Håndtering af store dyr Kvæg Hånd Kvæ - BAR - jord til bord.

Referat fra Temadag, gruppe 4, håndtering af store dyr – kvæg
- Torsdag den 5. december 2006
Synspunkter
• Regelsæt og lovgivning gør det vanskeligt at tilpasse ældre bygninger til ny lovning.
• Der forekommer i stigende grad monotomt og ensidigt gentaget arbejde (malkning)
• Krav om større produktivitet og økonomisk pres giver en stresset hverdag blandt både
ejere og ansatte.
• Arbejdsmiljø skal tænkes i ny projektering og indretning af stalde.
• Løsgående dyr er vant til være løse og færdes i flok. Det er en god opstaldningsmåde
og dyrene rolige når de færdes i vante omgivelser. Men det skal være mere sikkert når
de skal håndteres.
• Problemer omkring mørke og lys.
• Det kræver kendskab, erfaring og sund fornuft at færdes blandt store dyr.
• Tidlig prægning af kalve virker.
• Dyrene skal vænnes til at flyttet (drevet) for eksempel til og fra stald, til og fra
forskellige græsarealer, det gør dem vant til mennesker.
• Opbinding bør ske automatisk så risikoen for klemningsskader mindskes. Dyrene kan
nemt lokkes til fanggitter, men bliver urolige når mennesker blander sig i flokken.
• God adfærd omkring malkning = køerne skal komme selv.
• Gulvenes beskaffenhed skal forbedres så vi undgår glatte gulve.
• Personen i stalden skal have den rette adfærd. Det er en adfærd som er tilkendegivet
af ledelsen og det skal være tydeligt hvad det er for en adfærd der ønskes – og IKKE
ønskes.
• God håndtering af dyrene kommer med erfaring. Mange elever kommer fra byen og har
ikke erfaring med håndtering af dyrene. De præges meget nemt af den adfærd der er
blandt de øvrige ansatte og ejer. De unge ansatte er meget forskellige i temperament
og adfærd og bør løse de opgaver de har flair for.
• Dyrenes adfærd er betinget af afstamning men også af miljø.
• Tamme køer kan blive for tamme. Der kan opstå farlige situationer når køerne bliver for
tillidsfulde og kommer for tæt på (pas på med køer i brunst).
• Besøg af dyrlægen kan ske på en fast dag (en fast person) det mindsker uroen i
stalden.
• Der til behandling skal separeres og der skal være mulighed for at alle dyr i
separationsafsnittet er bundet op.
• Der sker mange skader på skelettet pga. ensformigt arbejde ved malkning.
• God indretning af servicerum og separeringsafsnit er vigtigt.
• Driftsledelse (arbejdsplanlægning) er vigtigt.
• Stress og lange arbejdsdage bør undgås.
• Dårlige klimatiske forhold omkring malkepladsen (kulde og træk).
• Hudproblemer er ikke et stort problem længere (der anvendes ikke klor)
• Kortere tidsintervaller ved malkningen = flere mand til opgaven.
• Dialog med medarbejderne er vigtigt.
• Ansvar til de ansatte.
• Farlige situationer opstår ofte ved reparationer af maskiner og alternativ anvendelse af
maskiner og teknik.
Konklusioner – vigtigste områder
• Bedre separeringsenheder – selvfangende anlæg giver mindre risiko for skader på dyr
og mennesker
• Håndtering
o Ved flytning af løsgående dyr skal glatte gulve, stress undgås. Drivveje skal
være godt afspærrede
• Ledelse – arbejdsplanlægning og tilrettelæggelse er vigtigt
• Malkning – bedre miljø, afhjælpning af ensformighed.