Das Institut für Kirche Management und Spiritualität - IKMS
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Change <strong>und</strong> <strong>Spiritualität</strong><br />
1. Veränderung an der Schnittstelle von<br />
Individuum <strong>und</strong> Organisation<br />
2. Persönliche Veränderung als spirituelle<br />
Herausforderung<br />
3. Persönliche Veränderung als spirituelle<br />
Gr<strong>und</strong>haltung<br />
Die dargestellten Themen auf der Folie, in denen sich Change-<br />
/Veränderungsprozesse <strong>und</strong> <strong>Spiritualität</strong> begegnen, lassen sich auch in<br />
diesen Punkten darstellen:<br />
1. Was kann das <strong>Management</strong> von kirchlichen Strukturen lernen? Ist<br />
beispielsweise eine „correctio fraterna“ (Brüderliche Ermahnung) auf die<br />
Steuerung einer Organisation übertragbar?<br />
2. Gott bleibt derselbe – aber der Mensch verändert sich: Welche Auswirkungen<br />
hat das auf die Beziehung zu Gott?<br />
3. Veränderung ist Teil der <strong>Spiritualität</strong> – im Sinne einer fortwährenden<br />
Umformung.<br />
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