Alkohol / Illegale Drogen im Betrieb

Weitere Magazine

Empfehlungen

Info

Drogenscreening . . . • setzt Arbeitsplatzrelevanz voraus - Eigengefährdung - Gefährdung Dritter oder fremder Sachgüter • Aufklärung und Einwilligung erforderlich . . . bei Einstellungsuntersuchungen 18
Drogenscreening . . . • Einwilligung und Arbeitsplatzrelevanz erforderlich • berechtigtes Interesse des Arbeitgebers bei Anhaltspunkten für mangelnde Tauglichkeit durch Drogenkonsum • arbeitsvertragliche Treuepflicht . . . im Betrieb 19
Seite 1 und 2: LIRS Konferenz 12. April 2006 in Lj
Seite 3 und 4: Unfallversicherung leistet ... Prä
Seite 5 und 6: Alkohol . . . • 5 % Alkoholkranke
Seite 7 und 8: Unfälle unter Drogen . . . • Ein
Seite 9 und 10: Drogenkonsumenten im Betrieb . . .
Seite 11 und 12: Unfallverhütungsvorschrift . . .
Seite 13 und 14: Plakat zur Unfallverhütung
Seite 15 und 16: Rechtslage . . . Arbeitsschutzgeset
Seite 17: Nachweis von Drogenkonsum . . . •
Seite 21 und 22: Betriebliche Drogenprävention . .
Seite 23 und 24: Betriebliche Erfahrungswerte ...

Alkohol / Illegale Drogen im Betrieb

Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.

Template löschen?

Als Template speichern?