36/2010. - Glasila doo

1926
»SLUŽBENI VJESNIK VARAŽDINSKE ŽUPANIJE« Broj 36/2010.
Prioritet 10: Razvoj novih te očuvanje tradicionalnih proizvoda, obrta i usluga
Prioritet 11: Uspostava ključnog tima za provođenje Županijske razvojne strategije
Prioritet 12: Aktivnosti za potporu prilikom izrade i provođenja visokokvalitetnih projekata usmjerenih
na rezultate
Prioriteti Županijske razvojne strategije utvrđeni su na temelju podataka dobivenih u osnovnoj analizi i provedenoj
SWOT analizi. Sagledavanje trenutačnog stanja, aktualnih problema, mogućnosti, ali i prijetnji temelj je
planiranja daljnjeg razvoja Varaždinske županije. Stoga su, uzevši u obzir trenutačno stanje i raspoloživi potencijal,
prioriteti usmjereni na sljedeća područja :
Razvoj turizma, uz naglasak na ruralni turizam - kako bi se što bolje iskoristili turistički potencijali na području
Županije potrebno je poticati razvoj turističke infrastrukture, ali i razvoj novih proizvoda i usluga, u skladu s
trendovima na turističkom tržištu i odrednicama održivog razvoja.
Konkurentnost - kroz povezivanje, poslovnu izvrsnost i inovativnost želi se posebno naglasiti potreba Varaždinske
županije za tehnološkim razvojem i uvođenjem kulture inovacija u sva područja gospodarstva.
Poduzetništvo - iako Varaždinska županija ima relativno jak industrijski sektor, nositelji gospodarskog razvoja
županije su mikro, mala i srednja poduzeća. Upravo oni omogućavaju fleksibilnost i prilagodbu trendovima otvorenog
tržišta. Stoga valja poticati daljnji razvoj malog i srednjeg poduzetništva na području Varaždinske županije,
što infrastrukturno, što kroz usvajanje znanja.
Znanje - ljudski resursi predstavljaju jedan od osnovnih razvojnih potencijala Varaždinske županije. Zbog toga
je potrebno nastaviti poticati povećanje razine znanja te inovativnosti u svim područjima ljudskog djelovanja, čime
će se doprinijeti razvoju varaždinske regije u regiju znanja.
Kvaliteta života - treba temeljiti na razvoju kulturnog i regionalnog identiteta te uravnoteženom razvoju svih
područja Varaždinske županije. Potrebno je nastaviti razvoj učinkovitog i poticajnog okruženja za život i rad stanovnika,
koji se temelji na otvorenosti, interkulturalnom dijalogu i raznovrsnosti.
Zapošljavanje - potrebno je uspostaviti mehanizme za brzu prilagodbu radne snage potrebama tržišta rada,
kao i potaknuti sistematsku kadrovsku politiku zapošljavanja osoba u nepovoljnom položaju i to, prije svega, u
malim i srednjim poduzećima.
Okoliš - na području očuvanja okoliša potrebna su velika ulaganja kako bi se u cijelosti zadovoljili standardi
zaštite okoliša. To se prvenstveno odnosi na očuvanje kvalitete vodnih resursa i gospodarenje otpadom.
Energija - u Varaždinskoj županiji ne postoji obrazac učinkovitog korištenja energetske regije. Iako su trendovi
u korištenju energije i diversifikacija energije prisutni, tek je posljednjih godina njihov rast značajniji, no još uvijek
ispod razine energetske učinkovitosti razvijenijih zemalja.
Održivi ruralni razvoj - analiza stanja jasno pokazuju da su ruralna područja u Varaždinskoj županiji slabije
razvijena od urbanih. Isto tako, stupanj razvoja pojedinih ruralnih prostora je također različit, što predstavlja
prostor za odabir smjera i smišljenu provedbu razvoja ruralnih područja u Županiji.
Novi i tradicionalni proizvodi, usluge i obrti - potrebno je poticati očuvanje i valorizaciju tradicionalnih proizvoda,
usluga i obrta kako bi se učinkovito iskoristio razvojni potencijal ruralnih područja i njihova konkurentnost
na otvorenom tržištu.
Provedbeni tim - za provođenje Županijske razvojne strategije valja oformiti provedbeni tim koji će pripremati
sve potrebne dokumente te osigurati provođenje, monitoring i evaluaciju Županijske razvojne strategije.
Projektnu potporu - budući da su projekti koji će se provoditi u različitim stupnjevima pripreme, potrebno je
dionicima regionalnog razvoja pružiti adekvatnu pomoć prilikom izrade i provođenja visokokvalitetnih projektnih
prijedloga, kako bi se osiguralo postizanje ciljeva i pridonijelo postizanju vizije Županijske razvojne strategije.
Za svaki od prioriteta razrađene su mjere. Razrada pojedinačnih mjera uz opis mjere i ključne aktivnosti
sadrži precizno definirane korisnike te indikatore za vrednovanje razine doprinosa pojedine mjere konkretnoj
prioritetnoj aktivnosti.
Za provedbu Županijske razvojne strategije s obzirom na definirane strateške ciljeve, prioritete i mjere predviđeni
su različiti izvori financijskih sredstava koji su prikazani u financijskom okviru koji čini sastavni dio ove Strategije.
U procesu godišnjeg usklađivanja financijskog okvira, Županija će surađivati s jedinicama lokalne samouprave
s područja Varaždinske županije, državnom upravom te svim ostalim dionicima regionalnog razvoja kako
bi uskladila raspoloživa financijska sredstva s Planom razvojnih programa regionalne i lokalne samouprave, te
uključila sve projekte od regionalnog značaja, koji će se financirati proračunskim sredstvima županije, lokalne
samouprave te iz ostalih izvora financiranja.
Prioritetne projekte, u skladu utvrđenim ciljevima, prioritetima i mjerama određenima u okviru Županijske razvojne
strategije provodit će njihovi nositelji - različite javne i privatne institucije, gospodarski subjekti, jedinice
lokalne i područne (regionalne) uprave te ostali dionici razvoja. Nositelji će međusobno sudjelovati, posebice na
projektima od regionalnog značaja.
Partnersko vijeće će nadzirati i vrednovati provedbu Županijske razvojne strategije. Agencija za razvoj Varaždinske
županije (AZRA) će biti zadužena za praćenje provedbe projekata prvenstveno preko prikupljanja podataka
o pokazateljima određenima na razini ciljeva, prioriteta i mjera te preko analize prikupljenih podataka. Agencija
za razvoj Varaždinske županije će također biti zadužena da izvještava Partnersko vijeće o rezultatima provedbe
definiranih aktivnosti u Akcijskom planu.
Također, Agencija za razvoj Varaždinske županije, Varaždinska županija te Partnersko vijeće Županijske
razvojne strategije biti će zaduženi za neprekidan nadzor indikativne liste projekata te pružanje pomoći prilikom