OSZ Lotis â Der Weg zu einer - osz-gegen-rechts.de
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<strong>de</strong>n regelmäßigen Angeboten <strong>de</strong>s <strong>OSZ</strong>. Zusätzlich wird einmal im Jahr ein Projekttag für vier Klassen <strong>zu</strong>m Thema<br />
„Argumente <strong>gegen</strong> rechte Parolen“ durchgeführt.<br />
Über <strong>de</strong>n Kontakt <strong>zu</strong> <strong>de</strong>m externen Partner ergaben sich nach Aussagen von SchülerInnen und LehrerInnen oft<br />
neue Perspektiven und Möglichkeiten, die im Schulalltag oft nur wenig Beachtung fin<strong>de</strong>n können. Unter an<strong>de</strong>rem<br />
betrifft dies die gezielte Auseinan<strong>de</strong>rset<strong>zu</strong>ng mit spezifischen, über <strong>de</strong>n Unterrichtsstoff hinausgehen<strong>de</strong>n Themen<br />
in <strong>de</strong>n Seminaren, die, je nach Dauer und Umfang, in <strong>de</strong>r Regel in <strong>einer</strong> Jugendbildungsstätte außerhalb <strong>de</strong>r Schule<br />
durchgeführt wur<strong>de</strong>n. Dies gab insbeson<strong>de</strong>re <strong>de</strong>n SchülerInnen die Gelegenheit „von außen“ <strong>de</strong>n Prozess inhaltlich<br />
und organisatorisch aus<strong>zu</strong>werten und <strong>zu</strong> planen. Dies wird als sehr bereichernd und bestärkend eingeschätzt. So<br />
ist diese Kooperation bis heute ein wichtiger Faktor für die erfolgreiche Umset<strong>zu</strong>ng von „SOR – SMC“ am <strong>OSZ</strong> <strong>Lotis</strong>.<br />
In <strong>de</strong>r Schlussphase vor <strong>de</strong>r Titelübergabe war auch <strong>de</strong>r Kontakt <strong>zu</strong>r Geschäftsstelle von „SOR – SMC“ wichtig, um<br />
die Titelverleihung reibungslos <strong>zu</strong> organisieren.<br />
4.2 Persönliche Bewertung durch Aktiven<br />
In einem persönlichen Gespräch mit einem Lehrer, <strong>de</strong>r Sozialpädagogin und <strong>einer</strong> Schülerin wur<strong>de</strong>n Aspekte<br />
<strong>de</strong>s Projektablaufs noch einmal reflektiert und bewertet. Die Fragen bezogen sich dabei insbeson<strong>de</strong>re auf <strong>de</strong>n<br />
eigenen Zugang <strong>zu</strong>m Projekt und die positiven sowie negativen Erfahrungen <strong>de</strong>s Prozesses. Alle drei haben mit<br />
Zufrie<strong>de</strong>nheit <strong>zu</strong>rück geblickt, dass es das gesamte <strong>OSZ</strong> - mit allen Abteilungen und Bildungsgängen - geschafft hat,<br />
<strong>de</strong>n Titel „SOR – SMC“ <strong>zu</strong> erhalten. Am Projekt fin<strong>de</strong>n sie beson<strong>de</strong>rs gut, dass es einen Rahmen für die schulische<br />
Auseinan<strong>de</strong>rset<strong>zu</strong>ng mit <strong>de</strong>n Themen Ausgren<strong>zu</strong>ng, Diskriminierung und Rassismus bietet und mögliche Konflikte in<br />
<strong>de</strong>r Schule <strong>zu</strong> thematisieren hilft. <strong>Der</strong> Titel ermöglicht somit Aktionen, die sonst eventuell nicht möglich wären und<br />
eröffnet dadurch eine praktisch-politische Handlungsebene.<br />
Gera<strong>de</strong> die regelmäßigen Projekttage und Veranstaltungen wer<strong>de</strong>n aus diesem Grund als zentrales und wichtigstes<br />
Mittel im „SOR“-Prozess eingeschätzt.<br />
Dabei wird beson<strong>de</strong>rs die notwendige Langfristigkeit <strong>de</strong>r Projektarbeit betont. Ohne ein fortwähren<strong>de</strong>s Engagement<br />
und die Einbeziehung aller an <strong>de</strong>r Schule aktiven Personen ist es schwierig, dass Projekt weiter <strong>zu</strong> etablieren.<br />
Außer<strong>de</strong>m wur<strong>de</strong> ein zentraler Kern an aktiven Personen ebenso als hilfreich angesehen, um an<strong>de</strong>re <strong>zu</strong> aktivieren,<br />
Treffen <strong>zu</strong> planen und durch<strong>zu</strong>führen und eine kontinuierliche Arbeit <strong>zu</strong> ermöglichen.<br />
Neben <strong>de</strong>n sehr positiven Einschät<strong>zu</strong>ngen wur<strong>de</strong> auch über Schwierigkeiten gesprochen. Durch eine große<br />
Fluktuation an SchülerInnen wur<strong>de</strong> die Arbeit teilweise sehr erschwert. So mussten immer neue Personen für<br />
die Unterstüt<strong>zu</strong>ng gewonnen und aktiviert wer<strong>de</strong>n, was viel Zeit und Energie raubte. Damit einher geht auch eine<br />
notwendige Verbindlichkeit, <strong>zu</strong>m Beispiel <strong>de</strong>r UnterschriftensammlerInnen, die manchmal fehlte. Ein wichtiger Punkt<br />
war auch die Akzeptanz <strong>de</strong>s<br />
Projektes bei <strong>de</strong>n LehrerInnen. Gera<strong>de</strong> das Unterschriftensammeln ist ein sehr intensiver und zeitaufwendiger<br />
Prozess, für <strong>de</strong>n viele SchülerInnen teilweise nicht am Unterricht teilnehmen konnten bzw. <strong>de</strong>n regulären Unterricht<br />
für die Sammlung nutzen mussten, um alle SchülerInnen <strong>zu</strong> erreichen. Dafür braucht es aber die Akzeptanz und<br />
Unterstüt<strong>zu</strong>ng aller LehrerInnen, damit <strong>de</strong>n SchülerInnen <strong>de</strong>r benötigte Raum für die Aktivitäten eröffnet wird.<br />
Die Schulleitung und in ihrem Rahmen die Abteilungsleitungen unterstützten <strong>de</strong>n Prozess durch persönliches<br />
Auftreten in <strong>de</strong>n Gremien, in Gesprächen mit <strong>de</strong>r GSV und organisatorische, finanzielle und personelle Ressourcen.<br />
Einige SchülerInnen hätten sich allerdings mehr persönliche Präsenz <strong>de</strong>r Schulleitung gewünscht. Als wesentliche<br />
Aufgabe für die weitere Arbeit sieht ein Lehrer „Schule ohne Rassismus – Schule mit Courage“ in <strong>de</strong>r Verantwortung<br />
<strong>de</strong>s gesamten<br />
<strong>OSZ</strong>, als auch als Projekt für die Stärkung <strong>de</strong>r Eigenverantwortung <strong>de</strong>r SchülerInnen, <strong>zu</strong> verorten. Dies wird <strong>de</strong>n<br />
weiteren Verlauf und die Etablierung <strong>de</strong>s Projektes bestimmen.<br />
<strong>OSZ</strong> <strong>Lotis</strong> – <strong>Der</strong> <strong>Weg</strong> <strong>zu</strong> <strong>einer</strong> „Schule ohne Rassismus - Schule mit Courage“ , www.<strong>osz</strong>-<strong>gegen</strong>-<strong>rechts</strong>.<strong>de</strong> 7