Profil Ralf Messbacher
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Profil Ralf Messbacher
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Coach <strong>Profil</strong> <strong>Ralf</strong> <strong>Messbacher</strong><br />
Probleme entstehen selten über Nacht. Sie sind oft das<br />
Ergebnis vieler Faktoren und Wechselwirkungen.<br />
Herausforderungen – ob für Einzelpersonen oder Teams –<br />
sind nicht isoliert zu sehen. Hindernisse sind abhängig vom<br />
jeweiligen Kontext.<br />
Als Führungskraft oder Projektleiter sind Sie der Experte für Ihr<br />
Leben und Ihre Arbeit. Niemand kennt die Situation besser als<br />
Sie selbst.<br />
Als Coach erarbeite ich mit Ihnen Strategien, um Problemlagen<br />
zu verändern. Ich unterstütze Sie oder Ihr Team dabei, Ihre<br />
Kräfte auf berufliche oder private Herausforderungen zu richten,<br />
Ihre Stärken zu entwickeln und Alternativen zu entdecken.<br />
Gemeinsam erkunden wir den Weg zu neuen<br />
Handlungsmöglichkeiten.<br />
Das Ziel:<br />
Sie oder Ihr Team werden wieder arbeitsfähig und haben die<br />
gewünschte Klarheit gefunden, Entscheidungen zu treffen oder<br />
Veränderungen herbeizuführen.<br />
Das Kann ich für Sie tun:<br />
• Respektvolle und empathische Führung meiner Klienten im<br />
Coaching-Prozess<br />
• Gestaltung von effektiven Coaching-Sitzungen auf der Basis<br />
einer ausführlichen Auftragsklärung<br />
• Einhaltung von angemessenen und bewährten Methoden<br />
• Themen auf den Punkt bringen und reflektieren<br />
• Herausarbeiten von echten Handlungsoptionen<br />
• Herstellung von Alltagstauglichkeit durch Hausaufgaben und<br />
kleine Experimente<br />
• Orientierung und Ergebnissicherung durch Dokumentation<br />
jeder Sitzung<br />
• Coaching in Verbindung mit hilfreichen Settings, zB.<br />
Spaziergang, Bergtour o.ä.<br />
Kontakt:<br />
ralf messbacher – Coaching und Organisationsberatung<br />
Wurmbergstrasse 67, 34130 Kassel<br />
Tel/Fax: ++49 (0) 561 400 9807<br />
Seite 1/3 info@ralf-messbacher.de www.ralf-messbacher.de
Coach <strong>Profil</strong> <strong>Ralf</strong> <strong>Messbacher</strong>:<br />
Ausbildung und Berufserfahrung<br />
Seit 2009 freiberuflicher Coach und Berater<br />
2005 – 2008 Organisationsberater und Projektleiter,<br />
Robert Bosch GmbH Stuttgart, Diesel Systems, Stuttgart:<br />
Coaching von Projektleitern in Veränderungsprojekten<br />
in 10 Produktionsstandorten in Indien, Japan, China, Korea,<br />
Brasilien und den USA<br />
2003 – 2005 Werkskoordinator für den Kontinuierlichen<br />
Verbesserungsprozess, Robert Bosch GmbH, Packaging<br />
Pharma, Crailsheim<br />
Workshops zur Prozessverbesserung und Strategieentwicklung,<br />
Begleitung Einführung Bosch Production<br />
System, Mitarbeiterbefragung und Dialogveranstaltungen,<br />
Einführung Balanced Score Card<br />
Studium der Geowissenschaften an den Universitäten<br />
Erlangen und Tübingen, Abschluss: Dipl.-Geologe.<br />
Coachingausbildung/Weiterbildung:<br />
2005-2007: Coaching, Organisationsberatung, Supervision<br />
2-jährige berufsbegleitende Ausbildung (400 Stunden) an<br />
der Psychotherapeutischen Fortbildungsstelle in Stuttgart<br />
2004-2005: Ausbildung zum Wirtschaftsmediator (130<br />
Stunden) nach den Richtlinien des Bundesverbandes<br />
Mediation e.V., Zertifizierung durch die Deutsche<br />
Gesellschaft für Mediation in der Wirtschaft (DGMW)<br />
Ausbildung zum Outward Bound Instructor: 8-monatige<br />
Trainerausbildung bei Outward Bound in den USA,<br />
Ausbildung zum EFQM-Assessor, Weiterbildungen in<br />
Moderation, Projektmanagement etc.<br />
Seite 2/3 info@ralf-messbacher.de www.ralf-messbacher.de
Coach <strong>Profil</strong> <strong>Ralf</strong> <strong>Messbacher</strong>:<br />
Methoden und Prozess<br />
Einsatz systemisch-konstruktivistischer Methoden:<br />
• Interaktionen, Zirkularität, Ausnahmen und<br />
Perspektivenwechsel.<br />
• Nutzen vorhandener Stärken für die Fragestellungen.<br />
• Umwege erhöhen die Ortskenntnis bei der gemeinsamen<br />
Gestaltung “mentaler Landkarten“<br />
• Erarbeitete Maßnahmen und Lösungsideen werden<br />
im Alltag getestet.<br />
• Zielorientiertes Arbeiten am Ergebnis, prozessorientierte<br />
Steuerung des Coaching-Verlaufes.<br />
Coaching-Prozess:<br />
1.Sitzung<br />
Kennenlernen & Anliegen, Formalien, Auftrag klären und<br />
beiderseitige Entscheidung<br />
2.Sitzung bis letzte Sitzung<br />
1-3 Wochen zwischen den Sitzungen, Hausaufgaben und<br />
kleine Experimente, Klient entscheidet über Ende<br />
Letzte Sitzung<br />
Bewertung der getesteten Maßnahmen<br />
Nach dem Coaching<br />
Nach ca. einem halben Jahr Telefonat/Treffen als<br />
kostenloser Nachhaltigkeits-Check, Evaluation<br />
Seite 3/3 info@ralf-messbacher.de www.ralf-messbacher.de