Tak #8-2014

Den här tidningen har tema Arbetsmiljö. Det handlar mest om golvläggarnas arbetsmiljö på byggarbetsplatsen och de problem som kan finnas där. Som till exempel om svårigheter att ta sig fram med material samt om hinder av olika slag. Det finns på många håll goda uttalade ambitioner för arbetsmiljö och säkerhet på byggarbetsplatser – men för golvföretagen förblir den saken ändå ett ständigt problem. Det gäller när man ska komma in med sitt material på arbetsplatsen. Ofta möts man av annat material som ligger ivägen så att det inte går att komma fram, av att bygghissarna redan är nermonterade, av omöjliga nivåskillnader och så vidare. Det gäller också inne på arbetsplatsen där arbete som skulle ha varit slutfört när golvläggningen ska starta visar sig inte vara klart. Och när kanske tio olika stressade underentreprenörer ska jobba i samma utrymme samtidigt. När det uppstår hinder ska man anmäla det till beställaren, uppmanar Golvbranschen. Om många verkligen gör det kan vi få problemen att minska!

Den här tidningen har tema Arbetsmiljö. Det handlar mest om golvläggarnas arbetsmiljö på byggarbetsplatsen och de problem som kan finnas där. Som till exempel om svårigheter att ta sig fram med material samt om hinder av olika slag.

Det finns på många håll goda uttalade ambitioner för arbetsmiljö och säkerhet på byggarbetsplatser – men för golvföretagen förblir den saken ändå ett ständigt problem.

Det gäller när man ska komma in med sitt material på arbetsplatsen. Ofta möts man av annat material som ligger ivägen så att det inte går att komma fram, av att bygghissarna redan är nermonterade, av omöjliga nivåskillnader och så vidare.

Det gäller också inne på arbetsplatsen där arbete som skulle ha varit slutfört när golvläggningen ska starta visar sig inte vara klart. Och när kanske tio olika stressade underentreprenörer ska jobba i samma utrymme samtidigt.

När det uppstår hinder ska man anmäla det till beställaren, uppmanar Golvbranschen. Om många verkligen gör det kan vi få problemen att minska!

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

NATURLIGA ELEMENT<br />

GER HÖGRE PRODUKTIVITET<br />

NOTERAT<br />

Interface har gjort en stor undersökning av vad kontorsanställda i olika länder tycker är<br />

viktigt för att kontoret ska kännas som en bra arbetsplats, och vad som är viktigt för att<br />

lokalerna ska befrämja produktivitet och kreativitet. Högst på de kontorsanställdas önskelista<br />

i Sverige ligger naturligt ljus, havsutsikt, privat kontor, ljusa färger och levande växter.<br />

Det var en av slutsatserna i<br />

Human Space Report, en studie<br />

som Interface tagit initiativ <strong>till</strong>.<br />

Interface vill med studien och<br />

inom projektet Human Nature<br />

samla information och kunskap<br />

om element som kan påverka<br />

människors arbetsmiljö. I studien<br />

har man undersökt hur<br />

den fysiska miljön på ett kontor<br />

påverkar dem som arbetar där<br />

samt vad som enligt dem själva<br />

är viktigt vad gäller utformningen<br />

av lokalerna.<br />

Hela 3600 <strong>till</strong>frågade<br />

Sammanlagt har man frågat<br />

3600 kontorsanställda från åtta<br />

länder i Europa och Mellanöstern<br />

– Sverige, Tyskland,<br />

Storbritannien, Frankrike, Förenade<br />

Arabemiraten, Spanien,<br />

Danmark och Nederländerna.<br />

Deras svar har sedan studerats<br />

och man har kunnat dra ett<br />

antal slutsatser, bland annat<br />

att naturliga element i de miljöer<br />

där man arbetar ökar både välmående<br />

och produktivitet samtidigt<br />

som det minskar känslan<br />

av stress. De som idag arbetar<br />

i miljöer med naturliga element<br />

som grönska och dagsljus uppger<br />

i studien en 13 procent<br />

högre nivå av välmående och<br />

en åtta procent högre nivå av<br />

produktivitet.<br />

− Arbetsmiljön har alltid setts<br />

som avgörande för de anställdas<br />

välbefinnande och prestation<br />

men ofta enbart som en<br />

"hygienfaktor". Rapporten<br />

Human Spaces illustrerar tydligt<br />

sambandet mellan arbetsmiljö<br />

och produktivitet. Det är<br />

ingen <strong>till</strong>fällighet att de mest<br />

moderna arbetsgivarna idag ser<br />

detta samband och utformar<br />

miljöer för att hjälpa människor<br />

att utvecklas, samarbeta och<br />

vara kreativa, säger professor<br />

Cary Cooper, som lett studien.<br />

Aktivitetsbaserade<br />

kontor är inte populära<br />

Vad gäller hur de <strong>till</strong>frågade<br />

själva anser att ett kontor ska<br />

vara utformat varierar svaren<br />

i studien en del mellan länderna.<br />

I Sverige anser hela 49 procent<br />

att de är mest produktiva framför<br />

sitt eget skrivbord, helst i<br />

eget rum. I Tyskland är motsvarande<br />

siffra ännu högre,<br />

hela 59 procent. I Spanien<br />

svarar däremot 48 procent<br />

att de helst arbetar i kontorslandskap.<br />

Motsvarande siffra<br />

i Sverige och Tyskland är bara<br />

29 respektive 20 procent.<br />

Flexibla arbetsplatser, eller<br />

ett så kallade aktivitetsbaserade<br />

kontor, var ännu mindre<br />

populära. Enbart elva procent<br />

i hela studien ansåg att ett kontor<br />

utformat på det sättet skulle<br />

vara bra för deras produktivitet,<br />

i Sverige var den siffran ännu<br />

lägre, bara sju procent. Det viktigaste<br />

för kontorsanställda i<br />

Sverige var när de fick önska,<br />

enligt studien, naturligt ljus,<br />

havsutsikt, privat kontor, ljusa<br />

färger och levande växter inomhus.<br />

För den som vill läsa mer<br />

finns ytterligare information på<br />

humanspaces.com. ■<br />

ANNONS<br />

ÅRETS BÄSTA GOLVKEDJEFÖRETAG!<br />

Stort grattis <strong>till</strong> Piteå <strong>Golv</strong> & Kakel som på <strong>Golv</strong>kedjekonferensen vecka 47 utsågs <strong>till</strong> Årets<br />

<strong>Golv</strong>kedjeföretag <strong>2014</strong>. Med effektiva rutiner och efter en framgångsrik succession har de<br />

redan etablerat en god lönsamhet samtidigt som de växer snabbare än marknaden.<br />

<strong>Golv</strong>kedjan består av ett 50-tal företag med över 1 400 golvläggare och plattsättare. Vi finns<br />

på 70 platser i landet, omsätter drygt 2 miljarder kronor och har över 20 procent av den<br />

svenska marknaden. Vi representerar helt enkelt de bästa golv- och<br />

plattsättningsföretagen i landet.<br />

Vill du veta mera? Besök oss på golvkedjan.se.<br />

GOLVKEDJAN - YRKESMÄN ÖVER HELA LANDET<br />

<strong>#8</strong> - <strong>2014</strong> | GOLV TILL TAK | NOTERAT | 23

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!