Haftungsprobleme bei Dienstfahrten mit dem Kraftfahrzeug - Marsh

verstößt. Folglich muss immer im konkreten Einzelfall
geprüft werden, inwieweit der Arbeitnehmer sich am
Selbstbehalt des Arbeitgebers im Schadensfall zu
beteiligen hat.
Freilich sollte vor dem Abschluss einer solchen Versicherung
immer deren Rentabilität geprüft werden.
Maßgebend hierfür sind die Größe des Fahrzeugparks,
der Einsatz der Fahrzeuge, Bauart und Wert
der Flotte. Gerne sind wir Ihnen bei dieser Rentabilitätsprüfung
behilflich.
3. Haftung des Arbeitgebers bei Personenschäden
durch Unfälle auf Dienstfahrten
Kraftfahrzeugunfälle im dienstlichen Bereich, bei denen
der Arbeitnehmer einen Personenschaden erleidet,
lösen in der Regel keinen Ersatzanspruch gegen
den Arbeitgeber aus.
Unabhängig davon, ob der Unfall mit einem Privatoder
einem Firmenfahrzeug passiert, ist davon auszugehen,
dass der Unfallversicherungsschutz der gesetzlichen
Unfallversicherung eintritt, sofern der Unfall
bei einer versicherten Tätigkeit gemäß § 8 SGB
VII passiert. Als versicherte Tätigkeit gelten neben
der Arbeitstätigkeit selbst gemäß § 8 II SGB VII
auch der unmittelbare Weg vom Wohnort zur Arbeit
und Abweichungen vom unmittelbaren Weg,
soweit sie dem Abholen von Kindern des Arbeitstätigen
oder der Bildung von Fahrgemeinschaften zum
Arbeitsort dienen.
Der Eintritt der gesetzlichen Unfallversicherung bedeutet
gleichzeitig, dass der Arbeitgeber für den Unfall
nicht selbst haften muss, sofern er diesen nicht
vorsätzlich verursacht oder gemäß § 104 I S. 1 SGB
VII auf dem Weg des Arbeitnehmers vom Wohnort
zur Arbeit (mit den vorstehend angeführten möglichen
Abweichungen vom unmittelbaren Weg) verursacht
hat.
Der Sozialversicherungsträger kann allerdings nach
§ 110 SGB VII beim Arbeitgeber Regress nehmen,
wenn dieser den Unfall vorsätzlich oder grob fahrlässig
herbeigeführt hat. Nach § 110 II SGB VII ist aber
auch ein Verzicht auf den Regress gegen den Arbeitgeber
aus Billigkeitsgründen möglich.
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Schlussbemerkung
Die vorliegende Darstellung zeigt, dass es aufgrund
arbeitnehmerfreundlicher Rechtsprechung bei Kraftfahrzeugunfällen
im dienstlichen Bereich zu einer nicht
unerheblichen finanziellen Belastung des Arbeitgebers
kommen kann.
Marsh hat sich nicht nur auf die finanziellen Risiken
beschränkt, sondern auch entsprechenden Versicherungslösungen
aufgezeigt, mit denen wir auf die besonderen
Bedürfnisse unserer Kunden eingehen.
Wir freuen uns darauf, in dieser Angelegenheit für Sie
tätig zu werden.
Ihr Ansprechpartner bei Marsh :
Jens Noller
Telefon: (0711) 23 80-550
Telefax: (0711) 23 80-361
Jens.Noller@marsh.com
Diese Informationen sollten nicht als Beratung für
eine individuelle Situation betrachtet werden.
Versicherungsnehmer sollten bei spezifischen
Versicherungsfragen ihren Marsh-Kundenbetreuer
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