2 Kennzeichen von kleinen und mittleren Unternehmen - Zentrale ...

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worden. 92 Allerdings muß man bei der Interpretation dieser Analysen vorsichtig sein.
Die Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft basiert auf der Statistik der
sozialversicherungspflichtig Beschäftigten der Bundesanstalt für Arbeit. Dies ist eine
Betriebsstatistik, die die örtlich-technische Einheit Betrieb zugrunde legt und nicht die
wirtschaftlich-rechtliche Einheit Unternehmen. 93 Damit wird die Bedeutung der
kleinen und mittleren Unternehmen systematisch überschätzt. 94 Dies liegt daran, daß
es eine ganze Reihe von Betrieben gibt, die zu größeren wirtschaftlichen Einheiten
gehören und oft alleine nicht lebensfähig wären. Sie können daher materiell nicht der
Sphäre der kleinen und mittleren Unternehmen zugeordnet werden. So wird jede
Filiale eines Einzelhandelskonzerns 95 , jede Tochtergesellschaft eines Großkonzerns 96
und jeder Zweigbetrieb von Franchiseunternehmen 97 als kleines und mittleres
Unternehmen geführt. Arbeitsplätze, die in diesen Bereichen geschaffen werden,
werden den kleineren Unternehmen zugeschrieben, obwohl sie ohne die größere
Einheit Konzern wahrscheinlich nicht geschaffen worden wären. Daher muß man
feststellen, „daß die Mittelstandshypothese nicht als hinreichend gesichert anzusehen
ist.“ 98
Trotz dieser Einwände gegen eine Überschätzung der Bedeutung der kleinen und
mittleren Unternehmen für die Volkswirtschaft der Bundesrepublik Deutschland
zeigen die Zahlen doch eindrucksvoll die Bedeutung dieser Unternehmensgruppe. So
heißt es in der Unternehmensgrößenstatistik des Bundesministeriums für Wirtschaft:
„Man bezeichnet daher mit Fug und Recht den Mittelstand als Rückgrat der
deutschen Wirtschaft“ 99 . Die Beschäftigung mit betriebswirtschaftlichen
Besonderheiten der kleinen und mittleren Unternehmen ist mithin geboten.
92
Vgl. für eine Übersicht Schreyer, P.: SMEs and Employment Creation: Overview of Selected Quantitative
Studies in OECD Member Countries, OECD, STI Working Papers 1996/4, Paris 1996, S. 10ff.
93
Vgl. Gruhler, W.: Beschäftigung..., a.a.O., S. 1f.
94
Ähnlich auch Schmidt, A. G.: Der überproportionale Beitrag..., a.a.O., S. 537ff.
95
So hat z.B. der Lebensmittelhandelskonzern Spar Handels AG 1.114 Filialen, die in den Statistiken zu den
kleinen und mittleren Unternehmen gezählt werden. Vgl. Spar Handels AG: Geschäftsbericht 1996.
96
So hat z.B. der Mannesmann Konzern 473 rechtlich selbständige Tochtergesellschaften. Vgl. Mannesmann
AG: Geschäftsbericht 1996.
97
So hat z.B. die Spar Handels AG 4.555 selbständige Einzelhändler in ihrem Einkaufsverbund. Vgl. Spar
Handels AG: Geschäftsbericht 1996.
98
Schmidt, A. G.: Der überproportionale Beitrag..., a.a.O., S. 537.
99
O.V.: Unternehmensgrößenstatistik..., a.a.O., S. 16.