MENTORNETVÆRK - Kvinfo

FORORDSiden 2003 har KVINFOs mentornetværk med succes matchetflygtninge- og indvandrerkvinder med kvinder, der har etgodt fodfæste i det danske samfund. Mentorrelationen er etligeværdigt møde mellem to mennesker. Vi kalder parternementorer og mentees og baserer matchet på faglige og personligeinteresser og ønsker. Relationen bygger på gensidigrespekt og tillid, og formålet er at støtte mentee i at realiseresit potentiale på arbejdsmarkedet og komme videre med sitliv i Danmark.Med midler fra Arbejdsmarkedsstyrelsen fik vi i 2008-09mulighed for at udvikle metoderne i netværket. Målet varat mentornetværket også skulle omfatte mentees, der iudgangspunktet er længere væk fra arbejdsmarkedet enddem, der normalt henvender sig til mentornetværket. Metodeudviklingenhar fundet sted i projekt Udenfor – Indenfor-plads til alle i KVINFOs mentornetværk, og idekatalogether er tænkt som en erfaringsopsamling fra projektet og eninspiration til folk med interesse i mentorordninger og/ellerprojektets målgruppe.INDHOLDSFORTEGNELSEFra Udenfor til Indenfor – målgruppe, metoder og resultaterMålgruppenRekrutteringMetoderneDen håndholdte indsatsResultaterneMentorrelationenKendskab skaber venskabRudekuverter og uoverskuelige systemerDrømmen om uddannelse og arbejdeAlternative læringsrumSprog som forhindring og løsningOrd og begreber baner vejenFysiske forandringerTi ting til eftertankeDen første del af kataloget omhandler projektets overordnedetanker og mere faktuelle oplysninger, imens densidste og største del beskriver mere praksisnære eksemplerpå projektets metoder. Vi har valgt at give eksemplernestørst spillerum i kataloget, fordi det er her, at deltagerne,medarbejderne og samarbejdsparterne kommer til orde, ogdet er i deres historier, at man mærker nerven i projektet ogfår en konkret fornemmelse af, hvad der har fungeret oggerne skulle inspirere andre.God læselyst!3