Babyface ESG jaarverslag 2021
Babyface ESG jaarverslag 2021
Babyface ESG jaarverslag 2021
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
2 Het speelveld van <strong>Babyface</strong><br />
RETAILERS BABYFACE<br />
us<br />
verenigde staten<br />
spanje<br />
belgië<br />
luxemburg<br />
es<br />
BE<br />
nederland<br />
lu<br />
italië<br />
nl<br />
duitsland<br />
it<br />
DE<br />
at<br />
ch<br />
gr<br />
griekenland<br />
oostenrijk<br />
tsjechië<br />
businesspartners met wie wij werken. Lees hierover<br />
meer op pagina 33.<br />
Doel 12 gaat over duurzame consumptie en<br />
productie. <strong>Babyface</strong> draagt hieraan bij door<br />
hoge kwaliteit kleding te maken waar<br />
consumenten lang plezier van kunnen hebben. Ook<br />
werken we met duurzamere materialen zoals biologisch<br />
katoen en Better Cotton. Deze materialen hebben minder<br />
negatieve impact op het milieu dan conventioneel<br />
katoen. Lees hierover meer op pagina’s 38 en 41.<br />
Doel 13 gaat over de aanpak<br />
klimaatverandering. <strong>Babyface</strong> draagt hieraan<br />
bij door zich in te zetten voor processen met<br />
minder CO 2<br />
-uitstoot en water-, energie- en<br />
chemicaliënverbruik. Een voorbeeld hiervan is onze<br />
Restricted Substances List, een lijst met chemicaliën die<br />
wij niet willen aantreffen in onze kleding. Daarnaast<br />
werken we met duurzamere materialen met een<br />
kleinere footprint dan conventionele materialen. Lees<br />
meer over onze volgende stappen op pagina’s 38 en 43.<br />
Doel 17 omvat het versterken van het<br />
mondiaal partnerschap om doelen te<br />
bereiken. <strong>Babyface</strong> draagt hieraan bij door de<br />
samenwerkingen met stakeholders zoals Arisa en SAVE<br />
waarmee we projecten uitvoeren in India over thema’s<br />
zoals gedwongen arbeid, discriminatie & gender,<br />
kinderarbeid, vrijheid van vakvereniging, leefbaar loon<br />
en veiligheid en gezondheid op de werkvloer. Lees<br />
hierover meer op pagina 33.<br />
Sustainable Development Goals<br />
De Sustainable Development Goals (SDG’s) zijn<br />
zeventien doelen om van de wereld een betere plek te<br />
maken vóór 2030. Ze zijn een mondiaal kompas voor<br />
uitdagingen als armoede, onderwijs voor iedereen en de<br />
klimaatcrisis. De doelen zijn in 2015 opgesteld door de<br />
Verenigde Naties als vervolg op de Millenniumdoelen.<br />
<strong>Babyface</strong> wil bijdragen aan het behalen van SDG’s met<br />
een focus op SDG 1, 3, 6, 8, 10, 12, 13 en 17.<br />
Doel 1 gaat over het uitbannen van alle<br />
vormen van (extreme) armoede. <strong>Babyface</strong><br />
draagt hieraan bij door zich in te zetten voor<br />
een leefbaar loon en een veilige werkplek in delen van<br />
de wereld waar extreme armoede levens sterk<br />
beïnvloedt. Lees hierover meer op pagina 33.<br />
Doel 6 omvat schoon water en sanitaire<br />
voorzieningen voor iedereen. <strong>Babyface</strong> draagt<br />
hieraan bij door producenten te stimuleren<br />
het gebruik van schadelijke chemicaliën te verminderen<br />
en gebruikt water te zuiveren. Lees hierover meer op<br />
pagina 43.<br />
Doel 8 omvat inclusieve, economische groei,<br />
werkgelegenheid en fatsoenlijk werk voor<br />
iedereen. <strong>Babyface</strong> draagt hieraan bij door<br />
werkgelegenheid te creëren voor de mensen die onze<br />
kleding maken. Hierin streven we naar het uitbetalen<br />
van een leefbaar loon, het verzekeren van een veilige<br />
werkplek en gelijke kansen. Lees hierover meer op<br />
pagina 33.<br />
Doel 3 gaat over goede gezondheid en<br />
welzijn voor iedereen. <strong>Babyface</strong> draagt<br />
specifiek bij aan target 3.9 door producenten<br />
te stimuleren het gebruik van schadelijke chemicaliën<br />
te verminderen en gebruikt water te zuiveren. Lees<br />
hierover meer op pagina 43.<br />
Doel 10 omvat het verminderen van<br />
ongelijkheid binnen en tussen landen.<br />
<strong>Babyface</strong> draagt hieraan bij door<br />
discriminatie op basis van godsdienst,<br />
levensovertuiging, politieke gezindheid, ras, geslacht of<br />
op welke grond dan ook niet toe te staan bij de<br />
22 23